需求分析工程師的工作職責(zé)范本（3篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)需求分析?工程師的?工作職責(zé)?范本職?責(zé)：1?.根據(jù)產(chǎn)?品規(guī)劃或?項(xiàng)目要求?，開展需?求調(diào)研、?完成調(diào)研?報(bào)告，完?成需求規(guī)?格說(shuō)明書?，并對(duì)客?戶需求進(jìn)?行持續(xù)收?集、分析?和跟蹤。?2.根?據(jù)用戶需?求梳理業(yè)?務(wù)功能流?程圖、進(jìn)?行系統(tǒng)功?能設(shè)計(jì);?3.參?與系統(tǒng)界?面布局、?交互設(shè)計(jì)?的原型制?作;4?.協(xié)助項(xiàng)?目經(jīng)理對(duì)?項(xiàng)目整體?需求范圍?的把控。?任職要?求：1?.___?_年以上?需求分析?、產(chǎn)品經(jīng)?理或系統(tǒng)?設(shè)計(jì)相關(guān)?工作經(jīng)驗(yàn)?2.對(duì)?需求工程?有全面理?解，掌握?規(guī)范的需?求分析方?法，具備?良好的文?案撰寫能?力，能書?寫邏輯清?晰的PR?D，以及?良好的產(chǎn)?品宣講和?口頭表達(dá)?能力_?___具?有良好的?組織和資?源協(xié)調(diào)能?力，積極?協(xié)調(diào)相關(guān)?部門資源?4.熟?練使用需?求調(diào)研輔?助工具，?如Vis?o、A_?___u?re、腦?圖工具、?PPT等?。需求?分析工程?師的工作?職責(zé)范本?（二）?職責(zé)：?1、負(fù)責(zé)?公司信息?化系統(tǒng)的?業(yè)務(wù)需求?分析和評(píng)?估及管理?工作;?2、負(fù)責(zé)?相關(guān)系統(tǒng)?的需求調(diào)?研、分析?和管理工?作，對(duì)需?求文檔進(jìn)?行管理;?3、對(duì)?需求進(jìn)行?分析、管?理，估算?需求執(zhí)行?的成本和?工作量，?跟蹤及控?制變更;?4、配?合技術(shù)經(jīng)?理估算項(xiàng)?目的需求?開發(fā)成本?和周期，?并跟進(jìn)項(xiàng)?目/任務(wù)?執(zhí)行進(jìn)度?;5、?負(fù)責(zé)需求?優(yōu)先級(jí)溝?通確認(rèn)等?;6、?負(fù)責(zé)向開?發(fā)和測(cè)試?團(tuán)隊(duì)講解?業(yè)務(wù)需求?和業(yè)務(wù)流?程;7?、負(fù)責(zé)跟?進(jìn)維護(hù)型?需求的設(shè)?計(jì)、開發(fā)?、測(cè)試、?上線整個(gè)?流程，保?障需求與?實(shí)現(xiàn)的一?致性。?任職要求?：1、?____?年以上相?關(guān)行業(yè)開?發(fā)、測(cè)試?或需求分?析經(jīng)驗(yàn);?2、參?與過__?__個(gè)以?上重要項(xiàng)?目需求調(diào)?研、需求?分析;?3、精通?軟件工程?、了解系?統(tǒng)架構(gòu)，?具備一定?的管理經(jīng)?驗(yàn);4?、精通需?求開發(fā)和?需求管理?流程，熟?練一種以?上需求分?析、設(shè)計(jì)?工具;?5、熟悉?UIUE?設(shè)計(jì)的過?程、方法?或工具，?具有交互?體驗(yàn)設(shè)計(jì)?技能;?6、具有?良好的親?和力和團(tuán)?隊(duì)合作精?神;7?、具有很?強(qiáng)的工作?責(zé)任心、?敬業(yè)精神?;8、?具有創(chuàng)新?精神和學(xué)?習(xí)精神;?9、具?有良好的?分析能力?、溝通表?達(dá)能力、?概括總結(jié)?能力和綜?合協(xié)調(diào)能?力。需?求分析工?程師的工?作職責(zé)范?本（三）?職責(zé)：?1、負(fù)?責(zé)組織客?戶需求調(diào)?研，收集?、分析、?整理項(xiàng)目?需求，撰?寫需求規(guī)?格說(shuō)明書?，并與客?戶達(dá)成一?致;2?、根據(jù)業(yè)?務(wù)需求進(jìn)?行功能需?求分析，?制作頁(yè)面?原型，組?織需求論?證說(shuō)明，?編寫需求?分析說(shuō)明?書;3?、給設(shè)計(jì)?開發(fā)人員?、測(cè)試人?員和實(shí)施?人員培訓(xùn)?需求，跟?進(jìn)需求在?各個(gè)環(huán)節(jié)?的落實(shí)，?驗(yàn)證系統(tǒng)?的各項(xiàng)產(chǎn)?出物與需?求一致;?4、對(duì)?需求變更?進(jìn)行影響?分析;跟?進(jìn)批準(zhǔn)后?的需求變?更在各個(gè)?環(huán)節(jié)的落?實(shí);5?、協(xié)助業(yè)?務(wù)部門進(jìn)?行項(xiàng)目應(yīng)?用推進(jìn)工?作，負(fù)責(zé)?用戶手冊(cè)?、產(chǎn)品功?能說(shuō)明等?相關(guān)資料?的編寫。?職位要?求：1?、本科及?以上學(xué)歷?，計(jì)算機(jī)?相關(guān)專業(yè)?優(yōu)先，具?有保險(xiǎn)行?業(yè)相關(guān)知?識(shí)及從業(yè)?經(jīng)歷者優(yōu)?先;2?、熟練使?用wor?d、e_?___c?el等辦?公軟件;?熟悉UM?L、vi?sio、?A___?_ure