九鄉(xiāng)小學(xué)2016績(jī)考核方案(修改)

PAGEPAGE32九鄉(xiāng)小學(xué)2016學(xué)年獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資考核分配方案為落實(shí)義務(wù)教育階段學(xué)校教師績(jī)效工資分配，較好地發(fā)揮績(jī)效工資的激勵(lì)導(dǎo)向作用，構(gòu)建科學(xué)合理，公平公正，有激勵(lì)機(jī)制的內(nèi)部分配制度，實(shí)現(xiàn)教師德、能、勤、績(jī)、量的客觀、公正、科學(xué)的評(píng)價(jià)，堅(jiān)持重能力、重實(shí)績(jī)、重貢獻(xiàn)、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬、多勞多得的分配原則，明確教師的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任，激發(fā)教師的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，形成競(jìng)爭(zhēng)活力，推動(dòng)學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展，根據(jù)《云南省人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)云南省義務(wù)教育學(xué)?？?jī)效工資實(shí)施意見(jiàn)的通知》和宜教聯(lián)字〔2010〕1號(hào)《宜良縣義務(wù)教育學(xué)校績(jī)效工資考核指導(dǎo)性意見(jiàn)》精神，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本方案。一、成立績(jī)效獎(jiǎng)考核領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)：馬懷云（校長(zhǎng)）副組長(zhǎng)：楊海云（副校長(zhǎng)）組員：孫麗波（教導(dǎo)主任）、楊柱文（總務(wù)主任）、楊麗（少先隊(duì)輔導(dǎo)員）、鄭月艷（工會(huì)組長(zhǎng)）、年級(jí)組長(zhǎng)二、考核分配的指導(dǎo)思想和基本原則（一）堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，正確處理好“干多與干少的關(guān)系”“干好與干差的關(guān)系”,調(diào)動(dòng)廣大教師的積極性、主動(dòng)性，認(rèn)真履行職責(zé)，做好本職工作，從而全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)校健康和諧發(fā)展。（二）堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”和實(shí)事求是的原則，分配工作全過(guò)程實(shí)行陽(yáng)光操作，按照《2016學(xué)年獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資考核分配方案》進(jìn)行考核，考核結(jié)果及時(shí)公開(kāi)，接受全體教職員工監(jiān)督。（三）堅(jiān)持“不勞不得、多勞多得、優(yōu)教優(yōu)酬、兼顧公平”的原則。績(jī)效工資以工作績(jī)效考核作為分配的主要依據(jù)。無(wú)論什么原因，只要沒(méi)有崗位考核結(jié)果，就不能參加績(jī)效工資分配發(fā)放?？己酥攸c(diǎn)向教育教學(xué)成績(jī)突出的教師傾斜，同時(shí)統(tǒng)籌等兼顧學(xué)校內(nèi)部各類人員之間績(jī)效工資的分配。三、考核范圍和時(shí)間考核范圍為接受中心校聘任，正式在崗的本校教師，考核2016年9月1日開(kāi)始至2017年8月31日期間的工作實(shí)績(jī)。四、獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資的考核辦法和程序（一）根據(jù)主管部門(mén)的有關(guān)文件精神，以履行崗位職責(zé)和完成任期目標(biāo)為主要內(nèi)容，從德、能、勤、績(jī)、量五個(gè)方面進(jìn)行綜合考核，實(shí)行定性與定量相結(jié)合的考核辦法。師德師風(fēng)10分、日常教學(xué)工作10分、教師工作量10分、安全工作10分、教學(xué)實(shí)績(jī)60分。（二）本辦法由學(xué)校行政會(huì)擬定，教代會(huì)討論，然后向全體教職員工進(jìn)行公示3天，公示期間各教師的意見(jiàn)或建議統(tǒng)一反饋到年級(jí)組長(zhǎng)，然后由年級(jí)組長(zhǎng)上報(bào)學(xué)?？己祟I(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)有利于學(xué)校發(fā)展和教師發(fā)展的合理化意見(jiàn)和建議考核小組給予采納，修訂完善后再報(bào)請(qǐng)中心校審批。五、考核的資金來(lái)源及教師獎(jiǎng)金的計(jì)算（一）考核資金為每位教師績(jī)效工資中的3000元。（二）考核內(nèi)容：師德師風(fēng)、教學(xué)常規(guī)、安全工作、教學(xué)效果（平均分、雙優(yōu)生、三優(yōu)生）、班級(jí)管理、教師工作量、教師出勤、單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)等。（三）分值的計(jì)算方法：提取的績(jī)效工資總數(shù)÷全校教師考核量化總分（四）教師獎(jiǎng)金數(shù)=教師個(gè)人考核量化分×分值。（五）班級(jí)管理、宿舍管理另行考核。各項(xiàng)考核細(xì)則附后。宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)2016年9月附件1宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)教師師德師風(fēng)管理考核制度（10分）一、政治素養(yǎng)積極參加學(xué)校組織的政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、政治活動(dòng)；按學(xué)校要求完成各項(xiàng)政治任務(wù)

（如：捐款、捐物）；無(wú)故不參加政治活動(dòng)（如升旗儀式、各種會(huì)議、外出大型活動(dòng)等），按學(xué)?？记谥贫忍幚?。

二、愛(ài)崗敬業(yè)（一）服從組織或?qū)W校的工作安排，態(tài)度端正，有奉獻(xiàn)精神。

如發(fā)現(xiàn)不服從分配，不聽(tīng)從學(xué)校安排，工作紀(jì)律渙散；有損學(xué)校形象的語(yǔ)言行為；工作情緒化，語(yǔ)言沖動(dòng)，對(duì)工作造成影響；見(jiàn)有損學(xué)校利益的事情采取事不關(guān)己的態(tài)度。每次扣1分。（二）利用上班時(shí)間玩游戲、上網(wǎng)聊天、看視頻節(jié)目等與工作無(wú)關(guān)的事。每次扣0.5分。（三）教學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)，認(rèn)真鉆研教材，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理要求。違反要求的每次扣1分。

三、熱愛(ài)學(xué)生（一）不體罰和變相體罰學(xué)生，不得諷刺挖苦學(xué)生，如發(fā)現(xiàn)一次或舉報(bào)查實(shí)。一次扣2分。造成事故由責(zé)任教師全權(quán)負(fù)責(zé)。（二）不得偏愛(ài)學(xué)生，不得歧視差生，更不得隨意趕走和把學(xué)生趕出教室。如發(fā)生一次或舉報(bào)查實(shí)，一次扣2分。造成事故由責(zé)任教師全權(quán)負(fù)責(zé)。

四、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)（一）每位教師必須認(rèn)真參加教研活動(dòng)。如：無(wú)故不參加，按學(xué)?？记谥贫忍幚怼＃ǘ﹫?jiān)持繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，每位教師都應(yīng)參加市、縣、校組織的各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)。如：無(wú)故缺席或達(dá)不到規(guī)定要求的，拒絕參加者按學(xué)校考勤制度及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

五、團(tuán)結(jié)協(xié)作（一）同事之間應(yīng)相互尊重，相互理解，相互學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不挑撥離間，搬弄是非。（二）應(yīng)服從學(xué)校安排，關(guān)心集體，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)，不做有損學(xué)校聲譽(yù)的事情。（三）不搞陰謀詭計(jì)，對(duì)學(xué)校發(fā)展有建議或意見(jiàn)應(yīng)通過(guò)正確的渠道，逐級(jí)提出。做到心胸坦蕩，建立良好和諧的人際關(guān)系。

（四）不能在學(xué)生和家長(zhǎng)面前及其他場(chǎng)合暴露同事之間的問(wèn)題。以上情況每出現(xiàn)一次扣2分。

六、尊重家長(zhǎng)（一）每位教師都應(yīng)接受社會(huì)和家長(zhǎng)的監(jiān)督，正確處理與社會(huì)及家長(zhǎng)的關(guān)系。（二）應(yīng)經(jīng)常及時(shí)地與家長(zhǎng)聯(lián)系，積極進(jìn)行家訪，合理處理家長(zhǎng)的反饋意見(jiàn)，與學(xué)生家長(zhǎng)積極配合，為更好的教育學(xué)生而努力。

（三）與家長(zhǎng)建立合作、平等的關(guān)系，不利用家長(zhǎng)為自己辦私事，不因孩子的問(wèn)題而呵斥、指責(zé)家長(zhǎng)。屬主觀原因與家長(zhǎng)爭(zhēng)吵。一次扣1分，打架一次扣5分。

七、廉潔從教（一）不得巧立名目亂收費(fèi)。（二）不能強(qiáng)制學(xué)生購(gòu)買(mǎi)或推銷(xiāo)學(xué)習(xí)資料。（三）不以任何名義收取學(xué)生家長(zhǎng)的禮物。

上述行為發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

八、為人師表（一）遵守社會(huì)公德，熱心公益事業(yè)，積極參加各項(xiàng)公益活動(dòng)和社會(huì)活動(dòng)，規(guī)定的必須參加。（二）儀表端莊，穿著得體，不濃妝艷抹，不穿拖鞋，服裝打扮應(yīng)符合教師身份。（三）舉止文明，作風(fēng)正派，在平時(shí)工作中，時(shí)刻樹(shù)立良好的教師形象。（四）不把學(xué)校的公共物品據(jù)為己有，對(duì)自己使用的公物尤其愛(ài)護(hù)。（五）工作期間，嚴(yán)格遵守學(xué)校作息時(shí)間（午睡時(shí)段，晚睡12點(diǎn)以后），不得影響師生休息。（六）在教師食堂就餐的教師，正常情況下不得超過(guò)學(xué)校規(guī)定的就餐時(shí)間。（七）禁止在公共場(chǎng)所吸煙。（八）教師及家屬禁止在校園內(nèi)亂丟垃圾，家屬不得影響學(xué)校正常的教育教學(xué)活動(dòng)及師生休息。以上如有違規(guī)視情節(jié)扣1-2分

在師德評(píng)價(jià)中，對(duì)發(fā)生以下問(wèn)題之一的，實(shí)行一票否決，視其師德為不合格，并視其情節(jié)予以處理。1.對(duì)違反師德標(biāo)準(zhǔn)后果嚴(yán)重，在師生中乃至社會(huì)上造成惡劣影響的。2.體罰、變相體罰學(xué)生造成惡劣影響的。

3.因工作失職，導(dǎo)致惡性事件的。

附件2宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)安全管理規(guī)定及考核細(xì)則（10分）學(xué)校每一位教師都是安全責(zé)任人，必須高度重視安全工作，平時(shí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的安全教育。教師全年履職無(wú)安全責(zé)任事故，記給滿分10分。若出現(xiàn)嚴(yán)重安全事故則實(shí)行一票否決，扣除安全考核分10分，同時(shí)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任和法律責(zé)任。一、早操安全全校學(xué)生都出早操，每班由班主任或語(yǔ)、數(shù)教師負(fù)責(zé)帶操。不能出現(xiàn)無(wú)人帶操的現(xiàn)象，否則，發(fā)現(xiàn)一次扣相應(yīng)責(zé)任教師0.5分，造成的安全事故由相應(yīng)責(zé)任教師負(fù)責(zé)。帶操教師要嚴(yán)格組織管理好本班學(xué)生，嚴(yán)格出操時(shí)間，做到整齊、有序，跑步過(guò)程中不打鬧、推拉、不隨意穿插隊(duì)伍，系鞋帶不能占用行進(jìn)跑道，避免學(xué)生在跑操過(guò)程中出現(xiàn)安全事故。若管理不當(dāng)，學(xué)生混亂，每次扣責(zé)任教師0.5分，造成的安全事故由相應(yīng)責(zé)任教師負(fù)責(zé)。二、課堂安全教師應(yīng)嚴(yán)格課堂點(diǎn)名制度，每節(jié)課上課前要清點(diǎn)學(xué)生人數(shù)，落實(shí)未到學(xué)生情況，如有情況不清楚的學(xué)生要及時(shí)與班主任和家長(zhǎng)取得聯(lián)系，避免安全事故的發(fā)生。若失職造成安全事故，每次視情節(jié)扣1——3分。上課教師必須嚴(yán)格作息時(shí)間，準(zhǔn)時(shí)上下課，不遲到，不早退，中途不許離開(kāi)教室，否則造成學(xué)生安全傷害或事故由教師自行承擔(dān)，且每次視情節(jié)扣2——5分。嚴(yán)格課堂管理，認(rèn)真組織好自己的課堂。禁止教師在課堂上自由散漫，任由學(xué)生在上課時(shí)間起哄、玩耍、打鬧。否則造成的安全事故由教師自行承擔(dān)，且每次視情節(jié)扣2——5分。上課教師要時(shí)時(shí)關(guān)注學(xué)生的身體狀況，發(fā)現(xiàn)學(xué)生生病要及時(shí)聯(lián)系家長(zhǎng)接去醫(yī)治，遇緊急情況要及時(shí)送去就醫(yī)，不得置之不理或拖延時(shí)間。否則造成的安全事故由責(zé)任教師承擔(dān)主要責(zé)任，且每次視情節(jié)扣1——3分。上體育課的教師應(yīng)遵循運(yùn)動(dòng)學(xué)規(guī)律，掌握學(xué)生的身體狀況，了解班級(jí)有無(wú)特殊體質(zhì)的學(xué)生，認(rèn)真組織安排，運(yùn)動(dòng)量應(yīng)適當(dāng)，保證學(xué)生上課后不出現(xiàn)任何安全事故。否則，出現(xiàn)安全事故將由上課的教師承擔(dān)，且每次視情節(jié)扣2——5分。。三、課間安全學(xué)生下課時(shí)間的安全由上節(jié)課的任課老師負(fù)責(zé)。上課教師平時(shí)一定要加強(qiáng)學(xué)生的安全教育，下課時(shí)間負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。如果下課時(shí)間出現(xiàn)在教室、樓道打鬧的現(xiàn)象，每檢查到一次扣責(zé)任教師0.1分；若出現(xiàn)安全事故，每次視情節(jié)扣1——3分。學(xué)生起床到早讀鈴響、放午飯學(xué)到午睡鈴響、放晚飯學(xué)到上晚自習(xí)鈴響、下晚自習(xí)到晚睡鈴響四個(gè)時(shí)間段的安全由值周教師負(fù)責(zé)。若出現(xiàn)安全事故，每次扣值周教師和相應(yīng)班班主任、語(yǔ)數(shù)任課教師各0.2分。四、午晚睡安全午睡鈴響，值周教師和宿管教師準(zhǔn)時(shí)到崗。遲到一次扣0.2分。晚8:30下晚自習(xí)，宿管教師第一時(shí)間到宿舍看管學(xué)生洗漱，值周教師維持自己負(fù)責(zé)的兩個(gè)樓層宿舍的紀(jì)律，防止學(xué)生在高低床上、宿舍、樓道打鬧。否則，出現(xiàn)一次安全事故扣相應(yīng)教師1——3分。午晚睡鈴聲響后，宿管教師必須到負(fù)責(zé)樓層清查學(xué)生人數(shù)并作記錄，必須追查缺席學(xué)生原因，并聯(lián)系該生班主任弄清學(xué)生情況。否則，缺查一次扣相應(yīng)宿管教師0.5分。若晚睡不督促學(xué)生閂好門(mén)，一次扣0.5分。值周教師必須告訴自己負(fù)責(zé)樓層的學(xué)生，午晚睡時(shí)段有病有事來(lái)值班室報(bào)告老師，并及時(shí)處理出現(xiàn)的問(wèn)題。加強(qiáng)樓層巡查，特別是夜間巡查管理，防止學(xué)生睡后在宿舍內(nèi)吵鬧或起床干違紀(jì)的事。若學(xué)生吵鬧不管每次扣值周教師0.5分；若出現(xiàn)安全事故，每次扣值周教師1——3分。五、安全勸導(dǎo)準(zhǔn)時(shí)到位（學(xué)生到校：早上8:00就位，8:50撤離；學(xué)生放學(xué)：14:45就位，15:10撤離），遲到一次或早退一次0.1分。認(rèn)真履職，看管好路口，禁止車(chē)輛駛?cè)敫綦x區(qū)，維持好路口交通，防止交通安全事故的發(fā)生。做好車(chē)輛違規(guī)載學(xué)生的勸導(dǎo)工作。不認(rèn)真履職每次扣0.5分。六、安全演練全體教師認(rèn)真組織好每次的安全演練，明確演練時(shí)自己的崗位及職責(zé)要求。準(zhǔn)時(shí)到崗，認(rèn)真組織好學(xué)生，保證不出任何安全事故。否則，每次扣責(zé)任教師1分。七、財(cái)產(chǎn)安全各年級(jí)組、各科室的財(cái)產(chǎn)財(cái)物自行管理，學(xué)期末由學(xué)校進(jìn)行清查，如有丟失或人為損壞的，由年級(jí)組或科室進(jìn)行照價(jià)賠償并扣責(zé)任人2分。附件3宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)教師工作量考核細(xì)則（10分）各教師以學(xué)校分工的工作任務(wù)為滿工作量得10分，語(yǔ)、數(shù)教師加5分，英語(yǔ)教師加3分。20分鐘短課：承擔(dān)短課教師按要求做好教學(xué)及輔導(dǎo)工作，每位教師加5分，凡私自占用課時(shí)或不按要求教學(xué)每次扣1分。附件4宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)教學(xué)常規(guī)考核辦法（10分）為加強(qiáng)學(xué)校教學(xué)管理，全面開(kāi)展教育教學(xué)工作，扎實(shí)有效地落實(shí)教學(xué)常規(guī)，確保教育教學(xué)質(zhì)量的提高，結(jié)合我校實(shí)際特制定本辦法：一、考核范圍結(jié)合工作實(shí)際，教學(xué)常規(guī)考核范圍包括計(jì)劃、總結(jié)、備課、課堂教學(xué)、作業(yè)布置及批改、教研與培訓(xùn)等方面。二、考核標(biāo)準(zhǔn)（一）計(jì)劃總結(jié)。1.計(jì)劃、總結(jié)包括學(xué)校工作、各科室工作、班主任工作、教研工作、學(xué)科教學(xué)等。2.計(jì)劃、總結(jié)必須按教務(wù)處規(guī)定時(shí)間以年級(jí)組為單位收齊交教務(wù)處。量化：計(jì)劃、總結(jié)制定質(zhì)量不高、無(wú)適用性、不按時(shí)上交的每項(xiàng)扣1分，每缺一項(xiàng)扣2分，行文不規(guī)范每篇扣0.5分。（二）備課。1.一般包括全冊(cè)教材分析、知識(shí)結(jié)構(gòu)、總體目標(biāo)、重點(diǎn)難點(diǎn)及突破措施、課時(shí)分配等。2.要吃透教學(xué)大綱的要求，熟悉教材內(nèi)容，確定教學(xué)目標(biāo)和深廣度，挖掘教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)，把握技能和能力要求，找準(zhǔn)思想教育的因素，掌握教材在整個(gè)學(xué)段的地位和作用及相關(guān)學(xué)科的聯(lián)系；掌握教材編排體系、知識(shí)結(jié)構(gòu)及各單元、各章節(jié)在全冊(cè)教材中的地位和作用，以及教學(xué)中運(yùn)用的授課方法，提高教學(xué)質(zhì)量的措施等。3.教師備課要規(guī)范完整，提前一周按課時(shí)備課、課時(shí)劃分要清晰、有板書(shū)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思。4.為促進(jìn)教師備課質(zhì)量的提升，學(xué)校定時(shí)對(duì)教師教案編寫(xiě)進(jìn)行抽查，每周隨機(jī)抽查至少五分之一。抽查由分管領(lǐng)導(dǎo)、教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)，按要求評(píng)定出“優(yōu)、良、中、差”四個(gè)等級(jí)記錄。抽查時(shí)間為每周一，安排到的教師應(yīng)及時(shí)將教案送交教務(wù)，未按時(shí)送交教案者視為無(wú)教案。量化：未按照以上要求的每項(xiàng)一次扣0.2分。（三）課堂教學(xué)。1.嚴(yán)格按教學(xué)計(jì)劃，課表上課，不隨意調(diào)課，因事需調(diào)課者，必須向教務(wù)處請(qǐng)示，批準(zhǔn)方可調(diào)課，否則作曠課處理。2.嚴(yán)格按照作息時(shí)間上下課，不遲到，不早退，不拖堂。3.上課時(shí)間不準(zhǔn)離開(kāi)教室、不準(zhǔn)吸煙、不準(zhǔn)接打電話，不準(zhǔn)坐著講課。4.教師要尊重學(xué)生的人格，尊重學(xué)生的意見(jiàn)，鼓勵(lì)學(xué)生創(chuàng)新，引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注生活，關(guān)注社會(huì)。嚴(yán)禁在學(xué)生中傳播有害學(xué)生身心健康的信息。5.音樂(lè)、體育、美術(shù)課切忌組織松散，學(xué)生自由散漫。6.認(rèn)真上好早、午、晚自習(xí)課，保證學(xué)習(xí)有組織，有紀(jì)律。7．學(xué)校行政采用“推門(mén)聽(tīng)課”形式進(jìn)行隨堂聽(tīng)課。量化：未按照以上要求的每項(xiàng)一次扣0.5分。（四）作業(yè)布置及批改。1.作業(yè)布置要立足于精心設(shè)計(jì)、增強(qiáng)實(shí)效、減輕負(fù)擔(dān)。2.作業(yè)形式要講求多樣化，體現(xiàn)靈活性，有書(shū)面作業(yè)、口頭作業(yè)和實(shí)踐作業(yè)等。3.教師批改作業(yè)要及時(shí)。批注提倡運(yùn)用短語(yǔ)加等級(jí)，盡可能讓學(xué)生能及時(shí)地獲得作業(yè)的反饋信息。4.作業(yè)要求全批全改，三個(gè)及以上班級(jí)每次批改不低于三分之一，作文每次批改不低于二分之一。量化：教務(wù)處建立作業(yè)布置與批改的檢查制度。每學(xué)期定時(shí)不定時(shí)檢查，對(duì)沒(méi)有按要求完成作業(yè)批改的每次扣0.5分，累計(jì)計(jì)算。（五）教研與培訓(xùn)。1.教師要充分利用集中和自學(xué)時(shí)間，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并寫(xiě)好學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)，質(zhì)量差的扣1分。2.教師要積極參加各級(jí)組織的各類培訓(xùn)，參加培訓(xùn)考試不合格扣1分。3.積極參加各級(jí)組織的教研活動(dòng)，并如實(shí)做好記錄。無(wú)記錄每次扣0.5分。4.按學(xué)校要求及時(shí)上交各種活動(dòng)資料，要求內(nèi)容詳實(shí)、有價(jià)值，質(zhì)量較差扣0.5分，不交者計(jì)1分。5.教學(xué)反思、教學(xué)摘抄每月各一次，符合自己的教學(xué)實(shí)際，有實(shí)用價(jià)值，反思不認(rèn)真，教學(xué)摘抄重點(diǎn)寫(xiě)感受、體會(huì)，流于形式扣0.5分，每缺一篇扣1分。（六）考試與管理。1.各級(jí)各類組織的考試：①監(jiān)考教師要忠于職守，加強(qiáng)巡視，嚴(yán)密管理。②嚴(yán)格按照評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)閱卷，不得有意壓分或送分。③凡屬于統(tǒng)一組織的考試，考試后任課教師要認(rèn)真地進(jìn)行質(zhì)量分析，班主任還應(yīng)按要求完成班級(jí)學(xué)生成績(jī)統(tǒng)計(jì)表。2.及時(shí)上交考試有關(guān)材料（包括成績(jī)表、統(tǒng)分表、試卷質(zhì)量分析等），不按要求上交每次扣0.5分，不交扣2分。3.學(xué)生評(píng)價(jià)手冊(cè)的填寫(xiě)，要求：按班級(jí)學(xué)生數(shù)認(rèn)真完成，填寫(xiě)項(xiàng)目完整、詳實(shí)、及時(shí)。不符合要求扣1分，缺一項(xiàng)扣0.1分。附件5宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)教學(xué)實(shí)績(jī)考核辦法（60分）一、語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)科目的考核（一）考核范圍：期末檢測(cè)中教師所任學(xué)科（語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)）考核平均分及雙優(yōu)生（一、二年級(jí)）、三優(yōu)生（三至六年級(jí)）、名次獎(jiǎng)。（二）平均分計(jì)算：以九鄉(xiāng)中心校三所學(xué)校（九鄉(xiāng)、月照、德馬）統(tǒng)測(cè)的期末平均分為基準(zhǔn)。（三）超差獎(jiǎng)勵(lì)：教師所任學(xué)科平均分達(dá)基準(zhǔn)為60分；每超基準(zhǔn)1分獎(jiǎng)5分；每差基準(zhǔn)1分懲3分。（即:超基準(zhǔn)教師得分=60+超分×5差基準(zhǔn)教師得分=60–差分×3）（四）名次獎(jiǎng)：獎(jiǎng)勵(lì)前一、二名。一名獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元，二名獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金300元。超縣平均的另獎(jiǎng)300元。（五）雙優(yōu)生、三優(yōu)生獎(jiǎng)勵(lì)：年級(jí)優(yōu)生數(shù)按九鄉(xiāng)中心?？荚嚸總€(gè)年級(jí)學(xué)生數(shù)的30%計(jì)算。語(yǔ)、數(shù)教師獎(jiǎng)勵(lì)分：每個(gè)優(yōu)生數(shù)獎(jiǎng)勵(lì)1分；英語(yǔ)教師獎(jiǎng)勵(lì)分：年級(jí)優(yōu)生數(shù)÷年級(jí)班級(jí)數(shù)（進(jìn)一法）。二、抽考科目（一）考核成績(jī)?yōu)?8分及以上獎(jiǎng)勵(lì)5分，考核成績(jī)?yōu)?6-48分獎(jiǎng)勵(lì)3分，考核成績(jī)?yōu)?6分為達(dá)標(biāo)，考核成績(jī)?yōu)?6及以下懲5分。（二）音樂(lè)專任教師期末考核：教學(xué)抽考占60%，負(fù)責(zé)學(xué)?；顒?dòng)占40%。（以滿分100分打分，之后再按百分比折算）要求：背唱歌曲：從教材所有必唱歌曲中，抽考一首，要求音樂(lè)教師伴奏，學(xué)生背唱。（三）體育專任教師期末考核：教學(xué)抽考占60%，體質(zhì)健康檢測(cè)占20%，負(fù)責(zé)學(xué)?；顒?dòng)及比賽占20%。（以滿分100分打分，之后再按百分比折算）要求：（1—2）年級(jí)坐位體前屈、跳繩（3—6）年級(jí)50米跑、立定跳遠(yuǎn)、跳繩。（四）美術(shù)專任教師期末考核：教學(xué)抽考占60%，負(fù)責(zé)學(xué)?；顒?dòng)占40%。（以滿分100分打分，之后再按百分比折算）要求：根據(jù)小學(xué)美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的內(nèi)容讓學(xué)生進(jìn)行繪畫(huà)。（五）科學(xué)專任教師期末考核：教學(xué)抽考占50%，實(shí)驗(yàn)抽考占40%。（以滿分100分打分，之后再按百分比折算），實(shí)驗(yàn)表冊(cè)占10%。要求：學(xué)校根據(jù)小學(xué)科學(xué)內(nèi)容統(tǒng)一命題，根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的內(nèi)容讓學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作。（六）抽考對(duì)象為小學(xué)1—6年級(jí)學(xué)生（科學(xué)3-6年級(jí)），學(xué)校成立音樂(lè)、體育、美術(shù)、科學(xué)抽考小組，采用隨機(jī)抽取一個(gè)年級(jí)中的一個(gè)班級(jí)的10名學(xué)生。附件6宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)關(guān)于教師教研、教育教學(xué)成果的獎(jiǎng)勵(lì)1.當(dāng)年被評(píng)為骨干教師、學(xué)科帶頭人，鄉(xiāng)級(jí)加2分，縣級(jí)加3分，市級(jí)加5分，省級(jí)及以上部門(mén)加8分。2.優(yōu)秀作品：獲縣級(jí)及以上的優(yōu)秀作品年終統(tǒng)一獎(jiǎng)勵(lì)2分。學(xué)生作品獲獎(jiǎng)，輔導(dǎo)教師獎(jiǎng)勵(lì)1分（以證書(shū)為準(zhǔn)）。3.優(yōu)質(zhì)課：縣級(jí)加3分，市級(jí)加5分，省級(jí)及以上部門(mén)加6分。4.承擔(dān)校級(jí)公開(kāi)課、迎接檢查觀摩課的教師考評(píng)合格每次加1分。5.各科教研組長(zhǎng)按計(jì)劃組織本組教研活動(dòng)，有實(shí)效，期末能及時(shí)將本組活動(dòng)資料歸檔，每人每學(xué)期加5分。6.藝術(shù)活動(dòng)獲縣二等以上獎(jiǎng)勵(lì)負(fù)責(zé)教師加5至10分，三等獎(jiǎng)不加分；體育團(tuán)體前6名獎(jiǎng)5至10分；不能完成任務(wù)扣3至5分。宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)教師考勤管理（考核）制度為強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理，嚴(yán)格工作紀(jì)律，保證教師充足的備課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)學(xué)生、開(kāi)展教學(xué)研討的時(shí)間，穩(wěn)步提高我校教育教學(xué)質(zhì)量，加強(qiáng)安全管理等方面有足夠時(shí)間，更好地樹(shù)立教師形象，獎(jiǎng)勤罰懶，增強(qiáng)教職工的責(zé)任感和事業(yè)心，結(jié)合我校實(shí)際，特制定教師考勤管理（考核）制度。一、跟班、坐班制度（一）跟班、坐班的對(duì)象：所有擔(dān)任教學(xué)任務(wù)的教師，根據(jù)課程表的安排，除早讀、午自習(xí)、晚自習(xí)可不坐班外其他時(shí)間必須坐班；后勤人員根據(jù)各自工作情況安排。（二）跟班、坐班的任務(wù)：1.跟班：跟班時(shí)的主要任務(wù)是早、午、晚自習(xí)輔導(dǎo)、批改作業(yè)。2.坐班：坐班時(shí)的主要任務(wù)是備課、教學(xué)研究、批改作業(yè)或其它相關(guān)的教育教學(xué)活動(dòng)。二、教師請(qǐng)假制度有事必須由當(dāng)事人當(dāng)面向校長(zhǎng)請(qǐng)假，履行好請(qǐng)假手續(xù)，自己安排好替代工作，杜絕請(qǐng)假后無(wú)人上課或造成工作失誤等現(xiàn)象，所誤工作應(yīng)及時(shí)補(bǔ)上；如不能當(dāng)面請(qǐng)假，事后必須及時(shí)補(bǔ)假條并上交存檔。（一）事假：必須有假條，并經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請(qǐng)假當(dāng)事人須調(diào)整安排好工作后方可離校。事假每節(jié)扣20元。（參加學(xué)歷進(jìn)修的培訓(xùn)、考試不計(jì)假）（二）病假：請(qǐng)病假的教師須安排好代課教師后方可請(qǐng)假，病假每節(jié)扣10元。（三）婚假、產(chǎn)假、喪假：按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（四）遲到、早退：每次扣10元，曠工每節(jié)扣50元。（五）請(qǐng)假計(jì)算：每天按6節(jié)課計(jì)算。（六）獎(jiǎng)勵(lì)：1.每學(xué)期無(wú)任何假的，得全勤獎(jiǎng)，每學(xué)期獎(jiǎng)勵(lì)年終考核分3分。2.每位教師每月給2節(jié)調(diào)課假（不計(jì)入考核）。3.涉及檢審車(chē)輛和子女開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)的教師每學(xué)年給予1天假（不計(jì)入考核）。三、代課制度（一）教師代課范圍涉及所有類型的請(qǐng)假、公差及外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)。因特殊情況由學(xué)校安排或相互之間協(xié)調(diào)的不算代課。（二）教師每代1節(jié)課（含午、晚自習(xí)）獎(jiǎng)勵(lì)10元。四、遲到、早退、曠工的界定（一）遲到：在規(guī)定時(shí)間后簽到的視為遲到，15分鐘后進(jìn)教室、辦公室或活動(dòng)場(chǎng)地者作曠工一節(jié)處理。（二）早退：下課鈴響前下課、提前離開(kāi)辦公室或活動(dòng)場(chǎng)地者計(jì)早退一次。（三）曠工：無(wú)故不上課者、請(qǐng)假不明原因者、擅自離崗者、請(qǐng)假教師指定的代課教師不能按時(shí)上課者、不按學(xué)校規(guī)定參加一切活動(dòng)者均按曠工處理。以上條款實(shí)行單月考核，適用于上課以及各種會(huì)議、活動(dòng)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)衛(wèi)生管理制度為進(jìn)一步規(guī)范校園衛(wèi)生管理，創(chuàng)建干凈整潔的校園環(huán)境，營(yíng)造良好的育人氛圍，特制定衛(wèi)生管理（考核）制度。全校教職工提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任感，以身作則，做學(xué)生的表率，把“撿起一片垃圾，文明整個(gè)校園”付諸于實(shí)際行動(dòng)。提倡教師用自身行動(dòng)潛移默化地熏陶感染學(xué)生、帶動(dòng)學(xué)生。一、個(gè)人衛(wèi)生（一）早睡早起，保證足夠睡眠時(shí)間。（二）做到十不：不留（染）長(zhǎng)指甲，不染（燙）發(fā)，不化妝，不帶飾物，男生不留長(zhǎng)頭發(fā)，不喝生水，不吃零食，不隨地吐痰，不亂扔果皮紙屑，不亂倒剩飯菜。（三）做到四勤：勤洗頭，勤洗澡，勤剪指甲，勤換衣服。（四）每天早晚刷牙，洗臉。（五）吃飯要細(xì)嚼慢咽，吃飯時(shí)不說(shuō)笑。（六）自帶水杯。（七）讀寫(xiě)姿勢(shì)正確。（八）每天打掃房間兩次，常曬被褥。（九）積極參加體育鍛煉和勞動(dòng)。二、教室及宿舍衛(wèi)生（一）地面：無(wú)灰塵、紙屑、粉筆頭、痰跡、口香糖等雜物，每天打掃兩次。門(mén)外的走廊隨時(shí)保持干凈。（二）墻壁：要保持干凈，嚴(yán)禁出現(xiàn)腳印、手印、無(wú)亂貼亂畫(huà)的現(xiàn)象等。（三）門(mén)窗：門(mén)窗擦拭干凈、無(wú)灰塵，窗臺(tái)不能擺放物品。（四）桌椅：桌面、椅面清潔，無(wú)亂貼、亂畫(huà)、亂刻痕跡，桌面、抽屜物品擺放整齊，無(wú)紙屑；講臺(tái)上整潔干凈，物品擺放有序；整個(gè)教室桌、椅排放整齊。（五）講臺(tái)：桌面上干凈，擺放整齊，柜內(nèi)整潔無(wú)雜物。（六）黑板：要及時(shí)擦干凈。（七）角落：要求衛(wèi)生用具擺放整齊，無(wú)衛(wèi)生死角。（八）紙簍內(nèi)的垃圾要及時(shí)倒干凈，打掃后所有垃圾要按學(xué)校指定位置丟放。（九）教學(xué)儀器：電腦、投影儀、錄音機(jī)等教學(xué)儀器要擺放好，無(wú)灰塵，注意保養(yǎng)。（十）宿舍內(nèi)務(wù)按學(xué)校要求整理，被褥折疊平整，洗漱用具擺放整齊。三、衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生（一）衛(wèi)生區(qū)無(wú)磚頭、瓦片、雜草、樹(shù)葉、紙片果皮、食品包裝袋、泥沙、蜘蛛網(wǎng)、痰跡、口香糖。（二）每次打掃后及時(shí)清理垃圾。（三）做到有衛(wèi)生監(jiān)督崗，保持衛(wèi)生區(qū)干凈。四、教師辦公室衛(wèi)生（一）有序擺桌椅，無(wú)損壞。（二）教師辦公桌上的物品擺放整齊。（二）辦公室物品整潔，窗明幾凈，地面無(wú)個(gè)人大件物品擺放。（三）室內(nèi)有衛(wèi)生值日教師，廢物垃圾天天清除，使用完公共衛(wèi)生工具后按要求放回原處。以上各項(xiàng)制度，如有違反，每出現(xiàn)一次扣涉及教師0.1分。五、教師宿舍衛(wèi)生（一）教師宿舍內(nèi)做到衛(wèi)生干凈，物品擺放整齊。（二）保持宿舍樓道暢通，不擺放雜物。（三）各教師宿舍門(mén)前走道衛(wèi)生由對(duì)應(yīng)宿舍教師負(fù)責(zé)，做到門(mén)前衛(wèi)生干凈，不長(zhǎng)時(shí)間堆放垃圾。（四）樓層值周教師要按學(xué)校要求打掃負(fù)責(zé)區(qū)域，做到地面干凈、墻面無(wú)污跡。以上各項(xiàng)制度，如有違反，每出現(xiàn)一次扣涉及教師考核分1分。宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)2016年9月宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)門(mén)衛(wèi)人員職責(zé)及考核細(xì)則學(xué)校門(mén)衛(wèi)在總務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，主要工作職責(zé)和考核規(guī)定如下：1.按規(guī)定當(dāng)班時(shí)間堅(jiān)守工作崗位，不準(zhǔn)擅離職守。失職一次扣1分。2.準(zhǔn)時(shí)開(kāi)關(guān)校門(mén)、樓門(mén)，除特殊情況（如校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)），其它時(shí)間校門(mén)不得隨意開(kāi)放。3.未經(jīng)允許，嚴(yán)禁公物外出，有可疑情況應(yīng)問(wèn)明檢查。4.本校機(jī)動(dòng)車(chē)輛出入校門(mén)，要主動(dòng)開(kāi)關(guān)，非本校車(chē)輛出入時(shí)要問(wèn)明情況，檢查裝載物。5.做好“四防”工作，對(duì)各教學(xué)、師生宿舍區(qū)域及要害部門(mén)要經(jīng)常巡邏檢查，搞好安全工作，發(fā)現(xiàn)異常情況要果斷處理，必要時(shí)及時(shí)向?qū)W校主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并作好記錄。6.積極主動(dòng)地做好師生出入校門(mén)的管理工作，禁止學(xué)生私自出校門(mén)，否則出現(xiàn)一次扣3分，引發(fā)的安全事故由值班當(dāng)事人承擔(dān)主要責(zé)任。7.對(duì)來(lái)訪人員要檢查，填寫(xiě)來(lái)訪人員登記表，作好記錄工作，不記錄每次扣0.5分。禁止校外閑散人員、精神病患者、流浪乞討等無(wú)關(guān)人員進(jìn)入學(xué)校，否則發(fā)現(xiàn)一次扣1分，對(duì)師生造成的傷害和財(cái)產(chǎn)損失由值班當(dāng)事人承擔(dān)責(zé)任。8.提高警惕，對(duì)校門(mén)口聚集的學(xué)生或社會(huì)青年，要及時(shí)疏散，杜絕校門(mén)口發(fā)生打架事件、抽煙現(xiàn)象，如有突發(fā)事件及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告；9.做好定點(diǎn)節(jié)能工作，夜間及時(shí)關(guān)閉廁所上水，關(guān)閉長(zhǎng)明燈電源；10.隨時(shí)搞好室內(nèi)外以及大門(mén)外的衛(wèi)生，保持值班室環(huán)境整潔干凈；不達(dá)要求每次扣1分。11.雙休日?qǐng)?jiān)持24小時(shí)值班，禁止離崗、脫崗，禁止校外無(wú)關(guān)人員到學(xué)校打球、玩耍等。否則每次扣1分，給學(xué)校或個(gè)人帶來(lái)的財(cái)產(chǎn)損失和給他人帶來(lái)的人身傷害由值班教師負(fù)責(zé)。12.禁止任何寵物、牲畜進(jìn)入學(xué)校。否則發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分，對(duì)師生造成的傷害由值班當(dāng)事人承擔(dān)責(zé)任。13.上班時(shí)間，不做私事，積極地完成學(xué)校交付的臨時(shí)性任務(wù)。除以上日常考核外，年終學(xué)校成立考核小組，對(duì)門(mén)衛(wèi)人員履職情況進(jìn)行評(píng)定，評(píng)為稱職的加5分，優(yōu)秀的加10分，不稱職扣5至10分。師德師風(fēng)、出勤和其他教師同等考核，工作量每人加2分。宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)2016年9月宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)綠化工作人員職責(zé)及考核細(xì)則1.管理人員必須有工作的主動(dòng)性和積極性，要熱愛(ài)校園綠化工作。2.全面負(fù)責(zé)學(xué)校的校園綠化的管理和護(hù)理。3.及時(shí)對(duì)花草樹(shù)木進(jìn)行澆水、除草、修剪和病蟲(chóng)的防治。4.要做好花草樹(shù)木的防凍保護(hù)，保證花草樹(shù)木安全過(guò)冬。5.對(duì)破壞花草樹(shù)木的行為，要進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的要及時(shí)報(bào)學(xué)校處理。6.保管好校園綠化所需的設(shè)施和設(shè)備，對(duì)損壞的及時(shí)維修和保養(yǎng)。7.管理人員要經(jīng)常學(xué)習(xí)護(hù)理、管理花草樹(shù)木的有關(guān)常識(shí)和常見(jiàn)病蟲(chóng)的防治常識(shí)，不斷提高自己的專業(yè)水平和管理水平。8.積極主動(dòng)培植花草和樹(shù)木，為學(xué)校的校園綠化和美化工作盡職盡責(zé)。9.學(xué)生打飯時(shí)維持秩序，做到：準(zhǔn)時(shí)到位，認(rèn)真觀察、組織學(xué)生文明、有序、安靜就餐，做到不擁擠、不推拉、不打鬧、不插隊(duì)、不敲口缸、杜絕學(xué)生在就餐時(shí)發(fā)生安全事故。否則，每次視情節(jié)扣1分。發(fā)生擁擠踩踏事故扣10分，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。年終學(xué)校成立考核小組對(duì)該教師進(jìn)行評(píng)定，評(píng)定為稱職加5分，優(yōu)秀加10分，不稱職扣5至10分。師德師風(fēng)、出勤與其他教師同等考核。宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)2016年9月宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)班級(jí)管理考核細(xì)則一、衛(wèi)生管理1.教室、走道、門(mén)窗等保持干凈整潔，無(wú)蜘蛛網(wǎng)。垃圾及時(shí)清理，定期清洗垃圾桶。未達(dá)要求，每次扣1分。2.多媒體機(jī)柜應(yīng)定時(shí)打掃，長(zhǎng)時(shí)間未清理，有灰塵，每次扣1分。3.各班負(fù)責(zé)的區(qū)域衛(wèi)生每天認(rèn)真打掃、落實(shí)監(jiān)督，并保持清潔，如不干凈每次扣1分。4.每天早晚必須洗臉、刷牙，保持面部干凈。不符合要求，經(jīng)查實(shí)者，每人每次扣0.1分。5.不留長(zhǎng)指甲，不涂指甲油。指甲內(nèi)保持無(wú)污垢，飯前便后要洗手。不符合要求，經(jīng)查實(shí)者，每人每次扣0.1分。6.經(jīng)常整理儀表。頭發(fā)適時(shí)梳洗，發(fā)型大方得體，不染發(fā)，不燙發(fā)。男生前發(fā)不覆額，側(cè)發(fā)不掩耳，后發(fā)不及領(lǐng)；女生前發(fā)不遮眼，側(cè)發(fā)不掩睛。不符合要求，經(jīng)查實(shí)者，每人每次扣0.1分。二、物品擺放教室內(nèi)書(shū)籍、衛(wèi)生工具、講臺(tái)物品、桌凳擺放整齊。未達(dá)要求每次扣1分。三、學(xué)習(xí)習(xí)慣各班要注重學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，能夠自主學(xué)習(xí)。早晚自習(xí)能夠自覺(jué)讀書(shū)作業(yè)。檢查達(dá)不到要求每次扣1分。四、行為規(guī)范1.按要求穿著校服，扣齊鈕扣或拉好拉鏈，整理好衣領(lǐng)。不符合要求，經(jīng)查實(shí)者，每人每次扣0.1分。2.按要求佩戴好紅領(lǐng)巾：先把紅領(lǐng)巾折四折，置于衣領(lǐng)內(nèi)，紅領(lǐng)巾的三角尖對(duì)正脊骨，打好領(lǐng)結(jié)，翻下衣領(lǐng)。不符合要求，經(jīng)查實(shí)者，每人每次扣0.1分。3.坐有坐相，站有站樣，走有走姿，面帶微笑，舉止文明，落落大方。不符合要求，經(jīng)查實(shí)者，每人每次扣0.1分。4.課間活動(dòng)時(shí)，不大聲喧嘩,不追逐打鬧，積極參加有益身心健康的各種文體活動(dòng)。遵守游戲規(guī)則，愛(ài)護(hù)游戲伙伴。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)查實(shí)，每人每次扣0.1分。5.出入教室、功能室、會(huì)場(chǎng)等活動(dòng)場(chǎng)所時(shí)要輕聲慢步，有秩序按指定線路行走，不擁擠，不搶道。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)查實(shí)，每次扣1分。6.各種活動(dòng)中，都要注意保護(hù)環(huán)境，培養(yǎng)“綠色行為”，如：愛(ài)護(hù)花草樹(shù)木、節(jié)約水電、隨手撿紙、垃圾按指定位置分類放置等。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)查實(shí)，每次扣1分。7.舉行升旗儀式或集會(huì)時(shí)，集合列隊(duì)要迅速、安靜、整齊，并提前進(jìn)入操場(chǎng)，在指定位置坐（站）好，靜候儀式或集會(huì)開(kāi)始。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)查實(shí)，每次扣1分。8.靜心傾聽(tīng)發(fā)言人講話，講話結(jié)束后禮貌鼓掌?；顒?dòng)結(jié)束后，目送領(lǐng)導(dǎo)或來(lái)賓先退場(chǎng)，再聽(tīng)從指揮有序退場(chǎng)，不搶先、不喧嘩。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)查實(shí)，每次扣1分。9.在集會(huì)過(guò)程中不交頭接耳，不擅自走動(dòng)或離場(chǎng)，不在會(huì)場(chǎng)吃零食，不亂扔果皮紙屑，保持會(huì)場(chǎng)清潔衛(wèi)生。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)查實(shí)，每次扣1分。10.上下樓梯靠右行，要輕聲慢步。遇到老師或客人時(shí)主動(dòng)問(wèn)好，并向右側(cè)避讓，讓老師和客人先行。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)查實(shí)，每次扣1分。11.不給同學(xué)取綽號(hào)或花名，不挖苦諷刺他人，不說(shuō)讓對(duì)方難堪的話。如果傷害了他人，應(yīng)該及時(shí)真誠(chéng)地道歉。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)查實(shí)，每次扣1分。12.排隊(duì)打飯、洗碗，不插隊(duì)、不吵鬧。若有違反每人每次扣1分。13.宿舍內(nèi)，學(xué)生的洗漱用品必須按學(xué)校要求配備齊全，若長(zhǎng)時(shí)間未配齊的，一經(jīng)查實(shí)，每室扣1分。14.嚴(yán)禁將易燃易爆和管制刀具等危險(xiǎn)物品帶入校園。違者，一經(jīng)查實(shí)，每人每次扣2分。15.校內(nèi)發(fā)生吵架罵人、打架斗毆、吸煙、酗酒等行為。違者，一經(jīng)查實(shí)，每人每次扣2分。16.節(jié)約糧食，按需打飯，若造成浪費(fèi)每人每次扣1分。五、安全管理1.認(rèn)真開(kāi)展好安全教育主題班會(huì)，加強(qiáng)學(xué)生日常的安全防范意識(shí)和自救自護(hù)常識(shí)的教育，并認(rèn)真做好記錄。若沒(méi)有按要求的，每次扣1分。2.每周學(xué)生進(jìn)校必須進(jìn)行管制刀具、違禁物品、危險(xiǎn)玩具的清查。若清查不力，學(xué)校發(fā)現(xiàn)一次扣班主任0.5分。若出現(xiàn)學(xué)生用管制刀具、違禁物品、危險(xiǎn)玩具致他人傷害的，每次扣班主任3——5分。3.平時(shí)對(duì)本班級(jí)所管轄的設(shè)施設(shè)備、教學(xué)設(shè)備儀器、用電線路、照明設(shè)備進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除，不能排除的及時(shí)上報(bào)學(xué)校處理。若由于設(shè)施設(shè)備損壞導(dǎo)致學(xué)生傷害的，視情節(jié)每次扣1——3分。4.教育學(xué)生不到危險(xiǎn)地帶玩耍，不玩危險(xiǎn)游戲。否則，出現(xiàn)安全事故每次扣班主任1分。5.加強(qiáng)學(xué)生心理健康教育。發(fā)現(xiàn)學(xué)生有異常心理反應(yīng)，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行溝通交流，對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo)，培養(yǎng)學(xué)生健康的心理狀態(tài)，并做好相應(yīng)的記錄。六、“三操”管理（一）早操。各班按照學(xué)校要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，規(guī)定地點(diǎn)集隊(duì)，沒(méi)有老師負(fù)責(zé)組織的，或出操過(guò)程中隊(duì)伍散亂不整齊的，經(jīng)查實(shí)，每班每次扣1分。（二）課間操。1．各班按照集隊(duì)音樂(lè)隊(duì)列整齊、安靜、有序地進(jìn)入操場(chǎng)，學(xué)生態(tài)度認(rèn)真、紀(jì)律嚴(yán)明、聽(tīng)從指揮、無(wú)打鬧嬉戲行為、積極參與。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)查實(shí)，每班每次扣1分。2．各班學(xué)生韻律感強(qiáng)，動(dòng)作協(xié)調(diào)整齊，認(rèn)真做好每一套廣播操或集體舞。反之，不能按要求完成的班級(jí)，經(jīng)查實(shí)，每班每次扣1分。3．學(xué)生全員參加，除生病等特殊情況（必須向班主任請(qǐng)假）外，其余學(xué)生需準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)。若有違反并情節(jié)嚴(yán)重者，每次扣1分。（三）眼保健操。1．做眼保健操時(shí)間由上該節(jié)課的教師負(fù)責(zé)組織，做眼保健操音樂(lè)響后若不按學(xué)校要求認(rèn)真組織的，繼續(xù)上課或做作業(yè)的，經(jīng)查實(shí)，每班每次扣責(zé)任教師年終考核分0.5分。2．做眼操時(shí)坐姿端正，找準(zhǔn)穴位，隨節(jié)拍靜心做眼操。七、班級(jí)文化1.黑板報(bào)主題鮮明、版面設(shè)計(jì)新穎、書(shū)寫(xiě)規(guī)范、無(wú)錯(cuò)別字、能按時(shí)保質(zhì)保量的完成任務(wù)。反之每班每次扣1分。2.班級(jí)文化墻，班級(jí)展板應(yīng)按學(xué)校要求定期進(jìn)行布置或更換，能做到簡(jiǎn)潔、美觀，能體現(xiàn)各班班級(jí)風(fēng)貌。反之每班每次扣1分。3.班訓(xùn)、規(guī)范、守則、班級(jí)墻等張貼規(guī)范美觀，凌亂每次扣1分。八、公物管理各班班主任負(fù)責(zé)管理好本班財(cái)產(chǎn)財(cái)物，加強(qiáng)學(xué)生愛(ài)護(hù)公物的教育。每學(xué)期開(kāi)學(xué)和期末都要清理登記，如有學(xué)生損壞要勒令家長(zhǎng)負(fù)責(zé)修好或賠償同樣的物品，確實(shí)不能恢復(fù)原樣或不能修理的上報(bào)學(xué)校再做處理。同時(shí)每次扣相應(yīng)班主任0.5分。如果管理不當(dāng)，出現(xiàn)公物丟失或損壞后找不到損壞者的，由班主任負(fù)責(zé)賠償。以上班級(jí)扣1分，則扣班主任年終考核分0.1分。九、獎(jiǎng)勵(lì)每獲一次先進(jìn)班級(jí)，班主任年終加0.1分。宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)2016年9月宜良縣九鄉(xiāng)小學(xué)宿舍管理考核細(xì)則一、衛(wèi)生管理（一）地面：無(wú)灰塵、紙屑、痰跡、口香糖等雜物，每天打掃兩次。門(mén)外的走廊每天隨時(shí)保持干凈。（二）墻壁：要保持干凈，嚴(yán)禁出現(xiàn)腳印、手印、無(wú)亂倒現(xiàn)象、無(wú)亂貼亂畫(huà)的痕跡等。（三）門(mén)窗：門(mén)窗擦拭干凈、無(wú)灰塵，窗臺(tái)不能擺放物品（四）寢室安排值日生，每天要認(rèn)真打掃宿舍衛(wèi)生，要求：口缸、牙刷牙膏、毛巾、桶、盆、鞋子必須按要求擺成一條直線，室內(nèi)物品擺放整齊，如被子要折疊整齊，床單要拉平整。被褥每?jī)蓚€(gè)星期清洗一次。以上各項(xiàng)不符合要求，每次扣宿舍1分。二、紀(jì)律管理（一）每個(gè)學(xué)生除有特殊情況外，必須遵守學(xué)校規(guī)定，按時(shí)進(jìn)行午晚休，以免影響他人休息。反之情節(jié)嚴(yán)重者，每次扣1分。（二）學(xué)生必須服從值周教