鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才狀況與措施

鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才狀況與措施前言我國鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展已成為當前關(guān)注的熱點問題之一，而鄉(xiāng)村醫(yī)生編制不足，醫(yī)療設備和藥品不足，醫(yī)療衛(wèi)生服務能力不足也成為制約鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生的重要瓶頸。因此，加強鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設，提高服務水平和質(zhì)量已成為國家重點發(fā)展的領(lǐng)域。鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才現(xiàn)狀缺乏專業(yè)醫(yī)生與城市相比，鄉(xiāng)村醫(yī)生總數(shù)較少，?？迫瞬鸥鼮槿狈?。而且，由于薪酬水平低、工作條件差、生活環(huán)境惡劣、職稱晉升途徑不暢等種種原因，使得鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)積極性不高。缺乏專業(yè)技術(shù)人員鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍中，護理、技術(shù)、管理等輔助人員的比例較低。由于鄉(xiāng)村醫(yī)務人員工資待遇低，晉升機會少，很多人才流失，留下的人多數(shù)是非專業(yè)醫(yī)生、護士。學歷水平普遍較低國內(nèi)很多鄉(xiāng)村醫(yī)生缺乏高等教育背景，學歷較低。此外，很多鄉(xiāng)村醫(yī)生畢業(yè)時間較久，對新技術(shù)、新理念的接納和推廣能力較弱。加強鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設的措施加大政策支持力度加大政策支持力度，提高鄉(xiāng)村醫(yī)務人員待遇，改善工作條件和生活環(huán)境，為醫(yī)務人員提供更多的心理支持，建立藥物保障機制，縮小城鄉(xiāng)差距，提高醫(yī)務人員的工作積極性。開展培訓和提高醫(yī)務人員素質(zhì)開展新技術(shù)培訓和崗位培訓，提高鄉(xiāng)村醫(yī)務人員的業(yè)務水平和素質(zhì)，讓他們了解新興的醫(yī)學前沿理論知識。此外，需要培養(yǎng)醫(yī)務人員的服務意識，讓他們加強患者的心理護理。加強藥品保障加強藥品供給保障，保證急需的藥品始終處于充足的狀態(tài)，促進藥品定價機制的調(diào)整，讓醫(yī)生有足夠的藥品使用保障，讓患者更放心。加強科研和文獻服務加強科研服務，把對傳統(tǒng)中藥、民間醫(yī)藥、中醫(yī)康復等新興領(lǐng)域的研究成果實現(xiàn)轉(zhuǎn)化，明確優(yōu)勢特色和發(fā)展方向。加強文獻服務，讓醫(yī)務人員對疾病的認識深化，提高服務質(zhì)量。結(jié)語鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設是鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生的重要保障，只有加大人才的培養(yǎng)和引進力度，為其提供更加優(yōu)良的工作和生