紀(jì)律衛(wèi)生檢查評(píng)比細(xì)則

紀(jì)律衛(wèi)生檢查評(píng)比細(xì)則一、評(píng)比概述為規(guī)范單位紀(jì)律及加強(qiáng)衛(wèi)生管理，提高單位整體素質(zhì)，現(xiàn)制定《紀(jì)律衛(wèi)生檢查評(píng)比細(xì)則》。本細(xì)則適用于所有單位，旨在通過組織紀(jì)律衛(wèi)生檢查評(píng)比活動(dòng)，對(duì)單位進(jìn)行管理和引導(dǎo)，促進(jìn)單位文明和諧發(fā)展。二、評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)2.1紀(jì)律方面全員守紀(jì)律：在工作和生活中自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)及單位規(guī)章制度，機(jī)關(guān)單位全體干部員工在上下班時(shí)，不得私自穿著工作服及攜帶相關(guān)工作物品出現(xiàn)在公共場(chǎng)所，嚴(yán)禁遲到早退、偷懶打盹等行為。行為規(guī)范：各部室、崗位、工作班組在工作過程中必須穿戴整潔、行為規(guī)范，不得飲食、吸煙、抽煙、無故外出、在公共場(chǎng)合喧嘩等行為。清潔衛(wèi)生：各單位辦公區(qū)域、文印室、書畫室、多功能廳及公共區(qū)域的衛(wèi)生風(fēng)貌以及廁所、飲水機(jī)、桌椅等器具的衛(wèi)生整潔、清新設(shè)置水平等情況。工作效率：根據(jù)各部門工作安排和工作進(jìn)度要求，員工必須做到上班不固定時(shí)間，加班有加班費(fèi)。部門領(lǐng)導(dǎo)注重教育干部員工，嚴(yán)格周報(bào)手冊(cè)的編制和考核。提高員工工作效率，提高工作質(zhì)量。2.2衛(wèi)生方面害蟲防治：?jiǎn)挝蛔龅健叭迦馈保ㄇ鍧?、清爽、清淡，并防蟲、防潮、防霉），在衛(wèi)生方面達(dá)到較高的水準(zhǔn)，箱柜、文件柜這樣庫房清潔、環(huán)境衛(wèi)生整潔、四處布滿整潔的垃圾桶與清潔布再清洗，一旦發(fā)現(xiàn)防霉介質(zhì)，要及時(shí)消毒。食品衛(wèi)生：?jiǎn)挝惶峁┑娘嬍抄h(huán)境、食品衛(wèi)生安全情況。所有部門都必須定期進(jìn)行倉(cāng)儲(chǔ)、防災(zāi)、防病、隔離車船、裝卸、安全防護(hù)、清理管線、引領(lǐng)、指導(dǎo)人員等方面的工作，并嚴(yán)格執(zhí)行傳染病的報(bào)告、調(diào)查、隔離、傳染病人消毒、抗傳染病的治療工作。室內(nèi)裝修：各單位的室內(nèi)裝修是否破舊、不整潔、裝修工藝不符合建設(shè)規(guī)范等情況。要求各部門在單位室內(nèi)裝修的時(shí)候注意外墻保溫，防火、防水、出口、疏散、通風(fēng)等環(huán)節(jié)?？諝馇逍拢焊鲉挝皇覂?nèi)溫度、濕度、氣味等方面情況，保證室內(nèi)空氣流通、質(zhì)量，為員工提供健康的工作環(huán)境。三、排名方式按照以上評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，本單位每月組織紀(jì)律衛(wèi)生檢查，每項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)按成果得分，得分最高的單位為第一名?？荚u(píng)結(jié)果和臺(tái)賬記錄是每個(gè)部門的重要文件，具有統(tǒng)計(jì)分析和參考意義。在評(píng)比過程中，堅(jiān)持公開透明、公正公平的原則，采用公示排名方式。排名數(shù)據(jù)每月第一個(gè)工作日提交給領(lǐng)導(dǎo)。四、獎(jiǎng)懲措施為了促進(jìn)單位紀(jì)律和衛(wèi)生管理的持續(xù)發(fā)展，制定以下獎(jiǎng)懲措施：4.1獎(jiǎng)勵(lì)紀(jì)律先進(jìn)單位：每月評(píng)選評(píng)比時(shí)，評(píng)選出第一名的部門為紀(jì)律先進(jìn)單位，并由單位領(lǐng)導(dǎo)親自頒發(fā)獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)金和榮譽(yù)證書。獎(jiǎng)金制度：根據(jù)月份的具體情況，單位領(lǐng)導(dǎo)將客觀評(píng)價(jià)的工作成果與紀(jì)律衛(wèi)生管理的計(jì)劃完成情況相結(jié)合，給予被評(píng)選為第一名的部門適當(dāng)獎(jiǎng)金。該獎(jiǎng)金不計(jì)入個(gè)人收入。4.2懲罰評(píng)定不及格的單位：不及格的單位應(yīng)及時(shí)整改，直至排名達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)重違規(guī)者：如有員工強(qiáng)行打卡或衛(wèi)生守則不良的現(xiàn)象，將取消本月的獎(jiǎng)勵(lì)資格，同時(shí)收回獎(jiǎng)金。五、總結(jié)通過評(píng)選和獎(jiǎng)懲措施，可以促進(jìn)全院?jiǎn)T工的文明意識(shí)，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和衛(wèi)生素質(zhì)，壓實(shí)單位的紀(jì)律和衛(wèi)生管理責(zé)任。各部門和單位要切