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文檔簡介
供應(yīng)鏈風(fēng)險管理第一章風(fēng)險識別1.5幾個概念的聯(lián)系風(fēng)險:概率和后果危險:威肋的來源脆弱性:發(fā)生的概率暴露:可能造成的后果風(fēng)險事件:可能事情的實際發(fā)生風(fēng)險的負(fù)面風(fēng)險和正面風(fēng)險創(chuàng)新與守舊風(fēng)險的負(fù)面后果包括:直接損失(現(xiàn)金,財務(wù));間接損失(信譽)P10不可控風(fēng)險的結(jié)果風(fēng)險類型最初的影響最終的影響質(zhì)量風(fēng)險產(chǎn)品召回,客戶背叛財務(wù)損失環(huán)境污染不良的公眾形象,客戶不滿意與背判財務(wù)損失健康和安全傷害工人賠償訴訟,員工不滿財務(wù)損失,對人的傷害火災(zāi)對人造成傷害,生產(chǎn),資產(chǎn)受損財務(wù)損失,對人的傷害計算機故障無法接單,處理工作,發(fā)出發(fā)票財務(wù)損失市場風(fēng)險收入下降財務(wù)損失欺詐金錢偷竊財務(wù)損失安全金錢,財產(chǎn),計劃的偷竊財務(wù)損失國際貿(mào)易外匯匯率損失財務(wù)損失政治風(fēng)險外國政府將資產(chǎn)據(jù)為已有,阻礙利潤匯回本國財務(wù)損失關(guān)鍵的損失種類和分析財務(wù)損失;信譽損失;環(huán)境損失;健康與安全;機會損失總結(jié):越是復(fù)雜的組織越需要風(fēng)險管理2.11風(fēng)險管理的益處(背5點)1.避免生產(chǎn)和收入流的中斷。(拓充:例如,由于數(shù)據(jù)或資產(chǎn)損失,供應(yīng)不足,物流中斷,技術(shù)故障)2.保護市場份額(拓充:例如,通過對市場營銷,與品牌有關(guān)的和信譽方面的風(fēng)險進行控制,通過避免技術(shù)陳,避免有競爭力的知識產(chǎn)權(quán)被告偷竊等)3.提高企業(yè)和供應(yīng)鏈彈性4.保護組織關(guān)鍵人力資源5.使組織吸引并挽留高素質(zhì)的員工,供應(yīng)商和風(fēng)險伙伴(例如,通過避免雇主品牌和聲譽受損,避免因事故喪失士氣)6.促進組織和供應(yīng)鏈的合作(通過鼓勵跨職能和跨供應(yīng)鏈的風(fēng)險問題溝通)P13風(fēng)險的識方法:(5點)1.環(huán)境掃描與公司評估(STEEPLE和SWOT分析)2.范圍掃描(發(fā)現(xiàn)可能帶來新機會和風(fēng)險的未來發(fā)展)3.監(jiān)測同類組織中的風(fēng)險事件4.市場情報收集和管理信息系統(tǒng)5.過程審計(檢查質(zhì)量管理,環(huán)境管理,績效管理和其他流程的效果)6.研究項目計劃,供應(yīng)鏈等,發(fā)現(xiàn)可辯認(rèn)的脆弱性6.2外部環(huán)境對組織和供應(yīng)鏈的影響1.它即是威脅,也是機會;2。它是組織所需資源的供應(yīng)源3.它包含了對給組織活動試圖施加影響或有權(quán)施加影響的利益相關(guān)者6.3外部環(huán)境分析工具STEEPLE框架(5分題答要點,15分題答要點+解釋,25分題,要點+解釋+結(jié)合案例)發(fā)展過程:PEST=》SLEPT=PESTLE=》STEEPLE1.社會文化因素(S):拓充,跨文化差異,如有些國家對顏色有忌諱2.技術(shù)因素(T):信息與通信技術(shù)(ICT)的發(fā)展改變了產(chǎn)品和商業(yè)過程(電子商務(wù))3.經(jīng)濟因素(E):通貨膨脹,利率和平稅收(影響可支配收入,企業(yè)財務(wù)成本,工資費率和預(yù)期)。在國際供應(yīng)市場,匯率,比較工資和稅收,人才流動和資本移動的自由,貿(mào)易協(xié)定等。4.環(huán)境因素(E):環(huán)境方面的法規(guī),如污染,碳排放和廢棄物管理5.政治因素(P):政府政策;雇員,供應(yīng)商和地方發(fā)展所能利用的資助和補貼(案例:太陽能補貼)6.法律因素(L):在很多方面存在法律和法規(guī)問題,如用工權(quán)利和義務(wù),工作場所健康和安全,平等就業(yè)權(quán)利,工作時間,最低工資,環(huán)境保護,消費者權(quán)利。7.道德因素(E):供應(yīng)鏈上不道德行為的曝光或關(guān)聯(lián)所產(chǎn)生的道德或信譽風(fēng)險(案例:如A公司不道德行為,欺詐)6.6P30對于風(fēng)險經(jīng)理來說,宏觀經(jīng)濟“危機”引起的各種問題的檢查表:1.降低風(fēng)險偏好,關(guān)注重點從長期競爭優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)和供應(yīng)鏈的生存2.為了避免供應(yīng)中斷,確保風(fēng)險管理計劃的及時更新,作為品類戰(zhàn)略的基礎(chǔ),這就要求我們要全面,詳細(xì)地了解關(guān)鍵的供應(yīng)市場3.受衰退影響的利益相關(guān)者的道德的,責(zé)任的和有關(guān)風(fēng)險的問題,需要追求效率,互相支持和關(guān)系建設(shè)等來促進整個供應(yīng)鏈的恢復(fù)。4.非常需要監(jiān)督供應(yīng)商財務(wù)生存能力,保護供應(yīng)連續(xù)性。5.由于規(guī)模削減和外包,發(fā)展預(yù)算縮減等因素的影響,有失去組織核心競爭力的風(fēng)險。6.迫于財務(wù)壓力,增加了欺詐的風(fēng)險7.經(jīng)濟衰退帶來的潛在機會:實力弱小的企業(yè)倒閉了,留下的生存者處于更強大的競爭地位;波特的五力模型(微觀環(huán)境)藍海戰(zhàn)略(如左手鼠標(biāo));紅海:市場飽合,勿進。第二章:風(fēng)險評估1.2風(fēng)險識別與風(fēng)險評分風(fēng)險=可能性(概率)*影響(負(fù)面的后果)風(fēng)險可能性:是指在假定風(fēng)險性質(zhì)和當(dāng)前風(fēng)險管理做法的情況下發(fā)生的概率。風(fēng)險影響:是給組織造成的可能損失或成本,或者對組織完成其目標(biāo)的能力可能的影響水平高概率事件不太可能找到將事件發(fā)生風(fēng)險最小化的方法,但我們可以使它們造成的影響最小化。低概率事件不值得我們投入資源,但如果他們的影響很大,我們要制定應(yīng)急計劃和恢復(fù)計劃。1.6脆弱性評估(又名:識別風(fēng)險狀況中的薄弱環(huán)節(jié))1.列舉其一系統(tǒng)中的資源(資產(chǎn)和能力),并對其進行分類2.給這些資源賦予一個重要性數(shù)值,分?jǐn)?shù)或等級順序3.識別每種資源的脆弱性或者潛在性4.對于最有價值的資源,為減輕或消除最嚴(yán)重的脆弱性,進行計劃安排。P41
風(fēng)險評估柵欄
(要求:默畫,解釋,舉例,應(yīng)對措施),對應(yīng)4T。對組織的影響/后果發(fā)生概率低低高→高ACBDA格:包含的事件是不太可能發(fā)生,,影響比較輕微,如:工廠停電事故,應(yīng)對措施:忽略,容忍(Tolerate)B格:相對可能發(fā)生,影響比較輕微,如:匯率波動,應(yīng)對措施:監(jiān)測,處理(Treat)C格:不太可能發(fā)生,影響比較嚴(yán)重,如:滿足需求的供應(yīng)商倒閉或自然災(zāi)害,應(yīng)對措施:預(yù)防,轉(zhuǎn)移(Transfer)。制訂應(yīng)急計劃,如建立供應(yīng)的后備供應(yīng)源,并購買保險。D格:可能發(fā)生,影響又比較嚴(yán)重,如一項新的改變供應(yīng)市場的技術(shù)。應(yīng)對措施:監(jiān)測,終止(Terminate)。包含到戰(zhàn)略分析和規(guī)劃之中。5.6直線經(jīng)理(一線管理)利益相關(guān)者的職責(zé)1.風(fēng)險管理是所有經(jīng)理人的責(zé)任。2.制訂和/或?qū)嵤┙M織已制定的風(fēng)險政策和程序。3.加強風(fēng)險意識文化4.報告風(fēng)險事件5.收集有關(guān)危險,脆弱性和風(fēng)險的信息。5.14采購和供應(yīng)職能的作用1.監(jiān)督,識別和評估供應(yīng)鏈,供應(yīng)商和供應(yīng)市場風(fēng)險2.開展供應(yīng)商資格預(yù)審和評估,將供應(yīng)商風(fēng)險降至最低3.簽訂合同,利用合同條款將商務(wù)和供應(yīng)風(fēng)險降至最低4.給跨職能項目團隊提供信息和專長5.管理組織外部開支的商務(wù)和財務(wù)風(fēng)險第三章風(fēng)險管理1.2風(fēng)險管理周期(環(huán)形循環(huán)圖)識別(風(fēng)險來源)→評估(潛在風(fēng)險的概率和影響)→制定(風(fēng)險管理戰(zhàn)略)→為管理已識別的風(fēng)險分配責(zé)任和資源→實施(風(fēng)險管理)→監(jiān)控,報告,調(diào)整1.8控制的作用(又名:風(fēng)險的處理方法)預(yù)防性控制:目的是限定負(fù)面結(jié)果發(fā)生的概率。指導(dǎo)性控制:目的是確保達到預(yù)期的結(jié)果探測性控制:目的是確定保時發(fā)生了沒預(yù)料到的風(fēng)險事件糾正性控制:目的是一旦發(fā)生沒預(yù)料到的結(jié)果,就著手減輕其后果。P711。9風(fēng)險處理和減輕的方法/步驟1.分配風(fēng)險管理責(zé)任;2。識別減輕風(fēng)險所需的資源;3。制訂行動計劃4.獲得管理層對風(fēng)險減輕計劃的批準(zhǔn);5。獲得利益相關(guān)者對風(fēng)險減輕計劃的認(rèn)可6.實施經(jīng)過審批的風(fēng)險減輕計劃;7。列出對于持續(xù)風(fēng)險監(jiān)測的風(fēng)險匯報要求1.16外部風(fēng)險報告的壓力1.法規(guī)要求2.外部利益相關(guān)者的期望3.組織自已的治理,企業(yè)社會責(zé)任和風(fēng)險管理政策4.有計劃的,自愿的批露所帶來的信譽和其他好處2.4ISO31000(非認(rèn)證)風(fēng)險管理原則(看一遍):創(chuàng)造價值,組織流程不可分割的一部分,決策的組成部分,明確地應(yīng)對不確定性,因具體情況而異,透明和包容的,促進持續(xù)改進和提高)第四章欺詐和貪污的風(fēng)險1.5判斷欺詐有四個先決條件1.犯罪者必須有一個動機;即他之所以需要資金或者感到有權(quán)詐取組織的理由。2.必須具有值得偷竊的資產(chǎn)3.必須有機會:來挪動資產(chǎn),并從中獲益4.在內(nèi)部控制或欺詐風(fēng)險管理中一定存在不足。欺詐種類;網(wǎng)絡(luò)欺詐,電話欺詐,被用于欺詐盜用公司身份小的欺詐競爭者欺詐1.10欺詐預(yù)防措施1.通過制定嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼吆蛯φ哌M行廣泛地宣貫,使所有人清楚欺詐的定義和后果2.建立應(yīng)對欺詐的管理流程,包括管理證據(jù)的方式3.盡可能地減少零余現(xiàn)金報銷,鼓厲使用受到良好控制和管理的公司信用卡或采購卡4.應(yīng)用開支分析技術(shù),以便達到清晰的可視性,跟蹤并監(jiān)督開支情況。3.1規(guī)范道德行為,負(fù)責(zé)擬定和管理商業(yè)合同與關(guān)系的個人:1.在“管理”崗位上工作,負(fù)責(zé)保管屬于企業(yè)股東的資金和資產(chǎn)2.可能控制著非常大量的組織資金3.有許多機會為了個人收益進行資金欺詐或濫用系統(tǒng),權(quán)力或信息4.在企業(yè)內(nèi)擔(dān)任受信任的職位5.在其與供應(yīng)鏈伙伴和其他利益相關(guān)者打交道的過程中,對組織的立場,可靠性和信譽負(fù)責(zé)。3.2健全的采購治理1.采購活動道德行為準(zhǔn)則的建立與應(yīng)用2.跨組織采購費用的有效預(yù)算,控制和監(jiān)督。3.對單個采購人員的權(quán)力大小進行控制4.對請購,采購和支付等的批準(zhǔn)和授權(quán)有清晰的要求5.采購職責(zé)的分離或劃分6.要求保持清晰的審計蹤跡或“紙質(zhì)蹤跡”,以便能夠追溯采購決策。第五章運營風(fēng)險分析供應(yīng)鏈中的主要運作風(fēng)險合同失??;財務(wù)風(fēng)險(如貨幣,供應(yīng)商現(xiàn)金流和破產(chǎn));質(zhì)量問題;供應(yīng)的安全性;技術(shù);物流的復(fù)雜性;外包和海外外包中的風(fēng)險。第六章企業(yè)社會責(zé)任和可持續(xù)性風(fēng)險CSR是指一種方法,公司依靠這種方法,可以認(rèn)識到公司活動對其所處的社會所產(chǎn)生的廣泛影響,而社會發(fā)展反過來又會對公司追求商業(yè)成功的能力造成影響。1.8組織為什么應(yīng)該負(fù)起社會責(zé)任?1.不道德行為會導(dǎo)致與受到不善對待的利益相關(guān)者關(guān)系惡化2.由不道德行為引起的利益相關(guān)者關(guān)系不和,也會喪失在績效,創(chuàng)新,合作和協(xié)同效應(yīng)等方面的機會,價值和利潤3.對職工和供應(yīng)商的不平等待遇會使組織難于吸引,挽留并激勵他們?nèi)ヌ峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù)和承諾。4.不道德行為會招致更加嚴(yán)格的法規(guī),媒體和壓力集團的監(jiān)督,這加大了信譽風(fēng)險和合規(guī)風(fēng)險5.不道德行為的曝光會危害到信譽6.違法行為會引起額外的合規(guī)和法律風(fēng)險2.3三重底線1.經(jīng)濟可持續(xù)性(利潤):盈利性,可持續(xù)的經(jīng)濟績效及其對社會的效益(如就業(yè),貨物和服務(wù)的可獲得性,納稅,社區(qū)投資)2.環(huán)境的可持續(xù)性(地球):可持續(xù)的環(huán)境措施,要么有益于自然環(huán)境,要么對自然環(huán)境的不良影響最小化3.社會可持續(xù)性(人):即對勞動力和企業(yè)運作所處的社會都是公平的和有益的商業(yè)實踐??沙掷m(xù)性定義:更具體地描述了旨在平衡經(jīng)濟可行性與環(huán)境和社會責(zé)任因素的戰(zhàn)略(利潤,地球和人)2.7環(huán)境污染導(dǎo)致社會和財務(wù)懲罰的風(fēng)險(又名:環(huán)境風(fēng)險損失)1.合規(guī)性成本;2。不遵守成本;3。提高了監(jiān)管的脆弱性和增加了監(jiān)管負(fù)擔(dān);4。獲得資金和保險的難度增加;5.雇主品牌受到損害;6。商品形象和信譽受損;7。面對負(fù)責(zé)任的競爭者,喪失市場優(yōu)勢和份額2.15;2。16企業(yè)收益與風(fēng)險(供應(yīng)鏈多樣性)1.與大型供應(yīng)商打交道的經(jīng)濟優(yōu)勢(匯總需求,降低交易成本,獲得批量折扣的能力,由于規(guī)模經(jīng)濟,在定價上更有競爭力)。缺點:只給大公司合作,社會喪失競爭,喪失可持續(xù)性。2.與中小供應(yīng)商打交道時獲得“最優(yōu)價值”潛力:a面對范圍更大的供應(yīng)市場,可能會提高競爭力b由于較低的行政和管理成本,具有富有關(guān)競爭的定價c更快的響應(yīng)性和靈活性d商業(yè)解決方案的創(chuàng)新能力和多樣性e愿意并有能力生產(chǎn)小批量的,有利可圖的,定制的產(chǎn)品f更高的承諾和服務(wù)水平從中小企業(yè)采購也具有一定的風(fēng)險。買方需考慮如下:供應(yīng)商處理大批量和集中合同的能力有限;供應(yīng)商財務(wù)可能不夠穩(wěn)定(由于現(xiàn)金流問題和難于獲得信貸);小型供應(yīng)商變得過分依賴大型客戶的道德和商業(yè)風(fēng)險。4.15風(fēng)險控制的方法(項目風(fēng)險管理中的一些關(guān)鍵要素)1.項目管理,合同救濟辦法,保險(P711。9)2.項目控制:監(jiān)控,階段末檢查,里程碑,入口,糾正措施和計劃調(diào)整,加上完成后審計和評估,供未來學(xué)習(xí)的經(jīng)驗教訓(xùn)匯總3.工具和技術(shù):例如預(yù)算控制,偏差報告,甘特圖,網(wǎng)絡(luò)計劃與控制技術(shù)如關(guān)鍵路徑分析第八章項目生命周期1.2項目生命周期4D(四階段)模型階段關(guān)鍵問題關(guān)鍵活動D1:定義項目項目和組織戰(zhàn)略,目標(biāo)界定要做什么,為什么要做生成需求的明確說明項目可行嗎D2:設(shè)計項目過程怎么做?參與人?何時開始,結(jié)束準(zhǔn)備并評估項目財務(wù)成本和收益D3:交付項目(做)如何進行項目的日常管理啟動,執(zhí)行,收尾,移交D4:發(fā)展過程如何持續(xù)改進這一過程評估,反饋,記錄經(jīng)驗以備未來使用五階段:交付改為:組織+控制1.14P232生命周期各階段的風(fēng)險管理重點1.界定/啟動階段:關(guān)鍵風(fēng)險可能是定義過分嚴(yán)格。如買車。沒能邀請關(guān)鍵利益相關(guān)者參與界定。2.設(shè)計/計劃階段:關(guān)鍵風(fēng)險可能是信息缺乏。缺乏計劃,計劃過分詳細(xì),從而缺乏靈活性3.做/執(zhí)行階段:關(guān)鍵風(fēng)險可能是監(jiān)督,檢查和控制不到位。錯過里程碑和目標(biāo)4.發(fā)展/退出階段:關(guān)鍵風(fēng)險可能是無法完成項目。不知何時完成,沒有對過程進行審計并為未來項目獲取經(jīng)驗3.2項目計劃的要素要素描述概要項目目標(biāo)和范圍的簡短摘要,如上所述目標(biāo)對技術(shù)和利潤目標(biāo)更為詳細(xì)的說明一般方法說明工作的管理方法和技術(shù)方法合同內(nèi)容列出所有報告要求,客戶提供的資源,聯(lián)絡(luò),檢查和取消程序進度計劃列出所有任務(wù)以及帶有估算日期的里程碑資源預(yù)算和成本監(jiān)督與控制程序人事項目所需的技能與專長風(fēng)險管理計劃明確潛在的威脅,計劃了的應(yīng)對措施和風(fēng)險責(zé)任人評估方法應(yīng)該在項目開始階段建立標(biāo)準(zhǔn)3.4項目整體計劃的內(nèi)容(CTQR)1.時間(進度安排):包括使用關(guān)鍵路徑網(wǎng)絡(luò)和甘特圖2.成本-包括成本估算和預(yù)算3.質(zhì)量管理4.風(fēng)險和應(yīng)急措施4.2項目結(jié)構(gòu)(在組織中的方式):職能結(jié)構(gòu)(項目是在職能部門內(nèi)部發(fā)起的,如財務(wù),采購);矩陣結(jié)構(gòu)(項目團隊成員是從不同的職能部門調(diào)來的,受二重以上管控)純項目結(jié)構(gòu)(對整個組織長期性地安排,推進水平的商業(yè)過程,軟化職能部門之間的邊界。如分公司)4.6大型建筑項目,存在的高度風(fēng)險:(答題時要分行)1.信譽,在質(zhì)量,交付,成本控制,健康與安全等方面具有不良的信譽2.環(huán)境可持續(xù)性和影響3.對抗性的供應(yīng)鏈氛圍和分崩離析的供應(yīng)鏈4.外包,分包和臨時工的使用,引起的一系列問題5.造成物流上的復(fù)雜性6.建設(shè)場所可能存在相應(yīng)的安全問題7.社區(qū)和間接利益相關(guān)者問題P2455。3控制系統(tǒng)的2個目標(biāo):通過改變活動來調(diào)整結(jié)果,管理組織的資產(chǎn)。5.4項目里程碑的兩個關(guān)鍵要素:里程碑;反饋機制,匯報,和溝通機制第九章編制項目計劃3.7網(wǎng)絡(luò)圖的制作(先在草稿本上畫,再放到試卷上)
非常重要梗概網(wǎng)絡(luò)→最早開始時間→最晚完成時間(備考資料P42,書本P260)練習(xí)畫5遍3.15網(wǎng)絡(luò)分析揭示1.要識別關(guān)鍵路徑,就要尋找EST和LFT相同的節(jié)點。在這些活動上沒有浮動時間,因此這些活動發(fā)生的任何延遲都會造成整個項目的延遲。按照定義,關(guān)鍵路徑是完成項目的最長路徑,而不是最短的。2.如果EST與LFT不同的話,則在前導(dǎo)活動中存在浮動時間。浮動時間是指在不影響整個項目工期的情況下,一個項非關(guān)鍵任務(wù)可以延遲的時間量。(按照定義,所有關(guān)鍵路徑活動都具有0浮動時間)3.16活動趕工的程序(牽一發(fā)動全身,其中一個工序趕工,影響整個進度)1.識別可以“壓縮”的活動。2.對于每項活動,計算相應(yīng)的成本3.估算活動在增加資源情況下的工時;4.確定修訂后的完成日期和成本5.重新計算關(guān)鍵路徑和成本;6.比較各方案,確定最有效的解決方案。3.21進度偏差的各種原因(時間進度安排)1.活動工時估算包含著不確定性2.一項指定的活動常常至少會用完所分配的時間3.一個環(huán)節(jié)上的延遲會全部轉(zhuǎn)移到下一個環(huán)節(jié),而一個環(huán)節(jié)上的節(jié)省的時間則常常會被浪費掉。4.大多數(shù)人都同時執(zhí)行多項任何,這樣就增加了他們所承擔(dān)的所有活動的前置時間。5.人們會在其進度安排估算中增加安全邊際。4.2工作進展甘特圖4.5反映資源需求的甘特圖第十章項目實施與控制P286績效評審機制(項目控制方法)(名稱+描述+案例分析)1.階段末評估;2。重點報告;3。檢查點;4。項目計劃一般包括里程碑和門。5。項目預(yù)算,甘特圖,網(wǎng)絡(luò)分析;6。復(fù)雜的項目管理軟件(Microsoftproject)。項目開發(fā)團隊的階段:形成期;震蕩期;規(guī)范期;執(zhí)行期;調(diào)整期;悲痛期或解散期。4.26縮短項目的工期方法(采取糾正措施)1.檢查并質(zhì)疑個別的任務(wù)工時,特別是處于“關(guān)鍵路徑”上的任務(wù)2.分析活動排序邏輯,看看有些任務(wù)是否可以并行執(zhí)行,或者項目是否可以簡化或者縮小范圍。3.批準(zhǔn)加班,增加倒班等,這樣員工在一個工作日中可以完成更多的工作。4.增加資源:當(dāng)生產(chǎn)能力達到飽和時,既可以聘用更多的人員,也可以尋找附加的人手或設(shè)備5.在不影響適用性的前提下降低質(zhì)量。5.5做好項目歸檔的重要點原因1.為項目已經(jīng)按適當(dāng)方式完成提供證據(jù)2.為客戶提供產(chǎn)品操作與維護方面的指導(dǎo)3.為任何未來類似的項目提供好的起點。5.10發(fā)布最終報告應(yīng)包含的要素:項目績效;管理績效;組織結(jié)構(gòu);項目管理團隊;項目管理技術(shù)P3081。6合同擬定和風(fēng)險管理用于減輕或補救風(fēng)險的一些合同規(guī)定潛在的風(fēng)險合同規(guī)定供應(yīng)商交付了錯誤的數(shù)量就提供的數(shù)量,如何提供作出規(guī)定產(chǎn)品沒有按正確的規(guī)格來做提供規(guī)格,規(guī)定沒按規(guī)格,如何矯正買方?jīng)]有支付供應(yīng)商貨款規(guī)定何時應(yīng)該付款,超過時間,支付“利息”供應(yīng)商推遲交付如何處理延遲,讓買方有權(quán)采取其他補救措施誰支付運輸費規(guī)定如何交付,誰應(yīng)該為其中的成本負(fù)責(zé)合同雙方可能想要改變價格價格變化條款,建立在雙方認(rèn)可的成本指數(shù)基礎(chǔ)上發(fā)生爭議爭議解決條款,詳述應(yīng)履行的確程序,如調(diào)解,仲裁第十一章風(fēng)險控制的合同補救方法3.21不可抗力條款(不能抗拒,不能避免,不能預(yù)防)打雷,不可抗力,但沒裝避雷針,不算。罷工,不可抗力,只有一家公司,不算。臺風(fēng),不可抗力,繼續(xù)航行,不算。1.說明和本產(chǎn)業(yè)或市場相關(guān)的不可抗力包括哪些同內(nèi)容2.說明一旦出現(xiàn)不可抗力影響合同履行的情況,任何一方都有義務(wù)通知另一方3.說明只要能夠證明確實是因為不可抗力導(dǎo)致無法完全履行合同,就不被認(rèn)為合同違約4.如果不可抗力導(dǎo)致合同耽誤了30天以內(nèi)的時間,那么合同暫停相應(yīng)的時間。5.如果不可抗力導(dǎo)致合同耽誤了30天以上的時間,在雙方同意的情況下,合同可以終止。3.26申訴機制P321磋商;談判;調(diào)解(調(diào)解員協(xié)調(diào),是調(diào)停的基礎(chǔ));調(diào)停(調(diào)解后未達成,停止,維持現(xiàn)狀);仲裁5.1國際供應(yīng)源搜尋的好處1.可以獲取所需的材料,設(shè)施或技能,這些也許在本地供應(yīng)市場上無法獲得2.可以利用更廣泛的供應(yīng)商基礎(chǔ),有機會選擇最有競爭能力的供應(yīng),如果任何單一市場無法可靠地滿足需求,通過國際供應(yīng)源搜尋則可以靈活地改變供應(yīng)源。3.成本節(jié)約的機會4.富有競爭力的質(zhì)量,源自供應(yīng)商利用原材料品質(zhì),技能和技術(shù)專業(yè)化,或其他文化中的質(zhì)量價值觀和管理技術(shù)等的能力。5.降低法規(guī)和合規(guī)性負(fù)擔(dān)6.充分利用ICT技術(shù),例如電子采購7.提升自已與那些從上述優(yōu)勢中獲益的競爭者展開競爭的能力。5.6國際供應(yīng)的風(fēng)險1.由如下因素引起的供應(yīng)中斷和供應(yīng)商破產(chǎn)風(fēng)險:海外區(qū)域的政治不穩(wěn)定,國內(nèi)動蕩,戰(zhàn)爭或恐怖主義,貿(mào)易政策變化,行業(yè)動蕩或自然因素。2.運輸風(fēng)險:鑒于距離太長以及涉及的前置期,運輸過程中貨物損失,變質(zhì),損害或盜竊風(fēng)險3.由于運輸距離加大而增加了供應(yīng)前置期:由于天氣或交通堵塞引起的延遲,由于關(guān)稅審查和檢驗引起的延遲,由于無效的運輸規(guī)劃引起的延遲4.由于語言差異或談判,規(guī)格或供應(yīng)合同等的翻譯,導(dǎo)致誤解需求的風(fēng)險5.溝通遲緩造成的問題。5.3國際供應(yīng)源搜尋的成本相關(guān)風(fēng)險1.供應(yīng)源識別,評價和開發(fā)的成本2.交易成本3.運輸風(fēng)險和延遲的成本4.匯率風(fēng)險5.支付風(fēng)險6.與貿(mào)易關(guān)稅和非關(guān)稅壁壘有關(guān)的成本5.7減輕國際供應(yīng)風(fēng)險的措施1.積極主動的需求預(yù)測和采購規(guī)劃2.運輸規(guī)劃。3。應(yīng)急計劃;4。購買適當(dāng)?shù)谋kU;5。與供應(yīng)商合作,減少脆弱性;6。利用第三方服務(wù)供應(yīng)商;7。使用國際貿(mào)易術(shù)語解釋通則。8.適應(yīng)當(dāng)?shù)卮砣嘶蝾檰柣蚬P譯與口譯服務(wù)。5.8國際供應(yīng)商搜尋中的合規(guī),法律風(fēng)險和信譽風(fēng)險1.法律框架的差異(如合同法,健康與安全,就業(yè),環(huán)境保護和知識產(chǎn)權(quán))2.國繞“適用法律”的問題:關(guān)于國際合同中合同雙方的爭端,決定使用哪個國家的法律體系進行仲裁3.道德標(biāo)準(zhǔn)的差異及其管理成本與復(fù)雜性,例如對供應(yīng)商進行道德上的監(jiān)督。第十二章風(fēng)險管理中的第三方1.6風(fēng)險管理的商業(yè)服務(wù)P3411.第三方信用評級服務(wù);2。招聘機構(gòu)(獵頭);3。信息保證顧問;4。建筑物安全服務(wù)4.其他基于安全的服務(wù)和咨詢;5。經(jīng)紀(jì)業(yè)和代理服務(wù);6。法律服務(wù);7。保險服務(wù)2。1P342外部審計的來源:外部審計院;風(fēng)險顧問和安全顧問;研究機構(gòu);神秘顧客2.9任命外部風(fēng)險顧問的優(yōu)點:1.他們給組織或供應(yīng)鏈帶來了“新穎的視角”。2.他們提供了獨立的判斷,不受內(nèi)部顧問或直線經(jīng)理的約束3.他們帶來了有關(guān)風(fēng)險類別和問題的專業(yè)技能和豐富的經(jīng)驗4.他們可能提供了風(fēng)險管理的專業(yè)資源和能力。2.10P344外部風(fēng)險顧問的缺點:1.顧問和服務(wù)提供的成本2.在審計和變革過程中對運營有可能造成中斷3.向顧問簡要介紹客戶組織中特定的情況,文化和風(fēng)險因素所需的時間4.由于認(rèn)為利用“局外人”來判斷局內(nèi)人是否勝任目前的工作,可能產(chǎn)生利益相關(guān)者的抵觸和沖突。第十三章應(yīng)急計劃編制1.8應(yīng)急計劃過程識別關(guān)鍵風(fēng)險→確定并評價解決方案→明確選擇的應(yīng)急措施并做好文件記錄工作→記錄什么/誰觸發(fā)計劃的執(zhí)行→建立和培訓(xùn)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)團隊→對計劃進行宣貫,讓人人在需要時都可應(yīng)付。關(guān)鍵路徑練習(xí)題:為了有效地節(jié)省成本,某跨國建筑公司重新任命了一名采購總監(jiān)。新總監(jiān)提出了一個重要的采購人員集中辦公計劃,即將所有采購人員集中到一個新的辦公地點,通過重新簽訂聘用合同來提高績效,并利用信息系統(tǒng)實現(xiàn)效益最大化。(1)總監(jiān)將采購中央集權(quán)化新地點搬遷工作任務(wù)列表如下:表4:搬遷任務(wù)進度安排表任務(wù)描述工期(天)前置任務(wù)A完成項目啟動文檔5無B開發(fā)新辦公地點10AC確定人員調(diào)動5AD新址安裝信息系統(tǒng)5BE所有員工重新簽約1CF新址安裝軟硬件10DG配備新址家具10BH新址資源整合15G,F(xiàn),EI新址開始運行1H表中所有工期為工作日(每周5天,周末不加班),不考慮節(jié)假日。1)根據(jù)表中的信息,畫出一個項目網(wǎng)絡(luò)圖。(3分)2)識別關(guān)鍵路徑中的各項任務(wù)。(2分)3)計算項目的計劃工期(只計工作日)。(2分)4)任務(wù)C工期很緊,為了按時完成項目,計算任務(wù)C最多能有幾天的延期。(4分)5)負(fù)責(zé)任務(wù)F的公司建議等任務(wù)D和G完成后才開工。如果同意該建議,評估其對項目完成工期有什么影響。(4分)(2)新總監(jiān)建議中的另外一項是要求將采購職能部門組成“矩陣的或項目型架構(gòu)”。說明并比較這兩種架構(gòu),指出各自的優(yōu)缺點。(10分)答案可能包括:1)答案見下圖(箭線圖法)。用前導(dǎo)圖法畫出正確網(wǎng)絡(luò)圖,同樣給分。(全部正確、完整給3分,有任何錯誤或遺漏則不得經(jīng)畫圖確定共三條路徑:1、ABGHI:5+10+10+15+1=41天2、ABDFHI:5+10+5+10+15+1=46天3、ACEHI:5+5+1+15+1=27天2)關(guān)鍵路徑任務(wù)為A-B-D-F-H-I。46天(全部正確、完整2分;錯漏1個只給1分;錯漏多于1個則不得分)3)46個工作日。(2分)4)最多能延期19天。(只答19天的給3分;有計算
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