下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
安慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑工程學(xué)院畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)方案一、實(shí)習(xí)目的
依據(jù)《安慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理暫行辦法》和各專業(yè)人才培養(yǎng)方案要求,加強(qiáng)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的組織管理,提高實(shí)習(xí)質(zhì)量,結(jié)合我院實(shí)際,特制定本實(shí)習(xí)要求。二、實(shí)習(xí)專業(yè)及人數(shù)
(包含預(yù)科生)2019級(jí)建筑工程技術(shù)專業(yè),共計(jì)88人;2019級(jí)工程造價(jià)專業(yè),共計(jì)71人;2019級(jí)建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè),共計(jì)50人;2019級(jí)市政工程技術(shù)專業(yè),共計(jì)9人。三、實(shí)習(xí)單位安排實(shí)習(xí)方式(“集中+分散”的形式):1.系部組織聯(lián)系的安慶本地實(shí)習(xí)單位2.學(xué)生自主申請(qǐng)并聯(lián)系實(shí)習(xí)單位四、實(shí)習(xí)時(shí)間安排表1、實(shí)習(xí)時(shí)間:每年11月~第六學(xué)期4月。(用習(xí)訊云實(shí)習(xí)管理平臺(tái))
統(tǒng)一三個(gè)返校時(shí)間節(jié)點(diǎn)。每屆所有畢業(yè)生必須在以下三個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)返校:(1)第五學(xué)期11月第三周的雙休日,參加校園就業(yè)推介會(huì),遞交首次就業(yè)協(xié)議書。(2)第六學(xué)期4月第三周的雙休日,辦理畢業(yè)成績(jī)審核、提交畢業(yè)辦證材料、辦理畢業(yè)離校手續(xù)。(3)7月第三周的雙休日參加校園就業(yè)推介會(huì)、領(lǐng)取畢業(yè)證書和就業(yè)報(bào)到證等。序號(hào)時(shí)間安排工作任務(wù)人員安排111月7日-11月20日學(xué)院成立頂崗實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組。各專業(yè)召開頂崗實(shí)習(xí)動(dòng)員會(huì)要求學(xué)生使用習(xí)訊云平臺(tái)使用。3、按專業(yè)對(duì)學(xué)生進(jìn)行分組并指派專業(yè)指導(dǎo)教師,指導(dǎo)教師向指導(dǎo)的學(xué)生下達(dá)實(shí)習(xí)任務(wù),學(xué)院、專業(yè)負(fù)責(zé)人、輔導(dǎo)員、學(xué)生211月23日-11月29日派送學(xué)生到具體頂崗實(shí)習(xí)崗位,簽訂三方協(xié)議。各實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師、輔導(dǎo)員、學(xué)生3實(shí)習(xí)期間指導(dǎo)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí),學(xué)生每周提交一篇周記。指導(dǎo)教師必須及時(shí)對(duì)學(xué)生提交的周記進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。對(duì)實(shí)習(xí)期間更換實(shí)習(xí)單位的,要求學(xué)生填寫《頂崗實(shí)習(xí)手冊(cè)》,并做好審核工作。4、學(xué)生提交工作經(jīng)歷證明復(fù)印件。各實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師、輔導(dǎo)員4實(shí)時(shí)跟蹤學(xué)生單位頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生情況,按班級(jí)登記好相關(guān)信息,并實(shí)行每?jī)芍芨乱淮蔚闹贫?。各?shí)習(xí)指導(dǎo)老師、輔導(dǎo)員6院實(shí)習(xí)管理人員按照相關(guān)文件要求到實(shí)習(xí)單位巡查學(xué)生實(shí)習(xí)情況實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組7第六學(xué)期4月返校學(xué)生需提交《頂崗實(shí)習(xí)手冊(cè)》、《實(shí)習(xí)鑒定表》、《頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告》、《頂崗實(shí)習(xí)考核表》材料。組織頂崗實(shí)習(xí)工作進(jìn)行總結(jié)交流。學(xué)生&指導(dǎo)教師&專業(yè)團(tuán)隊(duì)&學(xué)生管理8第六學(xué)期5月1.頂崗實(shí)習(xí)成績(jī)考核評(píng)定并將成績(jī)錄入教務(wù)系統(tǒng)。2.對(duì)實(shí)習(xí)基地在頂崗實(shí)習(xí)中使用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和匯總教學(xué)管理指導(dǎo)教師專業(yè)團(tuán)隊(duì)五、實(shí)習(xí)要求、內(nèi)容、考核(一)實(shí)習(xí)學(xué)生要求:學(xué)生到實(shí)習(xí)單位頂崗實(shí)習(xí)前,學(xué)院、實(shí)習(xí)單位、學(xué)生應(yīng)簽訂三方頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議。頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議應(yīng)包括但不限于以下內(nèi)容:1、學(xué)校和實(shí)習(xí)單位的名稱、地址和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人,實(shí)習(xí)單位接收學(xué)生實(shí)習(xí)工作負(fù)責(zé)人和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的姓名,實(shí)習(xí)學(xué)生和家長(zhǎng)的姓名、專業(yè)班組、注冊(cè)學(xué)號(hào)及實(shí)習(xí)期間住址。2實(shí)習(xí)期間要樹立“安全第一”的意識(shí),注意自己的人身安全和財(cái)產(chǎn)等安全,若發(fā)生意外請(qǐng)速與學(xué)校或家長(zhǎng)取得聯(lián)系。2、要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),注重思想品德修養(yǎng),要遵紀(jì)守法,遵守社會(huì)公德和實(shí)習(xí)單位的紀(jì)律。3、嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律。在實(shí)習(xí)期間無(wú)特別重要事情,一律不準(zhǔn)請(qǐng)假,更不得無(wú)故遲到、早退,不得亂串實(shí)習(xí)單位,不吸煙、喝酒,如有違犯者,實(shí)習(xí)成績(jī)按零分記,并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。4、要服從實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo),尊重實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)和職工,并虛心向他們學(xué)習(xí),如工作中遇到重大問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)向?qū)嵙?xí)單位請(qǐng)示,必要時(shí),應(yīng)向?qū)W校有關(guān)部門反映或匯報(bào)。5、工作中要積極肯干,認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍,注意理論與實(shí)踐相結(jié)合;要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),互相幫助,避免與他人發(fā)生矛盾沖突。6、頂崗實(shí)習(xí)期間輔導(dǎo)員老師和頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師不定期進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時(shí)報(bào)告。(二)實(shí)習(xí)內(nèi)容要求
根據(jù)專業(yè)不同,主要的頂崗實(shí)習(xí)崗位有:施工員、預(yù)算員、設(shè)計(jì)員、監(jiān)理員、安全員、質(zhì)檢員、材料員、資料員、BIM建模、裝配式施工等。根據(jù)頂崗實(shí)習(xí)單位的生產(chǎn)實(shí)際,結(jié)合具體崗位,進(jìn)行專業(yè)實(shí)習(xí)。
(三)實(shí)習(xí)成果及成績(jī)考核
頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后,學(xué)生將完成的頂崗實(shí)習(xí)手冊(cè)、頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告(不少于2000字)、實(shí)習(xí)鑒定表(一式兩份)、實(shí)習(xí)單位考核表交指導(dǎo)教師。
考核分兩部分:一是實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生的考核,占總成績(jī)的70%;二是院內(nèi)指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程檢查及實(shí)習(xí)報(bào)告進(jìn)行評(píng)價(jià),占總成績(jī)的30%。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年酒店安保人員勞動(dòng)合同細(xì)則3篇
- 二零二五版商業(yè)停車場(chǎng)車位租賃與維護(hù)服務(wù)合同3篇
- 2025年度網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷合同詳細(xì)描述營(yíng)銷標(biāo)的及策略2篇
- 二零二五年度股權(quán)交易增資補(bǔ)充協(xié)議書3篇
- 2023-2029年中國(guó)包車服務(wù)轎車行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀及投資戰(zhàn)略咨詢報(bào)告
- 2025年度集成墻板裝修工程分包合同6篇
- 2024旅行社戶外探險(xiǎn)旅游合同范本挑戰(zhàn)自我暢享刺激3篇
- 2024年特種影院未來(lái)發(fā)展預(yù)測(cè)及投資方向研究報(bào)告
- 2025年中國(guó)鹽酸司來(lái)吉蘭市場(chǎng)運(yùn)行態(tài)勢(shì)及行業(yè)發(fā)展前景預(yù)測(cè)報(bào)告
- 2025年起動(dòng)器項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告模板
- 2025年度愛讀書學(xué)長(zhǎng)主辦的讀書挑戰(zhàn)賽組織合同
- 2024年滄州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招聘社區(qū)工作者筆試真題
- 中外美術(shù)史試題及答案
- 2025年安徽省銅陵市公安局交警支隊(duì)招聘交通輔警14人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 公共政策分析 課件 第8章政策評(píng)估;第9章政策監(jiān)控
- 人教版八年級(jí)上學(xué)期物理期末復(fù)習(xí)(壓軸60題40大考點(diǎn))
- 企業(yè)環(huán)保知識(shí)培訓(xùn)課件
- 2024年度管理評(píng)審報(bào)告
- 暨南大學(xué)《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 醫(yī)藥銷售合規(guī)培訓(xùn)
- DB51-T 5038-2018 四川省地面工程施工工藝標(biāo)準(zhǔn)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論