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文檔簡介
“西部建設(shè)與可持續(xù)發(fā)展“國際研討會
人力資源開發(fā)
~軟件人才及縣級干部培訓(xùn)~
內(nèi)容西部開發(fā)總策略 P1~P2人力資源開發(fā) P3~P4“千鄉(xiāng)萬才”計(jì)劃 P5~P10縣長培育:A計(jì)劃 P11~P12成功之道 P13~P15Background1ChinaLab:2001~Now~加速孵化器~(a)
北京、上海、天津、深圳、西安
(b)提供Incubator、資金及Mentors曉龍基金會:1992~Now
~Education,Environment&V.C.~(a)
清大總裁班;上海大學(xué)EMBA;香港大學(xué);南開大學(xué)
(b)培訓(xùn)上市企業(yè):深圳TCL;北京東方電子;天津中環(huán)等
(c)InterNetPhone;LAN;LCD;ERP;Bio;
(d)環(huán)保:美國ECO(益客)基金會;北京地球村;
在四川、云南各地大量種樹東怡科技(E-TECH):1989~1997
~CommunicationCompany~
(a)CPE:Fax/Modem;ISDN/TA;CableModem
(b)Transmission:U-Gain;HDSL;H-Pipe;ADSL
全友計(jì)算機(jī)(MICROTEK):1980~1988
~ComputerCompany~
(a)MICE(微電腦開發(fā)系統(tǒng))(b)Scanner(影像掃瞄器)OCEAN:1985~Now
OrganizationofChinese-AmericanEntrepreneurs’
AdvisoryNetwork(創(chuàng)業(yè)顧問公司)西部開發(fā)總策略1.建立良好機(jī)制引進(jìn)外部人才與資金2.“雙E”策略
(a)教育(Education)與
(b)綠化環(huán)境(Environmental)“樹木”與“樹人”3.引進(jìn)外資:B.O.T.關(guān)念與運(yùn)作4.中央政策的配合例:援藏、支邊、東才西用2人力資源開發(fā)31.西部本地人才培育
a.旅游與服務(wù)人才
b.英語/日語培訓(xùn)
c.計(jì)算機(jī)運(yùn)用培訓(xùn)
d.大學(xué)獎(jiǎng)助學(xué)金
e.優(yōu)秀人員免學(xué)費(fèi)
f.銀行無息/低利貸款
g.職業(yè)培訓(xùn)2.國內(nèi)人才引進(jìn)
a.職位升遷
b.成就感
c.創(chuàng)業(yè)機(jī)會
d.項(xiàng)目規(guī)劃43.國外留學(xué)生/人才引進(jìn)
a.項(xiàng)目規(guī)劃
b.創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)
c.成就感
d.職位升遷人力資源開發(fā)5案例:甘肅,黃羊川職中~網(wǎng)絡(luò)連接夢想~現(xiàn)狀:經(jīng)過八個(gè)月培訓(xùn)
(a)已完成上百個(gè)WebPages (b)成為“地球村”一員
(c)與國際互聯(lián)網(wǎng)“接軌”
(d)開始“立項(xiàng)”
(e)“新黃羊川”MegaCity開建目標(biāo):復(fù)制1000個(gè)“黃羊川”
“千鄉(xiāng)萬才”軟件人才開發(fā)計(jì)劃6策略:釋放心靈,開啟心智方法:培訓(xùn)“TES“--T:Typing/Computer(師生)E:English(師生)S:Software(老師)目標(biāo):(a)網(wǎng)絡(luò):同步信息+及時(shí)通訊+電子商務(wù)
(b)成果:同級薪資思路7每個(gè)師生都有電子郵件信箱每個(gè)師生都可上網(wǎng)每個(gè)師生都可學(xué)英語每個(gè)老師都可與英業(yè)達(dá)“立項(xiàng)”重點(diǎn):
(a)有別于現(xiàn)有的“微機(jī)電教”
(b)下課及周末均開放建設(shè)“校園網(wǎng)吧”8每個(gè)縣/市選出種子學(xué)校條件:大城市附近的貧窮學(xué)校
(窮鄉(xiāng)激富縣)(a)EasytoCommunicate(b)EasytoAccess(c)Model第二年推廣到六個(gè)學(xué)校
Year1:6校
Year2:62=36校
Year3:63=216校
Year4:64=1296校方式9計(jì)算機(jī)硬件:由英業(yè)達(dá)集團(tuán)及相關(guān)基金會提供,每校10~20臺.計(jì)算機(jī)軟件(One-TouchOS/AS+校園網(wǎng)吧):
英語學(xué)習(xí)/計(jì)算機(jī)學(xué)習(xí)由天津英業(yè)達(dá)提供軟件、培訓(xùn).3.計(jì)算機(jī)上機(jī)費(fèi)用及電話申請費(fèi):由當(dāng)?shù)卣?fù)責(zé).4.人員差旅費(fèi)用:由當(dāng)?shù)卣c英業(yè)達(dá)各自分?jǐn)?計(jì)算機(jī)進(jìn)口稅及手續(xù):由當(dāng)?shù)卣?fù)責(zé)申請免稅.經(jīng)費(fèi)10每校10~20臺計(jì)算機(jī)上課時(shí):計(jì)算機(jī)教學(xué)下課時(shí):免費(fèi)網(wǎng)吧“以校帶鄉(xiāng)”提升整個(gè)鄉(xiāng)村人力素質(zhì)及生活水平3.“千鄉(xiāng)萬才”
(a)每??蛇x出至少10個(gè)軟件人才
(b)至少可培育一萬名軟件人才4.提升軟件水平,增加就業(yè)機(jī)會
(a)英業(yè)達(dá)及相關(guān)企業(yè)提供就業(yè)機(jī)會
(b)與東部達(dá)到“同工同酬”目標(biāo)11縣長培訓(xùn):A計(jì)劃培訓(xùn)1000個(gè)縣/處級官員廣開思路、提高視野提供技術(shù)、知識及成功案例東、西部人才交流
(a)東才西用
(b)西才東育12縣長培訓(xùn)人才交流基金會市長協(xié)會全球華人競爭力基金會曉龍基金會AP
a
s
s
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nforSuccess(熱誠追求成功)Kyocera的企業(yè)哲學(xué)~稻盛和夫
Kyocera社長~1.
Profit
:利潤
2.Ambition:企圖心3.Sincerity
:熱誠4.Strength
:強(qiáng)勢5.Innovation
:創(chuàng)新6.Optimism
:樂觀7.NeverGiveup:永不放棄13成功三條件:KAS~卡內(nèi)基訓(xùn)練1.Knowledge(知識)
豐富的專業(yè)知識2.Attitude(態(tài)度)
自信、積極、熱忱的“正確態(tài)度”3.Skill(技能)“良好的技能”,如溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)力,
及人際關(guān)系能力14重要資訊151.全球華人競爭力基金會/總裁學(xué)苑石滋宜博士
E-Mail:0001@HomePage:http://www.CEO21.org
北京聯(lián)絡(luò):谷虹/Tel:010-6822-05972.卡內(nèi)基訓(xùn)練:黑幼龍先生
E-Mail:john_hei@.twHomePage:.tw3.參考書目:
(a)黃羊川~網(wǎng)絡(luò)連接夢想~ 林光信著/三聯(lián)書局
(b)西部開發(fā),十年有成 溫世仁著/三聯(lián)
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