保險合同糾紛 保險合同糾紛的管轄權(quán)模板 保險合同糾紛的管轄規(guī)定

1/1保險合同糾紛保險合同糾紛的管轄權(quán)模板保險合同糾紛的管轄規(guī)定合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是我?guī)痛蠹艺淼淖钚潞贤０?，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

保險合同糾紛保險合同糾紛的管轄權(quán)篇一

1、投保單又稱要保單，是投保人向保險公司申請訂立保險合同的書面文件，投保單本身不是合同，但保險合同成立后，投保單是保險合同的重要組成部分。

2、保險單是保險合同的正式書面文件，一般由保險公司簽發(fā);保險單上載明了雙方當(dāng)事人的具體權(quán)利義務(wù)，主要包括保險條款、投保人和被保險人、保險標(biāo)的、保險期限等以及其他一些特別約定內(nèi)容;保險單是保險合同雙方確定權(quán)利義務(wù)和索賠理賠的主要依據(jù)。

3、保險憑證是保險公司簽發(fā)給投保人的證明保險合同已經(jīng)訂立的書面文件，一般不記載保險條款，實(shí)質(zhì)上是一種簡化的保險單，具有與保險單同等的法律效力。

4、暫保單是在某些情況下，正式出具保險單或保險憑證之前，保險公司簽發(fā)給投保人的臨時保險憑證，其作用是證明保險公司已經(jīng)同意承保，暫保單一般都有一個有效期限，待保險單出具，自動失效。

5、批單是保險公司應(yīng)投保人或被保險人的要求出具的修訂或更改保險合同內(nèi)容的書面文件，其實(shí)質(zhì)是對保險合同內(nèi)容的變更，一經(jīng)簽發(fā)，就成為保險合同的重要組成部分。

保險合同糾紛保險合同糾紛的管轄權(quán)篇二

如果賣方向買方交付貨物的運(yùn)輸過程中發(fā)生自然災(zāi)害或意外事故，造成貨物損毀滅失風(fēng)險而不能交付時，賣方可以通過貨物運(yùn)輸保險向保險公司索賠貨物的損失。貨物運(yùn)輸保險是以運(yùn)輸途中的貨物作為保險標(biāo)的，保險公司對由自然災(zāi)害和意外事故造成的貨物損失負(fù)責(zé)賠償責(zé)任的保險。包括：海洋貨物運(yùn)輸保險、陸上貨物運(yùn)輸保險、航空貨物運(yùn)輸保險。同時，由于不可抗力原因造成賣方不能履行合同義務(wù)，賣方仍然可以免責(zé)，不向買方承擔(dān)因此引起的合同責(zé)任。

賣方向買方交付合同貨物之后，買方或第三方（合稱“第三者”）在使用貨物的過程中發(fā)生意外事故的，賣方可以通過商業(yè)綜合責(zé)任保險分擔(dān)風(fēng)險。商業(yè)綜合責(zé)任保險的承保范圍包括企業(yè)的場所和經(jīng)營責(zé)任、產(chǎn)品和完工操作責(zé)任、廣告侵害責(zé)任、人身侵害責(zé)任和部分契約賠償責(zé)任等，基本上涵蓋了生產(chǎn)制造業(yè)和商業(yè)企業(yè)在經(jīng)營活動中對第三者造成人身傷害和財(cái)產(chǎn)損失方面的一般責(zé)任風(fēng)險。“人身傷害”或“財(cái)產(chǎn)損失”必須由“意外事故”引起。保險公司有權(quán)利和義務(wù)對請求上述損害賠償?shù)摹霸V訟”進(jìn)行抗辯，對損失以“保險賠償限額”中列明的金額為限進(jìn)行賠付。當(dāng)產(chǎn)品缺陷等風(fēng)險未引發(fā)身體傷害和財(cái)產(chǎn)損壞時，此類情況就不在商業(yè)綜合責(zé)任保險的.保障范圍內(nèi)。但此類風(fēng)險卻又導(dǎo)致其他利益方的經(jīng)濟(jì)損失，這時制造商疏忽責(zé)任保險就可以發(fā)揮其作用，并彌補(bǔ)這一保障空缺。制造商疏忽責(zé)任保險承保的是由于制造商的疏忽過失所導(dǎo)致的其生產(chǎn)的產(chǎn)品存在質(zhì)量問題所引起的第三者（主要包括產(chǎn)品的使用者、制造商的客戶、制造商客戶的客戶）的經(jīng)濟(jì)損失和索賠費(fèi)用。它所保障的內(nèi)容不同于產(chǎn)品責(zé)任造成的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失，更多的是針對產(chǎn)品責(zé)任造成的經(jīng)濟(jì)損失的保障。制造商疏忽責(zé)任險是產(chǎn)品責(zé)任險的補(bǔ)充，兩者最本質(zhì)的區(qū)別在于后者保障的是由產(chǎn)品質(zhì)量缺陷引起的身體傷害及財(cái)產(chǎn)損壞而導(dǎo)致的索賠。如果產(chǎn)品的質(zhì)量缺陷并未引發(fā)身體傷害及財(cái)產(chǎn)損壞，而是導(dǎo)致其他經(jīng)濟(jì)利益的損失，那么，在產(chǎn)品責(zé)任保險項(xiàng)下就得不到補(bǔ)償了。而制造商疏忽責(zé)任險卻能彌補(bǔ)這一保障空缺，承保由于非身體傷害及財(cái)產(chǎn)損壞（如產(chǎn)品質(zhì)量未達(dá)到合同要求）引起的第三者的經(jīng)濟(jì)損失。隨著越來越多的中國企業(yè)“走出去”，在快速增長的繁榮背景下，隱藏在設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售及售后等商業(yè)鏈條上各個環(huán)節(jié)的風(fēng)險也日益凸顯。單一產(chǎn)品責(zé)任保險已無法覆蓋此類企業(yè)可能面臨的所有責(zé)任風(fēng)險。在此情況下，商業(yè)綜合責(zé)任保險和制造商疏忽責(zé)任保險則為“中國制造”提供了較為全面的風(fēng)險管理方案，使這些企業(yè)在國際市場的競爭中得以穩(wěn)健發(fā)展。是否購買過制造商疏忽責(zé)任保險、產(chǎn)品責(zé)任保險及產(chǎn)品召回保險，成為“中國制造”進(jìn)入海外市場的重要通行證。

除了上述與企業(yè)的銷售業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)息息相關(guān)的各種保險外，企業(yè)還可以根據(jù)具體需要定制其它保險來分散運(yùn)營風(fēng)險，例如醫(yī)療保險、交通意外險、雇主責(zé)任險等人身保險，機(jī)動車保險等財(cái)產(chǎn)保險。根據(jù)國家和地方的法律法規(guī)，雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，而各地規(guī)定的賠償標(biāo)準(zhǔn)也不盡相同。雇主可以通過參加工傷保險和購買雇主責(zé)任保險轉(zhuǎn)嫁雇主責(zé)任風(fēng)險。按照工傷保險條例規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶均應(yīng)參加工傷保險。工傷保險可以幫助企業(yè)轉(zhuǎn)嫁雇主對雇員的賠償責(zé)任，但根據(jù)條例規(guī)定，部分賠償責(zé)任特別是評殘為五級以上的，雇主還需承擔(dān)大部分的賠償責(zé)任，如一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。因此工傷保險不能完全轉(zhuǎn)嫁雇主責(zé)任，還需要雇主責(zé)任險的補(bǔ)充。雇主責(zé)任保險的賠償除醫(yī)療部分不能和工傷保險重復(fù)賠償外，死亡賠償、殘疾賠償可以對雇員重復(fù)賠償。例如雇員因工傷死亡后，除工傷保險賠償外，雇主責(zé)任險也會按照購買的傷亡責(zé)任限額對其進(jìn)行賠付。因此雇主責(zé)任險不僅轉(zhuǎn)嫁了雇主的賠償責(zé)任，對工傷保險不予賠償?shù)牟糠纸o予補(bǔ)充，另一方面也提高了工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，增加了員工福利。

綜上所述，無論是發(fā)展對外貿(mào)易的企業(yè)還是立足于本國客戶的企業(yè)，都需要一套完整的保險方案來分擔(dān)其業(yè)務(wù)和發(fā)展中的各種風(fēng)險。企業(yè)可以與保險公司就某一險種達(dá)成長期協(xié)議，涵蓋一段保險期間內(nèi)的全部風(fēng)險，而不需要就單一標(biāo)的逐單購買該項(xiàng)保險，既方便快捷又更加經(jīng)濟(jì)實(shí)用。在迅速發(fā)展的國內(nèi)國際經(jīng)濟(jì)形式下，企業(yè)實(shí)現(xiàn)生存與發(fā)展任重而道遠(yuǎn)。企業(yè)需要通過各種途徑分散風(fēng)險，放下包袱，抓住機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)長期生存和穩(wěn)定發(fā)展。

保險合同糾紛保險合同糾紛的管轄權(quán)篇三

用人單位在臨時性崗位上用工應(yīng)與勞動者簽訂勞動合同并為其建立各種社會保險

被人們叫了數(shù)十年的“臨時工”稱呼，在本市將不復(fù)存在。10日，記者從天津市勞動保障部門獲悉，日前勞動保障部有關(guān)部門明確指出，勞動法施行后，所有用人單位與職工全面實(shí)行勞動合同制度，各類職工在用人單位享有的權(quán)利是平等的。因此

，過去意義上相對于正式工而言的“臨時工”已經(jīng)不復(fù)存在，用人單位再不能以招用“臨時工”為借口，侵害勞動者的權(quán)益。

“臨時工”是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時期相對于“正式工”而言的，一般指試用期限不超過1年的季節(jié)性用工。而現(xiàn)在，在本市仍存在的“臨時工”卻是指沒有正式“調(diào)進(jìn)”用人單位，但與用人單位存在勞動關(guān)系的職工。這些“臨時工”不僅在人員編制方面受到嚴(yán)格限制的機(jī)關(guān)和事業(yè)單位中存在，就連那些經(jīng)濟(jì)效益較好的“壟斷性行業(yè)”也大量存在，致使勞動力市場出現(xiàn)新舊用工形式并存的局面。

據(jù)市勞動保障部門有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，隨著《勞動法》的正式頒布實(shí)施，“臨時工”這種因計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制派生的用工概念逐漸淡化。過去一些單位長期使用“臨時工”，有的勞動者因此成為“二等公民”，一干就是大半輩子?！秳趧臃ā泛?0xx年本市制定出臺的《勞動就業(yè)管理?xiàng)l例》都明確規(guī)定，用人單位須與建立勞動關(guān)系的勞動者簽訂固定期限或無固定期限、或以一項(xiàng)任務(wù)為期限的勞動合同。因此，自建國后沿用了50多年的“臨時工”這一稱謂，如今在本市應(yīng)完全消失。

針對一些用人單位以使用“臨時工”、試用期為由不與員工簽訂勞動合同的問題，市勞動保障監(jiān)察部門強(qiáng)調(diào)，用人單位如在臨時性崗位上用工，應(yīng)當(dāng)與勞動者簽訂勞動合同并依法為其建立各種社會保險，使其享有有關(guān)的福利待遇，但在勞動合同期限上可以有所區(qū)別。即使是農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員，也應(yīng)該與用人單位簽訂勞動合同。用人單位再不能以招用的是“臨時工”為借口，侵害勞動者的勞動保障權(quán)益。

保險合同糾紛保險合同糾紛的管轄權(quán)篇四

要約是希望和他人訂立合同的意思表示。該意思表示應(yīng)當(dāng)表明經(jīng)受要約人承諾，要約人即受該意思表示約束。在保險合同中，一般以投保人提交填寫好的投保單為要約，即被保險人向保險人提交要求訂立保險合同的書面意思表示。當(dāng)然，保險人也可以是要約人，如保險人接到投保人提交的已填好的投保單后，又向投保人提出某些附加條件，此時，保險人所作出的意思表示并非是完全接受投保人的訂立合同的意思表示，而是向投保人發(fā)出了新的意思表示，這在法律上被視為新的要約。在該情形下，保險人是新的要約人，投保人則為受要約人，如果投保人同意接受保險人提出的附加條件，則表明投保人接受保險人的新要約，至此，投保人便成為受要約人。

承諾是受要約人同意要約的意思表示。通常保險人在接到投保人的投保單后，經(jīng)核對、查勘及信用調(diào)查，確認(rèn)一切符合承保條件時，簽章承保，即為承諾，保險合同即告成立。承諾的方式可以按法律規(guī)定向投保人簽發(fā)保險單或保險憑證或暫保單，也可以是保險人直接在投保人遞交的投保單上簽章表示同意。但是，不應(yīng)認(rèn)為承諾人一定是保險人，如前所述，要約承諾是一個反復(fù)的過程，投保人與保險人對標(biāo)準(zhǔn)合同條款以外的內(nèi)容可以進(jìn)行協(xié)商。當(dāng)雙方當(dāng)事人就合同的條款達(dá)成協(xié)議后，保險合同成立.其后，保險人應(yīng)當(dāng)及時向被保險人簽發(fā)保險單或者其他保險憑證，并在保險單或者其他憑證中載明當(dāng)事人雙方約定的合同內(nèi)容。

保險合同的雙方當(dāng)事人經(jīng)過要約與承諾，意見達(dá)成一致，保險合同即成立。但是，保險合同成立并不意味著保險合同當(dāng)然生效，保險合同的生效還必須符合法定生效要件或者履行一定的手續(xù)。除法律另有規(guī)定或合同另有約定，保險合同的生效即為保險權(quán)利義務(wù)的開始。

保險合同糾紛保險合同糾紛的管轄權(quán)篇五

合同到期后離職的能不能領(lǐng)取失業(yè)保險失業(yè)保險一定是要合同到期或是公司辭退才可以領(lǐng)吧，正常辭職可以領(lǐng)嗎？合同未到期辭退如辦理好失業(yè)保險。

失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險金應(yīng)攜帶哪些材料？

（一）本人身份證明;

（二）所在單位出具的終止或者解除勞動合同的證明;

（三）失業(yè)登記及求職證明;失業(yè)人員檔案

（四）政府部門規(guī)定的其他材料。

申領(lǐng)失業(yè)保險待遇還有哪些注意事項(xiàng)？