施工單位員工聘用合同

施工單位員工聘用合同聘用方聘用方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇主）：公司名稱(chēng)：XXX施工有限公司地址：XXX市XXX區(qū)XXX路XXX號(hào)法定代表人：XXX聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX郵編：XXXXXX被聘用方被聘用方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)員工）：姓名：XXX身份證號(hào)碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系電話：XXX-XXXXXXX通訊地址：XXX市XXX區(qū)XXX路XXX號(hào)郵編：XXXXXX合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。屆期不續(xù)簽。工作內(nèi)容1.員工應(yīng)當(dāng)在施工單位所要求的時(shí)間內(nèi)上崗并履行職責(zé)；2.員工應(yīng)當(dāng)按照施工單位的工作安排和要求，完成技術(shù)操作；3.員工應(yīng)當(dāng)保證工作質(zhì)量和效率，尊重工作紀(jì)律，遵守單位規(guī)章制度。工資待遇1.員工的基本工資為XXXX元/月；2.員工的績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)分別為：優(yōu)秀（XXXX元/月）、良好（XXXX元/月）、一般（XXXX元/月）、差（XXXX元/月），具體根據(jù)施工單位的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核定；3.工資待遇以員工實(shí)際出勤為準(zhǔn)，包括正常出勤、加班出勤等，不包括因病、假期、公差等原因?qū)е碌牟怀銮?。試用期本合同?guī)定試用期為XXXX月，試用期內(nèi)員工的工資水平按照當(dāng)?shù)刈畹蜆?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期結(jié)束后，若雇主不與員工解除合同，則合同自動(dòng)轉(zhuǎn)為無(wú)固定期限合同。保密條款1.員工在聘期內(nèi)得到的所有信息，以及在聘期內(nèi)制作、獲得或接觸到的各種文件、記錄、材料等，均屬于公司的財(cái)產(chǎn)，應(yīng)嚴(yán)格保守秘密，不得泄露、無(wú)故觀看、復(fù)制或其它形式出售給任何一個(gè)第三方。2.員工離職前必須履行保密義務(wù)，返還所有與工作有關(guān)的文件、資料、密碼或其它信息等。解除合同1.因以下原因，雇主單方解除合同：（1）員工工作能力明顯不符合工作要求，經(jīng)過(guò)教育、考核仍然無(wú)法改變；（2）員工患病或因非本人原因未能履行聘用合同的，雇主有權(quán)單方解除合同；（3）員工嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)公示或責(zé)令停職等處理后，仍然不改正或再犯，雇主有權(quán)解除聘用合同。2.因以下原因，員工單方解除合同：（1）雇主未按照約定支付工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，虛假承諾、惡意推諉或未按合法要求提高工資待遇的；（2）員工因拒絕違法或者違背聘用合同約定的要求，被迫辭職的。其他1.本合同如有未盡事項(xiàng)，由雙方協(xié)商解決；2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。簽約雇主：X