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第頁共頁最新審計專員工資待遇好不好(17篇)審計專員工資待遇好不好篇一1.負(fù)責(zé)上海辦公室所有行政事宜,包括采購辦公用品、簽訂合同、繳納社保以及公積金、招退工等等;2.負(fù)責(zé)公司日常出納事宜,每月完成公司的現(xiàn)金日記賬;3.負(fù)責(zé)每月10號前完本錢公司的報稅事宜;4.負(fù)責(zé)安排公司每周工作例會,做好記錄,編寫會議紀(jì)要;5.負(fù)責(zé)處理公司的發(fā)票事宜,及時發(fā)至客戶并催款;6.負(fù)責(zé)完成____公司的代理記賬工作;7.全面掌握公司各工作進(jìn)展情況并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報;8.完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作;任職要求:1.會計本科及以上學(xué)歷,持有會計從業(yè)資格證書或行政管理資質(zhì)者優(yōu)先(同時需提供大學(xué)專業(yè)主要科目成績單);2.具備一年以上行政管理的工作經(jīng)歷(需提供工作經(jīng)歷證明);3.英語程度在六級以上;4.純熟使用excel,word等辦公軟件;5.中英文打字速度均在良好程度線以上;6.為人聰明伶俐,工作細(xì)心,誠信可靠,抗壓才能強(qiáng),工作積極主動有責(zé)任心;審計專員工資待遇好不好篇二職責(zé):1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司審計客戶進(jìn)展前期理賬、做賬工作;2、負(fù)責(zé)做好公司審計客戶的審計問題跟進(jìn),進(jìn)展講解,出色完成審計工作;3、負(fù)責(zé)制作公司審計聘書。稅務(wù)聘書、銀行詢證函,并引導(dǎo)客戶簽署;4、負(fù)責(zé)做好客戶記錄,詳細(xì)記載辦理進(jìn)程以及客戶事項,完善后期維護(hù);5、根基審計任務(wù),與客戶進(jìn)展溝通與協(xié)調(diào),并跟進(jìn)審計工作進(jìn)度,直至審計工作完成;6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。任職要求:1、會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有會計從業(yè)資格證書;2、熟悉外資企業(yè),____公司稅務(wù)審計、國家財稅法規(guī),熟悉企業(yè)合計、審計、稅務(wù)等業(yè)務(wù)流程;3、具有較好的會談技巧,熟悉商務(wù)流程,可以獨立接待客戶;4、溝通協(xié)調(diào)才能、語音表達(dá)才能好;5、良好的團(tuán)隊精神、職業(yè)道德修養(yǎng)和職業(yè)形象;6、原那么性、自律性、責(zé)任心強(qiáng);老實穩(wěn)重,敬業(yè)愛崗,良好的保密意識;7、有會計初級職稱優(yōu)先;8、英語優(yōu)秀者優(yōu)先;9、有外資企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。審計專員工資待遇好不好篇三職責(zé):1、根據(jù)年度審計方案,負(fù)責(zé)編制工程審計方案;2、根據(jù)制訂的審計方案執(zhí)行詳細(xì)的審計工作。包括組織開展現(xiàn)場審計,搜集、整理審計證據(jù),編寫審計工作底稿,編制審計報告草稿及跟蹤審計后續(xù)整改工作;3、在審計工作中擅長發(fā)現(xiàn)問題并可以提出自己的見解和建議。4、為改良內(nèi)部審計工作提出合理化建議;5、負(fù)責(zé)各分子公司年度財務(wù)審計與內(nèi)控評估工程;6、服從部門工作統(tǒng)一安排,按時配合完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。任職要求:1、審計、會計、財務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2、1年以上內(nèi)部審計或會計師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)歷,品牌零售業(yè)內(nèi)審經(jīng)歷者優(yōu)先;3、熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務(wù)管理流程;4、較強(qiáng)的溝通才能、協(xié)調(diào)管理才能及較好的文字表達(dá)才能;5、良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊協(xié)作精神;6、能適應(yīng)出差。審計專員工資待遇好不好篇四1、在部長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,詳細(xì)負(fù)責(zé)對集團(tuán)所屬公司(部門)的財務(wù)審計工作。及時與各部門進(jìn)展溝通,少普查,多抽查,有問題查到底;發(fā)現(xiàn)問題及時向上級匯報,盡量將問題控制在產(chǎn)生后果之前(萌芽狀態(tài))。2、標(biāo)準(zhǔn)財務(wù)運行體系,對集團(tuán)各公司財務(wù)人員業(yè)務(wù)開展、報表分析^p進(jìn)展監(jiān)視。3、對集團(tuán)公司開發(fā)的新工程催促財務(wù)部門可行性經(jīng)濟(jì)分析^p并對其分析^p結(jié)果進(jìn)展審計。4、對集團(tuán)各公司進(jìn)展稅收籌劃,每月指導(dǎo)檢查對外帳務(wù)的處理,稅收政策的利用。5、對集團(tuán)各公司及部門的方案大要事搜集,監(jiān)視執(zhí)行情況匯總考核。6、監(jiān)視各司各部績效考核財務(wù)指標(biāo)的制定;參與集團(tuán)公司對各司各部考核,并出具審計結(jié)果。7、抽查審核工程本錢控制,提出降低本錢控制措施。審計專員工資待遇好不好篇五職責(zé):1.根據(jù)過往專項審計結(jié)果,為審計部長擬訂年度審計工作方案提供參考信息。2.按照年度審計方案及公司安排,對公司業(yè)務(wù)部門開展專項審計、經(jīng)營績效審計,如營銷審計、供給鏈審計、費用審計、業(yè)務(wù)流程合規(guī)審計、財務(wù)審計等,并編制審計報告、披露問題并提出審計建議,查找管理環(huán)節(jié)中可能存在的破綻,揭露違規(guī)、違紀(jì),損害公司利益的行為。3.對審計問題進(jìn)展事后跟蹤,催促被審計部門進(jìn)展限期整改,并檢查落實改善情況。4.搜集有關(guān)審計資料并建檔,對審計資料進(jìn)展檔案管理,確保審計資料的完好性。5.完成上級交辦的其他工作。崗位要求:1.本科及以上,會計學(xué)或?qū)徲媽W(xué)相關(guān)專業(yè)。2.溝通、親和力較好,具備數(shù)據(jù)敏感性,邏輯思維明晰。3.純熟使用sap、excel常用函數(shù)、ppt制作等。4.具備服裝(或零售)行業(yè)財務(wù)及審計從業(yè)背景2年以上或在事務(wù)所有較好的從業(yè)經(jīng)歷。5.具備初級或上審計師職稱。審計專員工資待遇好不好篇六職責(zé):根據(jù)公司工程業(yè)務(wù)的實際情況,有重點的選擇工程工程控制要點開展專項檢查、審計工作,制定年度工程工程審計方案報經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批,經(jīng)批準(zhǔn)后制定工程施行方案并執(zhí)行。對工程造價中的材料進(jìn)展詢價、監(jiān)視、審核。適時的勘驗現(xiàn)場,進(jìn)展現(xiàn)場測量記錄,負(fù)責(zé)工程審計工程全過程(包括工程變更、進(jìn)度款支付、階段性驗收、開工驗收等工作)跟蹤審計工作,檢查合同或協(xié)議的執(zhí)行情況。定期對制度、流程的執(zhí)行情況進(jìn)展檢查,并審核工程工程進(jìn)度款申報及結(jié)算資料。對工程預(yù)算費用執(zhí)行情況的進(jìn)展審計。審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題,需要進(jìn)展分析^p與反應(yīng),提出改良和進(jìn)步的合理化建議。完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其它相關(guān)任務(wù)。任職要求:1、工程技術(shù)、工程管理、工程經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有大型商場、shoppingmall工程監(jiān)理經(jīng)歷者優(yōu)先。2、2年以上審計或者風(fēng)險控制經(jīng)歷,具有良好的審計、財務(wù)、管理、法律等知識背景。3、熟悉建筑法及相關(guān)法律、法規(guī),熟悉工程投資控制、工程造價及建筑施工管理知識。4、有獨立編制工程預(yù)算,獨立完成專業(yè)工程工程內(nèi)審的工作經(jīng)歷,熟悉工程工程管理的關(guān)鍵流程。5、具有良好的溝通才能、協(xié)調(diào)才能、應(yīng)變才能及團(tuán)隊精神;6、處事公正、公平,原那么性強(qiáng),能承受較大壓力,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神。審計專員工資待遇好不好篇七職責(zé):1.對工程工程的招標(biāo)、合同簽署、設(shè)計、施工、監(jiān)理、驗收、結(jié)算等環(huán)節(jié)進(jìn)展跟蹤審計;2.負(fù)責(zé)工程預(yù)結(jié)算審計、決算審計;3.負(fù)責(zé)對工程合同的簽訂、執(zhí)行過程和結(jié)果進(jìn)展審計監(jiān)視、檢查、評價;4.定期或不定期選取工程工程預(yù)算(超過概算)、變更(超出合同總金額)、結(jié)算(超出合同總金額)等工程造價管理程序進(jìn)展抽查,核實其程序的合規(guī)性,工程計價的真實性和準(zhǔn)確性;5.對工程款支付的真實性、合法性進(jìn)展審計監(jiān)視。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,本錢造價相關(guān)專業(yè);2、2年以上本錢造價或同等崗位經(jīng)歷;3、有志于往工程審計方向開展,原那么性強(qiáng)、職業(yè)素養(yǎng)高,細(xì)那么認(rèn)真。審計專員工資待遇好不好篇八職責(zé):1、配合分管領(lǐng)導(dǎo)起草內(nèi)部審計制度和審計工作流程;2、編制內(nèi)部審計施行方案,參與內(nèi)部審計工作的詳細(xì)施行;3、對集團(tuán)及下屬公司的內(nèi)控制度的健全性、有效性和遵循性進(jìn)展檢查和評價,評價風(fēng)____生的可能性并提供防范措施;4、對集團(tuán)各項經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)展評價,并對財務(wù)活動的真實性、合法性及效益性進(jìn)展專項審計;5、按方案對各中心主要負(fù)責(zé)人進(jìn)展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計;6、負(fù)責(zé)審計資料的立卷、整理和歸檔。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè);2、3年以上制造型企業(yè)工作經(jīng)歷,汽車行業(yè)優(yōu)先考慮;3、具備中級會計師及以上或注冊會計師資格證書者優(yōu)先考慮;4、純熟使用金蝶和用友財務(wù)軟件,純熟使用sap系統(tǒng)者優(yōu)先考慮。審計專員工資待遇好不好篇九職責(zé):1、擬定審計工程方案;2、執(zhí)行內(nèi)部審計工程;3、負(fù)責(zé)審計過程中與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào);4、起草管理建議書初稿;5、協(xié)助總部審計人員執(zhí)行審計工程,保證工程的順利施行;6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求:1、會計、審計、財務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷2、2年以上公司內(nèi)審或會計師事務(wù)所工作經(jīng)歷,科獨立進(jìn)展審計工程;3、熱愛審計行業(yè),擅長溝通,能適應(yīng)短期出差;4、擁有cpa/cia者優(yōu)先考慮,工作才能優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。審計專員工資待遇好不好篇十職責(zé):1.協(xié)助工程審計主管領(lǐng)導(dǎo)完成對分子公司的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、工程工程、分包工程、境外工程工程進(jìn)展審計、并撰寫審計底稿,提交工程審計主管領(lǐng)導(dǎo)修改、審批;2.協(xié)助完成內(nèi)控評價、業(yè)績考核等工作;3.協(xié)助完成公司交辦的其他工作。任職要求:1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè),具有一定的專業(yè)勝任才能;2.具備較強(qiáng)的問題分析^p才能和一定的組織協(xié)調(diào)才能、語言文字表達(dá)才能;3.敬業(yè)愛崗,原那么性、組織紀(jì)律性、保密意識強(qiáng),工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé);4.身體安康,能適應(yīng)中短期出差;5.持有建造師或造價類證書者優(yōu)先。審計專員工資待遇好不好篇十一職責(zé):1、工程類工程的預(yù)算可行性分析^p審計2、工程類工程的預(yù)算執(zhí)行審計3、工程類工程的報價核價審計4、工程類工程的驗收結(jié)算審計崗位要求:1、30-40歲,大學(xué)本科及以上,建筑學(xué)、工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè)知識;2、三年以上本崗位工作經(jīng)歷,并具有豐富的工程現(xiàn)場管理經(jīng)歷;3、熟悉建筑運作流程,精通土建工程標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)要求、施工工藝、材料設(shè)備;4、良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織才能,思維明晰,工作有條理;5、熟悉建材市場,理解各類建材價格的市場動態(tài),能發(fā)揮較好的工程控價作用。6、有駕駛證,自己有小汽車的優(yōu)先。審計專員工資待遇好不好篇十二職責(zé):1、在審計經(jīng)理的指導(dǎo)下,配合完善公司工程審計流程制度,經(jīng)審定后組織施行;2、按要求對集團(tuán)各分子公司重大經(jīng)濟(jì)活動關(guān)鍵環(huán)節(jié)施行審計,包括工程預(yù)算、招投標(biāo)、合同、結(jié)算等關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié);3、根據(jù)需求對集團(tuán)各分子公司工程類業(yè)務(wù)進(jìn)展檢查、審計、監(jiān)察并提出改良建議,監(jiān)視落實施行;4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格:1、大專以上學(xué)歷,工程管理、工程造價、安裝及建筑工程等相關(guān)專業(yè);2、純熟操作專業(yè)造價及預(yù)算計量軟件;3、3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,具備工程結(jié)算審計經(jīng)歷或在大型企業(yè)從事工程內(nèi)控審計、監(jiān)察經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;4、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及管理才能,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神;5、具備職業(yè)敏感性和較強(qiáng)的抗壓才能。審計專員工資待遇好不好篇十三職責(zé):1、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部、各區(qū)域、事業(yè)部的自營、聯(lián)營工程總包開工結(jié)算收入監(jiān)視;2、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部、各區(qū)域、事業(yè)部的自營、聯(lián)營工程勞務(wù)分包班組開工結(jié)算(包含簽證、合同外工程、點工等)的審計工作;審查簽證、點工、合同外事項等審批流程是否符合公司制度要求;3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部、各區(qū)域、事業(yè)部的自營、聯(lián)營工程實際本錢收入與開支的合規(guī)性、真實性的審計監(jiān)視;4、維護(hù)公司利益,保守公司商業(yè)機(jī)密。崗位任職資格:教育學(xué)歷:全日制本科(含)以上學(xué)歷;專業(yè)要求:工程造價管理等相關(guān)專業(yè);知識與技能要求:1、熟悉工程施工圖、現(xiàn)行定額計算規(guī)那么和取費標(biāo)準(zhǔn)。純熟使用相關(guān)預(yù)算軟件;2、熟悉____的有關(guān)政策和文件精神,理解主要材料的市場價格浮動變化情況;3、理解工程工程本錢,熟悉總包及分包班組合同內(nèi)容;4、具備較好的溝通才能。審計專員工資待遇好不好篇十四職責(zé)1、可以熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價的管理規(guī)定,熟悉本專業(yè)理論知識,熟悉工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定,為正確編制和審核預(yù)算奠定根底;2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對工程工程開展開工工程審計;3、其他內(nèi)部審計任務(wù)。任職資格1、35歲以下,審計、會計、工民建等專業(yè)本科以上學(xué)歷,審計師、會計師及以上職稱;;2、3年以上大中型企業(yè)或會計師事務(wù)所審計崗位工作經(jīng)歷,具有造價、審計等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;3、熟悉審計、稅收、財務(wù)會計、工程建立管理等審計專業(yè)方面知識;熟悉審計流程,施行方法和步驟,熟悉公司內(nèi)部控制和風(fēng)險管理;4、較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)才能,優(yōu)秀的書面寫作和口頭表達(dá)才能;5、良好的獨立工作才能,敬業(yè)精神和團(tuán)隊協(xié)作意識。審計專員工資待遇好不好篇十五崗位職責(zé):1.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完善公司內(nèi)部審計相關(guān)工作、施行年度審計工作方案;2.負(fù)責(zé)完成公司年度內(nèi)控自我評價工作,包含但不限于編制內(nèi)控評價工作底稿,匯總相關(guān)內(nèi)部控制缺陷等;3.結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點和開展需求,配合相關(guān)部門全面開展公司內(nèi)部各審計相關(guān)工程,包含不限于財務(wù)收支和內(nèi)控審計、對外投資和對外擔(dān)保審計、業(yè)績快報及關(guān)聯(lián)交易審計等;4.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。任職要求:1.為人誠信正直,責(zé)任心強(qiáng),敢于堅持原那么,職業(yè)操守良好,抗壓才能強(qiáng);2.熟悉并掌握國家財稅法規(guī)、會計準(zhǔn)那么、內(nèi)部控制、風(fēng)險管理、財務(wù)分析^p工具與應(yīng)用;3.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,會計、審計、財務(wù)管理等財務(wù)類專業(yè);4.1年以上內(nèi)控(或流程)管理、上市公司內(nèi)審或會計師事務(wù)所審計工作經(jīng)歷。審計專員工資待遇好不好篇十六職責(zé):1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)編制和完善內(nèi)部審計工作各項標(biāo)準(zhǔn)、流程和模板;2、按部門要求參與審計工程,及時向工程負(fù)責(zé)人匯報進(jìn)展,包括但不限于提煉審計發(fā)現(xiàn)、與被審計單位進(jìn)展交流溝通、工作底稿交付、檔案整理和歸檔等;3、根據(jù)公司和部門要求,參與各類工作交流與培訓(xùn),學(xué)習(xí)審計業(yè)務(wù)和行業(yè)相關(guān)知識;4、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求完成其他部門工作。崗位要求:1、國家統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷,審計、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、邏輯思維明晰,具有一定的溝通協(xié)作和口頭、書面表達(dá)才能,純熟掌握辦公軟件的使用;3、工作認(rèn)真、仔細(xì)、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞,有團(tuán)隊合作精神;4、能獨立解決工作中出現(xiàn)的常規(guī)問題,提出專業(yè)建議或創(chuàng)新性解決方案,能完成一般性或較為復(fù)雜的工作任務(wù),可以對重

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