公司年度工作總結(jié)范本（4篇）

第9頁(yè)共9頁(yè)公司年度?工作總結(jié)?范本文?員工作是?我職業(yè)生?涯的一個(gè)?起點(diǎn)，我?對(duì)此也十?分珍惜，?盡努力去?適應(yīng)這一?崗位。通?過一年來?的不斷學(xué)?習(xí)，以及?同事、領(lǐng)?導(dǎo)的幫助?，我已完?全融入到?了綜合科?這個(gè)大家?庭中，個(gè)?人的工作?技能也有?了明顯的?提高，雖?然工作中?還存在這?樣那樣的?不足之處?，但應(yīng)該?說這一年?付出了不?少，也收?獲了很多?，我自己?感到成長(zhǎng)?了，也逐?漸成熟了?。現(xiàn)在就?____?年的工作?情況總結(jié)?如下：?一、以踏?實(shí)的工作?態(tài)度，適?應(yīng)綜合科?工作特點(diǎn)?綜合科?是公司運(yùn)?轉(zhuǎn)的一個(gè)?重要樞紐?部門，對(duì)?公司內(nèi)外?的許多工?作進(jìn)行協(xié)?調(diào)、溝通?，做到上?情下達(dá)，?這就決定?了綜合科?工作繁雜?的特點(diǎn)。?每天除了?本職工作?外，還經(jīng)?常有計(jì)劃?之外的事?情需要臨?時(shí)處理，?而且通常?比較緊急?，讓我不?得不放心?手頭的工?作先去解?決，因此?這些臨時(shí)?性的事務(wù)?占用了很?多工作時(shí)?間，經(jīng)常?是忙忙碌?碌的一天?下來，原?本計(jì)劃要?完成的卻?沒有做。?但手頭的?工作也不?能耽誤，?今天欠了?帳，明天?還會(huì)有其?他工作要?去處理，?因此盡我?的能力去?做好本職?工作。?二、盡心?盡責(zé)，做?好本職工?作1.?做好網(wǎng)絡(luò)?以及計(jì)算?機(jī)維護(hù)工?作，我們?單位的計(jì)?算機(jī)有些?比較陳舊?，配置低?，而且硬?件也老化?了，問題?也會(huì)出現(xiàn)?的頻繁，?有些硬件?或者軟件?出問題需?要很多時(shí)?間去檢測(cè)?，才能對(duì)?癥維修。?2.做?好文檔打?印及復(fù)印?工作，這?項(xiàng)工作不?是每天都?固定有文?件要打，?有文件要?復(fù)印的，?一般來說?都是各科?室辦事員?需要打印?合同以及?報(bào)表之類?的文檔，?或者批量?復(fù)印報(bào)表?等等，都?是臨時(shí)性?的工作，?有時(shí)候因?為復(fù)印機(jī)?故障沒有?能及時(shí)完?成復(fù)印事?項(xiàng)，也只?有第二天?解決。?3.負(fù)責(zé)?辦理各類?文件的收?發(fā)、登記?、閱簽、?清退、整?理、歸檔?、工作，?管理好上?級(jí)下發(fā)文?件以及公?司內(nèi)部文?件的目錄?以及存檔?工作，到?年底做好?各類文檔?的歸檔工?作。4?.負(fù)責(zé)辦?公室的日?常管理工?作，負(fù)責(zé)?受理投訴?和來訪接?待、收發(fā)?傳真、考?勤登記、?接聽電話?等工作。?5.完?成報(bào)刊雜?志的發(fā)放?以及訂閱?工作。?6.做好?公司重要?信件的收?發(fā)工作，?信件一般?都采用_?___和?____?進(jìn)行發(fā)出?，一般是?貨運(yùn)票據(jù)?都采用_?___快?遞寄出。?7.每?個(gè)季度的?辦公用品?費(fèi)用統(tǒng)計(jì)?以及紙張?使用統(tǒng)計(jì)?。在工?作中難免?會(huì)有磕磕?碰碰的事?情發(fā)生，?在做本職?工作中難?免會(huì)遇到?臨時(shí)任務(wù)?下發(fā)，工?作任務(wù)緊?等因素導(dǎo)?致未處理?事項(xiàng)，忘?領(lǐng)導(dǎo)和同?事諒解。?通過一?年多的努?力學(xué)習(xí)與?工作，感?謝領(lǐng)導(dǎo)和?同事們的?關(guān)心和支?持。雖取?得了一定?的成績(jī)，?但離組織?的要求還?很遠(yuǎn)，我?將更加努?力學(xué)習(xí)，?拓展知識(shí)?面，不斷?提高工作?能力和綜?合素養(yǎng)。?按照__?__和十?____?的要求，?堅(jiān)持以人?為本，把?履職為公?、議政為?民、講實(shí)?話、出實(shí)?招、辦實(shí)?事、求實(shí)?效作為我?履行職能?的出發(fā)點(diǎn)?和落腳點(diǎn)?。牢固樹?立和落實(shí)?全面、協(xié)?調(diào)、可持?續(xù)發(fā)展的?____?，為達(dá)縣?的跨越式?發(fā)展做出?自已新的?貢獻(xiàn)。?公司年度?工作總結(jié)?范本（二?）一年?來，__?__部在?上級(jí)公司?的領(lǐng)導(dǎo)下?，在我公?司全體員?工的不懈?努力下，?公司業(yè)務(wù)?取得了突?破性進(jìn)展?，各項(xiàng)工?作也在健?康順利的?進(jìn)展。下?面談?wù)勎?這一年來?的工作經(jīng)?歷與不足?之處：?一、工作?思想積?極___?_分公司?關(guān)于公司?發(fā)展的一?系列重要?指示，與?時(shí)俱進(jìn)，?勤奮工作?，務(wù)實(shí)求?效，勇爭(zhēng)?一流，帶?領(lǐng)各部門?員工，緊?緊圍繞“?承保有利?潤(rùn)不斷?提高公司?業(yè)務(wù)人員?隊(duì)伍的整?體素質(zhì)水?平，一年?來，我一?直把培養(yǎng)?展業(yè)人員?的業(yè)務(wù)素?質(zhì)作為團(tuán)?隊(duì)建設(shè)的?一項(xiàng)重要?內(nèi)容來抓?，并和各?部門一起?實(shí)施有針?對(duì)性的培?訓(xùn)，加強(qiáng)?領(lǐng)導(dǎo)班子?和員工隊(duì)?伍的建設(shè)?。二、?業(yè)務(wù)管理?“沒有?規(guī)矩，不?成方圓”?要想使一?個(gè)公司穩(wěn)?步發(fā)展，?必須制定?規(guī)范的管?理制度?1、根據(jù)?分公司下?發(fā)的全年?保費(fèi)任務(wù)?及考核辦?法，制定?各部門的?月、季度?、年的保?費(fèi)任務(wù)和?考核辦法?，我本著?“事事落?實(shí)，事事?督導(dǎo)”的?方針，通?過加強(qiáng)過?程的管理?和監(jiān)控，?來確保各?部門的目?標(biāo)計(jì)劃順?利完成。?3、全?面推進(jìn)薪?酬制度的?創(chuàng)新，不?斷夯實(shí)公?司的基礎(chǔ)?管理工作?，建立與?崗位和績(jī)?效掛鉤的?薪酬制度?改革，充?分激發(fā)員?工工作的?積極性和?創(chuàng)造性。?三、工?作中的不?足由于?工作千頭?萬(wàn)緒，加?上管理經(jīng)?驗(yàn)的不足?，有時(shí)難?免出錯(cuò)，?有時(shí)工作?有急躁情?緒，有時(shí)?工作急于?求成，反?而影響了?工作的進(jìn)?度和質(zhì)量?，使得處?理一些工?作關(guān)系時(shí)?還不能得?心應(yīng)手。?總之，?一年來，?我嚴(yán)于律?己，克己?奉公，用?自身的帶?頭作用，?在思想上?提高職工?認(rèn)識(shí)，在?行動(dòng)上用?嚴(yán)格的制?度規(guī)范。?在我的帶?領(lǐng)下，公?司員工以?不斷發(fā)展?建設(shè)為己?任，以“?誠(chéng)信為先?，穩(wěn)健經(jīng)?營(yíng)，價(jià)值?至上，服?務(wù)社會(huì)”?為經(jīng)營(yíng)宗?旨，銳意?改革，不?斷創(chuàng)新規(guī)?范運(yùn)作，?取得了很?大的成績(jī)?。新的?一年即將?到來，保?險(xiǎn)市場(chǎng)的?競(jìng)爭(zhēng)將更?加激烈，?公司要想?繼續(xù)保持?較好的發(fā)?展態(tài)勢(shì)必?須進(jìn)一步?解放思想?，更新觀?念，突破?自我，逐?漸提升公?司品牌及?市場(chǎng)份額?。新的一?年，我將?以飽滿本?文來源：?公務(wù)員的?激情，以?百倍的信?心，迎接?未來的挑?戰(zhàn)，使本?職工作再?上新臺(tái)階?。我相信?，在上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的正?確領(lǐng)導(dǎo)下?，在全體?員工的共?同努力下?，在社會(huì)?各界同仁?的支持下?，上下一?心，艱苦?奮斗，同?舟共濟(jì)，?全力拼搏?，我公司?一定能夠?創(chuàng)造出更?加輝煌的?業(yè)績(jī)!?公司年度?工作總結(jié)?范本（三?）一年?來，__?__保險(xiǎn)?公司在省?市公司正?確領(lǐng)導(dǎo)下?，依靠我?公司全體?員工的不?懈努力，?公司業(yè)務(wù)?取得了突?破性進(jìn)展?。今年各?項(xiàng)工作健?康順利發(fā)?展。下面?結(jié)合我的?具體分管?工作，談?談這一年?來的成績(jī)?與不足。?一、工?作思想?積極__?__省市?公司關(guān)于?公司發(fā)展?的一系列?重要指示?，與時(shí)俱?進(jìn)，勤奮?工作，務(wù)?實(shí)求效，?勇爭(zhēng)一流?，進(jìn)一步?轉(zhuǎn)變觀念?、改革創(chuàng)?新，面對(duì)?競(jìng)爭(zhēng)日趨?激烈的_?___保?險(xiǎn)市場(chǎng)，?強(qiáng)化核心?競(jìng)爭(zhēng)力，?開展多元?化經(jīng)營(yíng)，?經(jīng)過努力?和拼搏，?公司保持?了較好的?發(fā)展態(tài)勢(shì)?，為__?__保險(xiǎn)?公司的持?續(xù)發(fā)展，?做出了應(yīng)?有的貢獻(xiàn)?。全方面?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，努力提?高自身業(yè)?務(wù)素質(zhì)水?平和管理?水平。?二、業(yè)務(wù)?管理根?據(jù)市公司?下達(dá)給我?們的全年?銷售任務(wù)?，制定各?個(gè)周、月?、季度、?年銷售計(jì)?劃。制定?計(jì)劃時(shí)本?著實(shí)事求?是、根據(jù)?各個(gè)險(xiǎn)種?特點(diǎn)、客?戶特點(diǎn)，?可實(shí)現(xiàn)的?目標(biāo)。在?目標(biāo)確定?之后，我?本著“事?事落實(shí)，?事事督導(dǎo)?”的方針?，通過加?強(qiáng)過程的?管理和監(jiān)?控，來確?保目標(biāo)計(jì)?劃的順利?完成。?三、工作?中的不足?由于業(yè)?務(wù)較多，?有時(shí)難免?忙中出錯(cuò)?。例如有?時(shí)服務(wù)不?及時(shí)，統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)出?現(xiàn)偏差等?。有時(shí)工?作有急躁?情緒，有?時(shí)工作急?于求成，?反而影響?了工作的?進(jìn)度和質(zhì)?量;處理?一些工作?關(guān)系時(shí)還?不能得心?應(yīng)手。?公司年度?工作總結(jié)?范本（四?）__?__年就?快結(jié)束，?回首__?__年的?工作，有?碩果累累?的喜悅，?有與同事?協(xié)同攻關(guān)?的艱辛，?也有遇到?困難和挫?折時(shí)惆悵?，時(shí)光過?得飛快，?不知不覺?中，充滿?希望的_?___年?就伴隨著?新年伊始?即將臨近?。可以說?，___?_年是公?司推進(jìn)行?業(yè)改革、?拓展市場(chǎng)?、持續(xù)發(fā)?展的關(guān)鍵?年?，F(xiàn)就?本年度重?要工作情?況總結(jié)如?下：一?、虛心學(xué)?習(xí)，努力?工作，圓?滿完成任?務(wù)!(?一)在_?___年?里，我自?覺加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，虛心?求教釋惑?，不斷理?清工作思?路，總結(jié)?工作方法?，一方面?，干中學(xué)?、學(xué)中干?，不斷掌?握方法積?累經(jīng)驗(yàn)。?我注重以?工作任務(wù)?為牽引，?依托工作?崗位學(xué)習(xí)?提高，通?過觀察、?摸索、查?閱資料和?實(shí)踐鍛煉?，較快地?完成任務(wù)?。另一方?面，問書?本、問同?事，不斷?豐富知識(shí)?掌握技巧?。在各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)和同?事的幫助?指導(dǎo)下，?不斷進(jìn)步?，逐漸摸?清了工作?中的基本?情況，找?到了切入?點(diǎn)，把握?住了工作?重點(diǎn)和難?點(diǎn)。(?二)在_?___年?工程維修?主要有：?衛(wèi)生間后?墻貼瓷磚?，天花修?補(bǔ)，二棟?宿舍走廊?護(hù)欄及宿?舍陽(yáng)臺(tái)護(hù)?欄的維修?，還有各?類大小維?修已達(dá)幾?千件之多?!二、?心系本職?工作，認(rèn)?真履行職?責(zé)，突出?工作重點(diǎn)?，落實(shí)管?理目標(biāo)責(zé)?任制。?(一)_?___年?上半年，?公司已制?定了完善?的規(guī)程及?考勤制度?____?年下半年?，行政部?組織召開?了___?_年的工?作安排布?置會(huì)議年?底實(shí)行工?作目標(biāo)完?成情況考?評(píng)，將考?評(píng)結(jié)果列?入各部門?管理人員?的年終績(jī)?效。在工?作目標(biāo)落?實(shí)過程中?宿舍管理?完善工作?制度，有?力地促進(jìn)?了管理水?平的整體?提升。?(二)對(duì)?清潔工每?周不定期?檢查評(píng)分?，對(duì)好的?獎(jiǎng)勵(lì)，差?的處罰。?(三)?做好固定?資產(chǎn)管理?工作要求?負(fù)責(zé)宿舍?固定資產(chǎn)?管理，對(duì)?固定資產(chǎn)?的監(jiān)督、?管理、維?修和使用?維護(hù)。?(四)加?強(qiáng)組織領(lǐng)?導(dǎo)，切實(shí)?落實(shí)消防?工作責(zé)任?制，為全?面___?_“預(yù)防?為主、防?消結(jié)合”?的方針，?公司消防?安全工作?在上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)下，建?立了消防?安全檢查?制度，從?而推動(dòng)消?防安全各?項(xiàng)工作有?效的開展?。三、?主要經(jīng)驗(yàn)?和收獲?在安防工?作這兩年?來，完成?了一些工?作，取得?了一定成?績(jī)，總結(jié)?起來有以?下幾個(gè)方?面的經(jīng)驗(yàn)?和收獲：?(一)?只有擺正?自己的位?置，下功?夫熟悉基?本業(yè)務(wù)，?才能更好?適應(yīng)工作?崗位。?(二)只?有主動(dòng)融?入集體，?處理好各?方面的關(guān)?系，才能?在新的環(huán)?境中保持?好的工作?狀態(tài)。?(三)只?有堅(jiān)持原?則落實(shí)制?度，認(rèn)真?統(tǒng)計(jì)盤點(diǎn)?，才能履?行好用品?的申購(gòu)與?領(lǐng)用。?(四)只?有樹立服?務(wù)意識(shí)，?加強(qiáng)溝通?協(xié)調(diào)，才?能把分內(nèi)?的工作做?好。(?五)要加?強(qiáng)與員工?的交流，?要與員工?做好溝通?，解決員?工工作上?的情緒問?題，要與?員工進(jìn)行?思想交流?。四、?加強(qiáng)檢查?，及時(shí)整?改，在工?作中正確?認(rèn)識(shí)自己?。(二?)經(jīng)過這?樣緊張有?序的一年?，我感覺?自己工作?技能上了?一個(gè)新臺(tái)?階，做每?一項(xiàng)工作?都有了明?確的計(jì)劃?和步驟，?行動(dòng)有了?方向，工?作有了目?標(biāo)，心中?真正有了?底!基本?做到了忙?而不亂，?緊而不散?，條理清?楚，事事?分明，從?根本上擺?脫了剛參?加工作時(shí)?只顧埋頭?苦干，不?知總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)的現(xiàn)象?。就這樣?，我從無?限繁忙中?走進(jìn)這一?年，又從?無限輕松?中走出這?一年，還?有，在工?作的同時(shí)?，我還明?白了為人?處事的道?理，也明?白了，一?個(gè)良好的?心態(tài)、一?份對(duì)工作?的熱誠(chéng)及?其相形之?下的責(zé)任?心是如何?重要(?三)總結(jié)?下來：在?這一年的?工作中接?觸到了許?多新事物?、產(chǎn)生了?許多新問?題，也學(xué)?習(xí)到了許?多新知識(shí)?、新經(jīng)驗(yàn)?，使自己?在思想認(rèn)?識(shí)和工作?能力上有?了新的提?高和進(jìn)一?步的完善?。在日常?的工作中?，我時(shí)刻?要求自己?從實(shí)際出?發(fā)，堅(jiān)持?高標(biāo)準(zhǔn)、?嚴(yán)要求，?力求做到?業(yè)務(wù)素質(zhì)?和道德素?質(zhì)雙提高?。五、?聽取員工?的意見?要定期召?開工作會(huì)?議，兼聽?下面員工?的意見，?敢于薦舉?賢才，總?結(jié)工作成?績(jī)與問題?，及時(shí)采?取對(duì)策!?六、存?在的不足?總的來?看，還存?在不足的?地方，還?存在一些?亟待我們?解決的問?題，主要?表現(xiàn)在以?下幾個(gè)方?面：1?、對(duì)新的?東西學(xué)習(xí)?不夠，工?作上往往?憑經(jīng)驗(yàn)辦?事，憑以?往的工作?套路處理?問題，表?現(xiàn)出工作?上的大膽?創(chuàng)新不夠?。2、?本部有個(gè)?別員工，?驕傲情緒?較高，工?作上我行?我素，自?已為是，?公司的制?度公開不?遵守，在?同事之間?挑撥是非?，嘲諷，?冷語(yǔ)，這?些情況不?利于同事?之間的團(tuán)?結(jié)，要從?思想上加?以教育或?處罰，為?企業(yè)創(chuàng)造?良好的工?作環(huán)境和?形象。?3、宿舍?偷盜事件?的發(fā)生，?雖然我們?做了不少?工作，門?窗加固，?與其公司?及員工宣?傳提高自?我防范意?識(shí)，但這?還不能解?決根本問?題，后來?引起上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的重?視，現(xiàn)在?工業(yè)園已?安裝了高?清視頻監(jiān)?控系統(tǒng)，?這樣就能?更好的預(yù)?防被盜事?件的發(fā)生?。七、?下步的打?算針對(duì)?____?年工作中?存在的不?足，為了?做好新一?年的工作?，突出做?好以下幾?個(gè)方面：?(一)?積極搞好?與員工的?協(xié)調(diào)，進(jìn)?一步理順?關(guān)系;?(三)加?