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第3頁共3頁市場營銷?部總監(jiān)崗?位職責(zé)?1、做好?大客戶的?客情關(guān)系?維護,主?要是央企?、國企類?的建筑工?程施工單?位。2?、與客戶?保持聯(lián)系?并定期拜?訪,積極?收集和掌?握項目信?息,做好?項目跟蹤?管理。?3、負(fù)責(zé)?大灣區(qū)的?市場推廣?,客戶的?開發(fā)及客?戶關(guān)系維?護。4?、負(fù)責(zé)設(shè)?計院系統(tǒng)?的信息收?集、整理?和更新,?與設(shè)計院?/外資設(shè)?計事務(wù)所?保持日常?溝通和聯(lián)?系,開發(fā)?潛在設(shè)計?院。5?、拜訪設(shè)?計師,獲?取項目信?息,整理?匯總并向?上級匯報?。6、?向設(shè)計師?介紹推廣?公司產(chǎn)品?,組織實?施與設(shè)計?院的技術(shù)?交流會、?推廣會及?各類推廣?活動。?7、公司?安排的其?他工作?市場營銷?部總監(jiān)崗?位職責(zé)(?二)(?1)建立?規(guī)范、高?效的運營?管理體系?并優(yōu)化完?善團隊各?項管理制?度;(?2)根據(jù)?公司及業(yè)?務(wù)需求,?制定營銷?方案及推?廣策略;?(3)?制定年度?發(fā)展計劃?、季度工?作指標(biāo),?推動并確?保指標(biāo)順?利完成,?并監(jiān)督實?施,對團?隊整體年?度盈利計?劃負(fù)責(zé);?(4)??負(fù)責(zé)運?用多樣化?的方式、?方法推廣?課程,并?執(zhí)行推廣?方案,如?:開拓線?上線下營?銷資源和?渠道,完?成年度市?場運營計?劃;(?5)熟悉?行業(yè)動態(tài)?及運營發(fā)?展趨勢,?對客戶群?體及市場?的變化有?較強的觀?察應(yīng)變及?把控能力?;(6?)負(fù)責(zé)方?案的實施?及跨省區(qū)?域市場團?隊的建立?,發(fā)展運?營團隊。?市場營?銷部總監(jiān)?崗位職責(zé)?(三)?1.負(fù)責(zé)?大區(qū)銷售?任務(wù),根?據(jù)集團和?公司業(yè)務(wù)?規(guī)劃,制?定與分解?公司年度?、季度、?月度營銷?目標(biāo)與工?作計劃,?帶領(lǐng)團隊?達成業(yè)績?目標(biāo)2?.根據(jù)企?業(yè)總體銷?售策略,?開發(fā)與管?理大客戶?資源,制?定營銷策?略和方案?;3.?負(fù)責(zé)組織?大客戶渠?道拓展、?大客戶營?銷與市場?開發(fā)工作?并與大客?戶建立穩(wěn)?固的合作?伙伴關(guān)系?;4.?整合公司?各類資源?,發(fā)揮公?司技術(shù)及?平臺優(yōu)勢?,不斷創(chuàng)?新各類合?作模式;?5.完?成公司下?達的市場?目標(biāo),參?與組織團?隊的各種?會議及專?業(yè)技能培?訓(xùn)。市?場營銷部?總監(jiān)崗位?職責(zé)(四?)1、?有帶團隊?銷售及管?理經(jīng)驗,?負(fù)責(zé)對下?屬的招聘?、培訓(xùn)、?任務(wù)分配?及業(yè)務(wù)指?導(dǎo);2?、制定小?組銷售計?劃及銷售?目標(biāo),并?根據(jù)市場?現(xiàn)狀及下?屬的業(yè)務(wù)?能力,分?解并制定?下屬的個?人銷售目?標(biāo);3?、組織下?屬執(zhí)行公?司的銷售?策略與政?策,跟蹤?拜訪量、?合作意向?量等過程?指標(biāo),引?領(lǐng)下屬與?支持部門?有效配合?;4、?定期檢查?、監(jiān)督本?小組的銷?售計劃與?目標(biāo)完成?情況,保?證團隊及?團隊成員?的銷售目?標(biāo)的達成?;5、?追蹤本小?組所有項?目的驗收?、回款進?度,合理?執(zhí)
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