幼兒園教師的獎懲制度模板(二篇)_第1頁
幼兒園教師的獎懲制度模板(二篇)_第2頁
幼兒園教師的獎懲制度模板(二篇)_第3頁
幼兒園教師的獎懲制度模板(二篇)_第4頁
幼兒園教師的獎懲制度模板(二篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第8頁共8頁幼兒園教師的獎?懲制度模板一?、獎勵1、對?無遲到、早退、?病假、事假、婚?喪假等狀況的教?職工頒發(fā)全勤獎?,每學(xué)期末對本?學(xué)期中沒有上述?狀況者頒發(fā)學(xué)期?全勤獎。2、?每學(xué)期對遵守園?內(nèi)安全制度,未?發(fā)生安全事故的?教職工實行安全?獎。3、對主?動承擔(dān)各類公開?活動、展示活動?、講座、經(jīng)驗交?流、比賽等活動?的教職工給予獎?勵。4、對獲?園級、區(qū)級、市?級等獎項的教職?工給予獎勵。?5、對承擔(dān)管理?或其他相關(guān)工作?,能認(rèn)真履職,?并出色完成的教?職工給予獎勵。?6、對關(guān)心群?眾,主動做好份?內(nèi)、份外工作,?并卓有成效的教?職工給予獎勵。?7、對用心參?加市級課題研究?,不計時間,對?研究工作又推動?作用,并取得相?應(yīng)成績的教職工?給予獎勵。8?、對能用心在各?類刊物上發(fā)表文?章或作品的教職?工給予獎勵。?9、對指導(dǎo)本班?幼兒獲市級、區(qū)?級、校級獎的教?職工給予獎勵。?二、處罰1?、教職工應(yīng)自覺?遵守園內(nèi)的各項?規(guī)章制度,無故?違反幼兒園的規(guī)?章制度,視作違?紀(jì),園方可按以?下規(guī)定進(jìn)行處罰?。對處罰條例中?未涉及的違紀(jì)行?為,須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班?子討論,做出相?關(guān)的處罰決定,?并按處罰決定進(jìn)?行處罰。2、?無故缺席一次罰?款____元,?遲到____次?罰款____元?。3、每月遲?到超過____?次,第三次遲到?扣除當(dāng)月全部的?全勤獎____?元。4、早護(hù)?導(dǎo)遲到同遲到處?理辦法,并不開?調(diào)休。5、帶?班時間內(nèi),主班?教師私自離開幼?兒,又未能安排?其他人看班,給?幼兒的生活造成?安全隱患者,按?違紀(jì)處理,應(yīng)酌?情扣除工資。?6、帶班時間內(nèi)?,無論主班或配?班教師,未開展?相關(guān)的保教工作?,教師未履行職?責(zé),并與他人閑?聊與保教工作無?關(guān)的閑事,或獨(dú)?自做與保教工作?無關(guān)的私事視作?違紀(jì),應(yīng)酌情扣?除工資。7、?幼兒午睡期間,?教師應(yīng)細(xì)心照料?,未能履行職責(zé)?,或影響幼兒正?常午睡的應(yīng)視作?違紀(jì),酌情扣除?結(jié)構(gòu)工資。8?、無故缺席__?__次以上,幼?兒園予以解聘;?無故遲到___?_次按照缺席_?___次處理。?9、幼兒園教?師發(fā)生個人生活?作風(fēng)問題,并且?影響幼兒園聲譽(yù)?,幼兒園予以解?聘。幼兒園教?師的獎懲制度模?板(二)一、?考勤(每月從業(yè)?務(wù)考核中直接扣?除,當(dāng)月兌現(xiàn))?1.按時上下?班,不遲到、不?早退,無故遲到?或早退1--_?___分鐘扣_?___元,11?—____分鐘?扣____元,?20—____?分鐘____元?,____分鐘?以上按礦工半天?處理,未履行請?假手續(xù)無故曠工?____天的人?員視為自動離崗?,將追究有關(guān)職?責(zé)。2.正常?婚假、喪假(直?系親屬)、節(jié)育?假(上環(huán))三天?,過假按事假處?理。3.事假?一天____元?,病假(持人民?醫(yī)院診斷證明)?一天____元?,無故礦工的半?天扣____元?,一天扣___?_元。4、產(chǎn)?假為____個?月,假期領(lǐng)基本?工資。過假的不?享受幼兒園正式?職工的福利待遇?。____公?派外出聽課、學(xué)?習(xí)、參加與本職?工作有關(guān)的自學(xué)?考試人員按正常?上班處理。(?請假務(wù)必履行書?面請假手續(xù),不?得以電話、口頭?形式請假,遲到?除外)(以上?所扣金額發(fā)放給?代班人員,(5?)條代班人員遵?照事假分配。)?二、教育教學(xué)?(設(shè)相應(yīng)的津貼?,所扣金額從崗?位津貼中扣除,?當(dāng)月兌現(xiàn))1.?教師日常作業(yè)要?按要求按時完成?。質(zhì)量差、未按?時完成的,每次?每項扣____?元(幼兒園布置?的其他任務(wù)也同?樣以此條標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)?行)2.在每?次幼兒園舉辦的?質(zhì)量抽查,群眾?活動競賽中獲得?一等獎的獎勵_?___元,二等?獎____元,?三等獎____?元,質(zhì)量較差,?與平行班級相比?質(zhì)量差距較大,?扣除職責(zé)人10?--____元?。3.論文、?教案、隨筆等文?字材料在教育部?門舉辦的評比活?動中獲獎的,按?級別給予獎勵。?園級一等獎__?__元、二等獎?____元、三?等獎____元?,區(qū)級一等獎_?___元、二等?獎____元、?三等獎____?元;市級一等獎?____元、二?等獎____元?、三等獎___?_元;省級一等?獎____元、?二等獎____?元、三等獎__?__元、優(yōu)秀獎?或鼓勵獎___?_元;國家級一?等獎____元?、二等獎500?、三等獎___?_元,鼓勵或優(yōu)?秀獎____元?。4.各級各?類舉辦的優(yōu)課評?比中,園級一等?獎____元、?二等獎____?元、三等獎__?__元;區(qū)級一?等獎____元?、二等獎___?_元、三等獎_?___元;市級?一等獎____?元、二等獎__?__元、三等獎?____元;省?級一等獎___?_元、二等獎_?___元、三等?獎____元;?國家級一等獎_?___元、二等?獎____元、?三等獎____?元、優(yōu)秀或鼓勵?獎____元。?5.在各級各?類舉辦的教師基?本功大賽中獲獎?的,園級一等獎?____元、二?等獎____?元、三等獎__?__元;區(qū)級一?等獎____元?、二等獎___?_元、三等獎_?___元、優(yōu)秀?獎或鼓勵獎__?__元;市級一?等獎____元?、二等獎___?_元、三等獎_?___元、優(yōu)秀?獎或鼓勵獎__?__元。省級一?等獎____元?、二等獎___?_元、三等獎_?___元、優(yōu)秀?獎或鼓勵獎__?__元。國家級?一等獎____?元、二等獎__?__元、三等獎?____元、優(yōu)?秀獎或鼓勵獎_?___元。6?.獲得榮譽(yù)稱號?的,園級___?_元、區(qū)級__?__元、市級_?___元、省級?____元、國?家級____元?。8.輔導(dǎo)的?幼兒美術(shù)作品在?各級各類比賽中?獲獎的,區(qū)級一?等獎____元?,二等獎___?_元,三等獎_?___元,優(yōu)秀?或鼓勵獎___?_元,市級一等?獎____元、?二等獎____?元、三等獎__?__元,優(yōu)秀或?鼓勵獎____?元;省級一等獎?____元,二?等獎____元?,三等獎___?_元,優(yōu)秀或鼓?勵獎____元?。國家級一等獎?____元、二?等獎____元?,三等獎___?_元,優(yōu)秀獲或?鼓勵獎____?元。(1—_?___條獎項屬?同一原由,不重?復(fù)獎勵,按最高?級別兌現(xiàn)。)?二、行為規(guī)范(?從月業(yè)務(wù)考核直?接扣除,當(dāng)月兌?現(xiàn))(一)教?育教學(xué)1、工?作期間上網(wǎng)做與?教學(xué)無關(guān)事情一?次扣____元?,兩次會議檢討?、三次停職檢查?。1.上班時?間吃零食,每次?扣____元,?并在周工作會議?上提出批評。?2.上班時間萎?靡不振,趴在辦?公桌上或躺在桌?子上睡覺,一次?提醒,____?次會議點(diǎn)名批評?,____次扣?____元,并?停職檢查。3?.活動期間,對?幼兒照管不周,?幼兒發(fā)生意外事?故,視情節(jié)輕重?給予處罰,并承?擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)。?4.上班時間?看與教學(xué)無關(guān)的?書籍,做與工作?無關(guān)的事情,說?與工作無關(guān)的話?,每次扣___?_元,并視情節(jié)?輕重給予點(diǎn)名批?評、處罰。5?.課間活動,教?室內(nèi)外無人巡視?照看幼兒的,扣?職責(zé)人____?元。____?組織幼兒活動不?認(rèn)真,不正確使?用普通話,幼兒?散亂無序,扣_?___元。7?.自己工作失職?與家長發(fā)生爭吵?,造成惡劣影響?的,經(jīng)查屬實,?扣____元,?并在會議上檢討?,向家長公開道?歉。8.體罰?或變相體罰幼兒?,說損害孩子身?心健康發(fā)展的語?言,被家長舉報?,經(jīng)調(diào)查核實的?,扣除職責(zé)人2?0—____元?,并寫好書面檢?查職工會議上通?讀,事后向家長?和孩子真誠道歉?。9.衛(wèi)生安?全教育不到位,?班級工作管理松?散,幼兒園出現(xiàn)?扔紙、隨地大小?便、亂涂亂畫、?破壞花草、攀爬?桌椅、玩具圍欄?的,扣____?元(班組長__?__元,配班_?___元)。同?事間出現(xiàn)傳閑話?、謾罵、吵架的?立即停職反思、?寫檢查,視情節(jié)?輕重給予20—?____元的處?罰。____?期末考核沒有完?成教學(xué)計劃的,?視情節(jié)輕重給予?20—____?元的處罰。_?___班級幼兒?在家長未請假的?狀況下缺席半天?以上的,應(yīng)主動?聯(lián)系問明原因,?否則一次提醒,?____次會議?批評,____?次扣除(班組長?)____元。?(二)、保育?工作11.下?班后,班級水源?未關(guān)掉、電器電?源未切斷、門窗?未關(guān)掉好,扣_?___元,造成?其他經(jīng)濟(jì)損失的?,職責(zé)人賠償全?部的經(jīng)濟(jì)損失(?班組長明確職責(zé)?)。12.幼?兒在園內(nèi)出現(xiàn)安?全事故的,要在?____分鐘內(nèi)?向幼兒園領(lǐng)導(dǎo)匯?報,并記錄在案?私自隱瞞的,核?實后扣職責(zé)人1?0—____元?。____班?級用品由于管理?使用不當(dāng),丟失?或損壞的照價賠?償(班組長承擔(dān)?____%,配?班承擔(dān)____?%)。14.?按照規(guī)定上好點(diǎn)?心課。(1)?未正常使用或清?洗毛巾的。(?2)不按規(guī)定正?常進(jìn)行消毒的。?(3)洗手、?接開水、領(lǐng)發(fā)點(diǎn)?心幼兒散亂無序?的。(4)沒?有使用點(diǎn)心碗的?(除獨(dú)立包裝的?點(diǎn)心以外)(?5)水杯、茶杯?箱、水盆等物品?內(nèi)有污垢的。?(6)老師組織?點(diǎn)心課時,出現(xiàn)?聚集在一齊狀況?的。違反以上?一條的一次扣_?___元。__?__條的除一次?扣____元外?,在周工作會議?上點(diǎn)名批評,違?反三條的,除理?解相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處?罰外,要寫出書?面檢查。15?.餐飲管理(?1)飲食記錄有?疏漏的。(2?)幼兒的飲食、?睡眠、起床后相?關(guān)工作有過失的?,對病號兒童不?進(jìn)行特殊護(hù)理和?全日觀察的,給?予相應(yīng)的懲罰。?(3)中、大?班未實行飯菜分?開制的,每次扣?相關(guān)人員___?_元。(4)?中午值班老師嚴(yán)?格執(zhí)行《午休值?班制度》,違反?其中一條扣__?__元。16?.衛(wèi)生保健工作?(1)班級物?品擺放雜亂,扣?____元。?(2)離園后未?關(guān)掉門窗、關(guān)掉?電源、電器未蓋?好蓋布,有一項?扣職責(zé)人___?_元。(3)?室內(nèi)外環(huán)境不整?潔,地面發(fā)現(xiàn)有?雜物,扣___?_元。(4)?未按照要求消毒?的;被褥未按時?晾曬清洗的;活?動室、休息室未?按時開窗通風(fēng)的?;未按時填寫全?日觀察記錄、消?毒記錄的,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論