聘用中國員工勞務(wù)合同以及技術(shù)總監(jiān)聘用合同

聘用中國員工勞務(wù)合同以及技術(shù)總監(jiān)聘用合同聘用中國員工勞務(wù)合同合同雙方甲方：（公司名稱）乙方：（個(gè)人信息）聘用期限本合同自（日期）至（日期），共計(jì)（天/月/年）。工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方安排，履行以下職責(zé)：（具體工作內(nèi)容，包括職位、工作時(shí)間、工作職責(zé)等）工作地點(diǎn)（詳細(xì)地址）工資及福利待遇乙方的基本工資為人民幣（金額）元/月。乙方享有國家規(guī)定的各種社會(huì)保險(xiǎn)。其他福利待遇詳見公司規(guī)定。合同解除甲方有權(quán)解除本合同的行為：（違反公司規(guī)定、失職、受賄等）本合同期滿后，若甲方不再續(xù)聘乙方，則本合同自動(dòng)解除。合同爭議解決本合同如有爭議，可協(xié)商解決。若經(jīng)協(xié)商無法解決，則提交有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)或人民法院裁決。其他事項(xiàng)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜按照有關(guān)法律、法規(guī)及公司規(guī)定辦理。技術(shù)總監(jiān)聘用合同合同雙方甲方：（公司名稱）乙方：（個(gè)人信息）聘用期限本合同自（日期）至（日期），共計(jì)（天/月/年）。職位及工作內(nèi)容乙方被聘任為甲方技術(shù)總監(jiān)，主要職責(zé)為：負(fù)責(zé)公司技術(shù)方案的編制和實(shí)施。負(fù)責(zé)公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)的管理和培養(yǎng)。協(xié)助制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃。其他與技術(shù)相關(guān)的工作。工作地點(diǎn)（詳細(xì)地址）工資及福利待遇乙方的基本工資為人民幣（金額）元/月。乙方享有國家規(guī)定的各種社會(huì)保險(xiǎn)。其他福利待遇詳見公司規(guī)定。合同解除甲方有權(quán)解除本合同的行為：（違反公司規(guī)定、失職、受賄等）本合同期滿后，若甲方不再續(xù)聘乙方，則本合同自動(dòng)解除。合同爭議解決本合同如有爭議，可協(xié)商解決。若經(jīng)協(xié)商無法解決，則提交有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)或人民法院裁決。其他事項(xiàng)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜按照有關(guān)法律、法規(guī)及公司規(guī)定辦理?？偨Y(jié)以上是聘用中國員工勞務(wù)合同以及技術(shù)總監(jiān)聘用合同的范本。在簽訂合同時(shí)，需要甲乙雙方認(rèn)真閱讀合同條款，并按照條款執(zhí)行。在合同期限內(nèi)，雙方需要認(rèn)真履行其職責(zé)，達(dá)