幼兒園教師聘用合同書(shū)

幼兒園教師聘用通用合同書(shū)根據(jù)國(guó)務(wù)院《幼兒園管理?xiàng)l例》規(guī)定，經(jīng)法定程序，雙方當(dāng)事人本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就聘用幼兒園教師事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位和工作內(nèi)容甲方聘用乙方擔(dān)任幼兒園教師，主要工作內(nèi)容包括：帶領(lǐng)幼兒學(xué)習(xí)各科目知識(shí)；組織幼兒進(jìn)行各種活動(dòng)；照顧幼兒的日常生活和衛(wèi)生；認(rèn)真做好家長(zhǎng)溝通工作；完成幼兒園領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第二條工作時(shí)間、地點(diǎn)和工資待遇工作時(shí)間：一周工作六天，每天工作8小時(shí)，具體工作時(shí)間另行商定；工作地點(diǎn)：幼兒園所在地；工資待遇：以現(xiàn)場(chǎng)面議的方式商定。第三條試用期本合同自雙方簽署之日起生效，為期____個(gè)月；試用期內(nèi)，任何一方可隨時(shí)提出解除合同的申請(qǐng)；若試用期內(nèi)無(wú)任何異議，合同自動(dòng)轉(zhuǎn)為正式合同。第四條工作要求乙方應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，保證工作質(zhì)量；乙方應(yīng)積極配合甲方開(kāi)展各項(xiàng)工作；乙方應(yīng)徹底遵守幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度。第五條合同變更和解除雙方應(yīng)保持聯(lián)系，及時(shí)傳達(dá)工作情況和工作需求；本合同的變更和解除需經(jīng)雙方協(xié)商同意；發(fā)生本合同第一條所述的工作內(nèi)容、工作性質(zhì)等變更，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充合同。第六條違約責(zé)任乙方不按合同約定執(zhí)行工作任務(wù)，或行為違反國(guó)家法律行政法規(guī)、或違反甲方的規(guī)章制度的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；對(duì)于乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)的行為，應(yīng)按工作完成情況扣減工資；如果乙方有欺騙、造假行為，或不履行合同義務(wù)，則甲方有權(quán)解除合同并要求賠償損失。第七條解決合同爭(zhēng)議的方式本合同履行過(guò)程中所產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，若協(xié)商不成，則依據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律進(jìn)行仲裁或訴訟。第八條合同生效和期限本合同經(jīng)雙方簽字蓋章或簽字之后即生效，并自____年__月__日至___年__月__日。第九條其他條款本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份；本合同自雙方簽字之日起生效；本合同未盡事宜，雙方應(yīng)另行協(xié)商