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文檔簡介
社區(qū)人力資源和社會保障工作站工作職責社區(qū)人力資源和社會保障工作站在人力資源和社會保障行政部門的業(yè)務指導下,在各街道人力資源和社會保障事務所的日常管理領導下開展工作。一、做好政策宣傳工作,貫徹落實國家、省、市關于人力資源和社會保障的各項法規(guī)、規(guī)章、方針和政策,主動為轄區(qū)服務對象提供政策和業(yè)務咨詢服務。二、建立完善基礎臺帳,實施動態(tài)管理。定期入戶調查走訪,對轄區(qū)各類人員情況和各項基礎數據變化及時登記變更,做到帳、冊詳實。三、就業(yè)與再就業(yè)管理服務工作1.勞動力供求情況調查。負責轄區(qū)內城鄉(xiāng)勞動力資源、就業(yè)崗位的調查、收集、建檔、統計和信息發(fā)布工作。2.就業(yè)與失業(yè)登記工作。具體承辦轄區(qū)內失業(yè)人員的失業(yè)登記、調查和日常動態(tài)管理工作;建立健全失業(yè)人員、下崗職工、農村富余勞動力、新成長勞動力的個人基本情況臺帳、就業(yè)再就業(yè)情況臺帳和數據庫;負責調查、統計轄區(qū)內靈活就業(yè)人員情況。3.就業(yè)工作。負責收集、開發(fā)、公布社區(qū)就業(yè)崗位和公益性就業(yè)崗位;組織實施社區(qū)就業(yè)安置項目;提供勞務派遣服務。4.再就業(yè)工作?!逗邶埥【蜆I(yè)失業(yè)證》的申領、發(fā)放工作;社會保險補貼申領、發(fā)放工作;調查、統計轄區(qū)內國有企業(yè)下崗失業(yè)人員享受再就業(yè)扶持政策情況;承辦申請小額擔保貸款的資格初審認定工作。5.就業(yè)援助。負責轄區(qū)內“4050”人員、下崗失業(yè)人員、“零就業(yè)家庭”6.職業(yè)介紹。為轄區(qū)內勞動者和用人單位提供求職、招聘信息查詢、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、培訓申請等“一站式”服務。7.職業(yè)培訓。組織開展轄區(qū)內城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓、技能培訓、創(chuàng)業(yè)培訓等學習。8.農村勞動力開發(fā)就業(yè)與流動就業(yè)工作。負責開展轄區(qū)內農民工職業(yè)培訓、農業(yè)富余勞動力和勞動力轉移和勞務輸出工作。四、承擔企業(yè)退休人員社會化管理服務工作以及其他社會保險服務工作1.負責接收、管理轄區(qū)內企業(yè)退休人員,建立基本信息庫和工作臺帳。2.配合社會保險經辦機構做好確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放工作;進行轄區(qū)內企業(yè)退休人員、“五七工”、“家屬工”的人員情況調查,按要求進行領取養(yǎng)老金資格認證,及時上報社會化管理情況。3.幫助企業(yè)死亡退休人員的家屬申請喪葬補助金和遺屬補助津貼,指導和幫助他們通過各種形式的社會公益活動發(fā)揮余熱,開展自我管理和互助服務。4.指導和幫助本轄區(qū)內穩(wěn)定就業(yè)和靈活就業(yè)人員參保和接續(xù)養(yǎng)老保險關系。5.負責城鎮(zhèn)居民參加醫(yī)療保險工作。完成醫(yī)療保險擴面任務,為參加城鎮(zhèn)醫(yī)療保險的居民辦理參保、續(xù)保、報銷藥費等手續(xù)。6.負責對享受失業(yè)保險待遇人員的申報、調查、審核及公示;實行失業(yè)人員動態(tài)管理,促進隱性失業(yè)人員顯性化。7.完成社會保險經辦機構交辦的其他服務工作。五、維權工作1.承辦轄區(qū)內人力資源和社會保障方面的來信、來訪登記處理和上報工作。2.開展企業(yè)勞動用工備案,實施企業(yè)工資支付監(jiān)控,監(jiān)督用人單位勞動合同簽訂情況。3.協助上級人力資源和社會保障監(jiān)察機構開展勞動保障執(zhí)法監(jiān)督檢查,實現“網格化”管理。4.參與處理轄區(qū)內發(fā)生的人力資源和社會保障違法行為和群體性突發(fā)事件
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