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文檔簡介
停工停產(chǎn)工資發(fā)放協(xié)議書停工停產(chǎn)工資發(fā)放協(xié)議書協(xié)議書編號:【協(xié)議書編號】簽訂日期:【簽訂日期】甲方:【公司名稱】地址:【公司地址】聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】身份證號碼:【身份證號碼】乙方:【工人姓名】身份證號碼:【身份證號碼】住址:【住址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】鑒于甲方因【停工停產(chǎn)原因】停止生產(chǎn)經(jīng)營活動,導致乙方無法正常工作,為確保乙方的合法權益,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上,達成如下協(xié)議:第一條乙方員工工資保障1.1甲方承諾停工停產(chǎn)期間乙方員工的工資不低于其正常工作期間的工資水平。1.2乙方停工停產(chǎn)期間的工資由甲方按月支付,支付方式與正常工作期間一致。第二條乙方工資支付標準2.1乙方工資按照以下標準支付:(1)基本工資:根據(jù)乙方正常工作期間的級別和崗位確定的基本工資;(2)績效工資:按照乙方正常工作期間的績效評定結果支付;(3)津貼和補貼:按照乙方正常工作期間的津貼和補貼標準支付;(4)其他收入:如乙方正常工作期間享受的其他收入,如獎金、福利等,按照正常工作期間的支付標準執(zhí)行。第三條乙方工資支付時間與方式3.1甲方將在每月【工資支付日】前將乙方停工停產(chǎn)期間的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。3.2乙方需提供準確的銀行賬戶信息,并確保賬戶有效,如因提供錯誤賬戶信息或賬戶異常導致工資支付失敗,由乙方承擔相應責任。第四條乙方工資稅務處理4.1甲方負責根據(jù)國家相關法律法規(guī),按照正常工作期間的稅務處理規(guī)定,代扣乙方停工停產(chǎn)期間的個人所得稅并依法上繳。4.2乙方應積極配合甲方完成相關稅務申報、繳納等工作,并提供甲方所需的相關證明文件。第五條乙方工資支付的其他條款5.1本協(xié)議的有效期為停工停產(chǎn)期間。如停工停產(chǎn)期間延長,雙方需重新協(xié)商確定工資支付方式和標準。5.2甲方有權根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況和國家政策調整乙方的工資支付標準,但應提前通知乙方,并保證乙方工資不低于法定最低工資標準。5.3乙方有義務配合甲方開展生產(chǎn)恢復工作,如甲方恢復生產(chǎn),乙方應按照甲方的安排和要求恢復正常工作,否則甲方有權停止支付工資。第六條爭議解決6.1本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條附則7.1本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。7.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,在乙方恢復正常工作后自動終止。甲方(蓋章):乙方(簽字):法定代表人(簽字):
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