2023年年外聯(lián)部的工作計劃范文（通用6篇）

2023年年外聯(lián)部的工作計劃范文（通用6篇）外聯(lián)部的工作安排1

新的學期已經(jīng)起先，在剛剛過去的招員活動中，我們吸納了27名新部員，為外聯(lián)部注入了簇新血液。以飽滿的熱忱，激揚的情調，帶著我們的“誠信，激情，真誠，感恩”面對新一學年的工作。

部門職能：

外聯(lián)部的職責，即利用社聯(lián)在學校所擁有的的資源，與社會商家進行洽談，協(xié)商，換取活動所得收益，為社聯(lián)基本運作供應資金，從而熬煉的溝部員的溝通協(xié)作實力。其次，主動參予社團內部活動，著重以社聯(lián)社團活動為媒介，創(chuàng)建最大的經(jīng)濟價值，同時擴大社團在校的影響力。

管理理念：

1．團結大多數(shù)，緊密極少數(shù)。

2．民主集中原則。關鍵時刻實行強權政策，一般時刻實行接受制，少數(shù)聽從多數(shù)的方法。

3．時刻提高主動性，增加凝合力氣

詳細措施：

1、入崗培訓。這是針對新成員而言的。通過入崗培訓，新成員可以深化了解外聯(lián)，對社聯(lián)的發(fā)展狀況、價值取向、活動流程、管理制度等都可以進行全面的了解。最本質的是嫻熟駕馭基本的工作素養(yǎng)。

2、例會溝通。例會的實行是對上周部內狀況的基本總結，并對下周所要做的事一個大體支配。并可以在會上讓大家共享自己上周工作上的閱歷，這樣才能保障零散學問和閱歷不被遺忘和流失，而這些零散的學問和閱歷可能是外聯(lián)活動中最須要的。

3、文化積累。一個組織要想維持許久的發(fā)展，文化是避不開的話題。部內首先要有一個輕松的氣氛這樣就可以聚人心，人心齊就可以干好每一件事了，多組織部內活動，這樣利于部內團結。

以下是本學年外聯(lián)部的工作安排：

1．干好本職工作，建立良好的資金鏈保證。

2．盡快組建完善外聯(lián)制度，與社團合作保證市場公允。

3．預料聯(lián)合社聯(lián)其它部門與社團在11月中旬實行“我的青春”演講競賽。

4．預料在12月31號聯(lián)合各部舉辦社聯(lián)迎新年活動。

5．預料明年4月份舉辦社聯(lián)第一屆“愛社聯(lián)，社團家”征文活動。

新的學期已經(jīng)起先，在剛剛過去的招員活動中，我們吸納了14名新部員，為秘書處注入了簇新血液。此刻，我們新老成員都正以飽滿的熱忱對秘書處的工作有著劇烈的期盼，已做好了打算迎接新一輪的挑戰(zhàn)。

外聯(lián)部的工作安排2

不知不覺中新一屆勤工外聯(lián)部已經(jīng)組建半年，在上半年的工作中，外聯(lián)部主動發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為學校學生以及學生會組織貢獻自己的力氣，希望在下半年中接著保持以往的工作熱忱為學校貢獻自己的力氣，勤工外聯(lián)部首要工作在于拉贊助，解決學生會工作經(jīng)費疑難題目，幫助同學勤工檢學，為保證學生會及學生減輕工作及生活中的資金需求，在下半年里，工作安排如下：

1協(xié)作學院各個社團在學校開展各種活動，為各社團供應后備力氣，盡量滿意資金以及技術上的需求，為各社團做好根基作用，

2主動與新干事溝通，為下一屆學社會培育主力。讓他們更加熟識外聯(lián)這個社團，了解社團的性質以及工作性質，加強對他們的培育，盡快提高他們的工作實力，讓其成為合格的接班人。

3依據(jù)工作的須要及各個干事的特性，將本部的成員分為若干個小組，由組長帶領出去拉贊助，爭取讓每一個干事在最短的時間得到熬煉及發(fā)展，學會一些交際的禮貌問題及相關贊助合作方面的規(guī)定。

4收集多方面的信息，尤其是與外聯(lián)部工作須要符合并對同學們有很大幫助的信息。將學校周邊及一切可能拉到的贊助的地方劃分區(qū)域，搜集各個區(qū)域內可能進行贊助合作的商家，留意新開業(yè)的一些企業(yè)及商家，便利以后的跑外工作，削減工作的盲目性。

5在外聯(lián)部已基本拉到贊助，以及干事了解工作留意事宜后，讓其有目的性的拉贊助工作，爭取為一些活動的開展提前供應必備的物資，并與商家保持良好的長期合作關系。

6動員本部干事，主動協(xié)作其他部門的人員，將個人的愛好愛好，理論實踐，科技創(chuàng)新等成果展示并溝通，提高他們的綜合素養(yǎng)。

7依據(jù)工作需求，主動協(xié)作其他部門開展一些活動。聽從上級的整體支配，做好我部的日常工作細微環(huán)節(jié)。以上就是本部下學期的總體工作安排。在這個學期，外聯(lián)部將會盡自己最大的努力，盡量開展好以上工作，力求可以更好

外聯(lián)部的工作安排3

新的學期，新的成員，新的起先，對于本學期我們外聯(lián)部對工作作出如下安排：

一、前期工作，我們將以拉贊助為主，同時給干事培訓，讓他們得到熬煉。

“迎新籃球賽”、“xxx藝術節(jié)”，“冬季運動會”等這些xx學院傳統(tǒng)的活動很快就要拉開帷幕，而我們要做的就是要為此次活動拉到足夠的經(jīng)費，當然同時也會幫助其他部門，做好工作，使各個活動順當勝利的舉辦。

二、中期工作，我們部門會以搞自己部門的特色活動為主

外聯(lián)部作為學院與外界的紐帶，當然要發(fā)揮自己作用，為此我們部門作出如下安排：

1、與其他學院的學生會搞聯(lián)誼，從他們那學寫特長，共同溝通探討一些問題。

2、整個庠園區(qū)搞“物品交換”活動，每個人可以自愿拿出自己不須要，但是對別人來說又很有意義的東西，去交換對自己有用的東西，比如說書，玩具，生活用品等等，這樣就可以達到了資源共享，互利互惠的目的。

三、后期工作，就是對本學期的活動作出總結。

前期和中期的工作結束后，最終要做的就是對于前面的工作進行總結評價，對于工作沒做好的地方吸取閱歷，對于勝利的活動，也要作出總結。

這是我部門對本學期工作的初步安排。我們會盡最大努力完成安排，最終讓干事得到熬煉，同學滿足，領導滿足，這將是我們最大的勝利。

外聯(lián)部的工作安排4

外聯(lián)部是學生會工作的基礎橋梁，使學生會對外開放的窗口，是連接不同學生群紐帶。所以我部門的工作性質和方式都帶著特別性。光陰似箭，歲月如梭。九月的時間靜靜地從我們手指間劃過，令人充溢激情十月正緩緩向我們走來。在新的一月里，我部門成員會汲取上月工作的閱歷與教訓，揮灑十月的工作熱忱與汗水?，F(xiàn)對我部門本月工作做以下支配與安排：

1策劃組織開展好本部門開學的第一次活動“迷彩旋風”，弘揚活動的宗旨，體現(xiàn)好活動的意義，在繼承活動的閱歷的同時體現(xiàn)出活動的新意，盡力讓本活動成為本部門的特色活動，成為我系的特色活動。

2在系團總支學生會的統(tǒng)一組織與部署下，開展好部門的招新工作，選擇出一批優(yōu)秀人才，為我系團總支學生會注入簇新而且有活力的新血液。讓我系在以后的團學工作中能取得更加驕人的成果。

3，我部成員主動主動地和外界各公司及單位聯(lián)系，針對新生入校一些想做促銷和有意宣揚產(chǎn)品的公司及當前我系將要開展的特色活動和我系以后要開展的活動與一些公司、商家進行恰談，爭取為我系活動的開展拉的資金贊助和物質和精神支持。

新學期外聯(lián)部經(jīng)過新的部署與規(guī)劃，呈現(xiàn)出新的活力，在我部全部成員的共同努力下，我深信本部門本月工作將會取得圓滿勝利。我堅信我部門成員會不斷改正與提高自己，我部的明天會更加輝煌，外聯(lián)部工作會越來越好。我系團總支學生會也會越來越好。

外聯(lián)部的工作安排5

一、聽從指揮，聽從組織支配。

每次的學生會大會、部門例會等其它學生會組織的會議，我都要在每次開會前提前非常鐘到，帶好筆記本和筆，每次部長支配給我的工作我都會剛好作好記錄。外聯(lián)部的主要任務是為每次的大型活動拉到贊助及協(xié)作其它部門的工作，所以，在每次拉贊助的時候，我會明確自己的目標，主動地出擊，不怕碰壁，不干自己不愿干的事，不干不聽從組織支配的事，做到每一件組織支配給我的工作我都踏踏實實、認仔細真的專心完成。

二、主動熬煉，專心去完成每一件事。

我會在每一次部長支配給我工作時，思索這就是一次熬煉與考驗自己的機會，而且要專心去思索如何才能使自己的實力得到的提高，如何在拉贊助時與商店老板洽談，如何開場白，如何引起對方的愛好，如何結束時給老板留下良好的印象，類似上面的一系列問題我都會在大腦中預演，做到有備無患。

三、剛好總結，思索下一步如何更好的完成工作。

我在完成了每一階段的工作后，必需以書面形式做出工作總結。分析如何才能取得贊助方的信任，如何才能不損害學生會成員的形象，如何才能拉到的贊助。當然也要總結每一次碰壁的教訓，為什么店老板沒趣，為什么沒談成。做了肯定的工作總結，我會在下一步的工作中有目的進行改正，提示自己，避開類似狀況再次發(fā)生，從而使自己的工作效率一步步得到提高。

外聯(lián)部的工作安排6

一、做好幫助

做好院內幫助的工作為本部的常規(guī)工作：

1、幫助學院的各個部門搞好各種工作，保障院內其他部門開展活動所需的場地，物品以及服裝等須要。此項還須要依據(jù)學院的活動安排針對不同的活動做出更具體的內容支配，比如說迎新工作，迎新晚會，院的運動會等。

2、在學院實行活動時要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作，以保障活動的順當進行。其中的詳細工作包括：聯(lián)系嘉賓確定好到達的時間地點，派工作人員去接待，支配就坐，后勤服務等，或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

3、要加強與院內其他部門的聯(lián)系和溝通，從而在工作上更好的相互協(xié)作，共同為同學服務。

二、擴大影響

所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯(lián)系以及發(fā)展與高校城內其他高校的友好關系，通過與其他學院，其他高校的聯(lián)系溝通，把他們的特色引入我院，把我院的工作推廣到其他高校，達到豐富廣闊同學的課余生活，擴展同學的視野，加強學院間，高校間同學的聯(lián)系溝通的目的，從而呈現(xiàn)我們學院的風采，擴大我們學院的影響力。

1、呈現(xiàn)風采——抓住一切的機會呈現(xiàn)自己。主要是通過加強活動的溝通為主。第一，在我們自己舉辦活動的時候，邀請其他學院，其他學校的社團干部參加觀看，在對方舉辦活動的時候，我們派人參觀學習。其次，爭取在這個學期，與其他學院或者其他學校搞一次聯(lián)誼活動，內容可能傾向于外聯(lián)閱歷的溝通。詳細內容剛好間支配還有待確定。

2、擴大影響——主要是通過舉辦一些在校內，在高校城內較有影響的活動來達到目的。目前的設想有，通過我們學院自己勝利舉辦大型的活動，加大宣揚，擴大影響力；或者通過我們學院牽頭的形式，與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動，以達到目的。

三、加強聯(lián)系

這里的加強聯(lián)系主要是指加強與學校以外的公司、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系。

1、我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能夠與贊助學院的`各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作，為學院活動供應資金支持，打出學院品牌，樹立我們學校在社會上的良好形象是特別有幫助的。

2、做好實踐基地的初步工作，建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個任重機而道遠的工作，它須要日積月累才能夠有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門甚至于學院的外聯(lián)工作都有特別重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯(lián)系。此項工作的詳細安排還有待商定。

四、部門的內部工作

1、制定完整的部門規(guī)章制度，并要求部門人員嚴格遵守其制度。例如，外出聯(lián)系工作，應先制定工作安排，工作結束歸校后，亦剛好作總結、匯報，決不私下聯(lián)系任何活動。

2、對本部部員的定期培訓活動活動時間：每周一次或依據(jù)狀況而定

活動內容：理論加實踐，讓部員盡快駕馭外聯(lián)部工作技巧。會請一些外聯(lián)閱歷豐富的人來給部門成員做溝通，同時也會供應各種機會給部門成員熬煉。

3、鑒于寫策劃的重要性，我們部門將會進行特地的培訓，甚至可以開展部門內部的小型的競賽活動。

以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思，其中還存在很多不足。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部敏捷變通的工作方法，務真，務實地做好部門的常規(guī)工作。以開拓進取的精神幫助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的看法與各單位，各部門搞好聯(lián)絡工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成果上更上一層樓。

第一，為即將實行地第xx屆技能大賽啦一些資金或物力地贊助。我已經(jīng)做好了細致的工作安排?，F(xiàn)正在實施。我們會盡可能更好的完成好這項任務。

其次，幫助體育部搞好籃球和足球隊。我們將在12月上旬進行詳細的策劃和實施。我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能夠與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作，打出學院品牌，樹立交大在社會上的良好形象是特別有幫助的。

第三，外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動，如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家、聯(lián)系校內外知名人士、公司負責人做一些符合我系特色的互動型講座、請廠商傾談勝利閱歷，舉辦學生會階段性成果展等，并拉動其他部門主動參加協(xié)作，并爭取廠商的支持與贊助。另外還可以盡可能的聯(lián)系一些義務活動，以端正高校生的思想作風和人生觀、價值觀。

第四，外聯(lián)部的工作應當是長期性，持續(xù)性的。在平常就親密留意一些與同學們相關的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商，發(fā)揮外聯(lián)部內部海口本地工作人員的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向，剛好收集信息。開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同須要，并以兩者的結合點為動身點與同學及贊助商進行雙向溝通。

總結一學年以來的得失，為今后做好各項工作打好基礎。

以上為外聯(lián)部的一些工