會(huì)計(jì)勞務(wù)合同格式【匯編三篇】

會(huì)計(jì)勞務(wù)合同格式【匯編三篇】會(huì)計(jì)勞務(wù)合同格式篇1

甲方：________________

法定代表人：________________

通訊地址：________________

乙方(姓名)：________________

居民身份證號(hào)碼：________________

出生日期________年________月________日

家庭住址：________________

戶口所在地：________________

通訊地址：________________

聯(lián)系電話：________________

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系,自愿簽訂本合同,共同遵守合同所列條款。

一、合同期限

本合同期限自______年____月____日起，至____年____月____日止。合同期滿時(shí)，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

二、工作條件

甲方應(yīng)依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合職業(yè)安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境。

三、工作范圍：________________

1.依據(jù)甲方提供的單據(jù)、資料，進(jìn)行建賬、記賬(含整理原始憑證，裝訂會(huì)計(jì)憑證/賬薄)、稅務(wù)申報(bào);核算店內(nèi)員工每月工資、考勤;核算利潤(rùn)和本錢;審核每日的收銀單、打印日?qǐng)?bào)表。

2.做好各類納稅報(bào)表，憑證及帳冊(cè)，每年年底之前做好各類綜合報(bào)表，年鑒報(bào)表等各種財(cái)務(wù)所需帳目憑證，保證甲方正常營(yíng)業(yè)，并順利通過稅務(wù)審計(jì)以及甲方年檢。

3.甲方遇到查帳或?qū)徲?jì)，乙方應(yīng)予以協(xié)作，就所采納的會(huì)計(jì)政策等作出解釋。

4.完成甲方交付的其它工作任務(wù)。

四、職業(yè)要求

1.具有良好的職業(yè)道德、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任感強(qiáng)、溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)作能力。

2.熟識(shí)財(cái)務(wù)軟件及計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件的應(yīng)用、嫻熟操作電子辦公軟件。

3.有一年以上餐飲業(yè)會(huì)計(jì)專業(yè)的閱歷。

4.需持有會(huì)計(jì)證才能上崗。

五、甲方權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)為乙方支配財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，安排任務(wù);并檢查乙方的工作狀況。

2.甲方提供給乙方的會(huì)計(jì)資料必需是統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定的原始憑證，原始憑證應(yīng)當(dāng)真實(shí)，合法，精確。

3.甲方根據(jù)商定勞務(wù)酬勞準(zhǔn)時(shí)足額的支付乙方勞務(wù)酬勞。

六、乙方權(quán)利和義務(wù)

1.依據(jù)甲方提供的原始憑證和其他資料，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，并負(fù)責(zé)妥當(dāng)保管好甲方的相關(guān)財(cái)務(wù)單據(jù)，原始憑證和資料等。

2.在提供勞務(wù)期間，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定;遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方自行承當(dāng)人身安全責(zé)任。

3.為甲方提供會(huì)計(jì)、稅務(wù)等方面的咨詢服務(wù)，使甲方在合法合理前提下，享受稅務(wù)政策，提高經(jīng)濟(jì)利益。

4.乙方對(duì)甲方提供的各項(xiàng)原始憑證進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，保證會(huì)計(jì)憑證，賬簿及報(bào)表的真實(shí)性，合法性和精確性。

5.乙方不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴(yán)禁泄漏甲方的商業(yè)隱秘和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，若乙方泄露甲方商業(yè)隱秘或者財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，甲方有權(quán)要求乙方支付金額為三個(gè)月勞務(wù)酬勞的違約金，并承當(dāng)相應(yīng)賠償責(zé)任。

七、勞務(wù)酬勞與保證金

甲乙雙方商定，乙方勞務(wù)酬勞每月為________元(人民幣)。

乙方正式入職后需交納________元(人民幣)保證金，離職后保證金如數(shù)退還給乙方。

八、合同的解除與終止

1.乙方因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)，合同自行解除。

2.在本合同履行期限內(nèi)，乙方辭職，須提前一個(gè)月提出書面申請(qǐng)。否則甲方有權(quán)要求乙方支付金額為三個(gè)月勞務(wù)酬勞的違約金。但甲方不按本合同商定提供勞務(wù)酬勞時(shí)，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。

3.乙方提供勞務(wù)不符合要求或者乙方違背工作紀(jì)律或違反職業(yè)道德，甲方有權(quán)隨時(shí)單方解除本合同。

4.甲乙雙方無論因何緣由解除或終止本合同，乙方均應(yīng)馬上辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等離職手續(xù)。具體程序如下：________________

乙方離職時(shí)應(yīng)按規(guī)定交還公司用品等，直到離職手續(xù)完成為止，公司才發(fā)放最終一次勞務(wù)酬勞;如離職時(shí)沒有完成歸還甲方財(cái)、物等離職手續(xù)而離開，甲方有權(quán)在不違背公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下，扣除乙方相應(yīng)的勞務(wù)酬勞。

九、其他

1.乙方的人事檔案仍由原單位管理，甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。

2.甲乙雙方商定，乙方自行購置意外損害保險(xiǎn)，乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外損害均與甲方無關(guān)。

3.雙方如因履行合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

甲方(蓋章)：________________乙方(簽字)：________________

會(huì)計(jì)勞務(wù)合同格式篇2

甲方：

乙方：

依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及有關(guān)法律，法規(guī)結(jié)合本地區(qū)有關(guān)規(guī)定及我公司具體狀況遵循平等、自愿、公平和老實(shí)的原則，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方聘用擔(dān)任會(huì)計(jì)職務(wù)。雙方就工程實(shí)施事項(xiàng)協(xié)商一致，簽定此合同。

一、崗位職責(zé)：

1、編制財(cái)務(wù)計(jì)劃、投融資計(jì)劃，擬訂資金籌措和使用方案，開拓財(cái)源，有效地使用資金。

2、對(duì)本錢費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行分解分析預(yù)報(bào)，制定本錢費(fèi)用掌握預(yù)算，由各本錢中心負(fù)責(zé)實(shí)施，并對(duì)各本錢中心進(jìn)行監(jiān)督檢查，嚴(yán)格掌握本錢費(fèi)用支出。

3、制定公司會(huì)計(jì)內(nèi)部掌握規(guī)范，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，愛護(hù)公司資產(chǎn)的安全、完好，確保公司的規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。

4、依據(jù)總公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的特點(diǎn)，設(shè)計(jì)制定規(guī)范的會(huì)計(jì)處理方法和程序，保證公司會(huì)計(jì)信息真實(shí)、完好、可靠。

5、根據(jù)國家《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》和《施工企業(yè)會(huì)計(jì)核算方法》仔細(xì)審核原始憑證，記賬憑證，規(guī)范記賬、算賬、報(bào)賬會(huì)計(jì)日常處理工作，做到手續(xù)完備，數(shù)字精確，賬目清晰，按時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表，會(huì)計(jì)決算報(bào)告。

6、妥當(dāng)保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。

7、會(huì)同其他部門對(duì)重要經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審查。

8、承辦項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作。

二、甲方責(zé)任：

1、甲方為乙方辦理相關(guān)保險(xiǎn)，履行其他法律法規(guī)以及上級(jí)管理部門的有關(guān)規(guī)定，必需按國家的勞動(dòng)法進(jìn)行用工。

2、甲方為乙方提供必要的生活條件和勞動(dòng)條件，符合質(zhì)量要求的勞開工具和個(gè)人安全防護(hù)用品。出差費(fèi)用按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、甲方必需按時(shí)發(fā)放工資，按有關(guān)規(guī)定制作工資表，乙方簽字領(lǐng)取，并作為領(lǐng)取工資的憑據(jù)。

4、甲方不得要求乙方違背有關(guān)規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工作業(yè)。

5、甲方可依據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予相應(yīng)嘉獎(jiǎng)和懲罰。

三、乙方責(zé)任：

1、服從甲方以及各監(jiān)管部門的管理，遵守公司安全、質(zhì)量、職業(yè)健康、操作規(guī)程、工作規(guī)范和環(huán)境衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度。切實(shí)遵守崗位職責(zé)，提高職業(yè)道德。主動(dòng)協(xié)作甲方做好各項(xiàng)工作，使各項(xiàng)工程質(zhì)量保證，工期合理，效益最大化。

2、服從甲方日常工作的管理及支配，按質(zhì)按量完成各項(xiàng)工作，并到達(dá)相關(guān)質(zhì)量及文明施工的要求。

3、根據(jù)國家有關(guān)的法律法規(guī)以及公司質(zhì)量安全管理的要求進(jìn)行工作，可拒絕甲方違背有關(guān)規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)指揮的作業(yè)。

4、自覺遵守有關(guān)的治安管理?xiàng)l例的要求，不與現(xiàn)場(chǎng)管理人員和其他作業(yè)人員發(fā)生爭(zhēng)吵、打罵。

5、由于本身緣由造成的返工、浪費(fèi)材料、延遲交工等，乙方承當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。

四、工資酬勞：

1、乙方工資為年薪___元，(20--年3月1日至20--年1月1日)每月-日發(fā)放_(tái)__元。

五、安全事項(xiàng)：

乙方在施工現(xiàn)場(chǎng)必需勞保上崗，遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章作業(yè)。否則一切安全事故于甲方無關(guān)。

六、當(dāng)出現(xiàn)以下狀況，合同解除：

1、本合同到期;

2、乙方由于自身緣由無法勝任本職工作;

3、雙方因工作緣由產(chǎn)生重大分歧，無法合作;

七、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

甲方：

乙方：

會(huì)計(jì)勞務(wù)合同格式篇3

攀枝花市留金印象裝飾工程有限責(zé)任公司、攀枝花市治中商貿(mào)有限責(zé)任公司(甲方)聘用__________(乙方)為公司，雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《四川省合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，并共同遵守履行。

一、合同期限

(一)甲、乙雙方同意從______年___月___日起到______年___月___日止，聘請(qǐng)為本公司;合同期限為______年______個(gè)月。

(二)雙方同意本合同有效期的前____個(gè)月為試用期。

二、工作內(nèi)容

(一)仔細(xì)執(zhí)行《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)人員職權(quán)條例》、《會(huì)計(jì)人員工作規(guī)則》等法律法規(guī)和本公司《財(cái)務(wù)管理制度》。

(二)審核原始單據(jù)，編制記賬憑證仔細(xì)記賬、復(fù)賬、報(bào)賬做到手續(xù)完備，數(shù)據(jù)精確，賬目清晰。準(zhǔn)時(shí)做出公司要求的各種報(bào)表。

(三)對(duì)自己經(jīng)手的財(cái)務(wù)做到心中有數(shù)，定期與各往來單位核對(duì)賬目，對(duì)本公司資金、支票等各種證券、票據(jù)、賬簿的安全、完好負(fù)有監(jiān)督責(zé)任。

(四)妥當(dāng)保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。

(五)準(zhǔn)時(shí)精確地按月、季、年度編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

(六)依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，對(duì)公司賬務(wù)管理、資金使用提出意見和建議，協(xié)助公司制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略計(jì)劃方案。

(七)監(jiān)督并指導(dǎo)公司出納人員工作。

(八)服從甲方支配，按時(shí)保質(zhì)保量地完成甲方支配的其它工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)酬勞

(一)會(huì)計(jì)師的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：1700元/月+獎(jiǎng)金+50元生活補(bǔ)助。

(二)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬發(fā)放日為每月10日。

四、工作時(shí)間

(一)執(zhí)行國家規(guī)定的8小時(shí)工作制，每周工作5天，甲方依據(jù)需要可以隨時(shí)要求乙方回公司支配工作，原則上每周一必需參與公司周例會(huì)，因特別狀況不能參與的，必需提前一天向公司領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。

(二)休息休假：執(zhí)行國家法定假日休息規(guī)定。

五、雙方商定

(一)乙方在開展工作時(shí)要嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)及管理方各項(xiàng)規(guī)章制度，凡由此產(chǎn)生的一切后果由本人自負(fù)。

(二)乙方要遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理與工作支配，接受甲方的培訓(xùn)和教育。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的狀況進(jìn)行催促、檢查、考核和獎(jiǎng)懲。

(三)甲方有義務(wù)為乙方開展工作創(chuàng)造相應(yīng)的條件和支持，乙方不得以公司的.名義從事任何與本職業(yè)無關(guān)的一切活動(dòng)，凡由此產(chǎn)生的一切后果公司不承當(dāng)任何責(zé)任，全部由本人自負(fù)。

(四)乙方要愛惜和維護(hù)公司的形象及榮譽(yù)，保守公司商業(yè)機(jī)密，不得傳播或做出與公司形象及榮譽(yù)相抵毀的行為，凡由此產(chǎn)生的一切后果由本人承當(dāng)，公司有權(quán)究其全部責(zé)任，并按照相關(guān)規(guī)定做出懲罰，后果嚴(yán)重者，依據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī)，移送公安機(jī)關(guān)處理。

(五)乙方在簽訂本合同前必需提供本人從業(yè)資質(zhì)證書、身份證和本人家庭戶口簿復(fù)印件交付公司存檔。

六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時(shí)所根據(jù)的客觀狀況發(fā)生改變，或者乙方因個(gè)人緣由，要求變更本合同條款的，必需提前七日書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。

(二)有以下狀況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：

1、本合同訂立時(shí)所根據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;

2、因不行抗拒的緣由，導(dǎo)致本合同無法執(zhí)行;

(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

(四)乙方有以下狀況之一的，甲方可以解除本合同;

1、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退條件的;

3、嚴(yán)重失職，--或泄露商業(yè)隱秘，給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

(五)有以下狀況之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

1、本合同訂立時(shí)所根據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致使本合同無法履行，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;

2、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行支配的工作的;

(六)甲方面臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減員工而與乙方解除本合同的，必需根據(jù)國家、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)