合肥市解除勞動(dòng)合同證明書(shū)樣本

文檔來(lái)源為:從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word版本可編輯.歡迎下載支持.合肥市解除勞動(dòng)合同證明書(shū)樣本文檔收集于互聯(lián)網(wǎng)，已整理，word版本可編輯.PAGE1文檔收集于互聯(lián)網(wǎng)，已整理，word版本可編輯.文檔來(lái)源為:從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word版本可編輯.歡迎下載支持.文檔收集于互聯(lián)網(wǎng)，已整理，word版本可編輯.合肥市解除勞動(dòng)合同證明書(shū)樣本全文共5頁(yè)，當(dāng)前為第1頁(yè)。合肥市解除勞動(dòng)合同證明書(shū)樣本合肥市解除勞動(dòng)合同證明書(shū)樣本全文共5頁(yè)，當(dāng)前為第1頁(yè)。篇一：合肥市解除合同證明書(shū)

勞動(dòng)合同終止（解除）證明書(shū)

合肥市人力資源和社會(huì)保障局：

茲有日來(lái)我單位工作并于年月日簽定勞動(dòng)合同，現(xiàn)因個(gè)人原因（到別單位任職）終止（解除）勞動(dòng)合同，請(qǐng)貴處給予辦理。

（原身份：）

有限責(zé)任公司

年月日

注：①此證明書(shū)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局仲裁處、養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)各一份，送本人及本人檔案留存各一份。

②職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)持本證明書(shū)，自解除勞動(dòng)合同之日起60日內(nèi)，到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)手續(xù)。無(wú)法定理由，未在60日內(nèi)辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)手續(xù)，視為放棄領(lǐng)取本失業(yè)期的失業(yè)保險(xiǎn)金。

篇二：合肥市勞動(dòng)合同終止(解除)證明書(shū)

注：①此證明書(shū)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局仲裁處、養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)各一份，送本人及本人檔案留存各一份。

②職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)持本證明書(shū)，自解除勞動(dòng)合同之日起60日內(nèi)，到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)手續(xù)。無(wú)法定理由，未在60日內(nèi)辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)合肥市解除勞動(dòng)合同證明書(shū)樣本全文共5頁(yè)，當(dāng)前為第2頁(yè)。金申領(lǐng)手續(xù)，視為放棄領(lǐng)取本失業(yè)期的失業(yè)保險(xiǎn)金。

篇三：合肥地區(qū)解除或終止勞動(dòng)合同證明書(shū)

注：①此證明書(shū)報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局仲裁處、養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)各一份，送本人及本人檔案留存各一份。

②職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)持本證明書(shū)，自解除勞動(dòng)合同之日起60日內(nèi)，到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)手續(xù)。無(wú)法定理由，未在60日內(nèi)辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)手續(xù)，視為放棄領(lǐng)取本失業(yè)期的失業(yè)保險(xiǎn)金。

篇四：解除勞動(dòng)合同證明書(shū)

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)同志系我單位員工，性別，身份證號(hào)，年月參加工作，年月起在我單位工作，已簽訂勞動(dòng)合同?，F(xiàn)因（請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”）：

□1、協(xié)商一致解除(由用人單位提出)

□2、協(xié)商一致解除(由個(gè)人提出)

□3、勞動(dòng)者單方解除

□4、勞動(dòng)者試用期內(nèi)解除

□5、用人單位裁員

□6、因用人單位違法,由勞動(dòng)者提出解除(勞動(dòng)合同法第38條規(guī)定)

□7、因勞動(dòng)者違法或嚴(yán)重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動(dòng)合同法第39條規(guī)定)

□8、因勞動(dòng)者非過(guò)失性原因,由用人單位提出解除(勞合肥市解除勞動(dòng)合同證明書(shū)樣本全文共5頁(yè)，當(dāng)前為第3頁(yè)。動(dòng)合同法40條規(guī)定)

□9、其他：（法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形）

我單位決定從年月日起與該同志解除勞動(dòng)合同。特此證明。

員工簽名：

用人單位（蓋章）

年月日

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)同志系我單位員工，性別，身份證

號(hào)，年月參加工作，年月起在我單位工作，已簽訂勞動(dòng)合同。現(xiàn)因（請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”）：

□1、協(xié)商一致解除(由用人單位提出)

□2、協(xié)商一致解除(由個(gè)人提出)

□3、勞動(dòng)者單方解除

□4、勞動(dòng)者試用期內(nèi)解除

□5、用人單位裁員

□6、因用人單位違法,由勞動(dòng)者提出解除(勞動(dòng)合同法第38條規(guī)定)

□7、因勞動(dòng)者違法或嚴(yán)重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動(dòng)合同法第39條規(guī)定)

□8、因勞動(dòng)者非過(guò)失性原因,由用人單位提出解除(勞動(dòng)合同法40條規(guī)定)

合肥市解除勞動(dòng)合同證明書(shū)樣本全文共5頁(yè)，當(dāng)前為第4頁(yè)。□9、其他：（法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形）

我單位決定從年月日起與該同志解除勞動(dòng)合同，工資發(fā)至年月份，特此證明。

員工簽名：

用人單位（蓋章）

年月日

終止勞動(dòng)合同證明書(shū)

同志系我單位員工，性別，身份證號(hào)，年月參加工作，年月起在我單位工作，已簽訂勞動(dòng)合同。現(xiàn)因（請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”）：

□1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn)；

□2、勞動(dòng)者開(kāi)始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；

□3、勞動(dòng)者死亡或者失蹤；

□4、用人單位破產(chǎn)；

□5、用人單位停業(yè)（用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散）；

□6、其他：（法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形）。

我單位決定從年月日起與該同志終止勞動(dòng)合同。該同志終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月平均工資為元人民幣,依據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定，我單位依法支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)元人民幣，工資發(fā)至年月份，特此證明。

員工簽名：

合肥市解除勞動(dòng)合同證明書(shū)樣本全文共5頁(yè)，當(dāng)前為第5頁(yè)。用人單位（蓋章）

年月日

篇五：解除勞動(dòng)合同證明書(shū)范本

浙江德瑞家居（又一喜）有限公司

解除勞動(dòng)合同證明書(shū)

茲有本單位職工，性別，年

齡，身份證號(hào)，住址。勞動(dòng)合同期限為年月日至年月日。

因，根據(jù)《勞動(dòng)

法》規(guī)定，該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至年月份，特此證明。

員工簽名：

（用人單位蓋