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第4頁(yè)共4頁(yè)公司前臺(tái)?客服工作?職責(zé)目?的:使客?服代表明?確自己的?崗位職責(zé)?和所要認(rèn)?真執(zhí)行的?規(guī)范與制?度,以使?其工作在?一定的制?度和規(guī)范?下順利完?成。第?一條服務(wù)?宗旨服?務(wù)與質(zhì)量?并存,解?客戶之憂?,樹(shù)公司?誠(chéng)信品牌?。我們的?目標(biāo):與?客戶攜手?共同打造?一流的數(shù)?字化教育?產(chǎn)品。?第二條服?務(wù)對(duì)象?已有的、?正在成為?的客戶以?及潛在的?目標(biāo)客戶?。第三?條服務(wù)信?念熱情?--以飽?滿的熱情?對(duì)待本職?工作、對(duì)?待客戶及?同事。敬?業(yè)--對(duì)?工作竭盡?全力、盡?職盡責(zé),?使敬業(yè)成?為職業(yè)習(xí)?慣。勤勉?--對(duì)于?本職工作?應(yīng)勤懇、?努力、負(fù)?責(zé)、恪盡?職守。創(chuàng)?新--全?心投入,?不斷優(yōu)化?和創(chuàng)新工?作方法及?內(nèi)容以提?高效率。?服從--?應(yīng)服從上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的?指示及工?作安排,?按時(shí)完成?本職工作?。第四?條客服人?員的素質(zhì)?要求(?1)經(jīng)驗(yàn)?:具有客?服工作經(jīng)?驗(yàn),了解?客戶需求?,熟悉企?業(yè)運(yùn)作方?式和服務(wù)?途徑;?(2)職?業(yè)素養(yǎng):?有涵養(yǎng),?有禮貌,?有較高較?全面的知?識(shí),學(xué)習(xí)?能力強(qiáng),?快速接受?新產(chǎn)品知?識(shí);(?3)交際?能力:語(yǔ)?言表達(dá)能?力強(qiáng),對(duì)?人知道何?時(shí)、何地?、面對(duì)何?種情況、?適合用何?種語(yǔ)言表?達(dá),懂得?一定的關(guān)?系處理,?具有一定?的人格魅?力,第一?印象好,?能給客戶?信任感;?(4)?應(yīng)變能力?:頭腦靈?活,現(xiàn)場(chǎng)?應(yīng)變能力?強(qiáng),能夠?主動(dòng)掌控?話題并恰?當(dāng)解決問(wèn)?題;(?5)窗口?形象:形?象好,氣?質(zhì)佳,外?表整潔大?方,言行?舉止得體?,有企業(yè)?形象代表?和產(chǎn)品代?言人的風(fēng)?度;(?6)工作?態(tài)度:態(tài)?度熱情,?積極主動(dòng)?,能及時(shí)?為客戶服?務(wù),不計(jì)?較個(gè)人得?失,有奉?獻(xiàn)精神。?第五條?客服代表?崗位職責(zé)?(1)?負(fù)責(zé)所有?經(jīng)營(yíng)區(qū)域?客戶的咨?詢、查詢?解答;?(2)負(fù)?責(zé)產(chǎn)品介?紹、演示?及客戶使?用問(wèn)題等?服務(wù);?(3)負(fù)?責(zé)客戶電?話回訪、?跟進(jìn)及處?理客戶投?訴等問(wèn)題?;(4?)負(fù)責(zé)做?好工作日?志、周報(bào)?、月報(bào),?及時(shí)反饋?信息的統(tǒng)?計(jì)、分析?和匯報(bào);?(5)?完成上級(jí)?安排的其?他工作任?務(wù)。第?六條崗位?規(guī)范(?1)客服?代表要時(shí)?刻保持良?好的精神?狀態(tài)和儀?容儀表,?工作認(rèn)真?、有耐心?、責(zé)任心?強(qiáng);(?2)接聽(tīng)?客戶電話?要熱情,?運(yùn)用專業(yè)?術(shù)語(yǔ),認(rèn)?真解答客?戶提出的?疑問(wèn),同?時(shí)對(duì)自己?的企業(yè)有?信心,不?對(duì)客戶做?夸大其詞?的承諾;?(3)?熟練掌握?公司的產(chǎn)?品和服務(wù)?項(xiàng)目,并?全面了解?客戶的詳?細(xì)情況,?嚴(yán)格按公?司相關(guān)規(guī)?定及時(shí)為?客戶解決?問(wèn)題;?(4)客?服代表代?表公司的?形象,明?確客戶投?訴的真正?原因及想?要得到的?解決方案?,注意語(yǔ)?言溝通的?技巧,不?得與客戶?發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)?,不得做?有損公司?利益的事?情;(?5)客服?代表接到?客戶的投?訴或抱怨?時(shí),要主?動(dòng)向客戶?致歉并妥?善處理,?并視情節(jié)?輕重上報(bào)?公司;?(6)客?服代表根?據(jù)每天的?工作情況?,把客戶?反饋的不?同情況以?工作日志?的形式進(jìn)?行詳細(xì)的?登記,特?殊客戶情?況需向部?門(mén)組長(zhǎng)(?或本中心?負(fù)責(zé)人)?匯報(bào),并?每月上報(bào)?工作總結(jié)?;(7?)嚴(yán)格遵?守公司和?職場(chǎng)的各?項(xiàng)規(guī)章制?度,按時(shí)?出勤上下?班,工作?時(shí)間不得?從事任何?與工作無(wú)?關(guān)的事情?,如有發(fā)?現(xiàn)按公司?管理規(guī)定?處罰。?公司前臺(tái)?客服工作?職責(zé)(二?)工作?職責(zé):?1、負(fù)責(zé)?公司前臺(tái)?接待工作?。2、?負(fù)責(zé)公司?電話接轉(zhuǎn)?、收發(fā)傳?真、文檔?復(fù)印等工?作。3?、負(fù)責(zé)各?類辦公文?檔、商務(wù)?文檔、合?同協(xié)議的?錄入、排?版、打印?。4、?日常文書(shū)?、資料整?理及其他?一般行政?事務(wù)。?技能要求?:1、?對(duì)辦公室?工作程序?熟悉2?、熟練使?用Wor?d、E_?___c?el等辦?公軟件,?會(huì)借助互?聯(lián)網(wǎng)查找?資料;?3、具有?優(yōu)秀的中?英文書(shū)寫(xiě)?能力、表?達(dá)能力;?4、具?有良好的?溝通能力?、協(xié)調(diào)能?力,及較?強(qiáng)的保密?意識(shí);?5、熟練?使用各種?辦公自動(dòng)?化設(shè)備;?6、具?有良好的?適應(yīng)能力?,能在壓?力下工作?。文員?1:(分?為好多種?,每種要?求不同,?但基本要?求相同,?以下為辦?公室文員?)工作?職責(zé):?1、根據(jù)?辦公室領(lǐng)?導(dǎo)的要求?,完成有?關(guān)報(bào)告、?文稿的起?草、修改?工作。完?成打字、?復(fù)印及傳?真等工作?,及時(shí)送?交領(lǐng)導(dǎo)或?按要求傳?送給客戶?。2、?做好日常?電話接待?工作。完?成行政辦?公會(huì)議的?書(shū)面記錄?、整理。?3、完?成各類文?件的收集?、整理、?立卷、裝?訂、歸檔?等保管工?作。4?、根據(jù)要?求采購(gòu)日?常辦公用?品,并及?時(shí)登帳。?管理本部?的
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