2023年招商經(jīng)理的崗位職責(zé)

2023年招商經(jīng)理的崗位職責(zé)招商經(jīng)理的崗位職責(zé)1

職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)項目商鋪招商管理、部門安排和預(yù)算，并按安排實施，帶領(lǐng)下屬員工完成公司下達的招商與租賃指標(biāo)，并定期按公司的經(jīng)營安排對商戶進行調(diào)整；

2、負(fù)責(zé)相關(guān)招商運營工作的'方案制定，執(zhí)行及總結(jié)，以及相關(guān)材料的打算和落實；

3、負(fù)責(zé)招商渠道拓展，重點客戶的開拓和關(guān)系維護；

4、定期進行具體的市場調(diào)研，分析市場改變，搜集新品牌的資料。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，5年以上商業(yè)辦公、創(chuàng)意園區(qū)招商閱歷，對商業(yè)地產(chǎn)招商全過程有較深的了；

2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)實力和人際洞察力，具有極強的談判實力和較好的團隊管理實力；

3、熟識日常辦公軟件操作（Word、Excel、PPT、CAD），有商業(yè)策劃文案功底優(yōu)先。

招商經(jīng)理的崗位職責(zé)2

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;

2、負(fù)責(zé)與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商供應(yīng)服務(wù);

3、負(fù)責(zé)代理商的'開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系;

4、收集轄區(qū)市場信息，并剛好反饋;

5、記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案。

任職資格：

1、可接受應(yīng)屆生，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、嫻熟產(chǎn)品學(xué)問、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

3、有精彩的客戶服務(wù)意識、較強的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通實力;

4、誠懇守信、勤奮敬業(yè)。

招商經(jīng)理的崗位職責(zé)3

職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)各街區(qū)商鋪租賃管理及運作，幫助門店進行品牌品類規(guī)劃、品牌引進、合理定位、優(yōu)化結(jié)構(gòu)；

2、依據(jù)市場相關(guān)狀況及街區(qū)定位等制定招商安排，提出門店品牌汰換建議和品類提升要求；

3、進行街區(qū)整體布局及品牌設(shè)定，匯總并分析各街區(qū)的各項招商營運數(shù)據(jù)；

4、嚴(yán)審商務(wù)合同，督進門店執(zhí)行品牌品類調(diào)改方案；

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。

任職條件：

1、大專以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

2、熟識百貨涉及的合同管理、市場調(diào)研等工作。

3、具有數(shù)據(jù)敏感度，嫻熟運用表格。

招商經(jīng)理的崗位職責(zé)4

職位描述：

1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的授權(quán)店的管理及服務(wù)工作，落實總部商務(wù)政策，實現(xiàn)總部的車輛分銷銷量目標(biāo)和利潤目標(biāo)；

2.在總部及大區(qū)采銷部的支持下，幫助及管理門店的臨時車輛選購 及銷售工作及推動總部從廠家集采車輛在區(qū)域內(nèi)的分銷工作；

3.推動及管理門店的衍生業(yè)務(wù)需求，金融分期、延保、保險、精品、融資租賃等業(yè)務(wù)，為總部及門店增加盈利點；

4.幫助總部招商部門、門店支持部門收集及跟進招商線索、選址、驗收、團隊檢核、培訓(xùn)等工作，保證門店業(yè)務(wù)順當(dāng)運營；

5.按總部要求，完成及幫助總部其它臨時性工作事宜。

職位要求：

1.二年以上主機廠區(qū)域管理閱歷，有一線銷售工作閱歷優(yōu)先考慮，合資品牌以上優(yōu)先考慮；

2.二年4s店總經(jīng)理銷售總監(jiān)或二網(wǎng)大客戶經(jīng)理工作閱歷，做過內(nèi)訓(xùn)師崗位優(yōu)先考慮，合資品牌以上優(yōu)先考慮；

3.較強的.溝通實力、領(lǐng)導(dǎo)力、談判實力和執(zhí)行力；

4.結(jié)果導(dǎo)向型，完成任務(wù)目的性明確；

5.屬地化管理，能接受肯定時間省內(nèi)出差，并能適應(yīng)駐點式辦公。

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崗位職責(zé)：

1、依據(jù)公司招商政策和安排，負(fù)責(zé)招商任務(wù)的執(zhí)行，商務(wù)談判，合約簽訂，完成招商任務(wù)指標(biāo)；

2、幫助經(jīng)銷商更好完成當(dāng)?shù)厥袌鐾茝V及服務(wù)品質(zhì)的'提升；

3、充分了解負(fù)責(zé)區(qū)域的市場狀況，剛好回饋市場信息；

4、仔細(xì)落實與核對客戶的補貨和匯款工作；

5、對區(qū)域內(nèi)的年度客戶開拓目標(biāo)和銷售任務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé)。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，從事銷售工作2年以上，有建材（包含門鎖、防盜門、安防、智能家居等）、智能產(chǎn)品銷售閱歷優(yōu)先。

2、酷愛銷售，有較強的社交實力與溝通技巧和談判實力，身體健康，親和力強，能常常出差！

招商經(jīng)理的崗位職責(zé)6

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域市場產(chǎn)品市場規(guī)劃和布局;

2.負(fù)責(zé)對地區(qū)經(jīng)銷商的整合管理;

3.提高產(chǎn)品在區(qū)域市場占有率有競爭力;

4.維護與客戶長期合作的良好關(guān)系，樹立公司的品牌形象;

5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商管理、代表培訓(xùn)、臨床協(xié)訪和科會;

6負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的專家建設(shè)。

任職要求：

1.具有2年以上臨床處方藥招商或醫(yī)院開發(fā)相關(guān)閱歷;

2.具有專業(yè)學(xué)術(shù)推廣、市場策劃、管理技能;

3.具有優(yōu)秀的.商務(wù)談判及溝通協(xié)調(diào)實力，有很強的團隊合作精神;

4.具有較強的邏輯思維、分析及解決問題的實力，且誠信、敬業(yè)、踏實，能承受工作壓力。

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職責(zé)：

1、依據(jù)公司年度營運安排制定銷售策略，達成業(yè)務(wù)目標(biāo);

2、制定轄區(qū)市場拓展與銷售安排，有效開發(fā)各類銷售渠道，鞏固渠道合作;

3、對負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的各個渠道的銷售進行跟蹤、評估及管理，制定有效策略，實行行動，解決實際業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)，完成銷售目標(biāo);

4、策劃區(qū)域內(nèi)的各類促銷推廣方案，協(xié)作完成總部制定的推廣方案，并跟蹤執(zhí)行;

5、收集各類市場信息，評估市場動態(tài)，提出新品開發(fā)建議;

6、其他與職責(zé)相關(guān)的工作;

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷，工商管理或市場營銷優(yōu)先;

2、3年以上家居、建材等銷售渠道開拓和維護或市場閱歷;

3、具有肯定的渠道開發(fā)閱歷，擅長交際，具有優(yōu)秀渠道資源優(yōu)先考慮;

4、市場敏感度高，具備較強的相關(guān)市場信息分析實力和相關(guān)企業(yè)拓展實力;

5、擅長組織、溝通，擁有較強的.執(zhí)行實力。

6、擁有創(chuàng)新和較強的團隊合作精神，學(xué)歷實力強。

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1、負(fù)責(zé)電話/面對面探望等各種形式開發(fā)、維護品牌客戶;

2、負(fù)責(zé)所屬品類的招商工作，完成洽談、簽約工作;

3、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并剛好反應(yīng)市場信息;

4、負(fù)責(zé)完成各種招商宣揚的傳播及管理;

5、完成每月的招商回款任務(wù)。

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崗位職責(zé):

1、執(zhí)行公司銷售政策,篩選合適的代理商,完成或超額完成公司下達的年度招商銷售任務(wù)。

2、制定本區(qū)域的銷售安排、分解銷售目標(biāo),撰寫上報本市場區(qū)域的.工作總結(jié)與安排。

3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的投標(biāo),物價,醫(yī)保及政府事務(wù),團隊建設(shè)和人員管理與培訓(xùn)、培育。

4、負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)渠道維護及開拓,對本轄區(qū)內(nèi)的客戶進行維護管理和銷售指導(dǎo)工作。

5、為公司的市場策略做先期打算和規(guī)劃。

6、規(guī)劃制定省內(nèi)的空白市場開發(fā)策略,對空白區(qū)域的市場發(fā)展要制定出可行性的市場分析報告和開發(fā)策略報表。

7、公司臨時交辦的其它事項。

任職要求:

1、全日制醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,2年以上區(qū)域藥品招商以及省區(qū)團隊管理閱歷;

2、擁有所轄省區(qū)各代理商銷售網(wǎng)絡(luò)及客戶資源者優(yōu)先考慮;

3、忠誠敬業(yè),踏實肯干,認(rèn)同企業(yè)文化,聽從公司支配;銷售業(yè)績突出,具有優(yōu)秀的商務(wù)談判實力,有狼性,能突破進取。

招商經(jīng)理的崗位職責(zé)10

職責(zé)：

1、招商方案、招商工作安排的有效執(zhí)行；

2、組織招商活動，宣揚和說明招商政策；

3、開展市場推廣，電話招商工作，積累客戶資源，搜尋目標(biāo)客戶信息，開拓新的.客戶；

4、與招商相關(guān)活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，協(xié)作招商會的客戶邀約工作；

5、協(xié)調(diào)、處理客戶關(guān)系，維護并剛好更新客戶資料，完成公司支配的各項招商工作。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

2、1—2年以上銷售行業(yè)工作閱歷，業(yè)績突出者優(yōu)先；

3、反應(yīng)靈敏、表達實力強，具有較強的溝通實力及交際技巧，具有親和力；

4、具備肯定的市場分析及推斷實力，良好的客戶服務(wù)意識；

5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

6、有團隊協(xié)作精神，擅長挑戰(zhàn)。

招商經(jīng)理的崗位職責(zé)11

工作職責(zé):

1、主持部門日常管理工作;

2、策劃、實施、監(jiān)督、跟進部門各項營運工作,努力完成公司各項業(yè)績指標(biāo);

3、依據(jù)門店全面預(yù)算管理要求,制訂部門年度、月度各項工作安排;

4、部門員工工作安排,績效考核,加強團隊建設(shè),全面負(fù)責(zé)部門各項管理工作;

5、協(xié)調(diào)處理各供應(yīng)商關(guān)系,依據(jù)公司促銷要求,布置、動員、落實各項營業(yè)活動的執(zhí)行狀況;

6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

任職要求:

1、主持部門日常管理工作;

2、策劃、實施、監(jiān)督、跟進部門各項營運工作,努力完成公司各項業(yè)績指標(biāo);

3、依據(jù)門店全面預(yù)算管理要求,制訂部門年度、月度各項工作安排;

4、部門員工工作安排,績效考核,加強團隊建設(shè),全面負(fù)責(zé)部門各項管理工作;

5、協(xié)調(diào)處理各供應(yīng)商關(guān)系,依據(jù)公司促銷要求,布置、動員、落實各項營業(yè)活動的執(zhí)行狀況;

6、完成總經(jīng)理交辦的'其他工作。

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崗位職責(zé):

1、依據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商安排,并進行目標(biāo)分解;

2、保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;

3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;

4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;

5、維護與客戶長期良好的'合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

6、依據(jù)營銷安排,定期進行渠道動態(tài)調(diào)整;

7、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上招商、銷售類工作閱歷,有大型企業(yè)商超運作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源,具備招商管理閱歷;

4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)實力和人際洞察力,有很強的團隊管理實力;

5、能擔(dān)當(dāng)較大壓力。

招商經(jīng)理的崗位職責(zé)13

1.依據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo)，組織創(chuàng)建銷售團隊，制定銷售安排，依據(jù)安排制定和調(diào)整銷售方案(策略)，并負(fù)責(zé)詳細(xì)銷售策略的實施，推動銷售工作的開展，駕馭銷售進度;

2.主動拓展銷售渠道，發(fā)展新客戶，跟蹤準(zhǔn)客戶和潛在客戶，有電商微商等等新銷售模式閱歷更佳;

3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的'銷售談判、簽訂合同;

4.定期組織匯報銷售狀況，編制銷售報表，主持銷售團隊例會;

5.做好銷售的后期服務(wù)工作，幫助財務(wù)部收取客戶需繳納的各項費用;

6.依據(jù)公司規(guī)定，定期對銷售代表進行考核;

招商經(jīng)理的崗位職責(zé)14

職責(zé)：

1、區(qū)域內(nèi)目標(biāo)市場的調(diào)研

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;

3、負(fù)責(zé)與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商供應(yīng)服務(wù);

4、負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系;

5、收集轄區(qū)市場信息，并剛好反饋;

6、記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案。

職位要求：

1、學(xué)歷不限，有建材/家居行業(yè)工作閱歷者優(yōu)先錄用

2、肯吃苦，勤奮、有激情、有良好的工作習(xí)慣

3、能聽從上級的.工作支配,并努力完成任務(wù)指標(biāo)

4、良好的溝通表述及協(xié)調(diào)實力;

5、良好的演講素養(yǎng)者優(yōu)先。

6、能承受肯定強度的工作壓力

招商經(jīng)理的崗位職責(zé)15

工作職責(zé)：

1、熟識孕、嬰、童保健品市場，為公司產(chǎn)品銷售業(yè)績的達成供應(yīng)方案并落實；

2、規(guī)劃開拓所轄的空白市場，保障區(qū)域銷售任務(wù)的完成；

3、依據(jù)公司銷售政策，對所轄區(qū)域進行產(chǎn)品招商活動；

4、制訂所轄市場工作安排，并落實、執(zhí)行及完成工作目標(biāo)；

5、參加制定公司年度銷售安排與銷售政策，明確區(qū)域市場的運營管理制度和工作程序；

6、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報所轄區(qū)轄區(qū)域的回款狀況及客戶狀況。

任職資格：

1、30—45歲，大?；蛞陨蠈W(xué)歷；

2、有3年以上孕、嬰、童保健品德業(yè)相關(guān)營銷崗位閱歷；

3、有孕、嬰、童保健品德業(yè)招商閱歷及客戶資源者優(yōu)先；

4、優(yōu)秀的商務(wù)談判實力、營銷策劃實力和市場開拓實力，具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的實力。