通用個人勞動合同書

PAGEPAGE1通用個人勞動合同書1.合同雙方信息甲方（雇主）公司名稱：（在此填寫公司名稱）法定代表人：（在此填寫公司法定代表人姓名）住所地：（在此填寫公司住所地）聯(lián)系方式：（在此填寫公司聯(lián)系方式）乙方（勞動者）姓名：（在此填寫勞動者姓名）身份證號碼：（在此填寫勞動者身份證號碼）住所地：（在此填寫勞動者住所地）聯(lián)系方式：（在此填寫勞動者聯(lián)系方式）2.合同期限本合同有效期為（在此填寫合同有效期）年/月，自（在此填寫開始日期）起至（在此填寫結(jié)束日期）止。合同期滿前雙方如有續(xù)簽意向，應(yīng)在合同期滿前（在此填寫提前時間）天書面協(xié)商達成一致。如未及時續(xù)簽合同，則本合同自動終止。3.工作內(nèi)容和工作地點甲方聘請乙方從事以下工作：（在此填寫工作內(nèi)容）乙方工作地點為甲方指定的工作地點，若需變更工作地點，雙方需協(xié)商并簽訂書面協(xié)議。4.工作時間和休息乙方的工作時間為每周（在此填寫工作時間）小時，具體工作時間及休息安排以甲方的工作調(diào)度表為準。乙方每天工作時間包括工作時間和休息時間，工作時間不得超過（在此填寫工作時間）小時。乙方在工作時間外和休息時間內(nèi)不得在甲方的競爭對手處從事與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的工作。5.薪資支付及調(diào)整甲方應(yīng)按月向乙方支付工資。乙方的基本工資為（在此填寫基本工資）元/月，其他待遇（如補貼、獎金等）為（在此填寫其他待遇）元/月。若乙方在甲方工作期間表現(xiàn)優(yōu)異，甲方有權(quán)適當(dāng)提高乙方的工資和其他待遇，雙方可協(xié)商具體變動方式和金額。6.社會保險和公積金甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方辦理社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險。甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方辦理住房公積金，繳存比例為（在此填寫繳存比例）%。7.合同解除在以下情形下，本合同即自動解除，無需另行通知：乙方在試用期間無法勝任工作或嚴重違反規(guī)定；雙方書面協(xié)議解除合同；乙方因病或意外事故達到法定退休年齡或死亡。在以下情形下，甲乙雙方可以書面協(xié)商解除合同：甲方違反法律法規(guī)、勞動合同和協(xié)議；乙方在非正當(dāng)原因下受到侮辱或者暴力威脅，或在極其惡劣的工作環(huán)境下工作，情節(jié)嚴重的；因不可抗力不能履行合同的。8.保密條款在甲方工作期間，乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)機密和內(nèi)部文件保密。乙方在離開甲方工作后仍應(yīng)對甲方的商業(yè)機密和內(nèi)部文件保密。9.知識產(chǎn)權(quán)條款乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造出的技術(shù)性的發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計、電腦軟件、文學(xué)、藝術(shù)類著作等知識產(chǎn)權(quán)都屬于甲方的財產(chǎn)，乙方無權(quán)非法使用、轉(zhuǎn)讓甲方的知識產(chǎn)權(quán)。乙方離開甲方工作后，不得擅自利用甲方的知識產(chǎn)權(quán)，如有侵犯行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.其他條款本合同經(jīng)雙方簽字后生效。甲乙雙方在履行合同時應(yīng)互相尊重，友好合作，共同促進工作的順利進行。本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，一致意見生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.