安全生產監(jiān)督舉報制度范文（9篇）

第14頁共14頁安全生產?監(jiān)督舉報?制度范文?為進一?步加強東?門地區(qū)安?全生產監(jiān)?督管理工?作，認真?貫徹落實?“安全第?一、預?防為主”?的方針，?及時、廣?泛地掌握?各生產經?營單位安?全生產的?情況、線?索，嚴禁?違反有關?安全生產?的法律、?法規(guī)，確?保地區(qū)安?全生產萬?無一失。?根據(jù)《_?___安?全生產法?》第九條?規(guī)定，結?合本地區(qū)?實際，就?建立__?__制度?規(guī)定如下?：1、?公開__?__電話?、受理有?關安全生?產事項的?____?。為了方?便___?_人，街?道安全生?產監(jiān)督管?理部門應?當設立專?門的__?__電話?，并向社?會公開。?____?人在選擇?使用某種?方式__?__時，?可以具名?，也可以?匿名。不?論以哪種?方式__?__，負?有安全生?產監(jiān)督管?理職責的?部門均應?受理。?2、受理?____?的事項是?“有關安?全生產”?的事項。?主要包括?：（1?）安全生?產違法行?為，即生?產經營單?位及其有?關人員違?反有關安?全生產的?法律、法?規(guī)、國家?標準或者?行業(yè)標準?、安全生?產規(guī)章制?度和操作?規(guī)程等的?行為。?（2）生?產經營單?位存在的?重大事故?隱患。對?于重大事?故隱患，?也可以_?___。?3、對?____?事項進行?調查核實?，并形成?書面材料?。街道安?全生產監(jiān)?督管理部?門對受理?的___?_事項，?應當進行?調查。調?查可以以?____?的事項為?線索，但?不限于_?___范?圍內的事?項。調查?可以采用?書面調查?的方式，?也可以進?行實地調?查。實施?調查時，?街道安全?生產監(jiān)督?管理部門?可以行使?本法第_?___條?賦予的職?權、進入?生產經營?單位進行?檢查，調?閱有關資?料，向有?關單位和?人員了解?情況。經?過調查，?已核實有?關情況的?，應當形?成書面材?料，載明?調___?_過、事?實情況以?及處理結?論等內容?。4、?督促落實?整改措施?。街道安?全生產監(jiān)?督管理部?門對有關?____?事項調查?核實后，?認為需要?落實有關?整改措施?的，應當?在書面材?料中提出?有關整改?措施的意?見，并督?促有關生?產經營單?位落實整?改措施。?安全生?產監(jiān)督舉?報制度范?文（二）?為進一?步加強東?門地區(qū)安?全生產監(jiān)?督管理工?作，認真?貫徹落實?“安全第?一、預?防為主”?的方針，?及時、廣?泛地掌握?各生產經?營單位安?全生產的?情況、線?索，嚴禁?違反有關?安全生產?的法律、?法規(guī)，確?保地區(qū)安?全生產萬?無一失。?根據(jù)《中?華人民共?和國安全?生產法》?第九條規(guī)?定，結合?本地區(qū)實?際，就建?立舉報制?度規(guī)定如?下：1?、公開舉?報電話、?受理有關?安全生產?事項的舉?報。為了?方便舉報?人，街道?安全生產?監(jiān)督管理?部門應當?設立專門?的舉報電?話，并向?社會公開?。舉報人?在選擇使?用某種方?式舉報時?，可以具?名，也可?以匿名。?不論以哪?種方式舉?報，負有?安全生產?監(jiān)督管理?職責的部?門均應受?理。2?、受理舉?報的事項?是“有關?安全生產?”的事項?。主要包?括：（?1）安全?生產違法?行為，即?生產經營?單位及其?有關人員?違反有關?安全生產?的法律、?法規(guī)、國?家標準或?者行業(yè)標?準、安全?生產規(guī)章?制度和操?作規(guī)程等?的行為。?（2）?生產經營?單位存在?的重大事?故隱患。?對于重大?事故隱患?，也可以?舉報。?3、對舉?報事項進?行調查核?實，并形?成書面材?料。街道?安全生產?監(jiān)督管理?部門對受?理的舉報?事項，應?當進行調?查。調查?可以以舉?報的事項?為線索，?但不限于?舉報范圍?內的事項?。調查可?以采用書?面調查的?方式，也?可以進行?實地調查?。實施調?查時，街?道安全生?產監(jiān)督管?理部門可?以行使本?法第56?條賦予的?職權、進?入生產經?營單位進?行檢查，?調閱有關?資料，向?有關單位?和人員了?解情況。?經過調查?，已核實?有關情況?的，應當?形成書面?材料，載?明調查經?過、事實?情況以及?處理結論?等內容。?4、督?促落實整?改措施。?街道安全?生產監(jiān)督?管理部門?對有關舉?報事項調?查核實后?，認為需?要落實有?關整改措?施的，應?當在書面?材料中提?出有關整?改措施的?意見，并?督促有關?生產經營?單位落實?整改措施?。安全?生產監(jiān)督?舉報制度?范文（三?）為了?充分發(fā)揮?公司廣大?員工對安?全生產的?監(jiān)督作用?，及時掌?握和處理?員工__?__、調?查處理事?故瞞報、?事故安全?隱患等各?種安全生?產違法行?為，按照?《___?_安全生?產法》和?《___?_自治區(qū)?安全生產?條例》特?制定本制?度。一?、受理范?圍和內容?公司內?及安全設?施、設備?等存在的?較大事故?隱患、事?故瞞報或?私自處理?等嚴重違?反安全生?產“一法?一例”的?行為。?本___?_制度中?____?人是指所?有公司所?有員工。?二、受?理原則?堅持部門?管理、分?級負責、?誰主管誰?負責、依?法、及時?的原則，?部門內部?能解決的?問題不推?不靠，部?門內部不?能解決的?問題，應?向公司領?導匯報并?及時處理?。三、?____?方式_?___人?可采用書?面報告、?電話、走?訪等形式?向公司各?級管理部?門反映情?況，提出?建議、意?見或投訴?、請求。?公司各?級管理部?門要為_?___人?提供交流?渠道。利?用不同的?方式向公?司所有員?工公開_?___渠?道。四?、___?_受理?1、對于?____?情況，應?細心接聽?，詢問清?楚，如實?記錄，并?為___?_人保密?。2、?對___?_人不愿?公開身份?的應尊重?____?人的權利?。3、?對___?_容不屬?于本部門?受理的情?況，應由?部門負責?人向公司?領導反映?、及時處?理。五?、___?_處理?相關部門?自接到事?故安全_?___，?必須按規(guī)?定對__?__情況?進行核實?，對一般?____?情況在當?天內處理?完畢，形?成書面材?料報告公?司領導，?對情況特?別嚴重，?事故隱患?較大的_?___，?爭取在最?短的時間?內處理、?整改完畢?。安全?生產監(jiān)督?舉報制度?范文（四?）為了?充分發(fā)揮?公司廣大?員工對安?全生產的?監(jiān)督作用?，及時掌?握和處理?員工舉報?、調查處?理事故瞞?報、事故?安全隱患?等各種安?全生產違?法行為，?按照《中?華人民共?和國安全?生產法》?和《內蒙?古自治區(qū)?安全生產?條例》特?制定本制?度。一?、受理范?圍和內容?公司內?及安全設?施、設備?等存在的?較大事故?隱患、事?故瞞報或?私自處理?等嚴重違?反安全生?產“一法?一例”的?行為。?本舉報制?度中舉報?人是指所?有公司所?有員工。?二、受?理原則?堅持部門?管理、分?級負責、?誰主管誰?負責、依?法、及時?的原則，?部門內部?能解決的?問題不推?不靠，部?門內部不?能解決的?問題，應?向公司領?導匯報并?及時處理?。三、?舉報方式?舉報人?可采用書?面報告、?電話、走?訪等形式?向公司各?級管理部?門反映情?況，提出?建議、意?見或投訴?、請求。?公司各?級管理部?門要為舉?報人提供?交流渠道?。利用不?同的方式?向公司所?有員工公?開舉報渠?道。四?、舉報受?理1、?對于舉報?情況，應?細心接聽?，詢問清?楚，如實?記錄，并?為舉報人?保密。?2、對舉?報人不愿?公開身份?的應尊重?舉報人的?權利。?3、對舉?報內容不?屬于本部?門受理的?情況，應?由部門負?責人向公?司領導反?映、及時?處理。?五、舉報?處理相?關部門自?接到事故?安全舉報?，必須按?規(guī)定對舉?報情況進?行核實，?對一般舉?報情況在?當天內處?理完畢，?形成書面?材料報告?公司領導?，對情況?特別嚴重?，事故隱?患較大的?舉報，爭?取在最短?的時間內?處理、整?改完畢。?安全生?產監(jiān)督舉?報制度范?文（五）?為了充?分發(fā)揮公?司廣大員?工對安全?生產的監(jiān)?督作用，?及時掌握?和處理員?工___?_、調查?處理事故?瞞報、事?故安全隱?患等各種?安全生產?違法行為?，按照《?____?安全生產?法》和《?____?市安全生?產條例》?特制定本?制度。?一、受理?范圍和內?容公司?內及車輛?運行路段?、安全設?施、設備?等存在的?較大事故?隱患、交?通事故瞞?報或私自?處理等嚴?重違反安?全生產“?一法一例?”的行為?。本_?___制?度中__?__人是?指所有公?司所有員?工。二?、受理原?則堅持?部門管理?、分級負?責、誰主?管誰負責?、依法、?及時的原?則，部門?內部能解?決的問題?不推不靠?，部門內?部不能解?決的問題?，應向公?司領導匯?報并及時?處理。?三、__?__方式?___?_人可采?用書面報?告、電話?、走訪等?形式向公?司各級管?理部門反?映情況，?提出建議?、意見或?投訴、請?求。公?司各級管?理部門要?為___?_人提供?交流渠道?。利用不?同的方式?向公司所?有員工公?開___?_渠道。?四、_?___受?理1、?對于__?__情況?，應細心?接聽，詢?問清楚，?如實記錄?，并為_?___人?保密。?2、對_?___人?不愿公開?身份的應?尊重__?__人的?權利。?3、對_?___容?不屬于本?部門受理?的情況，?應由部門?負責人向?公司領導?反映、及?時處理。?五、_?___處?理相關?部門自接?到交通安?全___?_，必須?按規(guī)定對?____?情況進行?核實，對?一般__?__情況?在當天內?處理完畢?，形成書?面材料報?告公司領?導，對情?況特別嚴?重，事故?隱患較大?的___?_，爭取?在最短的?時間內處?理、整改?完畢。?本安全生?產___?_制度于?____?年___?_月__?__日公?布并實施?。安全?生產監(jiān)督?舉報制度?范文（六?）為了?充分發(fā)揮?公司廣大?員工對安?全生產的?監(jiān)督作用?，及時掌?握和處理?員工舉報?、調查處?理事故瞞?報、事故?安全隱患?等各種安?全生產違?法行為，?按照《中?華人民共?和國安全?生產法》?和《重慶?市安全生?產條例》?特制定本?制度。?一、受理?范圍和內?容公司?內及車輛?運行路段?、安全設?施、設備?等存在的?較大事故?隱患、交?通事故瞞?報或私自?處理等嚴?重違反安?全生產“?一法一例?”的行為?。本舉?報制度中?舉報人是?指所有公?司所有員?工。二?、受理原?則堅持?部門管理?、分級負?責、誰主?管誰負責?、依法、?及時的原?則，部門?內部能解?決的問題?不推不靠?，部門內?部不能解?決的問題?，應向公?司領導匯?報并及時?處理。?三、舉報?方式舉?報人可采?用書面報?告、電話?、走訪等?形式向公?司各級管?理部門反?映情況，?提出建議?、意見或?投訴、請?求。公?司各級管?理部門要?為舉報人?提供交流?渠道。利?用不同的?方式向公?司所有員?工公開舉?報渠道。?四、舉?報受理?1、對于?舉報情況?，應細心?接聽，詢?問清楚，?如實記錄?，并為舉?報人保密?。2、?對舉報人?不愿公開?身份的應?尊重舉報?人的權利?。3、?對舉報內?容不屬于?本部門受?理的情況?，應由部?門負責人?向公司領?導反映、?及時處理?。五、?舉報處理?相關部?門自接到?交通安全?舉報，必?須按規(guī)定?對舉報情?況進行核?實，對一?般舉報情?況在當天?內處理完?畢，形成?書面材料?報告公司?領導，對?情況特別?嚴重，事?故隱患較?大的舉報?，爭取在?最短的時?間內處理?、整改完?畢。本?安全生產?舉報制度?于___?_年__?__月_?___日?公布并實?施。安?全生產監(jiān)?督舉報制?度范文（?七）為?了充分發(fā)?揮公司廣?大員工對?安全生產?的監(jiān)督_?___作?用，及時?掌握和處?理員工_?___、?調查處理?事故瞞報?、事故安?全隱患等?各種安全?生產違法?行為，按?照《__?__安全?生產法》?、《__?__省安?全生產條?例》、《?鶴壁市貨?運車輛管?理暫行辦?法》等法?律、法規(guī)?，結合公?司實際情?況，特制?定本制度?。第一?條受理范?圍和內容?公司內?及車輛運?行路段、?安全設施?、設備等?存在的較?大事故隱?患、交通?事故瞞報?或私自處?理等嚴重?違反安全?生產“一?法一例”?的行為。?第二條?范圍。本?____?制度中_?___人?是指所有?公司所有?員工。?第三條受?理原則?堅持部門?管理、分?級負責、?誰主管誰?負責、依?法、及時?的原則，?部門內部?能解決的?問題不推?不靠，部?門內部不?能解決的?問題，應?向公司領?導匯報并?及時處理?。第四?條___?_方式?____?人可采用?書面報告?、電話、?走訪等形?式向公司?各級管理?部門反映?情況，提?出建議、?意見或投?訴、請求?。公司?各級管理?部門要為?____?人提供交?流渠道。?利用不同?的方式向?公司所有?員工公開?____?渠道。?第五條_?___受?理1、?對于__?__情況?，應細心?接聽，詢?問清楚，?如實記錄?，并為_?___人?保密。?2、對_?___人?不愿公開?身份的應?尊重__?__人的?權利。?3、對_?___容?不屬于本?部門受理?的情況，?應由部門?負責人向?公司領導?反映、及?時處理。?第六條?____?處理相?關部門自?接到交通?安全__?__，必?須按規(guī)定?對___?_情況進?行核實，?對一般_?___情?況在當天?內處理完?畢，形成?書面材料?報告公司?領導，對?情況特別?嚴重，事?故隱患較?大的__?__，爭?取在最短?的時間內?處理、整?改完畢。?第七條?本制度自?下發(fā)之日?起執(zhí)行。?___?_安華運?輸有限責?任公司?安全生產?監(jiān)督舉報?制度范文?（八）?為了充分?發(fā)揮公司?廣大員工?對安全生?產的監(jiān)督?舉報作用?，及時掌?握和處理?員工舉報?、調查處?理事故瞞?報、事故?安全隱患?等各種安?全生產違?法行為，?按照《中?華人民共?和國安全?生產法》?、《山西?省安全生?產條例》?、《鶴壁?市貨運車?輛管理暫?行辦法》?等法律、?法規(guī)，結?合公司實?際情況，?特制定本?制度。?第一條受?理范圍和?內容公?司內及車?輛運行路?段、安全?設施、設?備等存在?的較大事?故隱患、?交通事故?瞞報或私?自處理等?嚴重違反?安全生產?“一法一?例”的行?為。第?二條范圍?。本舉報?制度中舉?報人是指?所有公司?所有員工?。第三?條受理原?則堅持?部門管理?、分級負?責、誰主?管誰負責?、依法、?及時的原?則，部門?內部能解?決的問題?不推不靠?，部門內?部不能解?決的問題?，應向公?司領導匯?報并及時?處理。?第四條舉?報方式?舉報人可?采用書面?報告、電?話、走訪?等形式向?公司各級?管理部門?反映情況?，提出建?議、意見?或投訴、?請求。?公司各級?管理部門?要為舉報?人提供交?流渠道。?利用不同?的方式向?公司所有?員工公開?舉報渠道?。第五?條舉報受?理1、?對于舉報?情況，應?細心接聽?，詢問清?楚，如實?記錄，并?為舉報人?保密。?2、對舉?報人不愿?公開身份?的應尊重?舉報人的?權利。?3、對舉?報內容不?屬于本部?門受理的?情況，應?由部門負?責人向公?司領導反?映、及時?處理。?第六條舉?報處理?相關部門?自接到交?通安全舉?報，必須?按規(guī)定對?舉報情況?進行核實?，對一般?舉報情況?在當天內?處理完畢?，形成書?面材料報?告公司領?導，對情?況特別嚴?重，事故?隱患較大?的舉報，?爭取在最?短的時間?內處理、?整改完畢?。第七?條本制度?自下發(fā)之?日起執(zhí)行?。河南?安華運輸?有限責任?公司_?___年?____?月___?_日安?全生產監(jiān)?督舉報制?度范文（?九）為?強化項目?安全生產?的群眾監(jiān)?督，鼓勵?____?重大安全?隱患和違?法違規(guī)行?為，及時?發(fā)現(xiàn)并排?除隱患，?制止和懲?處違法違?規(guī)行為，?依據(jù)相關?法律、法?規(guī)及上級?有關規(guī)定?，特制定?本制度。?第一條?任何部?門和個人?（以下簡?稱___?_人）有?對其發(fā)現(xiàn)?的重大安?全隱患、?安全事故?和有關安?全生產的?違法違規(guī)?行為向安?全生產領?導小組_?___的?權利和義?務。第?二條__?__人可?以采取書?信、__?__、電?話、傳真?、走訪等?方式__?__。?第三條安?全監(jiān)督部?門將收集?到的有關?____?材料報項?目安全生?產領導小?組，安全?生產領導?小組