KTV管理常用表格人力資源管理學(xué)資料

總經(jīng)理:（第一聯(lián)財務(wù)第二聯(lián)倉庫第三聯(lián)供貨商）出貨部門:出庫單總經(jīng)理:（第一聯(lián)財務(wù)第二聯(lián)倉庫第三聯(lián)供貨商）出貨部門:出庫單經(jīng)由工程部加簽意見第一聯(lián)：白色第二聯(lián)：紅色十九、申購單申請部.8910.8910服務(wù)員輪房表年月日二十五、入職登記表入職員因觸犯下列規(guī)則而被警告，而此項記錄將被存入其檔案內(nèi)，該犯規(guī)KTV各種表格（單據(jù)）KTV服務(wù)檢查表KTVKTV服務(wù)檢查表KTV會客檢查表一聯(lián)采購部第二聯(lián)申請部門第三聯(lián)財務(wù)部）二十三、離（撤）職員工二聯(lián)所屬部門請假條申請人：部門：職位：年月日...備注：因需佳，工作不準(zhǔn)時□在工作時間進(jìn)食□破壞損耗□當(dāng)值時膳睡一聯(lián)采購部第二聯(lián)申請部門第三聯(lián)財務(wù)部）二十三、離（撤）職員工二聯(lián)所屬部門請假條申請人：部門：職位：年月日...備注：因需佳，工作不準(zhǔn)時□在工作時間進(jìn)食□破壞損耗□當(dāng)值時膳睡2違反公聯(lián)人事部□第二聯(lián)財務(wù)部□第三聯(lián)所屬部門二十八、請假條請假條申KTV服務(wù)檢查卡（背面）KTVKTV營業(yè)前準(zhǔn)備檢查表（是否損壞）（干凈程度）（干凈程度）（杯、紙巾、色盅）年月日...提貨人:倉庫驗收:財務(wù)部:年月日...提貨人:倉庫驗收:財務(wù)部:總經(jīng)理:（第一聯(lián)財務(wù)第員因觸犯下列規(guī)則而被警告，而此項記錄將被存入其檔案內(nèi)，該犯規(guī)（第一聯(lián)白色采購部第二聯(lián)藍(lán)色收貨部門第三聯(lián)紅色財務(wù)部）領(lǐng)料單佳，工作不準(zhǔn)時□在工作時間進(jìn)食□破壞損耗□當(dāng)值時膳睡2違反公（杯具）（有無灰塵、污漬與破損）.（有無灰塵、污漬與破損）檢查人好√□一般○□差×□部門工作日志倉庫驗收:（第一聯(lián)財務(wù)第二聯(lián)收銀主管第三聯(lián)會計）贈送單表不整潔□在不準(zhǔn)吸煙處吸煙...□效率欠佳□嚼香口膠□服務(wù)欠□發(fā)出不必要之聲浪□代他人打工時卡□供給假情報或報告□儀容儀表不整潔□在不準(zhǔn)吸煙處吸煙...□效率欠佳□嚼香口膠□服務(wù)欠□發(fā)出不必要之聲浪□代他人打工時卡□供給假情報或報告□儀容儀經(jīng)由工程部加簽意見第一聯(lián)：白色第二聯(lián)：紅色十九、申購單申請部理批準(zhǔn)簽署：第一聯(lián)人事部第二聯(lián)所屬部門二十九、雇員犯規(guī)與警告.（三聯(lián)單：白色收銀、黃色酒吧、紅色經(jīng)手人）九、各部門環(huán)境衛(wèi)生檢查表各部門環(huán)境衛(wèi)生檢查表序號序號檢查細(xì)則等級.8910.8910服務(wù)員輪房表年月日二十五、入職登記表入職果每天盤點表部門：日期：(.8910.8910服務(wù)員輪房表年月日二十五、入職登記表入職果每天盤點表部門：日期：(白色)收貨部:部門經(jīng)理:(紅色)采聯(lián)人事部□第二聯(lián)財務(wù)部□第三聯(lián)所屬部門二十八、請假條請假條申一聯(lián)采購部第二聯(lián)申請部門第三聯(lián)財務(wù)部）二十三、離（撤）職員工.556789備注空氣噴香氣有沒噴窗臺衛(wèi)生?經(jīng)由工程部加簽意見第一聯(lián)：白色第二聯(lián)：紅色十九、申購單申請部填寫食品、酒水、百貨請分單填寫部分物資（如：家具、電器等）須聯(lián)人事部□第二聯(lián)財務(wù)部□第三聯(lián)所屬部門二十八、請假條請假條申曠職□使用專供客人之設(shè)備與物品□疏忽，不小心□不服從上司指示經(jīng)由工程部加簽意見第一聯(lián)：白色第二聯(lián)：紅色十九、申購單申請部填寫食品、酒水、百貨請分單填寫部分物資（如：家具、電器等）須聯(lián)人事部□第二聯(lián)財務(wù)部□第三聯(lián)所屬部門二十八、請假條請假條申曠職□使用專供客人之設(shè)備與物品□疏忽，不小心□不服從上司指示.直拔單直拔部門:□發(fā)出不必要之聲浪□代他人打工時卡□供給假情報或報告□儀容儀通知書雇員犯規(guī)與警告通知雇員職位：所屬部門；員工編號：上述雇期超過7□發(fā)出不必要之聲浪□代他人打工時卡□供給假情報或報告□儀容儀通知書雇員犯規(guī)與警告通知雇員職位：所屬部門；員工編號：上述雇期超過7天（含7天）須經(jīng)總經(jīng)理簽批。部門主管審批：年月日總經(jīng)經(jīng)理:(紅色)采購部:(藍(lán)色)水吧:二十二、水吧每天盤點表水.12345（第一聯(lián)白色采購部第二聯(lián)藍(lán)色收貨部門第三聯(lián)紅色財務(wù)部）領(lǐng)料單號12345:編（第一聯(lián)白色倉庫第二聯(lián)紅色財務(wù)第三聯(lián)藍(lán)色領(lǐng)用部門）入倉單號12345編（第一聯(lián)財務(wù)第二聯(lián)倉庫第三聯(lián)供貨商）號1編報告人：主管級工作日報表年月日報告部門：日期:報告人：杯具領(lǐng)果采購表水吧物品采購表部門：日期：報告人：主管級工作日報表年月日報告部門：日期:報告人：杯具領(lǐng)果采購表水吧物品采購表部門：日期：...(白色)收貨部:部門購部:(藍(lán)色)水吧:二十四、服務(wù)員輪房表服務(wù)員輪房表年月日.年月日...提貨人:倉庫驗收:財務(wù)部:總經(jīng)理:（第一聯(lián)財務(wù)第.22345（第一聯(lián)財務(wù)第二聯(lián)倉庫第三聯(lián)提貨部門）部門:2、部分物資（如：家具、電器等）須經(jīng)由工程部加簽意見12345（第一聯(lián)采購部第二聯(lián)申請部門第三聯(lián)財務(wù)部）登記表...二十六、人事變動通知書人事變動通知書...登記表...二十六、人事變動通知書人事變動通知書...□第一員因觸犯下列規(guī)則而被警告，而此項記錄將被存入其檔案內(nèi)，該犯規(guī)曠職□使用專供客人之設(shè)備與物品□疏忽，不小心□不服從上司指示司守則＜懲罰制度＞內(nèi)條例備注：雇員簽名部門經(jīng)理辦公室第一.12345689員工證、胸牌公司制服工衣柜鎖匙其它公司物品退入職押金本月上班天數(shù)月薪天=元無仔西瓜荔枝人不禮貌□對同事不禮貌□擅離工作崗位□滯留，蕩游□怠忽職守□理批準(zhǔn)簽署：第一聯(lián)人事部第二聯(lián)所屬部門二十九、雇員犯規(guī)與警告購部:(人不禮貌□對同事不禮貌□擅離工作崗位□滯留，蕩游□怠忽職守□理批準(zhǔn)簽署：第一聯(lián)人事部第二聯(lián)所屬部門二十九、雇員犯規(guī)與警告購部:(藍(lán)色)水吧:二十四、服務(wù)員輪房表服務(wù)員輪房表年月日..水果每天盤點表無仔西瓜荔枝服務(wù)員輪房表編編工號XX號1234567輪房房號輪房編工號XX輪房輪房房號號房號房號1234567之雇員將同時收到此通知之副本一份．”觸犯之事項如下劃出□對客、各部門環(huán)境衛(wèi)生檢查表各部門環(huán)境衛(wèi)生檢查表部門：區(qū)域（位置）請人：部門：職位：年月日備注：因需請假天，時間從月日至月日□申請之雇員將同時收到此通知之副本一份．”觸犯之事項如下劃出□對客、各部門環(huán)境衛(wèi)生檢查表各部門環(huán)境衛(wèi)生檢查表部門：區(qū)域（位置）請人：部門：職位：年月日備注：因需請假天，時間從月日至月日□申請:批準(zhǔn):發(fā)貨:收貨:（第一聯(lián)白色倉庫第二聯(lián)紅色財務(wù)第三聯(lián)89.89服務(wù)員輪房表編編工號XX號123456789房號房號號123456789工號XX輪房輪房房號房號XXXX還登記表直拔單直拔部門:年月日...還登記表直拔單直拔部門:年月日...部門主管:倉管:財務(wù)部:二聯(lián)所屬部門請假條申請人：部門：職位：年月日...備注：因需請假天，時間從月日至月日□病假□補(bǔ)假□事假□其它注：休任何假填寫食品、酒水、百貨請分單填寫部分物資（如：家具、電器等）須.員工員工XX試用期合格、升職、調(diào)職、工資變動情況之雇員將同時收到此通知之副本一份．”觸犯之事項如下劃出□對客果采購表水吧物品采購表部門：日期：...(白色之雇員將同時收到此通知之副本一份．”觸犯之事項如下劃出□對客果采購表水吧物品采購表部門：日期：...(白色)收貨部:部門藍(lán)色領(lǐng)用部門）入倉單供應(yīng)商:年月日提貨人:倉庫驗收:財務(wù)部:.請假條司守則＜懲罰制度＞內(nèi)條例備注：雇員簽名部門經(jīng)理辦公室第一.8910.8910服務(wù)員輪房表年月日二十五、入職登記表入職理批準(zhǔn)簽署：第一聯(lián)人事部第二聯(lián)所屬部門二十九、雇員犯規(guī)與警告司守則＜懲罰制度＞內(nèi)條例備注：雇員簽名部門經(jīng)理辦公室第一.8910.8910服務(wù)員輪房表年月日二十五、入職登記表入職理批準(zhǔn)簽署：第一聯(lián)人事部第二聯(lián)所屬部門二十九、雇員犯規(guī)與警告表不整潔□在不準(zhǔn)吸煙處吸煙...□效率欠佳□嚼香口膠□服務(wù)欠.上述雇員因觸犯下列規(guī)則而被警告，而此項記錄將被存入其檔案內(nèi)，□疏忽，不小心員因觸犯下列規(guī)則而被警告，而此項記錄將被存入其檔案內(nèi)，該犯規(guī)經(jīng)理:(紅色員因觸犯下列規(guī)則而被警告，而此項記錄將被存入其檔案內(nèi)，該犯規(guī)經(jīng)理:(紅色)采購部:(藍(lán)色)水吧:二十二、水吧每天盤點表水還登記表直拔單直拔部門:年月日...部門主管:倉管:財務(wù)部:之雇員將同時收到此通知之副本一份．”觸犯之事項如下劃出□對客.