大學(xué)在校實(shí)踐報(bào)告(13篇)_第1頁
大學(xué)在校實(shí)踐報(bào)告(13篇)_第2頁
大學(xué)在校實(shí)踐報(bào)告(13篇)_第3頁
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第頁共頁大學(xué)在校理論報(bào)告(13篇)隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來越高,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,僅供參考,吧大學(xué)在校理論報(bào)告篇一1、帶學(xué)生走進(jìn)現(xiàn)場進(jìn)展消費(fèi)實(shí)習(xí)是學(xué)校教學(xué)的重要一局部,這樣我們學(xué)生就可以更加容易的將理論知識同消費(fèi)理論相結(jié)合起來,它是教育教學(xué)體系中的一個(gè)不可缺少的重要組成局部和不可替代的重要環(huán)節(jié)。它是與今后的職業(yè)生活最直接聯(lián)絡(luò)的,學(xué)生在消費(fèi)實(shí)習(xí)過程中將完成學(xué)習(xí)到就業(yè)的過渡,因此消費(fèi)實(shí)習(xí)是培養(yǎng)技能型人才,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目的的主要途徑。它不僅是校內(nèi)教學(xué)的延續(xù),而且是校內(nèi)教學(xué)的總結(jié)。本次實(shí)習(xí)學(xué)校為我們聯(lián)絡(luò)的是金能集團(tuán)的東龐礦,這個(gè)礦在河北省是規(guī)模較大的礦,其內(nèi)部的設(shè)備自動(dòng)化集成度很高,對我們電氣專業(yè)的學(xué)生來說,這無疑是一個(gè)滿意的實(shí)習(xí)場所。這次實(shí)習(xí)我們主要要實(shí)地理解的是高壓配電系統(tǒng),從外部的高壓進(jìn)電到高壓配電室,再到變壓器,最終經(jīng)低壓配電室將電分配的礦區(qū)各個(gè)局部。它們每個(gè)局部都是要求非常高的,所以我們要盡量多理解甚至是掌握各器件的作用和考前須知等。2、金能集團(tuán)東龐礦介紹3、實(shí)習(xí)要求①服從指導(dǎo)老師的實(shí)習(xí)安排。②畢業(yè)實(shí)習(xí)期間,學(xué)生應(yīng)每日填寫實(shí)習(xí)日志,內(nèi)容包括:實(shí)習(xí)時(shí)間、地點(diǎn)、單位、內(nèi)容、收獲和體會(huì),也可摘抄實(shí)習(xí)實(shí)測數(shù)據(jù)資料。③實(shí)習(xí)完畢后撰寫不少于20xx字的實(shí)習(xí)報(bào)告,并將實(shí)習(xí)日志、實(shí)習(xí)報(bào)告和實(shí)習(xí)單位意見鑒定在實(shí)習(xí)完成后交指導(dǎo)老師,作為畢業(yè)實(shí)習(xí)成績評定的'根據(jù)?!惨弧车V井高壓電設(shè)備1、kj137井下電網(wǎng)監(jiān)控系統(tǒng)概述該系統(tǒng)能在地面對井下供配電系統(tǒng)的所有電氣量的監(jiān)測、信號量的監(jiān)測、開關(guān)分合控制操作,實(shí)現(xiàn)了對井下高壓開關(guān)的遠(yuǎn)程遙控監(jiān)測,可以實(shí)現(xiàn)視頻。音頻及系統(tǒng)監(jiān)測監(jiān)控三網(wǎng)合一,從而全面完善了煤礦井下供電系統(tǒng)的遠(yuǎn)程監(jiān)控,調(diào)度指揮的功能,使井下變電所可以成為真正的無人值守變電所。該系統(tǒng)獨(dú)有的錄波功能能自動(dòng)記錄故障前后幾秒內(nèi)的故障波形,為故障的快速、準(zhǔn)確判斷和分析^p提供了準(zhǔn)確的信號。此外該系統(tǒng)還結(jié)合供電實(shí)際情況解決了突發(fā)停電開關(guān)瞬間的數(shù)據(jù)傳輸,欠壓保護(hù)及越級跳閘等現(xiàn)象,并能通過光纖以太網(wǎng)與其他監(jiān)控實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)傳輸一體化,大大進(jìn)步了系統(tǒng)的實(shí)用性。大學(xué)在校理論報(bào)告篇二我對房地產(chǎn)的高利潤也是非常地感興趣,所以我進(jìn)入了日月豪庭二手房銷售中心,一個(gè)房地產(chǎn)信息充足的企業(yè)來飽滿自己幼嫩的翅膀,房地產(chǎn)公司工作實(shí)習(xí)報(bào)告。許多專家給房地產(chǎn)下了一個(gè)美妙的定義:房地產(chǎn)=科學(xué)+藝術(shù)。正是這種既有科學(xué)知識的嚴(yán)謹(jǐn)也有藝術(shù)的魅力,我才能滿腔熱血的激情的去做這一行業(yè),才能主動(dòng)的在房地產(chǎn)的知識中自由的遨游!日月豪庭二手房銷售中心是具有專業(yè)資質(zhì)的房地產(chǎn)企業(yè)。公司秉承“德載重任,匯鑄永久”的經(jīng)營宗旨,堅(jiān)持“兩種經(jīng)營形式”銷售籌劃運(yùn)作的獨(dú)創(chuàng)理念,力求使每個(gè)開發(fā)工程到達(dá)人與環(huán)境的天人合一。公司的主要業(yè)務(wù)是專業(yè)從事房地產(chǎn)開發(fā)工程的全程籌劃、樓盤整合營銷、推廣等。公司現(xiàn)擁有優(yōu)秀的房地產(chǎn)和市場營銷精英及管理人員,提供工程開發(fā)中的專業(yè)整合效勞,從而創(chuàng)造集成最大績效。我就是從這個(gè)部門開場我的實(shí)習(xí)生涯的。實(shí)習(xí)是以獨(dú)立業(yè)務(wù)作業(yè)方式完成的。我的實(shí)習(xí)工作分為兩個(gè)階段,前一個(gè)階段是在銷售部做戶外廣告的招商工作,工作內(nèi)容是主動(dòng)尋找客戶,給客戶講房子的地理位置和價(jià)格等,假如客戶有意就和約會(huì)談。后一階段就是在售房部做置業(yè)參謀,工作的主要內(nèi)容是接待客戶,給顧客介紹樓盤的信息,并幫助客戶計(jì)算房屋的'總價(jià),幫助他們更好的理解整個(gè)樓盤的情況。銷售中心的工作千頭萬緒,我每天都需要文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量,為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù),實(shí)習(xí)報(bào)告《房地產(chǎn)公司工作實(shí)習(xí)報(bào)告》。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)等。同時(shí)給顧客提出一些我們自己的見解。有時(shí)配合辦公室人員處理日常工作。如今實(shí)習(xí)已經(jīng)完畢,回頭總結(jié)我的實(shí)習(xí)報(bào)告,感到非常的欣慰。它使我在理論中理解了社會(huì),讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,也翻開了視野、增長了見識,為我即將走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的根底。房制度市場化變革為房地產(chǎn)中介效勞業(yè)帶來了春天,但春天畢竟是耕耘的季節(jié),需要付出艱辛的勞動(dòng)。隨著房改的深化,尤其是切斷實(shí)物分房,推行貨幣化分房,住房市場出現(xiàn)多元化、梯度化、集約化的趨勢,這就既為房地產(chǎn)中介效勞業(yè)帶來了機(jī)遇,又向其提出了更高的要求,因此,必須采取對策精心培育。它尤如苗輔中的花木,房地產(chǎn)中介效勞業(yè)既需要自身充分發(fā)育,又需要園丁辛勤培育。近幾年,我國房地產(chǎn)中介效勞業(yè)有一定的開展,但仍沒有得到較好的發(fā)育,因此必須精心地培育。國外的經(jīng)歷告訴我們,活潑的住房市場必然要求有一個(gè)活潑的房地產(chǎn)中介效勞業(yè)為其效勞??梢哉f,房地產(chǎn)中介效勞業(yè)的住房市場乃至房地產(chǎn)市場開展的“助力器”和“催化劑”,其開展程度又是衡量整個(gè)房地產(chǎn)市場的“晴雨表”。通過近兩個(gè)月的實(shí)習(xí),我根本上掌握了公司的工作流程,并且可以獨(dú)立的完成工作。并能獨(dú)立的計(jì)算房屋總價(jià)、簽定商品房買賣合同。如:維修金=總房款*2%、產(chǎn)證費(fèi)=300、契稅=總房款*3%、保險(xiǎn)費(fèi)=貸款額*0.05%*年限、交易印花稅=總房款*0.03%等等。還理解到在一個(gè)公司上班工作態(tài)度是非常重要的,與同事的相處也是非常重要,因?yàn)橐粋€(gè)公司就是一個(gè)團(tuán)隊(duì),一個(gè)工程的完成是需要一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)共同完成的,假如沒有一個(gè)和睦、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì),工程是不能順利完成的。通過這兩個(gè)月實(shí)習(xí)發(fā)現(xiàn)公司在營銷過程中也存在一些問題,下面我主要以在房產(chǎn)銷售過程中發(fā)現(xiàn)的問題來談?wù)勎业目捶?。一由于銷售人員對樓盤不理解、迷信自己的個(gè)人魅力等原因?qū)е陆榻B不詳實(shí)。我認(rèn)為樓盤公開銷售以前的銷售講習(xí)非常重要。每個(gè)員工要認(rèn)真學(xué)習(xí),確實(shí)理解及熟讀所有資料。進(jìn)入銷售場時(shí),應(yīng)針對周圍環(huán)境,對詳細(xì)產(chǎn)品再做詳細(xì)理解。多講多練,不斷修正自己的促詞。隨時(shí)請教老員工和部門主管。端正銷售觀念,明確讓客戶認(rèn)可自己應(yīng)有尺度,房屋買賣才是最終目的.大學(xué)在校理論報(bào)告篇三昨日,20xx年三水籍在校大學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)習(xí)活動(dòng)完成前期錄用工作,局部三水籍在校大學(xué)生開場正式上班,近兩天內(nèi),超80名大學(xué)生也將陸續(xù)上崗。初次試水:學(xué)以致用受歡送“上班第一天就要加班趕工!”廣東海洋大學(xué)的大三學(xué)生阿軒對這樣的工作安排很開心,“來之前擔(dān)憂沒事情做,沒想到第一天就要加班。”他覺得充實(shí)的安排可以讓他接觸更多、學(xué)到更多。據(jù)理解,此次暑期實(shí)習(xí)的參加者以大二、大三學(xué)生為主,很多人都是初次試水,開場他們的第一次社會(huì)工作?!皠傞_場我都不知道如何打印單雙面!”來自暨南大學(xué)的梁華司說,即使這些看似簡單,但呆在家里根本沒有時(shí)機(jī)接觸到,這次實(shí)習(xí)提供了一個(gè)平臺(tái),讓自己理解到以后出來工作的實(shí)際情況。在校期間學(xué)習(xí)公共事業(yè)管理的阿琰被分配到區(qū)經(jīng)促局企業(yè)效勞科實(shí)習(xí),因?yàn)閷I(yè)對口,“剛報(bào)到就能用學(xué)到的東西做了一個(gè)業(yè)務(wù)流程圖,還被夸獎(jiǎng)專業(yè)?!彼_心地說。“新來的大學(xué)生開闊了我們的視野,我們很歡送。”一位科室負(fù)責(zé)人對辦公室里的實(shí)習(xí)生處理文字資料又快又好贊不絕口,并表示由于專業(yè)對口,領(lǐng)悟力強(qiáng),他們無需花費(fèi)多少精力教誨,實(shí)習(xí)生就可以很快上手。三水單位領(lǐng)走三水人才據(jù)三水團(tuán)區(qū)委工作人員介紹,今年6月底,團(tuán)區(qū)委已經(jīng)完成崗位征集超80個(gè),三水區(qū)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)局、區(qū)人力資和社會(huì)保障局、中國挪動(dòng)三水分公司等11個(gè)政企部門和事業(yè)單位向三水籍在校大學(xué)生伸出橄欖枝。單位挑選簡歷時(shí),會(huì)更加關(guān)注學(xué)生的'專業(yè)匹配度、社團(tuán)活動(dòng)經(jīng)歷、數(shù)字化辦公技能?!敖翊稳藬?shù)是近年來最多的?!痹摴ぷ魅藛T說,為了幫助三水籍在校大學(xué)生增加社會(huì)閱歷、增強(qiáng)就業(yè)競爭力、更早投入社會(huì)理論,三水團(tuán)區(qū)委每年暑假都會(huì)向三水區(qū)各機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位發(fā)起崗位征集,為三水籍在校大學(xué)生搭建暑期實(shí)習(xí)平臺(tái)。實(shí)習(xí)地點(diǎn)在三水本地,吸引了不少在外地讀書的三水籍學(xué)生暑期返鄉(xiāng)。在北京讀大學(xué)的鄺梓佳放棄在北京的實(shí)習(xí)時(shí)機(jī)回到三水實(shí)習(xí),“既可以體驗(yàn)社會(huì)工作,還可以和家人團(tuán)聚?!睋?jù)悉,此次實(shí)習(xí)將持續(xù)一個(gè)月,期間,節(jié)假日按法定調(diào)休,大局部單位都有免費(fèi)午餐或伙食補(bǔ)貼,有的會(huì)提供1000元至2300元的實(shí)習(xí)月薪,中國電信佛山三水區(qū)分公司還為實(shí)習(xí)生提供一部智能手機(jī)試用,并承諾實(shí)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀者將獲贈(zèng)一部。大學(xué)在校理論報(bào)告篇四xx年1月21日至xx年3月31日xxx超市1、鍛煉自己的工作才能,豐富自己的工作經(jīng)歷;2、檢驗(yàn)自己適應(yīng)社會(huì)的才能和自我管理才能;3、堅(jiān)決自己的職業(yè)素養(yǎng)和態(tài)度。xxxx超市9月27日盛裝開業(yè),位于縣開發(fā)區(qū)辦公樓旁。環(huán)境一流,典雅裝修。超市產(chǎn)品多樣,種類齊全;上千種家庭生活用品應(yīng)有盡有。物美價(jià)廉,質(zhì)量第一,講究誠信,xx超市給你家一般的感覺!xxxx超市是xxxx超市連鎖店中的一家。xxxx超市是一家大型連鎖超市機(jī)構(gòu),企業(yè)自xx年創(chuàng)辦以來,先后創(chuàng)辦了xx市xxxx商行、xx市xx貿(mào)易商行、xx市xx貿(mào)易商行、xxxx超市、xxxx超市等8家連鎖超市,先后被xx市相關(guān)部門評為“優(yōu)化經(jīng)濟(jì)開展環(huán)境測評點(diǎn)”、“食品平安示范店”、“質(zhì)量誠信單位”等榮譽(yù)稱號。企業(yè)永遠(yuǎn)秉承“賽馬不相馬”、“你有多大能,就給你多大舞臺(tái)”的用人機(jī)制,為員工提供施展的平臺(tái)。1賣場局部賣場是整個(gè)超市的核心,其經(jīng)營形式與文化理念在這里表達(dá)無遺。1.1賣場巡察超市賣場面積有近一千平方米,商品種類繁多,營業(yè)員數(shù)量不夠,因此,防損員的防損工作尤顯重要。尤其是在早購和晚上的銷售黃金時(shí)間段,賣場顧客眾多,商品的平安以及局部貨架上商品排面的整潔就需要我們防損員盡職盡責(zé)的工作。敏銳的觀察、踏實(shí)的作風(fēng)、靈敏的應(yīng)變這些都是必不可少的。我在超市賣場主要是負(fù)責(zé)調(diào)味品、方便面、膨化食品、百貨等區(qū)域的貨物平安與整理,這對我來說也是一個(gè)小挑戰(zhàn)。調(diào)味品,盡是些瓶瓶罐罐,需要輕拿輕放;方便面和膨化食品,是銷售速度極快的,需及時(shí)上貨;百貨,種類、貨品繁多,不易打理。這些問題是我在經(jīng)過一段時(shí)間的工作后總結(jié)發(fā)現(xiàn)的,不過,只要腳踏實(shí)地的用心去做,是用不了多少功夫的.。1.2打堆頭堆頭是指超市中商品單獨(dú)陳列所形成的商品陳列,有時(shí)是一個(gè)品牌產(chǎn)品單獨(dú)陳列,有時(shí)會(huì)是幾個(gè)品牌的組合堆頭。一般都需要放在打底物上,或箱式產(chǎn)品直接堆碼在地上。打堆頭需要注意兩個(gè)方面的細(xì)節(jié),一是堆頭的高度,一是堆頭的打底物。以我的身高為標(biāo)準(zhǔn)的話,堆頭的高度以在我大腿根部為宜〔大概在1.2-1.3米〕,方便顧客選購。堆頭打底物的選擇非常重要,它決定了打出來的堆關(guān)是否美觀、是否整齊,不管是什么打底物,最主要都是要夠結(jié)實(shí)、夠牢靠。在超市,堆頭的位置、堆頭擺放的貨物都是要隨時(shí)更換的,以保證提供給顧客最新的信息,并給顧客煥然一新的感覺。1.3營業(yè)和收銀因?yàn)槌械臓I業(yè)員較少的緣故,加之又正值春節(jié)時(shí)間段;所以,在賣場人滿為患的時(shí)候,我們防損員除了做好本職工作之外還要兼做營業(yè)員。也就是為顧客提供面對面的效勞:推薦商品,講解商品,推銷商品。我發(fā)現(xiàn),在推銷講解商品的時(shí)候除了口才、態(tài)度要好外,好需要對商品有一個(gè)大概的理解,這又為倉庫的工作積累了知識。說到收銀,也還蠻巧的,這主要是因?yàn)槲业暮闷婧秃脤W(xué)吧。收銀其實(shí)是一份挺無聊又是挺壓抑的工作。每天做著同樣的事,但又必需要隨時(shí)都保持著一份緊張〔這可是與錢打交道啊,能大意嗎?〕。我對收銀這事純粹是覺得好玩,在收銀員忙不過來的時(shí)候,或者是有收銀員休假的時(shí)候才會(huì)讓我去幫助。這工作考驗(yàn)細(xì)心,但這東西我恰好又有。2倉庫局部倉庫是在方案好的空間環(huán)境里供貯存物品之用的建筑。對于一個(gè)超市來說,倉庫相當(dāng)于是靈魂。有了倉庫,超市才可以正常運(yùn)轉(zhuǎn);有了倉庫,超市的供需體系才會(huì)平衡。2.1理貨/倉管理貨,說得難聽一點(diǎn)就是搬貨。但是,這又是一門藝術(shù)。怎么樣讓一個(gè)倉庫的空間得到最大化的利用,這就需要貨物的合理有規(guī)劃的擺放。在我們那個(gè)超市沒有專門的倉管,倉庫的商品整理與安排就得靠我們這些個(gè)防損員了。為了進(jìn)步尋找商品的效率,我們需要把關(guān)聯(lián)商品放在相鄰位置上,這就需要對商品有一定的理解,之前的營業(yè)員工作就幫到大忙了。2.2收/退貨隨著工作才能的提升,經(jīng)歷的積累,主管會(huì)開場也讓我去收個(gè)貨。收貨的時(shí)候最主要的還是考驗(yàn)細(xì)心,貨物的數(shù)量、條碼、價(jià)格等重要信息的核對決不容半點(diǎn)模糊。退貨主要退的是那些有質(zhì)量問題,或者是接近保質(zhì)期的商品。把每個(gè)供給商的商品歸類放到一起,在同一供給商中,一樣種類或者同種價(jià)格的商品計(jì)算好數(shù)量和價(jià)格,等到有一定數(shù)量的庫存再一次性退貨。填寫退貨單時(shí),條碼一定要抄寫做到100%的正確率。通過這次在xx超市的實(shí)習(xí),我對零售業(yè)有了一個(gè)初步的大概的理解,同時(shí),也進(jìn)一步加深了對課堂所學(xué)知識的理解,讓理論在理論中得到了運(yùn)用。我之前一直都很擔(dān)憂,不曉得怎樣去與同事進(jìn)展溝通,并成為朋友。如今發(fā)現(xiàn),其實(shí)這與同學(xué)之間的關(guān)系處理也是差不多的,畢竟船到了橋頭自然會(huì)直的,不用刻意去安排演練。作為一名物流管理專業(yè)的學(xué)生,通過這次實(shí)習(xí),也讓我更加堅(jiān)信物流在國內(nèi)的開展。因?yàn)閺母鱾€(gè)方面來看,如今的各行各業(yè)都離不開物流,并且物流也是越來越被重視。學(xué)習(xí)是無止境的。我們永遠(yuǎn)都要帶著一顆求知的心,在社會(huì)闖蕩;一直用踏實(shí)的腳步,走自己的人生。實(shí)習(xí)學(xué)生:xxxx年5月15日大學(xué)在校理論報(bào)告篇五對于酒店等效勞行業(yè)來講,效勞質(zhì)量無疑是其核心競爭力之一,是它的生命線。高程度的效勞質(zhì)量不僅可以為顧客留下深化的印象,為其再次光臨打下根底,而且可以使顧客倍感尊榮,為酒店樹立良好的品牌和形象。通過酒店的學(xué)____時(shí)的強(qiáng)化練習(xí),鍛煉了我的效勞意識,養(yǎng)成了面對客人保持微笑的好習(xí)慣,也學(xué)會(huì)了用標(biāo)準(zhǔn)的禮儀禮貌待客。通過這次實(shí)習(xí),我比擬全面地理解了酒店的組織構(gòu)架和業(yè)務(wù)經(jīng)營,接觸了形形色色的客人,同時(shí)還結(jié)識了很多很好的同事和朋友,他們讓我更深化地理解社會(huì),他們拓寬了我的視野,也了我如何去適應(yīng)社會(huì)融入社會(huì)。在實(shí)習(xí)中,我對酒店的客房,餐飲,娛樂都有了理解,對大酒店的規(guī)章制度,管理形式也有了感性認(rèn)識,我從一個(gè)實(shí)習(xí)員工的角度來看大酒店的資本優(yōu)勢。(一)永遠(yuǎn)做創(chuàng)新者,做領(lǐng)頭羊在大力推行創(chuàng)新的年代,無論做什么行會(huì)什么工作,創(chuàng)新始終是靈魂。酒店工作更要作好創(chuàng)新工作,不能一味的學(xué)習(xí)別人,模擬別人,要從自己與別人的不同點(diǎn)充分挖掘自己的優(yōu)勢,這樣才能立于不敗之地。(二)始終如一堅(jiān)持客人永遠(yuǎn)是對的的方針客人是酒店業(yè)的靈魂,沒客人那么酒店就不會(huì)存在了?!翱腿擞肋h(yuǎn)是對的”這句話向效勞人員提出了什么樣的要求呢?簡單的說,就是作為效勞人員應(yīng)該記住,不要說客人“不對”。即使事實(shí)上客人是不對的,你也不要說客人“不對”??腿耸莵怼盎ㄥX買享受”的,是來承受效勞的,而不是來承受批評的`。假如效勞人員批評客人,說客人“不對”,客人就會(huì)認(rèn)為這是把“花錢買享受”變成了“花錢買氣受”所以效勞人員不應(yīng)該批評客人,說客人“不對”。(三)員工的效勞意識強(qiáng)酒店員工是直接提給客人提供效勞的,員工每天會(huì)接觸不同檔次,不同籍貫的人,針對不同對象進(jìn)展個(gè)性化效勞是酒店進(jìn)步效勞質(zhì)量的根本。以預(yù)訂部員工為例,員工雖然很少見客人面,但是從聲音來區(qū)分出客人是誰,然后進(jìn)展預(yù)訂登記,然后記下他來店次數(shù),以及客人愛好等等,這些無不表達(dá)了效勞意識。(四)各部門聯(lián)絡(luò)嚴(yán)密拙耕園賓館作為一個(gè)三星級賓館,包括銷售部,餐飲部,客房部,保安部,工程部,人力部財(cái)務(wù)部等部門。各部門的聯(lián)絡(luò)無處不在。比方預(yù)訂下的各種單子好多都是跨部門的,比方團(tuán)隊(duì)餐單,行李單,果藍(lán)單,定餐單,還有訂房中心過來的返傭單,這些都需要與各大部門合作,協(xié)調(diào)。酒店存在缺乏及建議1、加強(qiáng)酒店效勞特色酒店里,管理文化、裝飾文化、效勞文化、餐飲文化、休閑文化、環(huán)境文化,到處都能感受到文化的感染與熏陶。在室內(nèi)外裝修中,他特別追求綠色面積的增多與適度,同時(shí)重視文化氣氛的營造和高檔次、合理性。動(dòng)用資金千萬元美化庭院,使布局更加合理。賓客在品味一道菜式,而耳邊是效勞員小姐用甜美的聲音介紹有關(guān)菜式的知識,包括起、流傳、特色、新意等等,不僅更增添了品菜的樂趣,也讓客人接收到一些新的知識和信息,讓他們從另一個(gè)層面上覺得不虛此行。2、缺少凝聚人心的企業(yè)文化。一個(gè)民族有它自己的民族文化,一個(gè)企業(yè)同樣也需要有它自己的企業(yè)文化。企業(yè)文化的建立不是可有可無的,而是企業(yè)生存開展所必需的。當(dāng)企業(yè)面臨各種各樣的挑戰(zhàn)時(shí),又需要企業(yè)中所有的人可以群策群力,團(tuán)結(jié)一致,共度難關(guān)。3、缺少獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和晉升制度。酒店的鼓勵(lì)機(jī)制中過多的注重于物質(zhì)上的鼓勵(lì),而無視了精神上的鼓勵(lì)。事實(shí)上,除了傳統(tǒng)的獎(jiǎng)懲鼓勵(lì)外,還有很多的鼓勵(lì)方式值得我們管理者借鑒。有些時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)對員工的一個(gè)微笑或是一句贊賞的收效強(qiáng)于對其進(jìn)展加薪獎(jiǎng)勵(lì)!酒店作為效勞行業(yè)的典范,效勞質(zhì)量無疑是其核心競爭力和生命線。作為一個(gè)酒店管理專業(yè)的大學(xué)生,如何有效進(jìn)步酒店的效勞意識和質(zhì)量?大學(xué)在校理論報(bào)告篇六寒假的一個(gè)多月里,我到了佛山結(jié)合外經(jīng)股份外實(shí)習(xí),時(shí)間是從20xx年1月5日至2月15日。實(shí)習(xí)期間努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識向理論方面轉(zhuǎn)化,盡量做到理論與理論相結(jié)合,在實(shí)習(xí)期間可以遵守工作紀(jì)律,不遲到、早退,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員交辦的工作,得到院領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)員的一致好評,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己的許多缺乏之處。我這個(gè)月在佛山外經(jīng)辦實(shí)習(xí),有股長、辦事人員的協(xié)助、自己的努力,自感收益不少。這次實(shí)習(xí)把我們從學(xué)校理論學(xué)習(xí)中拉到了在理論中學(xué)習(xí)的環(huán)境。一進(jìn)入崗位,我們意識到,該把學(xué)生時(shí)代的野性收斂了。沒有規(guī)矩?zé)o以成方圓,雖然公司沒有老套的規(guī)矩,它有不可違背的規(guī)定,我們就應(yīng)該嚴(yán)于律己,這樣不僅可以遵守公司的規(guī)矩,對我們自己更有好處。與公司員工的相處中,我們也學(xué)到了待人、處事的態(tài)度、方式,公司的員工待人誠懇,雖然他們年齡和我一般大,我的感覺,他們很成熟,有很多值得我們學(xué)習(xí)的地方,這個(gè)月是我們用金錢買不到的時(shí)機(jī),無論從工作、學(xué)習(xí)、做人上,我們都有很大的收獲。這個(gè)月我們沒有白來,假如有時(shí)間,希望能還有一次這樣的實(shí)習(xí)時(shí)機(jī)。首先,佛山外經(jīng)辦實(shí)習(xí)的短短一個(gè)月的時(shí)間里,使我們在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變。以前,在學(xué)校里學(xué)知識的時(shí)候總是老師往我們的頭腦里灌知識,自己根本沒有那么強(qiáng)烈的求知欲,大多是逼著去學(xué)的。然而到這里實(shí)習(xí),確使我們的感觸很大,自己的知識太貧乏了,辦公室的員工的學(xué)習(xí)氣氛特別濃,無形中給我們營造了一個(gè)自己求知的欲望。在這里大家都在抓緊時(shí)間學(xué)習(xí),這種刻苦的精神特別讓我敬仰。給我們一種特別想融入他們其中的感覺。這將對我們以后的人生路上是一種很大的推進(jìn)。只有堅(jiān)持學(xué)習(xí)新的知識,才會(huì)使自己更加進(jìn)步,而這里就有這樣的氣氛。其次,在本次實(shí)習(xí)的一個(gè)月里,我們深深體會(huì)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性,并勇于展現(xiàn)自我。自從來到這里,我們?yōu)槿颂幨碌姆椒ㄓ兴淖?,最明顯的是我們轉(zhuǎn)化了做事的方法,原來是學(xué)完了再干,如今是邊干邊學(xué)。我實(shí)習(xí)的辦公室又叫加工貿(mào)易二股,其主要工作是有關(guān)三資企業(yè)的。例如:三資企業(yè)消費(fèi)合同辦理,三資企業(yè)消費(fèi)合同變更,加工貿(mào)易合同電子審批,合資、合作、外資企業(yè)的設(shè)立等等。而我的主要工作是整理外向型企業(yè)情況月報(bào)表〔包括佛山的外資企業(yè)、以及驗(yàn)資報(bào)告〕,加工貿(mào)易企業(yè)經(jīng)營狀況及消費(fèi)才能證明,三資企業(yè)合同的審批。這次實(shí)習(xí)為我提供了與眾不同的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)時(shí)機(jī),讓我們從傳統(tǒng)的被動(dòng)授學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)求學(xué);從死記硬背的形式中脫離出來,轉(zhuǎn)變?yōu)樵诶碚撝袑W(xué)習(xí),增強(qiáng)了領(lǐng)悟、創(chuàng)新和推斷的才能。掌握自學(xué)的方法,學(xué)會(huì)條理、耐心、使工作、學(xué)習(xí)、生活都步入系統(tǒng)化流程;考慮方式成熟,邏輯性標(biāo)準(zhǔn)、明確。這些方法的進(jìn)步是終身受益的,我們認(rèn)為這難得的.一個(gè)月,讓我們真正懂得了工作和學(xué)習(xí)的根本規(guī)律。總之,是佛山外經(jīng)辦的領(lǐng)導(dǎo)給予我們轉(zhuǎn)折性的時(shí)機(jī),從各方面為我們?nèi)趨R知識,為我們將來的工作和生活鋪墊了精彩的一幕,我們認(rèn)為這種改變是質(zhì)的飛躍。如今實(shí)習(xí)完畢了,佛山外經(jīng)辦的領(lǐng)導(dǎo)對我們的成績也給予了肯定。我們也對自己的表現(xiàn)根本滿意,為我們走向社會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)的根底,使我們體會(huì)到,一定要勇于推銷自己,把自己的才能展現(xiàn)出來。我們衷心的感謝佛山外經(jīng)辦的領(lǐng)導(dǎo)和員工們,今后我們不會(huì)辜負(fù)你們的期望,把工作做得更好。大學(xué)在校理論報(bào)告篇七按照學(xué)校安排,我到**信息技術(shù)實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)在繁忙中就完畢了,心里就有一種很渴望的感覺,明白了自己與社會(huì)所需的要求,給了我一個(gè)很好的定位,對我以后的學(xué)習(xí)和擇業(yè)都會(huì)有很深化的影響。下面就是我的實(shí)習(xí)報(bào)告。大學(xué)在校理論報(bào)告篇八一年的單位實(shí)習(xí)已經(jīng)接近尾聲,在繁忙和充實(shí)的工作下才感悟到時(shí)間的珍貴,在這一年見習(xí)的時(shí)間里,不管是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上都在理論中得到了鍛煉和進(jìn)步,獲得了長足的開展和宏大的收獲。我從理論到理論,圍繞著這個(gè)轉(zhuǎn)變,我始終保持良好的心態(tài),漸漸的成長。從實(shí)習(xí)開場就體會(huì)到有具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),才可以很好的勝任本職工作。作為一名新兵,我在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)、科室領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)及同事們的幫助下,刻苦鉆研、認(rèn)真學(xué)習(xí),虛心向老同志請教,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。得到辦公室主任的精心栽培,理解了機(jī)關(guān)工作的內(nèi)容、性質(zhì)及要求,初步接觸了一些機(jī)關(guān)公文方面的知識,我順利地完成了從一名大學(xué)畢業(yè)生到機(jī)關(guān)工作人員的角色轉(zhuǎn)變。xx年x月份,參與了整理三樓長期檔案庫房及檔案轉(zhuǎn)架的工作。協(xié)助本科室完成接收檔案進(jìn)庫工作,對編錯(cuò)號的檔案進(jìn)展了重新編號,對文件目錄錯(cuò)誤的檔案重新整理抄錄并裝訂,還對接收進(jìn)館的檔案建立了臺(tái)帳。在工作過程中我還領(lǐng)悟出要掌握二個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。所謂“和諧”是指協(xié)調(diào)、友愛、融洽、無矛盾沖突、無互相抵觸之意。“和諧機(jī)關(guān)”的根本內(nèi)涵是:人與人之間和睦相處、部門與部門之間互相配合、人與單位之間互相依存、單位與外部環(huán)境融洽聯(lián)通,整個(gè)機(jī)關(guān)形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作、氣順人和、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、公平公正的良好氣氛。以人為本,構(gòu)建一種和諧的、融洽的、安康向上的人際關(guān)系是構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的一個(gè)很重要的內(nèi)容。這是評價(jià)一個(gè)機(jī)關(guān)是否和諧的首要標(biāo)準(zhǔn)。良好的工作秩序和優(yōu)美舒適的環(huán)境是衡量機(jī)關(guān)和諧的另一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。從軟件方面來說,“和諧”本質(zhì)上意味著一種秩序。構(gòu)建和諧機(jī)關(guān),就要遵循機(jī)關(guān)運(yùn)行規(guī)那么,維護(hù)機(jī)關(guān)應(yīng)有的秩序。維護(hù)秩序靠的是健全的規(guī)章制度和科學(xué)有效的機(jī)制來調(diào)節(jié)。我做到堅(jiān)持學(xué)習(xí),樹立正確人生觀,我知道一個(gè)優(yōu)秀的機(jī)關(guān)員不是天生具備的,而是在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地理論的過程中,通過不斷地總結(jié)和進(jìn)步自己的'思想境界,才形成的。在這一過程中,認(rèn)真、系統(tǒng)地學(xué)習(xí),特別是學(xué)習(xí)政治理論起著極其重要的作用。只有通過努力學(xué)習(xí)文化,學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù),才能具備建立社會(huì)的業(yè)務(wù)才能。做好創(chuàng)立和諧型機(jī)關(guān)要與創(chuàng)立學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效率型、節(jié)約型、效勞型機(jī)關(guān)活動(dòng)相結(jié)合。學(xué)習(xí)是創(chuàng)立和諧型機(jī)關(guān)的根底,創(chuàng)新是創(chuàng)立和諧型機(jī)關(guān)內(nèi)涵的延伸,效率是創(chuàng)立和諧型機(jī)關(guān)的主要目的,節(jié)約和效勞是創(chuàng)立和諧型機(jī)關(guān)的內(nèi)在要求。雖然只是實(shí)習(xí),但是我仍然通過踏踏實(shí)實(shí)的做事,認(rèn)真深化的總結(jié)和考慮,我始終保持積極向上的工作態(tài)度,勤于考慮,求是拓新。我的工作規(guī)劃更加明晰,對自己今后的開展充滿自信,在見習(xí)期獲得的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,這些經(jīng)歷對我來說是彌足珍貴的。大學(xué)在校理論報(bào)告篇九畢業(yè)實(shí)習(xí)是我們大學(xué)生必須經(jīng)歷的過程,是理論與理論相結(jié)合的重要方式,使我們在理論中理解社會(huì)、在理論中穩(wěn)固知識,實(shí)習(xí)又是對我們畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗(yàn),它讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,技能開闊視野,又能增長見識,為我們走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的根底,也是我們走向工作崗位的第一步,同時(shí)實(shí)習(xí)也是進(jìn)步學(xué)生政治思想程度、業(yè)務(wù)素質(zhì)和動(dòng)手才能的重要環(huán)節(jié),我們通過實(shí)習(xí)走向社會(huì),接觸實(shí)務(wù),理解國情、民情,增進(jìn)群眾觀念、勞動(dòng)觀念和參與經(jīng)濟(jì)建立的自覺性、事業(yè)心、責(zé)任感;通過深化基層,理解人力資管理現(xiàn)狀,并加深穩(wěn)固所學(xué)勞動(dòng)法、合同法等專業(yè)知識,進(jìn)一步進(jìn)步認(rèn)識問題、分析^p問題、解決問題的才能,為今后走向社會(huì),效勞社會(huì)做好思想準(zhǔn)備和業(yè)務(wù)準(zhǔn)備。20xx年7月24日至8月12日xx公司人力資部(一)實(shí)習(xí)單位情況亞太紙業(yè)〔廣東〕是新加坡金鷹國際集團(tuán)旗下的亞太資集團(tuán)所屬全資子公司。集團(tuán)主要業(yè)務(wù)涵蓋四大領(lǐng)域:林漿紙工業(yè)〔亞太資集團(tuán)〕,農(nóng)產(chǎn)品工業(yè)〔亞洲種植集團(tuán)〕,特種纖維素與纖維素纖維〔賽得利國際集團(tuán)〕,能開發(fā)〔太平洋油氣〕。亞太紙業(yè)〔廣東〕,主要從事高檔文化用紙的消費(fèi)和銷售。集團(tuán)的旗艦品牌“百旺”(paperom)牌辦公用紙完全采用可再生的相思樹種植纖維消費(fèi),品質(zhì)和性能優(yōu)于同類產(chǎn)品,銷往全球56個(gè)國家。亞太紙業(yè)是一家非常正規(guī)的外資企業(yè),企業(yè)內(nèi)部的規(guī)章制度都相當(dāng)?shù)耐晟?。第一次到公司里?bào)到,就感受到了外資企業(yè)的工作氣氛。每個(gè)人一張獨(dú)立辦公桌和電腦,各自行色匆匆,都在忙自己工作。打印機(jī)也一直在運(yùn)作,幾乎一整天沒停歇過。辦公室里還有很多外籍員工,所以也要用英語和他們溝通。該公司給每位員工配置了一個(gè)賬號和密碼,用來登錄自己電腦的界面。自己辦公內(nèi)容的所有文件都和這個(gè)賬號有關(guān)。任何時(shí)候在公司任何一部電腦都可以登錄自己的賬號,獲得自己辦公地資料,這給員工帶來很大便利。公司對于內(nèi)部資料的保密程度也很高。每兩周系統(tǒng)會(huì)提示更換一次密碼。公司內(nèi)部電腦系統(tǒng)都是統(tǒng)一英文系統(tǒng),而且不能私自安裝其他軟件。因?yàn)槭怯⑽南到y(tǒng),剛開場接觸時(shí)真的很不習(xí)慣,因此工作時(shí)效率很低。公司電腦的usb接口都不能用,一切可以與外部聯(lián)絡(luò)的東西都會(huì)受到嚴(yán)格的限制。學(xué)生最喜歡用的聊天軟件和外部郵箱在本公司都制止使用。(二)實(shí)習(xí)內(nèi)容短暫的實(shí)習(xí)生活除了工作經(jīng)歷和知識上的豐碩外,的收獲莫過于“轉(zhuǎn)變”二字——從校園思維形式到職場思維形式的轉(zhuǎn)變,為今后盡快適應(yīng)融入職場生涯奠定了根底。說到從校園思維形式到職場思維形式的轉(zhuǎn)變,就不得不提到角色定位。從進(jìn)入公司伊始,就要求自己以職場人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,不能將學(xué)生行為帶到工作環(huán)境中,但是在學(xué)習(xí)新的問題時(shí)照舊要像學(xué)生那樣保持謙虛的態(tài)度。以下是我這兩個(gè)月的實(shí)習(xí)工作的總結(jié):第一、招聘。首先,要熟悉招聘流程。其次,與用人部門保持親密的聯(lián)絡(luò),理解用人部門的需求狀況。接著通過各種招聘的渠道挑選出合適的人才再安排面試。在招聘的過程中,經(jīng)常需要用和候選人聯(lián)絡(luò),理解候選人的狀況,而且溝通也很注重說話的`技巧。還有就是需要參加現(xiàn)場招聘會(huì)。每次去都是跟著招聘經(jīng)理一塊去的,我在一旁學(xué)習(xí)。有一次經(jīng)理走開了,有個(gè)人過來面試財(cái)務(wù)主管,她講的一些財(cái)務(wù)的專業(yè)知識我壓根就不懂。我只會(huì)簡單的構(gòu)造式的面試。第二、錄用,建立員工檔案。1、給員工辦好入職手續(xù),新員工剛?cè)牍?,首先要通過正常的途徑使其成為公司的一名員工,這包括簽訂保密協(xié)議、擔(dān)保書、勞動(dòng)合同等等,辦工作證等等;2、完成員工的試用期轉(zhuǎn)正工作,審核申請書、述職報(bào)告等等。在合同方面遇到問題時(shí),才發(fā)如今大學(xué)里學(xué)到的理論知識真的是不夠用。第三、考勤管理,完成每月考勤記錄,并根據(jù)考勤情況進(jìn)展薪資計(jì)算與發(fā)放。這是相當(dāng)重要的一塊內(nèi)容,計(jì)算薪資需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和細(xì)心的工作狀態(tài)以及高度的責(zé)任感。雖然只是簡單的計(jì)算,公司目前擁有480名左右的員工,并在繼續(xù)擴(kuò)大,人員量的增加也加大了一定的難度。第四、辦公物資申請、發(fā)放、管理。辦公物資的領(lǐng)用、發(fā)放、管理也是辦公室管理的一項(xiàng)內(nèi)容,要做到合理使用、標(biāo)準(zhǔn)使用,并且要及時(shí)滿足各部門的需要。第四、離任。給員工辦理離任手續(xù),員工離任也需要經(jīng)過交接任務(wù),確保消費(fèi)正常進(jìn)展,并且要解除勞動(dòng)合同協(xié)議。第五、辦理員工社保。針對社會(huì)出現(xiàn)的幾種風(fēng)險(xiǎn),社會(huì)保險(xiǎn)設(shè)置了養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、殘疾保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)或破產(chǎn)保險(xiǎn)7個(gè)工程。因此公司要及時(shí)地給員工辦理相關(guān)保險(xiǎn),我所做的工作是要及時(shí)統(tǒng)計(jì)新進(jìn)員工,辦理社保,并每隔一段時(shí)間到社保中心辦理醫(yī)??āA硗?,當(dāng)遇到員工的工傷、生育等保險(xiǎn)更是需要按照一定的程序辦理。第六、隨時(shí)關(guān)注政府相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)政策。(三)實(shí)習(xí)心得當(dāng)踏出了大學(xué)這扇門,就意味著要踏上職業(yè)生涯的道路,對于應(yīng)屆生的我來說,還沒有足夠的社會(huì)經(jīng)歷,經(jīng)過了這兩個(gè)月我學(xué)到了很多,感悟了很多;特別是在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和指導(dǎo)下,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間可以通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身開展和進(jìn)步,我學(xué)會(huì)了很多技能,增加了相關(guān)的經(jīng)歷。大學(xué)在校理論報(bào)告篇十20xx年1月x日,由于學(xué)習(xí)需要我進(jìn)入到xx廣告公司進(jìn)展了為期兩個(gè)星期xx系統(tǒng)設(shè)計(jì)的實(shí)習(xí)活動(dòng),進(jìn)展學(xué)習(xí)。在xx,xx廣告公司屬于典型外鄉(xiāng)小公司。其公司主要有環(huán)境及節(jié)慶裝飾,廣告設(shè)計(jì)等幾局部業(yè)務(wù)組成。通過社會(huì)理論,可以把我們在學(xué)校所學(xué)的理論知識,運(yùn)用到客觀實(shí)際中去,使自己所有用武之地。以便可以到達(dá)拓展自身的知識面,擴(kuò)大與社會(huì)的接觸面,增加個(gè)學(xué)的理論知識人在社會(huì)競爭中的經(jīng)歷,鍛煉和進(jìn)步自己的才能。20xx年1月x日——1月x日xx廣告公司20xx年1月x日,由于學(xué)習(xí)需要我進(jìn)入到xx廣告公司進(jìn)展了為期兩個(gè)星期xx系統(tǒng)設(shè)計(jì)的實(shí)習(xí)活動(dòng),進(jìn)展學(xué)習(xí)。在xx,xx廣告公司屬于典型外鄉(xiāng)小公司。其公司主要有環(huán)境及節(jié)慶裝飾,廣告設(shè)計(jì)等幾局部業(yè)務(wù)組成。xxxx廣告設(shè)計(jì)本著創(chuàng)意領(lǐng)先的原那么,引進(jìn)國外廣告公司全新理念,并結(jié)合外鄉(xiāng)廣告公司作業(yè)優(yōu)勢,探究出一套獨(dú)特而有效的廣告公司運(yùn)作形式,是一家集管理、人才、技術(shù)于一體的專業(yè)廣告公司。同時(shí),以“為客戶提供一流設(shè)計(jì)、協(xié)助客戶塑造良好企業(yè)形象”為目的,“誠信為本、效勞至上”為原那么,本著踏實(shí)、勤奮、勇于探究的精神,多層次、全方位為客戶提供滿意而有效的效勞。第一天走進(jìn)公司的時(shí)候,與經(jīng)理進(jìn)展了簡單的面談之后,并沒有給我留下過多的任務(wù),先讓我熟悉一下環(huán)境,理解了一下公司的狀況,包括其規(guī)模、部門、人員分工等。然后讓我參與對可口可樂廣告海報(bào)的設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)的過程中正好測驗(yàn)一下我的才能。很幸運(yùn),一進(jìn)公司便能參與的設(shè)計(jì)工程之中,正好鍛煉一下自己。但由于經(jīng)歷缺乏,我在開場的時(shí)候,未能做出很好的設(shè)計(jì)方案。后來通過設(shè)計(jì)主任的指導(dǎo)和同事們的幫助,再加上學(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識,做出了較好的方案。經(jīng)過兩天的磨合,自己有哪些缺點(diǎn)和缺乏,便知道得一清二楚,在校的時(shí)候由于實(shí)際鍛煉的時(shí)機(jī)比擬少,在軟件操作上還是不夠純熟。而且對于客戶的要求并不能立即做出反響。通過前兩天的工作理論,根本的理解了公司的設(shè)計(jì)流程。首先是客戶提出要求,然后設(shè)計(jì)主任根據(jù)客戶的需求程度,結(jié)合每位設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)特點(diǎn),合理的分配任務(wù),盡量發(fā)揮出每位設(shè)計(jì)師的優(yōu)點(diǎn),讓設(shè)計(jì)做到盡量讓客戶滿意,更加吸引消費(fèi)者的眼球。經(jīng)過了幾天瑣碎的設(shè)計(jì)任務(wù)的鍛煉,使我學(xué)到許多在課本中無法涉及的內(nèi)容。因?yàn)楣ぷ骶褪桥c客戶直接接觸,我們工作的目的就是要讓客戶滿意,當(dāng)然在不能缺乏創(chuàng)意的同時(shí),還要兼顧它在市場上的時(shí)效性。并不是說,有創(chuàng)意的設(shè)計(jì)就一定適應(yīng)市場的競爭,這就涉及到設(shè)計(jì)的營銷與管理的重要性。如何讓設(shè)計(jì)到達(dá)預(yù)期的市場效應(yīng),首先就要對所涉及到的市場進(jìn)展剖析性分析^p,找到最恰當(dāng)?shù)哪康南M(fèi)群,進(jìn)展市場定位,然后確定工程的核心,一切設(shè)計(jì)行為都圍繞著核心概念展開,這樣才能使籌劃工程不偏離市場。在為數(shù)不多的幾天時(shí)間里,我觀看了許多廣告方面的書籍和影視廣告,在廣告創(chuàng)意方面有了一些瑣碎的考慮。廣告并不是一個(gè)容易的行業(yè),其實(shí)廣告人是孤獨(dú)而被遺忘的。廣告是在反映人生,而許多不可能的現(xiàn)象,在以后回頭來看,都是非常巧妙創(chuàng)意??煽诳蓸钒咐?。可口可樂在____該做的廣告都做了,然后開場進(jìn)展推廣通路:如何讓每一個(gè)地方,想喝可樂時(shí)就有可樂喝。2??煽诳蓸犯鶕?jù)不同的渠道去調(diào)整配送方法。當(dāng)渠道都有了,該如何去做和消費(fèi)者有意義的相關(guān)廣告活動(dòng)或節(jié)目。像是在圣誕節(jié)時(shí),可口可樂把圣誕老公公的衣服從原來的黃色,轉(zhuǎn)變成大家熟悉的紅色,這才是品牌創(chuàng)意在生活上所帶來的意義。一個(gè)好的創(chuàng)意去激發(fā)人對環(huán)境的熱情與幽默,一個(gè)產(chǎn)品所帶來的廣告,絕對超越你的想象。作一個(gè)廣告最根本的是知道它的目的是什么,不是讓自己的公司知名,這是最后的步驟。更重要的是把商品賣掉,要做一個(gè)專業(yè)的廣告人,要尋找的應(yīng)該是這個(gè)東西。這次實(shí)習(xí)豐富了我在這方面的知識,使我向更深的層次邁進(jìn),對我在今后的社會(huì)當(dāng)中立足有一定的促進(jìn)作用,但我也認(rèn)識到,要想做好這方面的工作單靠這這幾天的實(shí)習(xí)是不行的,還需要我在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中一點(diǎn)一點(diǎn)的積累,不斷豐富自己的'經(jīng)歷才行。我面前的路還是很漫長的,需要不斷的努力和奮斗才能真正地走好。短暫的實(shí)習(xí)生活過去了,心情很復(fù)雜,可以說是喜悅加留戀。喜悅的是很快就要回到學(xué)校見到得意的同學(xué)們,留戀的是xx公司的同事和朋友們?;貞泴?shí)習(xí)生活,感觸是很深層的,收獲是豐碩的?;仡^總結(jié)我的實(shí)習(xí)報(bào)告,感到非常的欣慰。它使我在理論中理解了社會(huì),學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,也翻開了視野、增長了見識,為我即將走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的根底,更到達(dá)了學(xué)校為我們安排這次實(shí)習(xí)的目的以上是我在實(shí)習(xí)過程中的一些感悟,這也為我的人生開啟了一條新的旅程,回到學(xué)校我要在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中一點(diǎn)一點(diǎn)的積累,不斷豐富自己的經(jīng)歷,更加努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識。在豐富自己社會(huì)經(jīng)歷的同時(shí),更向我自己的人生目的地又邁進(jìn)了一大步!大學(xué)在校理論報(bào)告篇十一20xx年x月xx日——20xx年x月xx日我市一家企業(yè)會(huì)計(jì)部門會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生通過暑假的會(huì)計(jì)實(shí)習(xí),穩(wěn)固專業(yè)知識,在理論中鍛煉自己的才能,開發(fā)頭腦,把理論知識合理充分的運(yùn)用到理論操作中去,豐富社會(huì)經(jīng)歷,增長見識,積累一定的工作經(jīng)歷,為畢業(yè)后正式踏入社會(huì)工作奠定堅(jiān)實(shí)的根底。剛開場到公司實(shí)習(xí)的時(shí)候,因?yàn)閷I(yè)原因我被安排到了會(huì)計(jì)部門,部門經(jīng)理熱情禮貌的'接待了我,沒有一點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)的架子,這讓我本來緊張的心情略微放松了一點(diǎn),但是面對生疏的環(huán)境和生疏的人群,心里難免還是會(huì)有些不適應(yīng),經(jīng)理看出了我的心思,他帶我去熟悉了下公司的環(huán)境,跟我說了下實(shí)習(xí)期間要遵守的規(guī)章制度,還給我安排了一名指導(dǎo)老師來指導(dǎo)幫助我的實(shí)習(xí)工作,這讓我略微松了一口氣,然后我就去公司宿舍休息了,第二天才開場正式的實(shí)習(xí)。第一天的會(huì)計(jì)實(shí)習(xí),我既緊張又興奮,興奮是因?yàn)槟芙佑|很多在學(xué)校所接觸不到的事情,緊張當(dāng)然就是因?yàn)闆]有工作經(jīng)歷,很怕犯錯(cuò)誤,然后被批評。公司會(huì)計(jì)部人并不是很多,一個(gè)部長,兩個(gè)會(huì)計(jì)人員,還有兩個(gè)出納,我的指導(dǎo)老師看起來就是工作經(jīng)歷豐富的那種,跟著他我一定能學(xué)到很多會(huì)計(jì)方面的知識。指導(dǎo)老師耐心的給我介紹了下公司的根本業(yè)務(wù)和會(huì)計(jì)設(shè)置,告訴了我一些作為會(huì)計(jì)工作者要具備的一些專業(yè)素質(zhì),對我所提出的問題,指導(dǎo)老師也會(huì)耐心的為我解答,我非常感謝他對我的教誨,雖然實(shí)習(xí)期間我的工作任務(wù)不是那么忙,但是也很勞累,我已經(jīng)真正融入到這個(gè)工作環(huán)境中去了,所以每天都過的很充實(shí),在有了一定的經(jīng)歷后,我也會(huì)試著獨(dú)立完成一些工作,指導(dǎo)老師也放手讓我去做,這讓我很感謝。當(dāng)然,我也沒有辜負(fù)指導(dǎo)老師的期望,經(jīng)過我的不斷努力,實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)也是得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng),這讓我很欣慰,因?yàn)槲业母冻鼋K于得到回報(bào)了。通過暑假的會(huì)計(jì)實(shí)習(xí),我成長了,也成熟了,對會(huì)計(jì)方面的知識有了更加深化的理解和認(rèn)識,也立志要成為一名合格的會(huì)計(jì)工作者。大學(xué)在校理論報(bào)告篇十二實(shí)習(xí)是每一個(gè)大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在理論中理解社會(huì)、在理論中穩(wěn)固知識;實(shí)習(xí)又是對每一位大學(xué)生專業(yè)知識的一種檢驗(yàn),它讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,即開闊了視野,又增長了見識,為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的根底,也是我們走向工作崗位的第一步。自從走進(jìn)大學(xué)校園,開場接觸會(huì)計(jì)專業(yè),我就對注冊會(huì)計(jì)師這個(gè)神秘的行業(yè)充滿了好奇,也理解到它是大多數(shù)會(huì)計(jì)人員夢想的目的。在學(xué)習(xí)中,通過進(jìn)一步的認(rèn)識,更是激起了我對于這個(gè)職業(yè)的極大興趣。會(huì)計(jì)是一門理論性很強(qiáng)的學(xué)科,經(jīng)過兩年多的的專業(yè)學(xué)習(xí)后,在掌握了一定的會(huì)計(jì)根底知識的前提下,為了進(jìn)一步穩(wěn)固理論知識,將理論與理論有機(jī)地結(jié)合起來。在一個(gè)偶爾的時(shí)機(jī)中我得知湖北中德秦會(huì)計(jì)師事務(wù)所正在招收實(shí)習(xí)生,為了滿足我對于會(huì)計(jì)師事務(wù)所強(qiáng)烈的好奇心。我投了簡歷去應(yīng)聘,最后順利進(jìn)入該事務(wù)所。社會(huì)與校園是不同的兩個(gè)世界,也許我們不能完全立即適應(yīng)這劇烈競爭的社會(huì)。但我們要學(xué)會(huì)逐步適應(yīng)這個(gè)社會(huì),我想我這幾個(gè)月的時(shí)間是我一個(gè)即將開場大學(xué)生活邁向社會(huì)的第一步。1.1實(shí)習(xí)目的會(huì)計(jì)是對會(huì)計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)從數(shù)和量兩個(gè)方面進(jìn)展計(jì)量、記錄、計(jì)算、分析^p、檢查、預(yù)測、參與決策、實(shí)行監(jiān)視,旨在進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益的一種核算手段,它本身也是經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的重要組成局部。會(huì)計(jì)專業(yè)作為應(yīng)用性很強(qiáng)的一門學(xué)科、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作,是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益的重要手段,經(jīng)濟(jì)管理離不開會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)越展會(huì)計(jì)工作就顯得越重要。在學(xué)校學(xué)的這四年,可以說對會(huì)計(jì)已經(jīng)是耳目能熟了,所有的有關(guān)會(huì)計(jì)的專業(yè)根底知識、根本理論、根本方法和構(gòu)造體系,我都根本掌握了,但這些似乎只是紙上談兵,倘假設(shè)將這些理論性極強(qiáng)的東西搬上實(shí)際上應(yīng)用,那我想我肯定會(huì)是無從下手,一竅不通。自認(rèn)為已經(jīng)掌握了一定的會(huì)計(jì)理論知識在這里只能成為空談。于是在堅(jiān)信“理論是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”下,認(rèn)為只有把從書本上學(xué)到的理論知識應(yīng)用于實(shí)際的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作中去,才能真正掌握這門知識。因此,我作為一名會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生,就必須親自動(dòng)手去做,去理論。只有這樣才能真正理解會(huì)計(jì)終究是做什么的。作為學(xué)習(xí)了這么長時(shí)間會(huì)計(jì)的我們,可以說對會(huì)計(jì)根本上耳目能熟了。有關(guān)會(huì)計(jì)的專業(yè)根底知識、根本理論、根本方法和構(gòu)造體系,我們都根本掌握了。但通過理論理解到,這么似乎只是紙上談兵。倘假設(shè)將這些理論性極強(qiáng)的東西搬到實(shí)際上應(yīng)用,那我們也是無從下手,一竅不通。以前,我總以為自己的會(huì)計(jì)理論知識還算扎實(shí),正如所有工作一樣,掌握了規(guī)律,照葫蘆畫瓢就行了。如今才發(fā)現(xiàn),會(huì)計(jì)其實(shí)講究的是它的實(shí)際操作性和理論性。分開了操作和理論,其他一切都為零!會(huì)計(jì)就是在實(shí)際中學(xué)會(huì)做賬。在理論中我也發(fā)現(xiàn),會(huì)計(jì)具有很強(qiáng)的連通性、邏輯性和標(biāo)準(zhǔn)性。其一,每一筆業(yè)務(wù)的發(fā)生,都要根據(jù)其原始憑證,編制記賬憑證、登錄總賬等。其二,會(huì)計(jì)的每一筆賬務(wù)都是有依有據(jù),而且是逐一按時(shí)間順序登記下來的,極具邏輯性。其三,在會(huì)計(jì)的理論中,漏賬、錯(cuò)賬的更正,都不允許隨意添改,不容弄虛作假。每一個(gè)程序、步驟都的以會(huì)計(jì)制度為前提、為根底。表達(dá)了會(huì)計(jì)的標(biāo)準(zhǔn)性。1.2實(shí)習(xí)單位情況1.2.1公司簡介xx會(huì)計(jì)師事務(wù),是由湖北省財(cái)政廳批準(zhǔn),具有會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)資格,由武漢市工商行政管理局依法登記成立,公司性質(zhì)為有限責(zé)任公司。批準(zhǔn)文號為鄂財(cái)注發(fā)[20xx]26號。會(huì)計(jì)師事務(wù)執(zhí)業(yè)證書編號為42000xxx,營業(yè)執(zhí)照號碼為4202302180xxx號,司法鑒定答應(yīng)證號:420007xxx。公司現(xiàn)有員工35人,具有注冊會(huì)計(jì)師資格的有17人,其中:高級會(huì)計(jì)師2人,同時(shí)具備注冊會(huì)計(jì)師和注冊評估師雙資格的有2人。公司全體員工精誠團(tuán)結(jié)、積極勤奮,是支朝氣蓬勃、富有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍。我們將秉承客戶至上的精神,堅(jiān)持公正廉明、準(zhǔn)確高效的執(zhí)業(yè)操守,為客戶提供全面、專業(yè)化的效勞。公司實(shí)行總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,下設(shè)市場籌劃部、財(cái)務(wù)審計(jì)部、司法鑒定部、財(cái)務(wù)部、人力資部。公司的效勞工程類型有:注冊資本驗(yàn)證;各類企業(yè)、事業(yè)單位財(cái)務(wù)年度報(bào)表審計(jì);非盈利機(jī)構(gòu)報(bào)表審計(jì)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì);離任審計(jì);企業(yè)改制、清算、清產(chǎn)核資、分立、合并等專項(xiàng)審計(jì);;高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定專項(xiàng)審計(jì);績效評價(jià)專項(xiàng)審計(jì);企業(yè)解散破產(chǎn)清算審計(jì),抵押貸款審計(jì);工程開工決算審計(jì);財(cái)務(wù)收支審計(jì);經(jīng)濟(jì)案件鑒定;內(nèi)部控制制度設(shè)計(jì)等其他專項(xiàng)審計(jì)。公司堅(jiān)持以技術(shù)為根底、人才為核心、效勞為根本、創(chuàng)新為靈魂的經(jīng)營宗旨;以市場為先導(dǎo)、用戶需求為中心,不斷進(jìn)步客戶滿意度,是公司的不懈追求,也是公司得以快速開展的最正確原動(dòng)力。公司還建立了一個(gè)包括中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)、武漢漢科技大學(xué)、武漢理工大學(xué)、中南建筑設(shè)計(jì)院等各行業(yè)的教授專家參謀網(wǎng)絡(luò),竭誠為社會(huì)提供權(quán)威性咨詢效勞。1.2.2公司業(yè)務(wù)介紹財(cái)務(wù)審計(jì)業(yè)務(wù):注冊資本驗(yàn)證;各類企業(yè)、事業(yè)單位財(cái)務(wù)年度報(bào)表審計(jì);經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì);企業(yè)清產(chǎn)核資;績效評價(jià)專項(xiàng)審計(jì);企業(yè)解散破產(chǎn)清算審計(jì),抵押貸款審計(jì);工程開工決算審計(jì);財(cái)務(wù)收支審計(jì);及其他各類專題專項(xiàng)審計(jì)等。司法鑒定業(yè)務(wù):承受公安、法院、檢查院、仲裁委員會(huì)等機(jī)構(gòu)的委托,辦理各類涉案經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的價(jià)值鑒定,如經(jīng)濟(jì)案件鑒定、涉案資產(chǎn)價(jià)值的評估、工程經(jīng)濟(jì)糾紛進(jìn)展價(jià)值鑒定等。管理咨詢:為企業(yè)提供財(cái)務(wù)、稅務(wù)、內(nèi)部控制制度等管理咨詢,提供并購重組方案,包括管理層融資收買方案、企業(yè)兼并重組方案、股權(quán)重組方案、資產(chǎn)重組方案、債務(wù)重組方案、工程投資融資方案,為企業(yè)商務(wù)洽談、工程投資提供咨詢與可行性論證等。1.2.3公司組織框架剛進(jìn)入事務(wù)所的時(shí)候經(jīng)理還為我們這一批新來的對事務(wù)所的根本情況進(jìn)展了介紹,這是我對會(huì)計(jì)師事務(wù)所有了最初的認(rèn)識,它是依法承當(dāng)注冊會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的中介效勞機(jī)構(gòu),它是社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)視者,是企業(yè)經(jīng)營管理行為的評價(jià)者,是企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)濟(jì)成果的見證者,是投資人利益的維護(hù)者。同時(shí),經(jīng)理還對事務(wù)所的組織構(gòu)造作了簡單的概述,主要有市場籌劃部、財(cái)務(wù)審計(jì)部、司法鑒定部、財(cái)務(wù)部、人力資部。其中財(cái)務(wù)審計(jì)部作為事務(wù)所的核心部門,主要是辦理各項(xiàng)相關(guān)的審計(jì)業(yè)務(wù)按照相關(guān)工作要求,開展上級下達(dá)審計(jì)工程的詳細(xì)施行工作。落實(shí)審計(jì)工程的整改追蹤,向相關(guān)管理部門移送審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)出審計(jì)提示、提出審計(jì)建議。對任職干部離任、資產(chǎn)業(yè)務(wù)人員離崗進(jìn)展審計(jì)。參與審計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)制度和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提升審計(jì)業(yè)務(wù)程度。做好審計(jì)管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理和平安運(yùn)行維護(hù)工作。人力資部全面負(fù)責(zé)公司各部門人員招聘工作,詳細(xì)表現(xiàn)為組織施行參與選拔和錄用;維護(hù)培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資,關(guān)注外部培訓(xùn)等業(yè)內(nèi)活動(dòng),組織員工學(xué)習(xí);擬訂勞動(dòng)關(guān)系管理制度,勞動(dòng)合同的文本、簽訂與解除;按照公司規(guī)定辦理員工的入職、轉(zhuǎn)正、離任手續(xù);負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)和崗位設(shè)置的管理和維護(hù),并適時(shí)提出合理的調(diào)整建議;建立企業(yè)人才簡歷庫等。財(cái)務(wù)部主要負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算,參與公司的經(jīng)營管理。負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算,正確、及時(shí)、完好地記賬、算賬、報(bào)賬,全面反映給企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,分月、季、年編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)方案。負(fù)責(zé)組織全企業(yè)的經(jīng)濟(jì)核算工作,組織編制和審核會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并向上級財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)報(bào)告工作,按上級規(guī)定時(shí)限及組織編制財(cái)務(wù)預(yù)算和結(jié)算。負(fù)責(zé)承受審計(jì)、稽核、稅務(wù)和有關(guān)上級領(lǐng)導(dǎo)部門工作檢查。2.1培訓(xùn)目的崗前培訓(xùn)的目的是使新進(jìn)審計(jì)人員理解本公司情況、理解審計(jì)業(yè)務(wù)程序,便于新進(jìn)人員能更快勝任審計(jì)工作并遵守相關(guān)規(guī)定。2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.2.1學(xué)習(xí)審計(jì)業(yè)務(wù)的流程1、準(zhǔn)備階段首先安排審計(jì)任務(wù)、選派審計(jì)人員、組成工程審計(jì)小組、確定工程負(fù)責(zé)人。審計(jì)前,提早和被審計(jì)單位溝通交流,提出審計(jì)時(shí)須準(zhǔn)備的資料。由被審計(jì)單位事先提供有關(guān)資料。制定審計(jì)工作方案,并由負(fù)責(zé)人分配任務(wù)。2、施行階段召開審計(jì)準(zhǔn)備會(huì)議,明確審計(jì)意圖,與被審計(jì)單位管理層,財(cái)務(wù)人員及其它相關(guān)人員溝通,理解企業(yè)總體環(huán)境及內(nèi)部控制情況。檢查評價(jià)討論公司內(nèi)部控制制度,確定財(cái)務(wù)報(bào)告層次及認(rèn)定層次的風(fēng)險(xiǎn)情況并根據(jù)對風(fēng)險(xiǎn)的斷定情況制定進(jìn)一步審計(jì)程序。通過在公司審計(jì),發(fā)現(xiàn)公司中存在的問題,小組成員討論公司的內(nèi)部控制問題,進(jìn)而在容易出現(xiàn)問題的地方給予更多的關(guān)注。查閱有關(guān)文件及會(huì)計(jì)資料,審查會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表及其所反映的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況,被審計(jì)單位應(yīng)當(dāng)配合審計(jì)機(jī)關(guān)的工作,并提供必要的工作條件。對應(yīng)資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表上發(fā)生的各科目,逐項(xiàng)進(jìn)展審計(jì)。對有問題的科目,可查閱公司明細(xì)賬,原始憑證,并要求公司提供有關(guān)證明文件等。按規(guī)定做好審計(jì)記錄,編寫審計(jì)工作底稿,對需進(jìn)一步核查的問題應(yīng)及時(shí)調(diào)查、取證。對于需要獲得完好,適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)以得出審計(jì)結(jié)論的科目,進(jìn)展現(xiàn)場盤點(diǎn),向相關(guān)業(yè)務(wù)單位及銀行,國家機(jī)關(guān)函證,根據(jù)本質(zhì)性程序的情況對相關(guān)認(rèn)定進(jìn)展評估。審計(jì)底稿要按照所得稅審計(jì)底稿要求的格式和內(nèi)容來編寫,保證審計(jì)底稿的完好,明晰。證據(jù)必須充分。3、審計(jì)報(bào)告階段①、分析^p、整理、復(fù)核審計(jì)工作底稿。由于分配審計(jì)客戶一般都是賬比擬簡單的,所以一天都可以現(xiàn)場搜集到資料理解公司的財(cái)務(wù)狀況?;氐剿镌俜治鯺p、整理工作底稿、出具審計(jì)報(bào)告。②、撰寫審計(jì)報(bào)告初稿,并提交討論審核后定稿。③、審計(jì)報(bào)告初稿送被審計(jì)單位征求意見,被審計(jì)單位有異議的即時(shí)告訴審計(jì)單位。所里初稿定了時(shí),要就初稿內(nèi)容征求被審單位意見,假如被審單位有意見時(shí),雙方即時(shí)協(xié)調(diào)。④、審計(jì)小組對被審計(jì)單位返回的意見應(yīng)進(jìn)一步復(fù)核查清,經(jīng)討論后并修改審計(jì)報(bào)告。審計(jì)小組綜合被審單位意見,對審計(jì)底稿進(jìn)展再一次審查。⑤、按照客觀公正、實(shí)事求是的原那么出具審計(jì)報(bào)告,同時(shí)報(bào)所領(lǐng)導(dǎo)審批,并送達(dá)被審計(jì)單位,由被審計(jì)單位簽收。⑥、對審計(jì)結(jié)果的落實(shí)情況進(jìn)展回訪、后續(xù)審計(jì)。⑦、在審計(jì)工程終結(jié)后,歸納整理好有關(guān)工程的檔案資料,移交檔案室統(tǒng)一歸檔管理。審計(jì)完畢,那么所有資料歸檔案室統(tǒng)一管理。2.2.2審計(jì)工作底稿專題培訓(xùn)審計(jì)底稿是指注冊會(huì)計(jì)師對制定的審計(jì)方案、施行的審計(jì)程序、獲取的相關(guān)審計(jì)證據(jù),以及得出的審計(jì)結(jié)論作出的記錄。審計(jì)工作底稿是審計(jì)證據(jù)的載體,是注冊會(huì)計(jì)師在審計(jì)過程中形成的審計(jì)工作記錄和獲取的資料。它形成于審計(jì)過程,也反映整個(gè)審計(jì)過程。審計(jì)工作底稿的作用:注冊會(huì)計(jì)師形成審計(jì)結(jié)論、發(fā)表審計(jì)意見的直接根據(jù)。提供充分、適當(dāng)?shù)挠涗?,審?jì)報(bào)告編制的根底,對將來的審計(jì)業(yè)務(wù)具有參考備查價(jià)值。有助于工程組方案和施行審計(jì)工作;便于有經(jīng)歷的注冊會(huì)計(jì)師根據(jù)適當(dāng)?shù)姆煞ㄒ?guī)或其他要?jiǎng)?wù)施行外部檢查。2、使用的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《獨(dú)立審計(jì)詳細(xì)準(zhǔn)那么第6號-審計(jì)工作底稿》《獨(dú)立審計(jì)詳細(xì)準(zhǔn)那么第1號-年度會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)》注冊會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)將審計(jì)方案及其施行過程、結(jié)果和其他需要加以判斷的重要事項(xiàng),記錄于審計(jì)工作底稿?!丢?dú)立審計(jì)根本準(zhǔn)那么》第十五條審計(jì)工作底稿,是指注冊會(huì)計(jì)師在審計(jì)過程中形成的審計(jì)工作記錄和獲取的資料?!丢?dú)立審計(jì)詳細(xì)準(zhǔn)那么第6號》第二條3、審計(jì)工作底稿的種類①、綜合類工作底稿:注冊會(huì)計(jì)師在審計(jì)方案和審計(jì)報(bào)告階段,為規(guī)劃、控制和總結(jié)整個(gè)審計(jì)工作,并發(fā)表審計(jì)意見所形成的審計(jì)工作底稿。②、業(yè)務(wù)類工作底稿:注冊會(huì)計(jì)師在審計(jì)施行階段執(zhí)行詳細(xì)審計(jì)程序所形成的審計(jì)工作底稿。③、備查類工作底稿:注冊會(huì)計(jì)師在審計(jì)過程中形成的、對審計(jì)工作僅具有備查作用的審計(jì)工作底稿。4、審計(jì)工作底稿的根本內(nèi)容被審計(jì)單位名稱審計(jì)工程名稱會(huì)計(jì)期間或截止日審計(jì)過程記錄審計(jì)標(biāo)識審計(jì)結(jié)論索引號及頁次編制者姓名及編制日期復(fù)核者姓名及復(fù)核日期其他應(yīng)說明事項(xiàng)5、審計(jì)工作底稿的勾稽關(guān)系各會(huì)計(jì)報(bào)表工程審計(jì)工作底稿與被審計(jì)單位會(huì)計(jì)報(bào)表之間的勾稽關(guān)系,通過核對被審計(jì)單位報(bào)表、帳簿及憑證過入;各會(huì)計(jì)報(bào)表工程之間審計(jì)工作底稿的勾稽關(guān)系,通過穿插索引及備注說明等形式反映;各會(huì)計(jì)報(bào)表工程審計(jì)工作底稿與試算平衡表之間的勾稽關(guān)系,通過審計(jì)差異調(diào)整表和試算平衡表反映。6、審計(jì)工作底稿的三級復(fù)核工程經(jīng)理(或工程負(fù)責(zé)人)--詳細(xì)復(fù)核,對業(yè)務(wù)助理人員形成的底稿逐頁復(fù)核;部門經(jīng)理(或簽字注冊會(huì)計(jì)師)--一般復(fù)核,對重要會(huì)計(jì)帳項(xiàng)、重要審計(jì)程序、審計(jì)調(diào)整事項(xiàng)復(fù)核;主任會(huì)計(jì)師(或合伙人)--重點(diǎn)復(fù)核。2.3培訓(xùn)小結(jié)這次的崗前培訓(xùn),雖然培訓(xùn)的時(shí)間并不是很長,但是對于我們這些剛步入工作崗們的學(xué)生來說,確實(shí)是收益蠻大,從本次的培訓(xùn)中我學(xué)到了很多有關(guān)審計(jì)的知識。在學(xué)習(xí)中,經(jīng)理的一席話,讓我們深思。好高騖遠(yuǎn)是我們這一代人的通病,總以為大學(xué)畢業(yè)應(yīng)該找一個(gè)好的單位,干一份體面的工作??涩F(xiàn)實(shí)的殘酷很快讓我們的夢想破滅了?;仡^看看我所經(jīng)歷的路,才知道腳踏實(shí)地才是真。一步一個(gè)腳印才能走向成功。因此真正靜下心來,從小事做起。一件一件抓落實(shí),一項(xiàng)一項(xiàng)抓成效,干一件成一件,積小勝為大勝,養(yǎng)成腳踏實(shí)地、埋頭苦干的好習(xí)慣。辦公室的工作千頭萬緒,任務(wù)雜。不僅要一絲不茍地對待,更要突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵,從大處著眼,從細(xì)處著力,尤其對于我們會(huì)計(jì)工作人員,更要細(xì)心、仔細(xì)。做好工作更要盡心盡力、盡職盡責(zé),嚴(yán)格要求,主動(dòng)適應(yīng)工作的需要。3.1開場階段剛進(jìn)入公司,由于之前沒有接觸過會(huì)計(jì)和審計(jì)相關(guān)的業(yè)務(wù),經(jīng)過初步的培訓(xùn)之后經(jīng)理給我安排的第一項(xiàng)任務(wù)就是學(xué)習(xí)以前年度的'工作底稿。這時(shí)我才發(fā)現(xiàn),原來審計(jì)并不是一個(gè)籠統(tǒng)的概念,它還可細(xì)分為很多種,如年度審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、外審、匯審等等,其中最普遍的自然是年度審計(jì)。雖然審計(jì)種類不同,但其底稿的格式都大同小異,首先是封面,接著是索引,然后是總體的審計(jì)方案,最后是詳細(xì)業(yè)務(wù)的審計(jì)。前三項(xiàng)的內(nèi)容都根本相似,所以價(jià)值最大的就是詳細(xì)業(yè)務(wù)審計(jì)局部了。這局部是審計(jì)工作的精華,凝聚了審計(jì)工作的過程。它都會(huì)按照財(cái)務(wù)報(bào)表的各個(gè)科目的順序一個(gè)一個(gè)排下來,資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益,然后還有收入和稅費(fèi)等等。每一個(gè)科目的主要內(nèi)容又包括本質(zhì)性程序、導(dǎo)引表、審定表、明細(xì)表以及從被審計(jì)單位獲得的各種審計(jì)證據(jù)。當(dāng)時(shí)就很疑惑,是否每一個(gè)會(huì)計(jì)科目都需要審計(jì)呢?后來通過經(jīng)理的指點(diǎn)得知并不是每一個(gè)會(huì)計(jì)科目都有審定的必要,只有被審計(jì)單位年度財(cái)務(wù)報(bào)表上出現(xiàn)了的科目才需要審定。在學(xué)習(xí)了幾天的工作底稿之后,協(xié)助文檔整理工作,整理上半年審計(jì)、驗(yàn)資等業(yè)務(wù)工作底稿,在整理的同時(shí)觀察底稿的構(gòu)成、詳細(xì)審計(jì)程序及業(yè)務(wù)所需資料內(nèi)容。雖然沒有實(shí)際接觸年報(bào)審計(jì)工作,但在文檔整理時(shí),也翻閱了許多工作底稿,對底稿的構(gòu)成,審計(jì)等業(yè)務(wù)程序的控制,施行所有審計(jì)程序的過程中所需資料的內(nèi)容等有了詳細(xì)理解,另外觀察了分析^p程序的步驟,對于橫向縱向數(shù)據(jù)分析^p有了一定理解。3.2參與年報(bào)審計(jì)工作3.2.1工程簡介年報(bào)審計(jì)即年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告審計(jì),是指注冊會(huì)計(jì)師依法承受委托,按獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)那么的要求,對被審計(jì)單位的年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告施行必要的審計(jì),獲得充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)并對年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)揭發(fā)表審計(jì)意見。在經(jīng)過公司的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)以前年度的審計(jì)底稿之后,我迎接來了我的第一個(gè)審計(jì)工程。中國農(nóng)業(yè)開展銀行湖北省分行委托的年度報(bào)表審計(jì),我們小組由一個(gè)注冊會(huì)計(jì)師帶著四個(gè)助理人員,進(jìn)展天門地區(qū)的年報(bào)審計(jì)工程

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