




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
服務(wù)員用工合同
服務(wù)員用工合同篇1合同編號(hào):甲方(消費(fèi)者):乙方(經(jīng)營(yíng)者):身份證號(hào)碼:法定代表人:住所:住所:聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)家庭服務(wù)業(yè)條例》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方按照平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就家政服務(wù)的有關(guān)事宜協(xié)商一致,簽訂本合同。服務(wù)內(nèi)容乙方選派家政服務(wù)員人,以□居家/□非居家/□鐘點(diǎn)工的服務(wù)方式為甲方提供下列第項(xiàng)服務(wù)。1、一般家務(wù);2、孕、產(chǎn)婦護(hù)理;3、嬰、幼兒護(hù)理;4、老人護(hù)理;5、家庭護(hù)理病人;6、醫(yī)院護(hù)理病人;7、。具體服務(wù)內(nèi)容:第二條家政服務(wù)員的基本情況及技能性別:年齡:籍貫:學(xué)歷:乙方家政服務(wù)員應(yīng)具備的技能或其他條件:第三條服務(wù)場(chǎng)所:。第四條服務(wù)期限及工作時(shí)間1、服務(wù)期限為年月日至年月日。2、非居家類服務(wù)時(shí)間為上午點(diǎn)至點(diǎn);下午點(diǎn)至點(diǎn);晚上點(diǎn)至點(diǎn)。3、鐘點(diǎn)工類家政服務(wù)時(shí)間為:。第五條服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)向乙方支付服務(wù)費(fèi)共元人民幣/月。其中乙方家政服務(wù)員工作報(bào)酬不少于元人民幣/月。支付時(shí)間為。第六條甲方權(quán)利義務(wù)1、甲方權(quán)利:(1)甲方有權(quán)合理選定、更換和辭退乙方家政服務(wù)員。(2)甲方對(duì)乙方家政服務(wù)員健康狀況有異議的,有權(quán)要求重新體檢。如體檢合格,體檢費(fèi)用由甲方承擔(dān);如體檢不合格,體檢費(fèi)用由乙方承擔(dān)。甲方如對(duì)體檢項(xiàng)目有特別要求,可以要求增加,但應(yīng)承擔(dān)所增加項(xiàng)目的體檢費(fèi)用。(3)甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)員故意或重大過失而給甲方造成的損失。(4)有下列情形之一的,甲方有權(quán)要求調(diào)換家政服務(wù)員,因此給甲方造成損害的,甲方有權(quán)要求賠償損失:①乙方家政服務(wù)員有違法行為的;②乙方家政服務(wù)員患有傳染病的;③乙方家政服務(wù)員未經(jīng)甲方同意,以第三人代為提供服務(wù)的;④乙方家政服務(wù)員給甲方造成較大財(cái)產(chǎn)損失的;⑤乙方家政服務(wù)員工作消極懈怠或故意提供不合格服務(wù)的;⑥乙方家政服務(wù)員離職的;⑦乙方家政服務(wù)員拒絕甲方合理的體檢要求的;⑧。(5)有下列情形之一的,甲方有權(quán)要求解除合同,因此給甲方造成損害的,甲方有權(quán)要求賠償損失:①乙方家政服務(wù)員存在刁難、虐待甲方成員等嚴(yán)重影響甲方正常生活行為的;②符合調(diào)換條件,經(jīng)甲方請(qǐng)求,乙方調(diào)換名同級(jí)別的家政服務(wù)員后仍不能達(dá)到合同要求或拒不調(diào)換的;③空崗日乙方未派替換人員到崗工作的。2、甲方義務(wù):(1)甲方應(yīng)在簽訂合同時(shí)出示有效身份證件,如實(shí)告知家庭住址、居住條件(應(yīng)注明是否與異性成年人同居一室)、聯(lián)系電話、與乙方家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等),以及對(duì)乙方家政服務(wù)員的具體要求。(2)甲方應(yīng)按合同約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)。(3)甲方應(yīng)尊重乙方家政服務(wù)員的人格尊嚴(yán),不得歧視、虐待或性騷擾乙方家政服務(wù)員,不得侵犯乙方家政服務(wù)員的個(gè)人隱私。(4)甲方應(yīng)為乙方家政服務(wù)員提供安全的勞動(dòng)條件、服務(wù)環(huán)境。甲方應(yīng)安排乙方家政服務(wù)員每月天的休息時(shí)間。在雙休日以外的國(guó)家法定假日確需乙方家政服務(wù)員正常工作的,應(yīng)給予日平均工資兩倍的加班補(bǔ)助,或在征得乙方家政服務(wù)員同意的前提下安排補(bǔ)休。(5)甲方應(yīng)為乙方家政服務(wù)員辦理相關(guān)證件提供必要的協(xié)助。(6)甲方未經(jīng)乙方同意,不得將家政服務(wù)員帶往非約定場(chǎng)所工作,或要求其從事非約定工作,也不得要求乙方家政服務(wù)員為第三方服務(wù)。(7)甲方應(yīng)向乙方家政服務(wù)員提示與服務(wù)有關(guān)的安全事項(xiàng)。(8)乙方家政服務(wù)員在服務(wù)過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方不得實(shí)施搜身、扣壓錢物以及毆打、威逼等行為,應(yīng)依照有關(guān)法律、法規(guī)和約定妥善處理。(9)服務(wù)期滿,甲方續(xù)用乙方家政服務(wù)員的,應(yīng)提前日與乙方續(xù)簽合同。第七條乙方權(quán)利義務(wù)1、乙方權(quán)利:有下列情形之一的,乙方有權(quán)臨時(shí)召回家政服務(wù)員或解除合同,因此給乙方造成損害的,乙方有權(quán)要求賠償損失:①甲方唆使家政服務(wù)員脫離乙方管理的;②甲方家庭成員中有傳染病人或精神病人而未如實(shí)告知的;③甲方未按時(shí)支付有關(guān)費(fèi)用的,經(jīng)乙方催告后在合理期限內(nèi)仍未支付的;④約定的服務(wù)場(chǎng)所或服務(wù)內(nèi)容發(fā)生變更而未取得乙方同意的;⑤甲方要求乙方家政服務(wù)員從事違法行為;⑥甲方違反本合同第六條第二款第三項(xiàng)的。2、乙方義務(wù):(1)乙方應(yīng)向甲方出示家政服務(wù)員的身份證;乙方應(yīng)為甲方委派體檢合格并符合合同第二條要求的家政服務(wù)員;乙方家政服務(wù)員應(yīng)持有深圳市區(qū)級(jí)以上醫(yī)院在一年以內(nèi)出具的體檢合格證明。(2)乙方收到甲方投訴后應(yīng)在小時(shí)內(nèi)答復(fù);乙方是否接受甲方的調(diào)換請(qǐng)求,應(yīng)在日內(nèi)做出處理并告知甲方。(4)乙方家政服務(wù)員如離職,乙方應(yīng)提前通知甲方,并委派符合合同約定條件的家政服務(wù)員接替后,乙方原家政服務(wù)員方可終止服務(wù)。(5)乙方應(yīng)為家政服務(wù)員辦理社會(huì)保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn)。(6)乙方負(fù)責(zé)其家政服務(wù)員的崗前教育和管理工作,實(shí)行跟蹤管理,監(jiān)督指導(dǎo)。(7)乙方家政服務(wù)員不得擅自外出,不得帶外人去甲方住處,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,不得參與甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出,甲方必須在小時(shí)內(nèi)通知乙方備案,否則乙方不承擔(dān)責(zé)任。(8)乙方及其家政服務(wù)員應(yīng)本著客戶至上,誠(chéng)信為本的宗旨,認(rèn)真履行各項(xiàng)服務(wù)。第八條合同的變更合同期內(nèi),合同內(nèi)容如有變更,需經(jīng)雙方協(xié)商一致。合同變更應(yīng)采取書面形式。第九條違約責(zé)任1、甲方逾期支付服務(wù)費(fèi)的,應(yīng)按每逾一天支付應(yīng)付服務(wù)費(fèi)%的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付滯納金。2、甲方與乙方家政服務(wù)員在合同有效期內(nèi)私下簽訂服務(wù)協(xié)議的,甲方應(yīng)向乙方支付合同總服務(wù)費(fèi)%的違約金。3、甲方依據(jù)合同條款解除合同的,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方退還未提供服務(wù)期間的服務(wù)費(fèi)。4、一方無(wú)正當(dāng)理由提前終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц逗贤偡?wù)費(fèi)%的違約金。5、一方違反合同的其他約定,另一方均有權(quán)要求其賠償因違約造成的損失;雙方另有約定的除外。6、有關(guān)違約的其他約定:第十條合同爭(zhēng)議的解決方法本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或向深圳市有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解解決不成的,按下列第--種方式解決。1、依法向人民法院起訴;2、提交深圳仲裁委員會(huì)仲裁。第十一條其他約定事項(xiàng)第十二條合同未盡事宜及生效雙方可協(xié)商解除本合同。未盡事宜雙方應(yīng)另行以書面形式補(bǔ)充。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(簽字):乙方(簽章):年月日年月日服務(wù)員用工合同篇2甲方經(jīng)營(yíng)地址:乙方姓名:性別:身份證號(hào):手機(jī):根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方協(xié)商一致,本著合法公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽定勞動(dòng)合同,并承諾共同遵守。一、簽定日期:自年月日起至年月日止共月。二、工作內(nèi)容和地點(diǎn):根據(jù)工作需要乙方同意在本店從事崗位工作,嚴(yán)格遵守酒店的規(guī)章制度,服從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,熱情待客,禮貌用語(yǔ),做好自己的本職工作,杜絕打架斗毆、辱罵他人,甲方提供乙方每日三餐及住宿,10:30分按時(shí)就寢,如違反規(guī)定屬于個(gè)人行為責(zé)任自負(fù)。三、雙方約定:1、乙方在合同期內(nèi)應(yīng)服從分配,根據(jù)工作需要調(diào)換工作崗位。2、在工作中,不無(wú)故曠工,事假一天扣兩天,病假有病歷診斷當(dāng)天扣當(dāng)天,如曠工3天,按自動(dòng)離職處理,甲方不支付任何工資。3、在合同期內(nèi),未干滿一個(gè)月的提出離職,工資開50%,未干滿三個(gè)月的工資開80%。4、在工作中安全第一,無(wú)論前廳后廚,必須具備安全意識(shí),如有安全隱患的地方必須馬上通報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),不能擅自解決,如液化氣、酒精爐等使用,必須嚴(yán)格安全操作,如違反操作規(guī)程或人為造成傷害的,一切后果由本人或責(zé)任人負(fù)責(zé),酒店不承擔(dān)任何費(fèi)。四、合同終止與解除:1、合同期滿,續(xù)簽或終止合同,由甲乙雙方達(dá)成一致,方可辦理。2、在試用期間,不符合錄用條件的不勝任酒店工作解除合同。3、嚴(yán)重違反本店的規(guī)定,給本店造成嚴(yán)重?fù)p失的解除合同。4、隱瞞不良行為,或有不適合在酒店工作疾病的解除合同。5、不服從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配,多次屢教不改的,被依法追究刑事責(zé)任的`解除合同。6、乙方在合同期內(nèi),如不能繼續(xù)工作的,提前1個(gè)月遞交辭職申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后,有接替乙方工作的,方可辦理離職手續(xù)。五、工作服由本店提供,收工裝押金50元,如解除勞動(dòng)關(guān)系后,工裝押金如數(shù)退還。六、由甲方出資培訓(xùn)乙方,因乙方原因提前解除勞動(dòng)合同,乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的費(fèi)用。七、甲方用于交社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用納入工資內(nèi),由乙方自己交納。每月15日發(fā)放工資,甲方不可拖欠員工工資。乙方試用基本工資元/月正式員工基本工資元/月備注:本合同雙方簽字之日起生效。甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________地址:_______________________地址:___________________________電話:_______________________電話:___________________________傳真:_______________________傳真:___________________________日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日服務(wù)員用工合同篇3甲方(客戶):身份證號(hào):聯(lián)系電話:住宅地址:乙方(家政服務(wù)機(jī)構(gòu)):服務(wù)電話:經(jīng)營(yíng)地址:法定代表人:負(fù)責(zé)人:根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)侵權(quán)責(zé)任法》和《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,簽訂本合同。第一條術(shù)語(yǔ)釋義甲方(客戶):是指具有完全行為能力的勞務(wù)服務(wù)的購(gòu)買者。乙方(家政服務(wù)機(jī)構(gòu)):依法成立的具有法人資格的家政服務(wù)機(jī)構(gòu)。勞務(wù)費(fèi):乙方為甲方提供家政服務(wù)后,甲方需要支付給乙方的勞務(wù)報(bào)酬。勞務(wù)費(fèi)的構(gòu)成:包括乙方的服務(wù)費(fèi)和家政服務(wù)員工資。第二條服務(wù)內(nèi)容乙方應(yīng)選派家政服務(wù)員人,為甲方提供下列第項(xiàng)服務(wù):1.普通家務(wù)勞動(dòng);2.嬰、幼兒照護(hù);3.嬰幼兒教育;4.產(chǎn)婦與新生兒護(hù)理;5.老人照護(hù);6.病人陪護(hù);7.計(jì)時(shí)服務(wù);8.家庭餐制作;9.其他:。第三條服務(wù)地址。第四條服務(wù)對(duì)象1.服務(wù)對(duì)象人數(shù)和內(nèi)容:;2.護(hù)理依賴程度(無(wú)此項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容的不填):%;3.特殊需求:。第五條服務(wù)方式□全日住家型□日間照料型□計(jì)時(shí)服務(wù)型□其它:。(請(qǐng)?jiān)凇鮾?nèi)打√)第六條乙方家政服務(wù)員條件姓名:籍貫:性別:年齡:學(xué)歷:技能級(jí)別:是否接受過培訓(xùn):第七條服務(wù)期限年月日至年月日,日間照料型服務(wù)時(shí)間:每天時(shí)至?xí)r。服務(wù)員用工合同篇4甲方:_____________乙方:_____________身份證號(hào):_____________經(jīng)甲、乙方雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、合同期限甲方聘用乙方從事服務(wù)員工作,聘用期限為,時(shí)間為_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日。試用期為。約定期滿,本合同自動(dòng)終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。二、工作時(shí)間(1)甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工作制度。(2)甲方給予乙方每月天例休,在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下,由甲方部門合理安排。三、甲方權(quán)利與職責(zé)(1)甲方支付乙方每月工資。(2)甲方負(fù)責(zé)乙方工作期間內(nèi)的食宿。(3)甲方保證為乙方提供完善的工作條件。(5)甲方有權(quán)根據(jù)乙方人員的勞動(dòng)態(tài)度和工作效率對(duì)工資做出合理的調(diào)整。四、乙方權(quán)利與職責(zé)(1)乙方必須身體健康,確保無(wú)任何傳染疾病。(2)乙方必須服從甲方管理安排,遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。(3)上班期間必須保持服裝和個(gè)人形象整潔。(4)乙方需交納制服及工作保證金人民幣_(tái)________元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。(5)乙方由于自身原因要求解除合同時(shí),必須提前天通知甲方,給予甲方足夠的時(shí)間重新聘請(qǐng)?zhí)娲藛T,或由乙方推薦合適的替代人員,方可正式解除勞動(dòng)合同,否則甲方有權(quán)扣發(fā)當(dāng)月工資并要求乙方承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。五、乙方有一系列情況甲方可解除合同(1)違反規(guī)章制度、職業(yè)道德的。(2)聘用期間乙方觸犯法律、法規(guī)的。(3)因病或因事不能完成工作的。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,在甲乙雙方簽字后生效,兩份協(xié)議具有同等的法律效力。甲方代表人:_____________時(shí)間:_____________乙方:_____________時(shí)間:_____________服務(wù)員用工合同篇5合同編號(hào):__________甲方(消費(fèi)者):______________乙方(經(jīng)營(yíng)者):____________________身份證號(hào)碼:__________________法定代表人:________________________住所:________________________住所:______________________________聯(lián)系電話:____________________聯(lián)系電話:__________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)家庭服務(wù)業(yè)條例》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方按照平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就家政服務(wù)的有關(guān)事宜協(xié)商一致,簽訂本合同。第一條服務(wù)內(nèi)容乙方選派家政服務(wù)員_______人,以□居家/□非居家/□鐘點(diǎn)工的服務(wù)方式為甲方提供下列第_______項(xiàng)服務(wù)。1.一般家務(wù);2.孕、產(chǎn)婦護(hù)理;3.嬰、幼兒護(hù)理;4.老人護(hù)理;5.家庭護(hù)理病人;6.醫(yī)院護(hù)理病人;7.______________。具體服務(wù)內(nèi)容:_____________________。第二條家政服務(wù)員的基本情況及技能性別:_______年齡:_______籍貫:_______學(xué)歷:_______乙方家政服務(wù)員應(yīng)具備的技能或其他條件:_____________________。第三條服務(wù)場(chǎng)所:_____________________。服務(wù)員用工合同篇6甲方:_________________乙方:_________________根據(jù)以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所有條款。一、勞動(dòng)合同期限:本合同固定期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止,共____個(gè)月。二、工資待遇:甲方每月支付乙方工資,月工資為______元,其中試用期月工資為______元,次月____日發(fā)放(預(yù)留半月工資,在合同解除時(shí)結(jié)算;對(duì)于工作突出的員工,給予獎(jiǎng)勵(lì)。)三、工作時(shí)間和休息時(shí)間:鑒于餐飲工作的特殊性,本合同實(shí)行綜合計(jì)時(shí)制,即雙方約定每日工作時(shí)間為_____小時(shí)(包吃飯時(shí)間),乙方每月休息____日。四、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止:1、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前____日通知另一方。2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發(fā)放當(dāng)月工資及預(yù)留的15天工資。五、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程;保證安全生產(chǎn);按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);愛護(hù)甲方的.財(cái)產(chǎn);保守甲方的商業(yè)機(jī)密。六、其它事項(xiàng):本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________地址:_______________________地址:___________________________電話:_______________________電話:___________________________傳真:_______________________傳真:___________________________日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日服務(wù)員用工合同篇7甲方:乙方:經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。一、合同期限:合同期限為年,年月日起至年月日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。二、工作待遇:1、甲方支付乙方工資元,三個(gè)月試用期后,將享有提成和全勤工資;2、甲方為乙方實(shí)行包吃住的優(yōu)惠條件。3.如乙方在當(dāng)月工作表現(xiàn)優(yōu)異的,甲方應(yīng)考慮給乙方的工資做相應(yīng)的調(diào)整。4、乙方在甲方工作期間交納保證金《半個(gè)月的工資額》。如中途乙方提出要離職,經(jīng)甲方檢查沒有對(duì)甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續(xù)完后,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。5、服務(wù)員每月工休兩天。三、乙方工作責(zé)任及要求:1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,違者按公司制度處罰;2、未經(jīng)許可乙方不能讓無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房、食堂,不允許跟職工閑談與工作無(wú)關(guān)事宜;3、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用大廳設(shè)備設(shè)施,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果設(shè)備有故障,要及時(shí)與甲方匯報(bào)、處理。乙方必須愛護(hù)甲方所有設(shè)備,若因乙方操作不當(dāng)而損壞設(shè)備設(shè)施則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%~100%。4、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。四、乙方有一列情況甲方可解除合同:1、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;2、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度,職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的;3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經(jīng)教育不改的;4、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者;5、占小便宜、有偷竊行為。五、乙方單方解除合同時(shí),必須15天以前以書面形式提出申請(qǐng),并且必須取得甲方同意,并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,如違反則不退還保證金。六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。甲方:乙方:乙方身份證地址:乙方身份證號(hào)碼:日期:日期:服務(wù)員用工合同篇8甲方:乙方:經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。一、合同期限:合同期限為年,年月日起至年月日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。二、工作待遇:1、甲方支付乙方工資元,三個(gè)月試用期后,將享有提成和全勤工資;2、甲方為乙方實(shí)行包吃住的優(yōu)惠條件。3.如乙方在當(dāng)月工作表現(xiàn)優(yōu)異的,甲方應(yīng)考慮給乙方的工資做相應(yīng)的調(diào)整。4、乙方在甲方工作期間交納保證金《半個(gè)月的工資額》。如中途乙方提出要離職,經(jīng)甲方檢查沒有對(duì)甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續(xù)完后,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。5、服務(wù)員每月工休兩天。三、乙方工作責(zé)任及要求:1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,違者按公司制度處罰;2、未經(jīng)許可乙方不能讓無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房、食堂,不允許跟職工閑談與工作無(wú)關(guān)事宜;3、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用大廳設(shè)備設(shè)施,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果設(shè)備有故障,要及時(shí)與甲方匯報(bào)、處理。乙方必須愛護(hù)甲方所有設(shè)備,若因乙方操作不當(dāng)而損壞設(shè)備設(shè)施則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%~100%。4、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。四、乙方有一列情況甲方可解除合同:1、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;2、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度,職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的;3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經(jīng)教育不改的;4、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者;5、占小便宜、有偷竊行為。五、乙方單方解除合同時(shí),必須15天以前以書面形式提出申請(qǐng),并且必須取得甲方同意,并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,如違反則不退還保證金。六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。甲方:乙方:乙方身份證地址:乙方身份證號(hào)碼:服務(wù)員用工合同篇9甲方:___有限公司乙方:甲乙雙方本著自愿、平等協(xié)商的原則,一致同意簽訂本協(xié)議書。一、協(xié)議期限:自________年____月____日至________年____月____日,實(shí)行此協(xié)議書。二、工作內(nèi)容及紀(jì)律:甲方聘用乙方為員工,乙方工作部門為部門,工種為,乙方培訓(xùn)期為七天,試用期為壹個(gè)月,在此期間,甲乙任何一方有權(quán)終止此協(xié)議,但必須提前通知對(duì)方。試用期滿簽訂協(xié)議。甲方有權(quán)根據(jù)需要及乙方能力,合理安排和調(diào)整乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排。合作期間,乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則,遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間、程序與保密制度等,乙方如違反公司的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。三、勞動(dòng)報(bào)酬:本公司遵循按勞取酬的原則,甲方按現(xiàn)行等級(jí)工資制度并根據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)和其他條件確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn),以銀行轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金支付的方法,按月發(fā)放;甲方也可相應(yīng)調(diào)整乙方工資,并嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家最低工資保障制度。乙方入職前含一周或____月培訓(xùn)工資,按每日元補(bǔ)助,入職后第一個(gè)月屬于試用期發(fā)放試用期工資;試用期滿簽訂此協(xié)議,并在協(xié)議合作期內(nèi)每月扣發(fā)基本工資的10%,協(xié)議期滿后,除補(bǔ)發(fā)所扣工資外,另在原級(jí)工資里加元工資。________年以上在原級(jí)工資加工資。四、離職:協(xié)議前:乙方在培訓(xùn)期及試用期未滿一個(gè)月自動(dòng)離職,甲方將拒發(fā)乙方工資,乙方試用期滿后自動(dòng)離職,需提前填寫離職申請(qǐng)單,并于后領(lǐng)取離職單,經(jīng)甲方同意后方可辦理,在辦理完離職手續(xù)后,當(dāng)月工資于次月發(fā)放。簽定協(xié)議后乙方在協(xié)議未滿前離職,視情節(jié)大小而定:1、如屬乙方自動(dòng)離職者,需提前填寫離職申請(qǐng)單,并于后領(lǐng)取離職單,經(jīng)甲方同意后方可辦理,在辦理完離職手續(xù)后,當(dāng)月工資于次月發(fā)放,但協(xié)議期間所扣協(xié)議款將不給予發(fā)放。2、如屬乙方嚴(yán)重違反甲方公司人事規(guī)章制度者,甲方給予此類勸退,當(dāng)月工資次月發(fā)放,但會(huì)在協(xié)議款里扣除50%,以作懲戒。3、如屬公司部門每月末尾淘汰制人員或工作表現(xiàn)不求上進(jìn)者,甲方給予勸退者,當(dāng)月工資次月發(fā)放,同時(shí)協(xié)議款也將扣除20%,以作懲戒。4、如屬甲方開除人員違反公司免職條款者,所扣工資及未發(fā)所有剩余工資將不予發(fā)放。五、勞動(dòng)協(xié)議終止的條件:甲方有下列情況的,乙方可以隨時(shí)解除此協(xié)議:1、如甲方不按照協(xié)議書內(nèi)規(guī)定的向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,乙方可以隨時(shí)解除此協(xié)議。2、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作勞動(dòng)的.。乙方有下列情況者,甲方可以隨時(shí)解除此協(xié)議:1、乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件的;2、乙方嚴(yán)重違反本公司規(guī)章制度的;3、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的。六、違反勞動(dòng)合作協(xié)議的責(zé)任:本協(xié)議書一經(jīng)簽定,甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守,任何一方不得單方面修改協(xié)議內(nèi)容,如有未盡事項(xiàng)或與有關(guān)規(guī)定相抵觸時(shí),將根據(jù)具體事項(xiàng)進(jìn)行商討做出相對(duì)處理。協(xié)議期滿,甲方應(yīng)工作需要,經(jīng)乙方同意,可續(xù)簽協(xié)議,協(xié)議期滿七天至十五天內(nèi),不履行續(xù)定手續(xù)并在公司繼續(xù)任職者,視為自動(dòng)降級(jí),為公司臨時(shí)員工領(lǐng)取基本工資。勞動(dòng)合作協(xié)議期滿前,甲方應(yīng)提前七天終止或者續(xù)訂協(xié)議,并以書面形式通知乙方,經(jīng)協(xié)商或續(xù)訂協(xié)議手續(xù)。甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議,應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)一定違約金本協(xié)議一份,由甲方上級(jí)主管部門和有關(guān)勞動(dòng)管理部門保留存檔。甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________地址:_______________________地址:___________________________電話:_______________________電話:___________________________傳真:_______________________傳真:___________________________日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日服務(wù)員用工合同篇10甲方:_____________乙方:_____________經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。一、合同期限:合同期限為_____________年,_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。二、工作待遇:1、甲方支付乙方工資_________元,三個(gè)月試用期后,將享有提成和全勤工資;2、甲方為乙方實(shí)行包吃住的優(yōu)惠條件。3、如乙方在當(dāng)月工作表現(xiàn)優(yōu)異的,甲方應(yīng)考慮給乙方的工資做相應(yīng)的調(diào)整。4、乙方在甲方工作期間交納保證金《半個(gè)月的工資額》。如中途乙方提出要離職,經(jīng)甲方檢查沒有對(duì)甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續(xù)完后,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。5、服務(wù)員每月工休兩天。三、乙方工作責(zé)任及要求:1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,違者按公司制度處罰;2、未經(jīng)許可乙方不能讓無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房、食堂,不允許跟職工閑談與工作無(wú)關(guān)事宜;3、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用大廳設(shè)備設(shè)施,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果設(shè)備有故障,要及時(shí)與甲方匯報(bào)、處理。乙方必須愛護(hù)甲方所有設(shè)備,若因乙方操作不當(dāng)而損壞設(shè)備設(shè)施則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%~100%。4、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。四、乙方有一列情況甲方可解除合同:1、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;2、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度,職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的;3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經(jīng)教育不改的;4、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者;5、占小便宜、有偷竊行為。五、乙方單方解除合同時(shí),必須15天以前以書面形式提出申請(qǐng),并且必須取得甲方同意,并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,如違反則不退還保證金。六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。甲方:_____________日期:_____________乙方:_____________乙方身份證地址:_____________乙方身份證號(hào)碼:_____________日期:_____________服務(wù)員用工合同篇11甲方:_________________乙方:_________________現(xiàn)居住地址:_________________家庭地址:_________________聯(lián)系電話:_________________因工作需要,甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:_________________一、勞動(dòng)合同期限1、本合同為固定期限勞動(dòng)合同,合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn):_________________1、工作內(nèi)容:_________________乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。2、工作地點(diǎn):_________________三、甲方對(duì)乙方的具體要求。1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請(qǐng),得到甲方批準(zhǔn)方可外出。2、乙方工作時(shí)不能偷懶,必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作,若在規(guī)定的時(shí)間不能完成,甲方有權(quán)批評(píng)乙方,若乙方工作效率實(shí)在太低,甲方有權(quán)扣乙方工資。3、乙方在工作必須熱情、周到、主動(dòng),誠(chéng)信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的東西,甲方有權(quán)開除乙方,并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除)。4、甲方每月押乙方100元的工資,到合同期限滿,甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權(quán)不退回所押工資。四、勞動(dòng)報(bào)酬:_________________甲方每月支付乙方工資,月工資為__________元。五、乙方做到合同期限,甲方將給予一定的獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)乙方平時(shí)工作的表現(xiàn)來(lái)給。甲方:______________________年_____月_____日乙方:______________________年_____月_____日服務(wù)員用工合同篇12甲方:乙方:代表:乙方確認(rèn)住址:地址:乙方身份證地址:日期:日期:聘用單位:(以下簡(jiǎn)稱甲方)受聘人:(以下簡(jiǎn)稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲方因工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任餐廳工作人員,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用期限:甲方聘用乙方在甲方學(xué)生餐廳(部門)擔(dān)任餐廳工作。合同期限為一年,自年月日至年月日。二、乙方享受待遇依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方協(xié)商一致,甲方于每月30日前支付乙方當(dāng)月(人數(shù))位炊事員工資、共計(jì)(小寫)元。(大寫:整)。寒暑假不發(fā)工資。三、工作職責(zé)1、餐廳員工必須服從學(xué)校管理,全心全意為教育、教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù)。自覺遵守校紀(jì)校規(guī)和餐廳規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)協(xié)作、盡心盡職為餐廳做好各項(xiàng)工作。2、熟悉食品衛(wèi)生安全知識(shí),嚴(yán)把食品質(zhì)量關(guān),加工關(guān),確保安全生產(chǎn)。3、餐廳組長(zhǎng)指揮好自己的員工積極配合學(xué)校做好學(xué)校的接待任務(wù)。(學(xué)校只做菜譜計(jì)劃,加工、人員的調(diào)配完全由餐廳組長(zhǎng)負(fù)責(zé))4、餐廳員工每年必須進(jìn)行一次體檢,持有效的健康證方可上崗,凡有傳染病者,堅(jiān)決予以辭退。5、配合好學(xué)校做好勤工儉學(xué)工作,每學(xué)期必須養(yǎng)好7頭以上的豬,必須無(wú)條件回收班級(jí)學(xué)生種植的蔬菜。6、按學(xué)校提供的食譜要求正常開展好營(yíng)養(yǎng)餐工作,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)按質(zhì),足額發(fā)放給學(xué)生,不得耽誤正常的教育教學(xué)工作。7、餐廳從業(yè)人員應(yīng)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,協(xié)商好每天的飯菜數(shù)量,不得讓學(xué)校虧損,也不能讓學(xué)校盈利太多(控制在5%——8%之間),造成學(xué)生吃不飽而流失。8、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),虛心聽取師生的意見,不斷改進(jìn),提高飯菜質(zhì)量,在色、香、味上多下功夫,搭配好營(yíng)養(yǎng)。9、搞好餐廳衛(wèi)生工作,餐后要全面清潔打掃,經(jīng)常保持灶臺(tái)、地板、墻壁、天花板、案板、飯臺(tái)、櫥柜、餐桌衛(wèi)生,餐廳地面要經(jīng)常沖洗。餐具、容器及時(shí)清洗和消毒。10、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上下班,不擅離崗位。下班前必須關(guān)好門窗,并按規(guī)定上鎖,做好安全防范工作。11、愛護(hù)公物,節(jié)約用電、用油、用水、用燃料。12、嚴(yán)格禁止餐廳工作人員將餐廳物品(包括剩飯剩菜)帶回家。13、餐廳組長(zhǎng)安排好員工負(fù)責(zé)好大米以外的蔬菜采買,在采購(gòu)過程中嚴(yán)格把好食品的采購(gòu)關(guān),必須到持有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營(yíng)單位采購(gòu)食品,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行索證。應(yīng)相對(duì)固定食品采購(gòu)的場(chǎng)所,以保證其質(zhì)量。嚴(yán)禁采購(gòu)腐敗、變質(zhì)、油脂酸飯、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常,含有毒有害物質(zhì)或者被有毒、有害物污染,可能對(duì)人體健康有害的食品。14、餐廳組長(zhǎng)所招聘的員工應(yīng)相對(duì)固定,不得少于6人,必須保障好正常的生活秩序。不得在本學(xué)年內(nèi)出現(xiàn)2次10人以上的學(xué)生沒飯吃,或者餐廳太多的飯菜浪費(fèi)。四、其他事項(xiàng)1、乙方必須嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,服從學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排,正確處理上下級(jí)和員工之間的關(guān)系。2、乙方應(yīng)認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),提高工作效率,努力完成本職工作。3、甲方應(yīng)如期支付乙方工資。4、由于乙方不能勝任本職工作,或出現(xiàn)違法違紀(jì)行為,或因人為因素使學(xué)校造成重大損失,甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同及要求乙方賠償損失。5、如因特殊原因,乙方要求提前終止合同,須提前30天內(nèi)向甲方提交書面報(bào)告,并經(jīng)學(xué)校同意。6、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:(1)、餐廳員工對(duì)學(xué)校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭呈申請(qǐng),如突然自行終止合同,學(xué)校結(jié)算時(shí)不多發(fā)一個(gè)月的工資,照天結(jié)算。如工作不負(fù)責(zé)任,完不成本合同所書規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。(2)、乙方因疾病不能按時(shí)上崗。7、乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:(1)、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的。(2)、曠工時(shí)間超過一天的。(3)、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的。(4)、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。(5)、偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。8、乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:因工負(fù)傷,在學(xué)校規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。9、合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。10、有下列情況之一,本合同自行終止:(1)、合同期限屆滿。(2)、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。11、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決五、合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)乙方(簽名)年月日服務(wù)員用工合同篇13甲方:乙方:經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。一、合同期限:合同期限為年,年月日起至年月日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。二、工作待遇:1、甲方支付乙方工資元,甲方不再支付其它任何費(fèi)用;2、甲方為乙方實(shí)行包吃住的優(yōu)惠條件。3.如乙方在當(dāng)月工作表現(xiàn)優(yōu)異的,甲方應(yīng)考慮給乙方的工資做相應(yīng)的調(diào)整。4、乙方在甲方工作期間交納保證金《半個(gè)月的工資額》。如中途乙方提出要離職,經(jīng)甲方檢查沒有對(duì)甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續(xù)完后,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。4,每月1號(hào)為發(fā)薪日。三、乙方工作責(zé)任及要求:1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,違者按公司制度處罰;2、甲方派人同乙方一起去購(gòu)買菜,由乙方提出采購(gòu)計(jì)劃并監(jiān)督甲方人員,同時(shí)承擔(dān)責(zé)任;3、未經(jīng)許可乙方不能讓無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房、餐廳,不允許跟職工閑談與工作無(wú)關(guān)事宜;4、乙方保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無(wú)腐爛。如果屬乙方責(zé)任導(dǎo)致食物中毒,一切后果由乙方承擔(dān)全部責(zé)任;5、乙方必須保證三餐衛(wèi)生工作;7、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用大廳設(shè)備設(shè)施,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果設(shè)備有故障,要及時(shí)與甲方匯報(bào)、處理。乙方必須愛護(hù)甲方所有設(shè)備,若因乙方操作不當(dāng)而損壞設(shè)備設(shè)施則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%~100%。8、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。四、乙方有一列情況甲方可解除合同:1、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;2、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度,職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的;3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經(jīng)教育不改的;4、餐廳浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者;5、占小便宜、有偷竊行為。五、乙方單方解除合同時(shí),必須15天以前以書面形式提出申請(qǐng),合同范本并且必須取得甲方同意,并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,如違反則不退還保證金。六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。甲方:乙方:日期:日期:服務(wù)員用工合同篇14合同編號(hào):__________甲方(消費(fèi)者):______________乙方(經(jīng)營(yíng)者):____________________身份證號(hào)碼:__________________法定代表人:________________________住所:________________________住所:______________________________聯(lián)系電話:____________________聯(lián)系電話:__________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)家庭服務(wù)業(yè)條例》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方按照平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就家政服務(wù)的有關(guān)事宜協(xié)商一致,簽訂本合同。第一條服務(wù)內(nèi)容乙方選派家政服務(wù)員_______人,以□居家/□非居家/□鐘點(diǎn)工的服務(wù)方式為甲方提供下列第_______項(xiàng)服務(wù)。1.一般家務(wù);2.孕、產(chǎn)婦護(hù)理;3.嬰、幼兒護(hù)理;4.老人護(hù)理;5.家庭護(hù)理病人;6.醫(yī)院護(hù)理病人;7.______________。具體服務(wù)內(nèi)容:_____________________。第二條家政服務(wù)員的基本情況及技能性別:_______年齡:_______籍貫:_______學(xué)歷:_______乙方家政服務(wù)員應(yīng)具備的技能或其他條件:_____________________。第三條服務(wù)場(chǎng)所:_____________________。第四條服務(wù)期限及工作時(shí)間1.服務(wù)期限為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.非居家類服務(wù)時(shí)間為上午_______點(diǎn)至_______點(diǎn);下午_______點(diǎn)至_______點(diǎn);晚上_______點(diǎn)至_______點(diǎn)。3.鐘點(diǎn)工類家政服務(wù)時(shí)間為:______________。第五條服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)向乙方支付服務(wù)費(fèi)共_______元人民幣/月。其中乙方家政服務(wù)員工作報(bào)酬不少于_______元人民幣/月。支付時(shí)間為_______。第六條甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利(1)甲方有權(quán)合理選定、更換和辭退乙方家政服務(wù)員。(2)甲方對(duì)乙方家政服務(wù)員健康狀況有異議的,有權(quán)要求重新體檢。如體檢合格,體檢費(fèi)用由甲方承擔(dān);如體檢不合格,體檢費(fèi)用由乙方承擔(dān)。甲方如對(duì)體檢項(xiàng)目有特別要求,可以要求增加,但應(yīng)承擔(dān)所增加項(xiàng)目的體檢費(fèi)用。(3)甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)員故意或重大過失而給甲方造成的損失。(4)有下列情形之一的,甲方有權(quán)要求調(diào)換家政服務(wù)員,因此給甲方造成損害的,甲方有權(quán)要求賠償損失:①乙方家政服務(wù)員有違法行為的;②乙方家政服務(wù)員患有傳染病的;③乙方家政服務(wù)員未經(jīng)甲方同意,以第三人代為提供服務(wù)的;④乙方家政服務(wù)員給甲方造成較大財(cái)產(chǎn)損失的;⑤乙方家政服務(wù)員工作消極懈怠或故意提供不合格服務(wù)的;⑥乙方家政服務(wù)員離職的;⑦乙方家政服務(wù)員拒絕甲方合理的體檢要求的;⑧______________。(5)有下列情形之一的,甲方有權(quán)要求解除合同,因此給甲方造成損害的,甲方有權(quán)要求賠償損失:①乙方家政服務(wù)員存在刁難、虐待甲方成員等嚴(yán)重影響甲方正常生活行為的;②符合調(diào)換條件,經(jīng)甲方請(qǐng)求,乙方調(diào)換_______名同級(jí)別的家政服務(wù)員后仍不能達(dá)到合同要求或拒不調(diào)換的;③空崗_______日乙方未派替換人員到崗工作的。2.甲方義務(wù)(1)甲方應(yīng)在簽訂合同時(shí)出示有效身份證件,如實(shí)告知家庭住址、居住條件(應(yīng)注明是否與異性成年人同居一室)、聯(lián)系電話、與乙方家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等),以及對(duì)乙方家政服務(wù)員的具體要求。(2)甲方應(yīng)按合同約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)。(3)甲方應(yīng)尊重乙方家政服務(wù)員的人格尊嚴(yán),不得歧視、虐待或性騷擾乙方家政服務(wù)員,不得侵犯乙方家政服務(wù)員的個(gè)人隱私。(4)甲方應(yīng)為乙方家政服務(wù)員提供安全的勞動(dòng)條件、服務(wù)環(huán)境。甲方應(yīng)安排乙方家政服務(wù)員每月_______天的休息時(shí)間。在雙休日以外的國(guó)家法定假日確需乙方家政服務(wù)員正常工作的,應(yīng)給予日平均工資兩倍的加班補(bǔ)助,或在征得乙方家政服務(wù)員同意的前提下安排補(bǔ)休。(5)甲方應(yīng)為乙方家政服務(wù)員辦理相關(guān)證件提供必要的協(xié)助。(6)甲方未經(jīng)乙方同意,不得將家政服務(wù)員帶往非約定場(chǎng)所工作,或要求其從事非約定工作,也不得要求乙方家政服務(wù)員為第三方服務(wù)。(7)甲方應(yīng)向乙方家政服務(wù)員提示與服務(wù)有關(guān)的安全事項(xiàng)。(8)乙方家政服務(wù)員在服務(wù)過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方不得實(shí)施搜身、扣壓錢物以及毆打、威逼等行為,應(yīng)依照有關(guān)法律、法規(guī)和約定妥善處理。(9)服務(wù)期滿,甲方續(xù)用乙方家政服務(wù)員的,應(yīng)提前_______日與乙方續(xù)簽合同。第七條乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方權(quán)利有下列情形之一的,乙方有權(quán)臨時(shí)召回家政服務(wù)員或解除合同,因此給乙方造成損害的,乙方有權(quán)要求賠償損失:①甲方唆使家政服務(wù)員脫離乙方管理的;②甲方家庭成員中有傳染病人或精神病人而未如實(shí)告知的;③甲方未按時(shí)支付有關(guān)費(fèi)用的,經(jīng)乙方催告后在合理期限內(nèi)仍未支付的;④約定的服務(wù)場(chǎng)所或服務(wù)內(nèi)容發(fā)生變更而未取得乙方同意的;⑤甲方要求乙方家政服務(wù)員從事違法行為;⑥甲方違反本合同第六條第二款第三項(xiàng)的。2.乙方義務(wù)(1)乙方應(yīng)向甲方出示家政服務(wù)員的身份證;乙方應(yīng)為甲方委派體檢合格并符合合同第二條要求的家政服務(wù)員;乙方家政服務(wù)員應(yīng)持有深圳市區(qū)級(jí)以上醫(yī)院在一年以內(nèi)出具的體檢合格證明。(2)乙方收到甲方投訴后應(yīng)在小時(shí)內(nèi)答復(fù);乙方是否接受甲方的調(diào)換請(qǐng)求,應(yīng)在日內(nèi)做出處理并告知甲方。(4)乙方家政服務(wù)員如離職,乙方應(yīng)提前通知甲方,并委派符合合同約定條件的家政服務(wù)員接替后,乙方原家政服務(wù)員方可終止服務(wù)。(5)乙方應(yīng)為家政服務(wù)員辦理社會(huì)保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn)。(6)乙方負(fù)責(zé)其家政服務(wù)員的崗前教育和管理工作,實(shí)行跟蹤管理,監(jiān)督指導(dǎo)。(7)乙方家政服務(wù)員不得擅自外出,不得帶外人去甲方住處,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,不得參與甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出,甲方必須在小時(shí)內(nèi)通知乙方備案,否則乙方不承擔(dān)責(zé)任。(8)乙方及其家政服務(wù)員應(yīng)本著客戶至上,誠(chéng)信為本的宗旨,認(rèn)真履行各項(xiàng)服務(wù)。第八條合同的變更合同期內(nèi),合同內(nèi)容如有變更,需經(jīng)雙方協(xié)商一致。甲方:乙方:日期:服務(wù)員用工合同篇15甲方(客戶):身份證號(hào):聯(lián)系電話:住宅地址:乙方(家政服務(wù)機(jī)構(gòu)):服務(wù)電話:經(jīng)營(yíng)地址:法定代表人:負(fù)責(zé)人:根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)侵權(quán)責(zé)任法》和《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,簽訂本合同。第一條術(shù)語(yǔ)釋義甲方(客戶):是指具有完全行為能力的勞務(wù)服務(wù)的購(gòu)買者。乙方(家政服務(wù)機(jī)構(gòu)):依法成立的具有法人資格的家政服務(wù)機(jī)構(gòu)。勞務(wù)費(fèi):乙方為甲方提供家政服務(wù)后,甲方需要支付給乙方的勞務(wù)報(bào)酬。勞務(wù)費(fèi)的構(gòu)成:包括乙方的服務(wù)費(fèi)和家政服務(wù)員工資。第二條服務(wù)內(nèi)容乙方應(yīng)選派家政服務(wù)員人,為甲方提供下列第項(xiàng)服務(wù):1.普通家務(wù)勞動(dòng);2.嬰、幼兒照護(hù);3.嬰幼兒教育;4.產(chǎn)婦與新生兒護(hù)理;5.老人照護(hù);6.病人陪護(hù);7.計(jì)時(shí)服務(wù);8.家庭餐制作;9.其他:。第三條服務(wù)地址。第四條服務(wù)對(duì)象1.服務(wù)對(duì)象人數(shù)和內(nèi)容:;2.護(hù)理依賴程度(無(wú)此項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容的不填):%;3.特殊需求:。第五條服務(wù)方式□全日住家型□日間照料型□計(jì)時(shí)服務(wù)型□其它:。(請(qǐng)?jiān)凇鮾?nèi)打√)第六條乙方家政服務(wù)員條件姓名:籍貫:性別:年齡:學(xué)歷:技能級(jí)別:是否接受過培訓(xùn):第七條服務(wù)期限年月日至年月日,日間照料型服務(wù)時(shí)間:每天時(shí)至?xí)r。第八條勞務(wù)費(fèi)和保證金1.試用期收費(fèi):乙方家政服務(wù)員在試用期間的勞務(wù)費(fèi)元/天,試用期天。試用期滿后勞務(wù)費(fèi)為元/月。在試用期內(nèi),符合雙方約定調(diào)換條件的,乙方應(yīng)在甲方提出要求后個(gè)工作日內(nèi)予以調(diào)換,調(diào)換后試用期重新計(jì)算;甲方在合同期內(nèi)免費(fèi)調(diào)換超過名家政服務(wù)員時(shí),乙方每調(diào)換一次加收服務(wù)費(fèi)元/次;2.勞務(wù)費(fèi)收?。杭追綉?yīng)于每月日將上月的勞務(wù)費(fèi)支付給乙方,如家政服務(wù)員實(shí)際服務(wù)時(shí)間不足一個(gè)月而雙方終止合同時(shí),乙方按實(shí)際服務(wù)天數(shù)收取服務(wù)費(fèi),多退少補(bǔ);3.保證金收取:甲方應(yīng)支付元給乙方作為甲方的信譽(yù)保證金;合同終止后,甲方?jīng)]有欠費(fèi)等違約行為,保證金如數(shù)退還。第九條甲方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利(1)甲方有權(quán)合理選定家政服務(wù)員,在乙方服務(wù)員不能勝任工作的情況下要求調(diào)換乙方家政服務(wù)員;(2)甲方對(duì)乙方家政服務(wù)員健康狀況有異議的,有權(quán)要求重新體檢,費(fèi)用由甲方先行承擔(dān);體檢合格的,體檢費(fèi)用由甲方自行支付;如體檢不合格,體檢費(fèi)用由乙方支付;如甲方要求增加非常規(guī)體檢項(xiàng)目,且家政服務(wù)員同意的,費(fèi)用由甲方承擔(dān);(3)甲方有權(quán)拒絕乙方家政服務(wù)員在服務(wù)場(chǎng)所內(nèi)從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng);(4)甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)員故意或重大過失給甲方造成的損失;(5)有下列情形之一的,甲方有權(quán)要求乙方調(diào)換家政服務(wù)員或解除合同:①家政服務(wù)員有違法行為的;②家政服務(wù)員患有傳染病的;③家政服務(wù)員未經(jīng)甲方同意,讓第三人代為提供服務(wù)的;④家政服務(wù)員存在刁難、虐待甲方家庭成員行為的;⑤家政服務(wù)員因過錯(cuò)給甲方造成財(cái)產(chǎn)損失的;⑥家政服務(wù)員工作消極懈怠或服務(wù)質(zhì)量不合格的;⑦家政服務(wù)員主動(dòng)要求離職的(家政服務(wù)員自身原因非甲方原因造成);⑧試用期內(nèi)調(diào)換名同級(jí)別的家政服務(wù)員后仍不能達(dá)到合同要求的;⑨其他:。2.甲方義務(wù)(1)甲方應(yīng)在簽訂合同前出示有效身份證件,如實(shí)告知家庭住址、聯(lián)系電話、居住條件、工作內(nèi)容、工作強(qiáng)度、工作時(shí)間、薪酬待遇和對(duì)乙方家政服務(wù)員的具體要求,以及與乙方家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等),以上內(nèi)容變動(dòng)應(yīng)及時(shí)通知乙方;若甲方家庭成員有上述病史,甲方應(yīng)采取預(yù)防措施以保證家政服務(wù)員不會(huì)受傳染或是傷害,否則,造成的后果由甲方負(fù)責(zé);(2)甲方不得給家政服務(wù)員隨意增加規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容及工作量,如需增加,應(yīng)與乙方協(xié)商,適當(dāng)增加報(bào)酬;(3)甲方應(yīng)尊重乙方家政服務(wù)員的人格和勞動(dòng),提供安全的勞動(dòng)條件、服務(wù)環(huán)境和居住場(chǎng)所,甲方應(yīng)保證家政服務(wù)員不與成年異性同居一室(生活完全由他人照護(hù)的失能者除外),保證家政服務(wù)員的人身安全;如乙方家政服務(wù)員突發(fā)疾病或受傷時(shí),甲方應(yīng)及時(shí)采取必要的救治措施,并及時(shí)通知乙方;(4)甲方應(yīng)保證乙方家政服務(wù)員每周天的休息和每天基本的睡眠時(shí)間,并保證其用餐與甲方一般家庭成員相一致;國(guó)家法定假日確需乙方家政服務(wù)員照常工作的,要給予加班補(bǔ)助,加班工資按照元/天發(fā)放,或在征得乙方家政服務(wù)員同意的前提下安排補(bǔ)休;(5)甲方未經(jīng)乙方同意,不得要求乙方家政服務(wù)員為第三方服務(wù),也不得將家政服務(wù)員帶往非約定場(chǎng)所工作或要求其從事非約定工作;(6)甲方有義務(wù)配合乙方對(duì)家政服務(wù)員進(jìn)行管理和工作指導(dǎo),并妥善保管家中財(cái)物;(7)服務(wù)期滿甲方續(xù)用乙方家政服務(wù)員的,應(yīng)提前7日與乙方續(xù)簽合同;(8)甲方不得扣押家政服務(wù)員財(cái)產(chǎn)、證件或采取搜身、恐嚇、毆打等侵犯家政服務(wù)員人身和財(cái)產(chǎn)權(quán)利的行為。第十條乙方權(quán)利與義務(wù)1.乙方權(quán)利(1)乙方有權(quán)向甲方詢問、了解投訴情況或家政服務(wù)員反映情況的真實(shí)性;(2)有下列情形之一的,乙方有權(quán)召回家政服務(wù)員或解除合同:①甲方教唆家政服務(wù)員脫離乙方管理的;②甲方家庭成員中有傳染病人、精神病人等未如實(shí)告知乙方,或未采取預(yù)防措施的;③甲方無(wú)正當(dāng)理由未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用的;④約定的服務(wù)場(chǎng)所或服務(wù)內(nèi)容發(fā)生變更而未取得乙方同意的;⑤甲方對(duì)家政服務(wù)員的工作要求違反國(guó)家法律、法規(guī),有刁難、虐待等損害家政服務(wù)員身心健康情形的;⑥其他:。2.乙方義務(wù)(1)乙方應(yīng)為甲方委派身份真實(shí)、文化程度、培訓(xùn)狀況和體檢合格并符合合同要求的家政服務(wù)員;乙方家政服務(wù)員應(yīng)持有正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在一年以內(nèi)出具的體檢合格證明;(2)乙方應(yīng)以誠(chéng)信為本,如實(shí)介紹家政服務(wù)員的情況,指導(dǎo)家政服務(wù)員完成約定服務(wù)項(xiàng)目;
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 降糖藥的5大使用誤區(qū)
- 腎內(nèi)科疾病護(hù)理課件
- 新課標(biāo)二歷史試題及答案
- 急性腦卒中診斷新標(biāo)準(zhǔn):課件展示
- 《工程制圖》課件
- 智慧旅游行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)與未來(lái)市場(chǎng)展望分析
- 《企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)課件:質(zhì)量控制管理系統(tǒng)深化講解》
- 推動(dòng)學(xué)校體育高質(zhì)量發(fā)展路徑
- 廣告設(shè)計(jì)師考試優(yōu)化設(shè)計(jì)流程方法試題及答案
- 昆醫(yī)組胚試題及答案
- 招商合同范本4篇-合同范本
- 《二次函數(shù)圖像與性質(zhì)》學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)量規(guī)
- 2019版人教版教材習(xí)題高中物理必修3
- 直腸類癌rectalcarcinoid課件
- 關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)金融對(duì)商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)影響的實(shí)證研究會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)
- 第1課 古代埃及-部編版歷史九年級(jí)上冊(cè)課件(共16張PPT)
- 十八項(xiàng)電網(wǎng)重大反事故措施
- 安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人任命書
- 信息經(jīng)濟(jì)學(xué)第六章_信號(hào)發(fā)送與信息甄別
- 液壓缸常見故障類型及維修或排除方法
- 數(shù)控車床四刀位免抬刀塔裝調(diào)工藝卡
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論