東財《組織學(xué)習(xí)與知識管理》單元作業(yè)三

學(xué)歷提升東財《組織學(xué)習(xí)與知識管理》單元作業(yè)三.專業(yè)技術(shù)類職位大致劃分不包括（）。A.需要某一特定技術(shù)的職位B.需要在特定領(lǐng)域具有一定造詣的工作職位C.需要有創(chuàng)新精神和創(chuàng)造力的職位D.需要具備經(jīng)營知識和市場洞察力的職位第1題正確答案:A.下列關(guān)于（BEST）反饋模式說法錯誤的的是（）。A.B：BehaviordescriptionB.E：xpressconsequenceC.S：SocializationD.T：Talkaboutpositiveoutcomes第2題正確答案:C績效考評方法不包括（）。A.主觀考評方法B.觀察型客觀考評方法C.指標(biāo)型客觀考評方法D.指標(biāo)型主管考評方法第3題正確答案:D影響知識開發(fā)計劃制定的因素不包括（）。A.員工參與B.成本資源充足C.時間安排D.管理者的參與第4題正確答案:B純傭金制在（）的企業(yè)比較常見。A.產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化程度比較低B.推銷的難度小C.購買者分散D.容易界定銷售范圍第5題正確答案:C彈性福利計劃不包含（）。A.附加福利計劃B.動態(tài)福利計劃C.混合匹配福利計劃D.核心福利項目計劃第6題正確答案:B企業(yè)高層管理人員的基本激勵是由（）決定的。A.董事會B.總裁C.負(fù)責(zé)薪酬的總經(jīng)理D.以董事會主席為首的激勵委員會第7題正確答案:D國際管理咨詢公司共同點不包括（）。A.信息來源渠道廣B.百年歷史C.先進經(jīng)驗D.一流人才第8題正確答案:A關(guān)于知識型員工激勵水平定位說法錯誤的是（）。A.先入型政策B.市場追隨政策C.激勵領(lǐng)袖政策D.滯后政策第9題正確答案:A績效加薪的特征說法正確是（）。A.事后性B.預(yù)見性C.一次性D.可檢驗性第10題正確答案:A360°考核的執(zhí)行者包括（）。A.直接上級B.平級同事C.客戶D.外界專家E.本人第11題正確答案:ABCDE績效考評的作用包括（）。A.內(nèi)部溝通B.薪酬確定C.員工激勵D.職業(yè)計劃E.人員培訓(xùn)第12題正確答案:ABCDE影響銷售業(yè)績的外在因素包括（）。A.產(chǎn)品銷售的季節(jié)性B.產(chǎn)品銷售的時間緊迫性C.宏觀經(jīng)濟波動的影響D.產(chǎn)品本身的性能和質(zhì)量E.競爭對手的替代產(chǎn)品的出現(xiàn)第13題正確答案:ACDE激勵調(diào)查的目的包含（）。A.調(diào)整激勵水平B.加強績效刺激C.調(diào)整激勵結(jié)構(gòu)D.估計競爭對手的勞動力成本￡了解其他企業(yè)激勵管理實踐的最新發(fā)展和變化趨勢第14題正確答案:ACDE與個體績效掛鉤的激勵形式包括（）。A.計件工資B.提成工資/傭金C.基本工資D.成就工資E.特殊績效獎勵第15題正確答案:ABDE咨詢失敗的一般原因包括（）。A.不能深入理解中國企業(yè)文化特征B.不能深入理解企業(yè)自身情況C.不能與客戶形成良性的互動從而維持客戶期望D.不能與提供客戶滿意的產(chǎn)品從而維持客戶期望E.不能有效根據(jù)市場狀況進行咨詢內(nèi)容調(diào)整第16題正確答案:ACE績效多維性包括（）。A.能力B.態(tài)度C.行為D.結(jié)果E.過程第17題正確答案:ABCD主觀考評方法有（）。A.排序法B.列舉分析法C.配對比較法D.強制分布法E.強迫分析法第18題正確答案:ACD高層管理人員福利包括（）。A.享受額外的人壽保險B.醫(yī)療健康費用不用自己出錢C.補充養(yǎng)老保險D.子女教育費用E