學校退休人員聘用合同范本

學校退休人員聘用合同范本學校退休人員聘用合同范本合同編號：________甲方（學校）：___________________地址：_________________________法定代表人（校長）：______________聯(lián)系電話：______________________乙方（退休人員）：_________________身份證號碼：____________________聯(lián)系地址：_____________________聯(lián)系電話：_____________________鑒于甲方需要聘用乙方從事特定工作，并且乙方同意接受該聘用，雙方本著平等自愿的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：第一條聘用事項1.1甲方同意聘用乙方從事以下工作：_____________________________________________1.2工作地點：_______________________________1.3聘用期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。第二條乙方的權(quán)利和義務2.1乙方應按照甲方的要求，履行工作職責，保證工作質(zhì)量和效率。2.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，維護甲方的形象和聲譽。2.3乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息，不得泄露給任何第三方。2.4乙方享有勞動報酬，包括基本工資、績效獎金、福利待遇等。具體金額和支付方式雙方另行協(xié)商確定。2.5乙方有權(quán)享受甲方提供的各項福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、醫(yī)療保險等。2.6乙方在聘用期限屆滿前，應提前30天書面通知甲方，表示是否續(xù)簽勞動合同。如乙方未提前通知或明確表示不續(xù)簽，視為乙方自動放棄續(xù)簽權(quán)利。第三條甲方的權(quán)利和義務3.1甲方應向乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方正常履行工作職責。3.2甲方應按照國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，及時足額支付乙方的工資和福利待遇。3.3甲方應提供必要的培訓和進修機會，提升乙方的專業(yè)水平和職業(yè)技能。3.4甲方應保障乙方的勞動權(quán)益，不得任意解雇或降低乙方的工資和福利待遇。第四條合同變更和解除4.1本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以進行合同變更。變更內(nèi)容應以書面形式確認，并經(jīng)雙方蓋章。4.2本合同在以下情況下可以解除：4.2.1乙方嚴重違反工作紀律和規(guī)章制度，經(jīng)甲方提出書面警告后，仍不改正的。4.2.2乙方因病或意外事故等原因，無法繼續(xù)履行合同義務，經(jīng)相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)證明，且不能從事其他工作的。4.2.3乙方達到國家規(guī)定的退休年齡，不再適合從事工作的。4.2.4因不可抗力等特殊情況，無法繼續(xù)履行合同義務的。第五條爭議解決5.1雙方如因履行本合同發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。5.2甲方和乙方一致同意接受仲裁委員會的裁決，裁決結(jié)果對雙方具有法律約束力。第六條其他事項6.1本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。6.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，并在勞動合同登記備案。6.3本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。甲方（學校）：___________________簽字：_________________________日期：_________________________乙方（退休人員）