某公司空調(diào)管理制度

某公司空調(diào)管理制度一、總則為加強員工空調(diào)使用和管理，確保空調(diào)安全運行，更好地為廣大員工提供良好的工作環(huán)境；公司本著正確使用、安全管理、節(jié)能降耗的原則，特制定本管理制度。2、

使用范圍（1）本制度所指空調(diào)包括公司所有辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域、員工宿舍等區(qū)域的空調(diào)設(shè)備。（2）本制度適用于公司全體員工。3、

責任劃分（1）空調(diào)使用實行"專人負責制"，由部門指定現(xiàn)場責任人全權(quán)管理，并承擔相應(yīng)的責任。有關(guān)責任人和員工應(yīng)根據(jù)本制度規(guī)定使用、管理好空調(diào)，切實保障空調(diào)能發(fā)揮應(yīng)有的作用，并避免能源浪費。（2）現(xiàn)場責任人應(yīng)配合公司電工經(jīng)常對空調(diào)線路、開關(guān)、接線盒以及空調(diào)的使用狀況進行檢查。（3）空調(diào)的清潔由各部門自行負責，維修、保養(yǎng)工作由綜合管理部負責?？照{(diào)一旦出現(xiàn)故障，現(xiàn)場責任人應(yīng)及時向綜合管理部報告，由綜合管理部統(tǒng)一安排維修。4、

空調(diào)使用條件（1）空調(diào)作為辦公設(shè)施，僅限于各工作期間使用，不允許在非工作時間使用空調(diào)。（2）使用空調(diào)時，應(yīng)先關(guān)閉門窗，如需通風換氣要先關(guān)閉空調(diào)。下班要提前15分鐘關(guān)閉空調(diào)，堅決杜絕開窗使用空調(diào)現(xiàn)象。（3）夏季室溫在28℃以上方可開啟空調(diào)制冷，制冷溫度設(shè)置不應(yīng)低于26℃左右；冬季室溫在15℃以下方可開啟空調(diào)制熱，制熱溫度設(shè)置不應(yīng)高于25℃。（特殊情況需降低或升高溫度時，必須上報領(lǐng)導(dǎo)批準）。（4）空調(diào)開機時間原則上為早上8:30-下午17:30，如遇特殊情況需延長工作時間的，部門負責人應(yīng)合理的安排使用空調(diào)，并明確現(xiàn)場責任人負責實時檢查。（5）車間使用空調(diào)時必須關(guān)掉電扇，使用電扇時必須關(guān)掉空調(diào)，根據(jù)溫度，合理掌握需開空調(diào)或電扇的數(shù)量，相關(guān)責任人負責掌控，并實時檢查。（6）車間除現(xiàn)場責任人外，其他人員不得隨意開關(guān)空調(diào)，拔出電源以免損壞空調(diào)機。（7）離開空調(diào)屋內(nèi)1小時以上的，應(yīng)關(guān)閉空調(diào)或風扇，嚴禁室內(nèi)長時間無人開啟空調(diào)或風扇。（8）夏季雷雨天氣應(yīng)立即關(guān)閉空調(diào)，切斷電源，以免遭受雷擊。5、

空調(diào)使用注意事項（1）全體員工必須增強節(jié)約用電，安全用電意識。任何人不得隨意開啟空調(diào)外殼，不得私自拆裝空調(diào)開關(guān)，也不得在空調(diào)線路上亂接線。更不得讓部門以外其他任何人員進入辦公區(qū)域開啟空調(diào)（專職維修人員除外）。（2）空調(diào)需要按照使用說明規(guī)定進行操作，如發(fā)生故障應(yīng)及時向行政報修，不得自行拆卸，否則責任自負。（3）空調(diào)使用中不得隨意改變風葉方向，因人為因素造成空調(diào)設(shè)備或遙控器損壞的，所發(fā)生的維修費用由損壞人承擔。6、

違規(guī)責任（1）凡違反上述"空調(diào)使用條件"開啟空調(diào)的（特殊情況事先經(jīng)批準的除外），給與現(xiàn)場責任人罰款100元/次。（2）凡發(fā)現(xiàn)人員已下班離開工作場所，空調(diào)或風扇仍開放的，給與現(xiàn)場責任人罰款100元/次。（3）凡發(fā)現(xiàn)私自拆裝空調(diào)、挪動空調(diào)、開啟空調(diào)外殼等情況的，給與違規(guī)操作者罰款100元/次，若無人承認違規(guī)操作的，由現(xiàn)場責任人承擔監(jiān)督管理不力責任。（4）凡空調(diào)遙控器保管不當，導(dǎo)致違反本制度規(guī)定開啟空調(diào)的，除按上述對應(yīng)條款處罰外，同時給與遙控器保管人罰款100元/次。（5）凡空調(diào)遙控器造成丟失或損壞的，由遙控器保管人照價賠償，賠償金額直接從工資中扣除。（6）如涉及使用不當或者故意損壞，如果能確認損壞空調(diào)的人員，那么由該人員承擔修理或賠償責任，不能確認損壞人員的由使用部門負責修理或承擔賠償責任，綜合管理部將視設(shè)備損壞情況對故意損壞者做出相應(yīng)的處理。（7）凡違反本制度規(guī)定的，由綜合管理部就處理情況通告全公司，罰款金額從當月工資