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文檔簡(jiǎn)介
餐廳服務(wù)員培訓(xùn)方案餐廳服務(wù)員培訓(xùn)方案講解暫時(shí)用工協(xié)議,并同員工訂立好勞動(dòng)協(xié)議。(附勞動(dòng)協(xié)議)講解勞動(dòng)管理制度講解工作流程促銷制度獎(jiǎng)罰制度安全生產(chǎn)勞動(dòng)管理制度及工作紀(jì)律
1.工作時(shí)間:早晨8:30—14:00左右,下午16:30—21:00左右,可輪番值班。2.休假:每個(gè)月員工可公休兩天,公休時(shí)應(yīng)提前通知辦公室,公休由部門責(zé)任人安排。
3.辭職:?jiǎn)T工辭職需提前一個(gè)月,提交辭職申請(qǐng)給大堂經(jīng)理或店方經(jīng)理。
4.試用:新員工從確認(rèn)錄用之日起簽定協(xié)議,確立勞動(dòng)關(guān)系契約,試用期為1—3個(gè)月(服務(wù)員為1個(gè)月、大堂經(jīng)理為3個(gè)月)依照員工工作表現(xiàn)及業(yè)務(wù)技能能夠考慮是否延長(zhǎng)其試用期或提前轉(zhuǎn)正,在試用期內(nèi)若有不稱職或犯有重大過失,店方可隨時(shí)解聘員工并不作任何賠償,若有自動(dòng)離職,不予退還確保金;5、按工作時(shí)間到崗,工作時(shí)間無領(lǐng)導(dǎo)同意離開工作崗位者,按曠工處理。6、每日按時(shí)考勤,遲到10分鐘以內(nèi)十元,30分鐘以上按曠工半日處理,60分鐘以上按曠工一天處理,未請(qǐng)假未來上班員工按曠工來處理,一天扣三天工資。7、因偶然事件遲到15分鐘以上,經(jīng)辦公室查明屬實(shí)可準(zhǔn)予補(bǔ)辦假條。8、辦公室不定時(shí)到各部門查崗,應(yīng)在崗而不在崗者,按小過處理。9、每個(gè)月事假不得超出兩天,事假當(dāng)日扣發(fā)當(dāng)日工資。鐘點(diǎn)工勞動(dòng)管理制度及工作紀(jì)律工作時(shí)間:早晨11:00-14:00左右,下午17:00-21:00左右,依照客流量多少,工作時(shí)間可暫時(shí)調(diào)整。辭職:?jiǎn)T工辭職需提前一個(gè)星期,提交辭職申請(qǐng)給大堂經(jīng)理或店方經(jīng)理。試用:新員工從確認(rèn)錄用之日起簽定協(xié)議,確立勞動(dòng)關(guān)系契約,前三天為試用期。在試用期內(nèi)若有不稱職或犯有重大過失,店方可隨時(shí)解聘員工并不作任何賠償,按工作時(shí)間到崗,工作時(shí)間無領(lǐng)導(dǎo)同意離開工作崗位者,按曠工處理。每日按時(shí)考勤,遲到10分鐘以內(nèi)十元,30分鐘以上按曠工半日處理,60分鐘以上按曠工一天處理,未請(qǐng)假未來上班員工按曠工來處理,一天扣三天工資。因偶然事件遲到15分鐘以上,經(jīng)辦公室查明屬實(shí)可準(zhǔn)予補(bǔ)辦假條。辦公室不定時(shí)到各部門查崗,應(yīng)在崗而不在崗者,按小過處理。物品管理愛護(hù)餐廳物品,工具及一切使用設(shè)施。保持餐廳內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生整齊,用餐工具衛(wèi)生、完整。餐廳內(nèi)部環(huán)境設(shè)施,用餐工具如有損壞或丟失,應(yīng)及時(shí)通知直接領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)證實(shí)非人為破壞可按要求程序申請(qǐng)報(bào)廢并重新認(rèn)購或制作,給予更新。如證實(shí)是人為破壞,經(jīng)辦公室查處立刻按企業(yè)要求對(duì)破壞者進(jìn)行處罰。餐廳內(nèi)部環(huán)境設(shè)施,用餐工具維修、購置首先由使用者通知部門責(zé)任人,再由部門責(zé)任人填寫購物審批表審批至經(jīng)理,然后交采購員采購。崗位變動(dòng)員工進(jìn)入企業(yè)后,不論因工作需要或個(gè)人主動(dòng)申請(qǐng),都能夠進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部工作流動(dòng)。進(jìn)行崗位變動(dòng)時(shí)需要首先提出書面申請(qǐng),經(jīng)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)同意確認(rèn)后,方可做內(nèi)部流動(dòng)。同時(shí)企業(yè)保留對(duì)崗位變感人員工作內(nèi)容及薪金進(jìn)行調(diào)整權(quán)利。
員工離職當(dāng)員工要離開企業(yè)時(shí),需要提前一個(gè)月與部門責(zé)任人說明。員工離職應(yīng)按企業(yè)要求移交全部屬于企業(yè)財(cái)產(chǎn),經(jīng)核準(zhǔn)離職且辦妥移交手續(xù),方可正式離職。未辦理離職手續(xù)自行離職者,企業(yè)財(cái)產(chǎn)若有損失、遺失,其損失全額從薪資中扣還;如薪資不足以抵押時(shí),將報(bào)公安機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。崇禮門火鍋城前廳服務(wù)員工作流程提供親切、快捷、可靠服務(wù)是餐廳品牌標(biāo)志,每一位員工都以達(dá)成“百分之百用戶滿意”為最基本標(biāo)準(zhǔn)。餐廳要求每一位員工表現(xiàn)都必須表現(xiàn)餐廳服務(wù)水平,為用戶提供無微不至服務(wù),而且所提供服務(wù)都必須符合要求服務(wù)規(guī)范。下面是餐廳標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程:餐廳服務(wù)員分為:點(diǎn)菜員和傳菜員兩部分。以下餐廳禮儀和服務(wù)程序,點(diǎn)菜員和傳菜員均需掌握!一、迎接客人
1、服務(wù)員按要求站立于自己責(zé)任區(qū)內(nèi)指定位置,(要求:站姿端正,面帶微笑,雙目平視,上身略前傾)。等候客人光臨。
2、見到客人時(shí),依照時(shí)間問好,并依照不一樣節(jié)日做不一樣禮貌用語,
3、依照實(shí)際情況,使用文明用語,如“歡迎光臨”
二、接掛衣帽
1、幫助客人脫掉外衣,安放好客人物品衣物并提醒客人注意保管,如衣服搭在椅子上應(yīng)提醒客人不要反搭衣服,并幫助客人用椅套把衣服及背包套好,
2、如客人有物品代為保管要提醒將其寶貴物品,隨身攜帶不可代為保管,
3、安放客人用具時(shí),要盡可能放在客人視線范圍內(nèi),以免丟失,
4、包房客人物品安放在房間內(nèi)側(cè),掛衣物時(shí),提醒客人兜內(nèi)是否有寶貴物品,請(qǐng)放好。
三、拉椅讓座
1、拉椅時(shí)兩手握于椅背上方兩側(cè),大拇指壓住椅背里側(cè),四指扣于椅背后側(cè),右腳上前半步,用膝蓋頂住椅子后中部,慢慢向后拉動(dòng),伴隨客人落座,將椅子適時(shí)推回,
2、圓臺(tái)餐椅從主賓位開始,按“八”字型打開,方臺(tái)餐椅拉開25公分―30公分,方便客人落座,將方椅拉開動(dòng)作要慢,不要拖拽,聲音要小動(dòng)作要輕,
3、依照人數(shù)配齊餐椅,并幫助老人和兒童安排好適當(dāng)位置,配上靠背椅或兒童椅,
四、上茶
1、將水壺打滿茶水,水量為八分滿為宜,倒茶時(shí)壺嘴不宜離茶杯太高(2―5厘米)掌握好倒茶速度,注意壺嘴不要朝向客人,防止外濺,
2、茶量習(xí)慣八分滿,
3、斟茶時(shí)通慣用右手,用大拇指伸入到茶壺把,其余四指托住骨碟,從主賓位開始按順時(shí)針為客人依次斟倒,并使用操作用語,如:“請(qǐng)慢回身”或“請(qǐng)用茶”等,有時(shí)依照實(shí)際情況選取手語或口語,
4、當(dāng)為客人斟完一遍茶后,將茶壺重新加滿水,放在臺(tái)面上,壺嘴朝向轉(zhuǎn)心,同時(shí)防止放在兒童附近,5、服務(wù)員要隨時(shí)檢驗(yàn)茶水濃度,及時(shí)為客人更換或添加茶葉。
五、調(diào)整餐位
1、服務(wù)員要使用規(guī)范用語,問詢就餐人數(shù),然后將多出餐具收起,整齊地碼放于落手柜內(nèi),同時(shí)將客人餐具按人數(shù)對(duì)應(yīng)調(diào)整擺正,
2、給客人增減餐具時(shí),切忌說“撤”字3、如客人以到齊,在暫時(shí)加餐具餐位時(shí),要問詢客人加到哪個(gè)位置適宜,
4、不用餐椅放在一旁擺放(包房)
六、餐前禮貌用語
1、餐前禮貌用語是為了把自己推銷給客人,當(dāng)服務(wù)不周時(shí)或餐中出現(xiàn)失誤時(shí),便于與客人溝通,同時(shí)本臺(tái)服務(wù)員不在時(shí),防止客人喊叫
2、依照實(shí)際情況利用餐前禮貌用語:
a、我是本包房服務(wù)員,我姓xxx我工號(hào)牌是xxx很高興為您服務(wù),在服務(wù)中有何不到之處,請(qǐng)多多原諒,并請(qǐng)您對(duì)我們出品和服務(wù)多提寶貴意見,,我們將非常感激,祝您用餐愉快,
b、我是本報(bào)房服務(wù)員,我姓xxx,我工牌號(hào)是xxx即使外面是冰天雪地,希望我真誠服務(wù)能給您帶一絲暖意,
c、我是本包房服務(wù)員,我姓xxx我工牌號(hào)是xxx,今天將有我為大家服務(wù),假如您對(duì)我們服務(wù)及菜品滿意話,請(qǐng)轉(zhuǎn)告您家人及朋友,假如有何不到之處,請(qǐng)多提寶貴意見,七、開單
1、雙手遞上菜單,并使用規(guī)范服務(wù)用語,先生/女士請(qǐng)問現(xiàn)在能夠點(diǎn)菜嗎?在征得客人同意后,方可開單,開單前要檢驗(yàn)票據(jù)是否完整,
2、點(diǎn)菜時(shí)服務(wù)員應(yīng)站在客人左側(cè)或右側(cè)大約60厘米,以預(yù)防口沫濺到客人,點(diǎn)菜時(shí)站姿要標(biāo)準(zhǔn),不準(zhǔn)晃動(dòng)、不準(zhǔn)東張西望、不準(zhǔn)有依靠等小動(dòng)作,
3、服務(wù)員必須掌握酒店特色(鍋底、滑類等)熟悉本店各類菜品口味及主配料,價(jià)格還要掌握本店經(jīng)營(yíng)酒水情況,
4、依照客人人數(shù),掌握好點(diǎn)菜數(shù)量,提醒客人以免浪費(fèi),如需要可隨時(shí)添加,當(dāng)客人點(diǎn)到相類似型或相同口味菜品時(shí),要提醒客人是否需要更換,當(dāng)客人點(diǎn)到估清菜品時(shí),要及時(shí)向客人道歉,同時(shí)推薦類似口味菜品,當(dāng)客人點(diǎn)到菜單上沒有菜品時(shí),要認(rèn)真問詢主配料、口味、是否有忌口之后與后廚聯(lián)絡(luò),在同客人確認(rèn)是否能做及價(jià)格,
5、在為客人介紹菜品時(shí),應(yīng)從中間價(jià)位進(jìn)行介紹,依照客人檔次和對(duì)客人了解進(jìn)行針對(duì)性推銷,
6、服務(wù)員在點(diǎn)菜時(shí),對(duì)烹制時(shí)間長(zhǎng)菜品,要與客人提前打招呼,以免造成催菜或退菜現(xiàn)象,
7、開完單后要向客人復(fù)述一遍得到確認(rèn)方可下達(dá),輸單時(shí)要注意填寫清楚臺(tái)號(hào)、日期、時(shí)間、人數(shù)、開單人姓名等,
8、服務(wù)員在點(diǎn)菜推銷過程中要掌握好分寸和尺度,當(dāng)客人明確提出對(duì)你推薦菜品酒水不感興趣時(shí),服務(wù)員不要在去介紹,省得造成客人反感,應(yīng)轉(zhuǎn)為介紹其它同類產(chǎn)品,不要硬性推薦一些菜品和酒水,
9、單據(jù)種類及使用,單據(jù)分為點(diǎn)菜單、酒水單兩種,
10、點(diǎn)菜時(shí)對(duì)客人特殊要求要進(jìn)行標(biāo)注比如:大盤、小盤是否不吃姜蒜,是否是回民等,
11、點(diǎn)菜員應(yīng)熟練掌握本餐廳優(yōu)惠促銷活動(dòng)。
八、分單、取酒水
1、菜品點(diǎn)菜單一式三聯(lián),每張餐桌前懸掛一本點(diǎn)菜夾,客人做好后,點(diǎn)菜員能夠直接把點(diǎn)菜單拿給用戶自己點(diǎn)菜。點(diǎn)菜員輔助點(diǎn)菜。點(diǎn)餐員點(diǎn)好餐后,第一聯(lián)交吧臺(tái)結(jié)賬用,第二聯(lián)交廚房準(zhǔn)備菜品,第三聯(lián)留于該點(diǎn)菜夾上,一共傳菜員照單上菜。2、傳菜員接到廚房通知上菜,廚房負(fù)責(zé)通知傳菜員該菜上往幾號(hào)桌。傳菜員接到廚房通知應(yīng)重復(fù)一遍。然后將菜上到餐桌上,并在該桌菜單上將已上菜品劃線做已上標(biāo)識(shí)。(防止錯(cuò)上、漏上)3、傳菜員上到最終一道菜應(yīng)通知用戶菜品已上齊。再有其它需要能夠傳喚點(diǎn)菜員。4、客人如有加菜,點(diǎn)菜員應(yīng)重新開單。按以上操作重新開始。5、酒水單一式兩聯(lián),由點(diǎn)菜員自己管理。點(diǎn)菜員開好酒水單后,一聯(lián)交吧臺(tái)結(jié)賬用,另一聯(lián)自己照單上酒。6、酒水由收銀員照單備好。交由服務(wù)員負(fù)責(zé)上齊。
7、取酒水時(shí)應(yīng)正確使用托盤或酒筐,注意托盤操作要領(lǐng),碼放合理、標(biāo)識(shí)朝外、行走時(shí)注意避讓,
8、取酒時(shí)要查瓶外觀是否完好無損清潔,如不清潔必須擦潔凈后上桌,(度數(shù)、品名、質(zhì)量)
九、加湯點(diǎn)鍋
1、加湯前,檢驗(yàn)鍋底是否齊全,有沒有雜物,加湯時(shí)要掌握好壺嘴與湯鍋距離,鍋湯加至2/3處或加好湯后上桌,
2、通知客人到自助料吧,自由選取,語言柔和,
3、點(diǎn)鍋要掌握好時(shí)機(jī),以免造成浪費(fèi)燃料和催菜現(xiàn)象,
十、上菜斟酒
1、上菜時(shí)首先選好上菜口(多指圓桌及包房)盡可能不要在老人和小孩附近,以免發(fā)生意外,盡可能離門口近一些便于操作,
2、上菜前應(yīng)檢驗(yàn)菜品衛(wèi)生情況,菜量是否充分,色澤是否新鮮按份上菜品與就餐人數(shù)是否相符,有特殊要求菜品,是否達(dá)成標(biāo)準(zhǔn),
3、采取正確步伐和手勢(shì)上菜,一定注意持盤手不要扣入餐盤內(nèi)側(cè)或接觸菜品,大拇指翹起,
4、上菜時(shí)要使用操作用語(請(qǐng)慢回身),在上一道菜時(shí)要退后一步,清楚報(bào)出菜名,
5、依照菜品葷素、顏色、冷熱、食用先后合理擺放,要做到橫平豎直、錯(cuò)落有序,
6、及時(shí)查對(duì)菜單是否有錯(cuò)上、漏上現(xiàn)象,及時(shí)與后廚聯(lián)絡(luò),當(dāng)最終一道菜上完后,要通知客人(打攪各位,您菜以上齊請(qǐng)問還需要增加點(diǎn)什么嗎?祝您用餐愉快,并問詢是否添加)
十一、席間服務(wù)
1、調(diào)整好臺(tái)面菜品擺放(塑料質(zhì)餐具、竹木餐具要遠(yuǎn)離鍋?zhàn)樱╇S時(shí)撤下空盤,征尋客人同意后,將不滿菜品換成小盤,主動(dòng)為客人分菜,采取正確方式為客人加湯調(diào)火,客人用餐后,及時(shí)關(guān)火。
2、隨時(shí)清理臺(tái)面,地面衛(wèi)生(不允許用手觸碰臟物)及時(shí)更換餐具,骨碟內(nèi)雜物不允許超出三分之一,煙缸內(nèi)煙頭不得超出三個(gè),煙缸內(nèi)不允許存有其它雜物(蝦皮、煙盒、餐巾等)
3、客人用餐中如添加菜品、酒水、主食時(shí)應(yīng)做到及時(shí)準(zhǔn)確,
4、席間服務(wù)時(shí)語言要親切、和善、規(guī)范、回答下列問題盡可能做到準(zhǔn)確無誤。
5、火鍋四不準(zhǔn):a塑料制品離鍋太近b速凍食品糊底c未開啟碳酸飲料d不準(zhǔn)將風(fēng)口朝向客人,
火鍋三及時(shí):a打沫b加湯換料c控制火勢(shì)大小
火鍋三預(yù)防:a鍋湯過滿溢出鍋外b毛、絲、織離鍋太近c(diǎn)火機(jī)手機(jī)離鍋太近
6、工作中嚴(yán)格恪守“三輕”“四勤”要求走路輕、說話輕、操作輕,嘴勤、眼勤、手勤、腳勤等,
7、操作時(shí)一定要使用禮貌用語,服務(wù)用語提醒客人,
十二、靈活補(bǔ)位
1、服務(wù)員必須認(rèn)真看好自己餐臺(tái),但不要看死臺(tái),當(dāng)有事離開時(shí),應(yīng)及時(shí)與鄰臺(tái)服務(wù)員溝通給予關(guān)照,當(dāng)與鄰臺(tái)服務(wù)員打招呼時(shí),一定要對(duì)方注意力轉(zhuǎn)向你,聽清你所說話,以免未聽清所交待話造成雙方推卸責(zé)任,
2、在幫助其它服務(wù)員看臺(tái),加?時(shí)一定要通知本臺(tái)服務(wù)員,以免犯錯(cuò),
3、人員少時(shí)應(yīng)主動(dòng)巡臺(tái),應(yīng)靈活機(jī)動(dòng)補(bǔ)充空位,做到隨叫隨到(不論哪個(gè)臺(tái))人未到聲先到,表現(xiàn)我們主動(dòng)熱情服務(wù),
十三、幫助買單1、吧臺(tái)將1-34號(hào)桌點(diǎn)餐單用辦公夾分號(hào)排放。2、將客人所點(diǎn)菜品及時(shí)加對(duì)好金額。
3、客人用餐完成示意結(jié)賬時(shí),要主動(dòng)問詢是否將未開啟封酒水退掉,
4、點(diǎn)菜員及時(shí)通知主管和收銀臺(tái),并通知該桌客人一共有幾張點(diǎn)餐單。以防吧臺(tái)結(jié)賬漏單。
5、現(xiàn)金結(jié)賬時(shí)要唱收唱付,支票結(jié)賬時(shí)要通知經(jīng)理與收銀員深入查對(duì)支票(單位、印章、電話、身份證、限額等),簽單或轉(zhuǎn)帳時(shí)要由上級(jí)通知或同意后,將賬單交給賓客或其它經(jīng)辦人簽字認(rèn)可,送交收銀臺(tái),用代金卷結(jié)賬時(shí),不打折、不找零、不付發(fā)票,同時(shí)要認(rèn)真查對(duì)有效日期,
6、主管買完單后要及時(shí)進(jìn)行封單,
7、買完單后,本臺(tái)服務(wù)員與主管要及時(shí)溝通,做到相互了解,
8、主動(dòng)問詢客人是否需要打包,如需要打包應(yīng)主動(dòng)快速提供服務(wù),注意打包袋打包盒節(jié)約,
9、買完單后(未領(lǐng)發(fā)票)退菜品或酒水時(shí),一定向客人索要賬單,到收銀臺(tái)將該單消費(fèi)總額進(jìn)行變更,
十四、送別客人
1、客人要離開前,服務(wù)員要檢驗(yàn)設(shè)備設(shè)施有沒有損壞及丟失,如有損壞或丟失及時(shí)通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),
2、提醒客人帶好隨身物品,主動(dòng)幫助客人檢驗(yàn)是否有遺留物品(耐心聽取客人用餐后意見和要求,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào))方便研究和改變我們工作,
3、將客人送到要求位置,目送客人,向客人道別,歡迎再次光臨。
十六、撤臺(tái)翻臺(tái)1、撤臺(tái)時(shí)首先查看酒精爐是否關(guān)閉,檢驗(yàn)客人是否有遺留物品。2、撤臺(tái)時(shí)該區(qū)點(diǎn)菜員與傳菜員同時(shí)撤桌。
3、將餐椅拉開、平齊擺放,將全部用過臟餐具送到后廚更換,全部換回餐具必須潔凈不能有水漬,將落手臺(tái)及地面垃圾清理潔凈,
4、撤臺(tái)時(shí)不允許將骨碟和煙缸雜物倒入臺(tái)面上,不允許將回收物品將垃圾一起倒掉,應(yīng)給予回收,
5、撤臺(tái)時(shí)包房應(yīng)將門打開,及時(shí)清理臺(tái)面地面衛(wèi)生,
6、及時(shí)取回新臺(tái)布鋪在餐臺(tái)上,
7、將從后廚取回清潔餐具重新擺好,上好茶水,迎接新客人到來,在這種標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用戶十五個(gè)步驟背后,餐廳要求服務(wù)員做到“專心待客”,服務(wù)禮貌周到、快速準(zhǔn)確、親切,歡迎熱情自然,音量大小適當(dāng)。
需要說明是,即使餐廳以嚴(yán)格統(tǒng)一說詞,來統(tǒng)一服務(wù)工作,但卻并非一成不變,而是將需要情感互動(dòng)部分,交由員工去自行處理。獎(jiǎng)罰制度為使餐廳管理能夠愈加好規(guī)范化,餐廳員工能有一個(gè)愈加好工作心態(tài)和工作環(huán)境。結(jié)合本餐廳實(shí)際情況,特制訂此工作方案:工資采取星級(jí)管理與考評(píng)結(jié)合方式:餐廳全部員工每人每星期有基本星十個(gè),每出現(xiàn)一次錯(cuò)誤降低一個(gè),每有一次好表現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)。最終每七天確定每個(gè)人星數(shù)與基本星之間百分比關(guān)系。依照百分比關(guān)系確定當(dāng)月工資。基本星為基本工資,增加多多得,降低多少得。增加與降低標(biāo)準(zhǔn)采取以下條款:后廚部門:(一)符合以下條件之一者,給予加星:1、忠于職守,整年出滿勤,工作表現(xiàn)突出,受到賓客數(shù)次褒揚(yáng)者。2、為廚房生產(chǎn)和管理提出合理化提議,被采納后產(chǎn)生及大效益者。3、在廚房生產(chǎn)中及時(shí)消除較大事故隱患者。4、數(shù)次受到用戶褒揚(yáng)者。5、衛(wèi)生工作一貫表現(xiàn)突出,為大家公認(rèn)者。6、節(jié)約用料,綜合利用成績(jī)突出者。(二)、出現(xiàn)以下情況之一者,給予減星:
1、違反廚房紀(jì)律,不聽勸阻者。2、不服從分配,影響廚房生產(chǎn)者。3、工作粗心,引發(fā)用戶對(duì)廚房工作或菜肴質(zhì)量進(jìn)行\(zhòng)o"投訴處理"投訴者。4、弄虛作假或搬弄是非,制造矛盾,影響同事間工作關(guān)系者。5、不按操作規(guī)程生產(chǎn),損壞廚房設(shè)備和用具者。6、不按操作規(guī)程生產(chǎn),引發(fā)較大責(zé)任事故者。7、毆打她人者。二、前廳部門:出現(xiàn)以下情況之一者,給予減星:不修儀容,不著整齊制服,不戴工號(hào)牌或戴禁戴裝飾物者。工裝臟、皺褶、不扣襯衣或外衣領(lǐng)扣、挽袖、破損、開線掉線。3.認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,不按要求擺臺(tái),擺臺(tái)不標(biāo)準(zhǔn),
4.不按要求時(shí)間站位,站位姿勢(shì)不標(biāo)準(zhǔn),
5.上班時(shí)間接打私人電話,干私活,脫崗串崗者,
6.対客服務(wù)不使用文明用語,不講普通話者,
7.當(dāng)班時(shí)間嬉笑打鬧,扎堆聊天,吃零食,
8.不服從安排,帶情緒上崗,影響工作,9.傳菜人員錯(cuò)菜漏菜,不報(bào)菜名,每項(xiàng)5元。
10.當(dāng)班期間私自外出,
11.班前點(diǎn)名,儀容儀表不合格,每項(xiàng)2元。
12.愛護(hù)酒店公共設(shè)施及店內(nèi)餐具,對(duì)有意或無意損壞者(客損除外),按物品原價(jià)賠償。
13.搞好團(tuán)結(jié),制造矛盾,搬弄是非者,處以20-100元罰款。
14.責(zé)任區(qū)內(nèi)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)者。15.對(duì)隱瞞事實(shí)真相,知情不報(bào)者,按事情嚴(yán)重程度進(jìn)行處罰。
符合以下條件之一者,給予加星:1、對(duì)酒店管理、服務(wù)作出重大貢獻(xiàn)者,尤其是在對(duì)主要用戶服務(wù)中取得口頭褒揚(yáng)、書面褒揚(yáng)。2、服務(wù)質(zhì)量高,取得顯著經(jīng)濟(jì)效益者。3、嚴(yán)格控制成本,有顯著經(jīng)濟(jì)效益者。4、及時(shí)、妥善處理突發(fā)事件,使酒店免受損失者。5、服務(wù)周到、熱情、忠于職守,并經(jīng)常得到用戶口頭褒揚(yáng)、書面褒揚(yáng)者。6、拾金不昧者。7、舉報(bào)跑單、多收用戶錢財(cái)或者其它有損酒店利益行為并查有實(shí)據(jù)者。8、對(duì)酒店經(jīng)營(yíng)出謀劃策,提出有價(jià)值提議或使酒店取得顯著效益者。獎(jiǎng)懲制度為使餐廳管理能夠愈加好規(guī)范化,餐廳員工能有一個(gè)愈加好工作心態(tài)和工作環(huán)境。結(jié)合本餐廳實(shí)際情況,特制訂此工作方案:工資采取星級(jí)管理與考評(píng)結(jié)合方式:餐廳全部員工每人每星期有基本星十個(gè),每出現(xiàn)一次錯(cuò)誤降低一個(gè),每有一次好表現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)。最終每七天確定每個(gè)人星數(shù)與基本星之間百分比關(guān)系。依照百分比關(guān)系確定當(dāng)月工資?;拘菫榛竟べY,增加多多得,降低多少得。增加與降低標(biāo)準(zhǔn)采取以下條款:一、后廚部門:(一)符合以下條件之一者,給予加星:1、忠于職守,全月出滿勤,工作表現(xiàn)突出,受到賓客數(shù)次褒揚(yáng)者。2、為廚房生產(chǎn)和管理提出合理化提議,被采納后產(chǎn)生及大效益者。3、在廚房生產(chǎn)中及時(shí)消除較大事故隱患者。4、數(shù)次受到用戶褒揚(yáng)者。5、衛(wèi)生工作一貫表現(xiàn)突出,為大家公認(rèn)者。6、節(jié)約用料,綜合利用成績(jī)突出者。7、工作中把企業(yè)利益放在第一位,任勞任怨。(二)、出現(xiàn)以下情況之一者,給予減星:
1、違反廚房紀(jì)律,不聽勸阻者。2、不服從分配,影響廚房生產(chǎn)者。3、工作粗心,引發(fā)用戶對(duì)廚房工作或菜肴質(zhì)量進(jìn)行\(zhòng)o"投訴處理"投訴者。4、弄虛作假或搬弄是非,制造矛盾,影響同事間工作關(guān)系者。5、不按操作規(guī)程生產(chǎn),損壞廚房
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