酒吧總經(jīng)理聘用合同

酒吧總經(jīng)理聘任合同酒吧總經(jīng)理聘任合同提綱：有下列情形之一的，乙方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，甲方還應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)賠償金，支付原則為本合同解除前

酒吧總經(jīng)理聘任合同

甲方：______________

法定代表人：___________

乙方：_____________（身份證號(hào)：

）

為搞好甲方經(jīng)營(yíng)管理，經(jīng)甲乙雙方充足協(xié)商一致，就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜，達(dá)成以下合同：

一、經(jīng)甲方股東會(huì)同意，甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理。

二、經(jīng)營(yíng)目的

三、乙方酬勞

乙方酬勞由基本工資、崗位工資、效益工資三部分構(gòu)成，計(jì)算辦法為：酬勞＝基本工資+崗位工資+效益工資。

基本工資每月______元，崗位工資每月_______元，每月底按月全額支付；效益工資按照當(dāng)月每萬(wàn)元營(yíng)業(yè)總額獎(jiǎng)勵(lì)______元計(jì)算，每月底初步核算一次，每隔三個(gè)月支付此三個(gè)月效益工資的50%，并于每個(gè)會(huì)計(jì)年度年終付清全部的效益工資。

四、乙方權(quán)力

總經(jīng)理對(duì)董事會(huì)和股東會(huì)負(fù)責(zé)，享有下列權(quán)力：

1．按照合同商定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理酬勞；

2．主持公司的經(jīng)營(yíng)管理工作，并向董事會(huì)和股東會(huì)報(bào)告工作；

3．組織實(shí)施股東會(huì)和董事會(huì)決策、公司年度計(jì)劃和投資方案；

4．?dāng)M訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)立方案；

5．?dāng)M訂公司的基本管理制度；

6．制訂公司的具體規(guī)章；

7．提請(qǐng)董事會(huì)和股東會(huì)聘任或者辭退公司部門(mén)經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；

8．聘任或者辭退除由董事會(huì)和股東會(huì)聘任或者辭退以外的人員；

9．?dāng)M定公司職工的工資、福利、獎(jiǎng)懲，決定公司職工的聘任和辭退；

10．同意單筆_________元下列費(fèi)用；

11．董事會(huì)和股東會(huì)授予的其它職權(quán)。

五、乙方職責(zé)

1．對(duì)完畢公司整體經(jīng)營(yíng)目的負(fù)總責(zé)；

2．全方面執(zhí)行股東會(huì)和董事會(huì)做出的多個(gè)決策；

3．?dāng)M定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和各項(xiàng)內(nèi)部管理方案報(bào)股東會(huì)同意后監(jiān)督實(shí)施；

4．協(xié)調(diào)公司的多個(gè)外部事務(wù)，發(fā)明良好發(fā)展環(huán)境；

5．按月向董事會(huì)和股東會(huì)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)狀況，接受董事會(huì)和股東會(huì)質(zhì)詢并做出解釋?zhuān)?/p>

6．接受公司董事會(huì)、監(jiān)事和股東會(huì)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督檢查；

7．做好公司工商、稅務(wù)等多個(gè)證照的辦理、年檢等工作；

8．做好公司法、公司章程、董事會(huì)和股東會(huì)擬定的其它職責(zé)。

六、乙方嚴(yán)禁行為

1．不得運(yùn)用職位謀取私利；

2．未經(jīng)股東會(huì)同意，不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易；

3．

。

七、甲方承諾：

（重要有關(guān)酒吧經(jīng)營(yíng)方略的執(zhí)行條件確保）

八、聘任期限：聘任期間為從______年______月_____日起至_____年_____月_____日止，乙方確保每七天在甲方處上班時(shí)間不少于

小時(shí)。

九、本合同的解除及經(jīng)濟(jì)賠償：

（一）甲方的解除權(quán)及賠償義務(wù)：

1、甲方有權(quán)隨時(shí)解除此合同，但應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)賠償金，支付原則為本合同解除前

個(gè)月乙方應(yīng)得酬勞的月平均額的

倍；

2、若甲方持續(xù)虧損超出

個(gè)月，甲方有權(quán)解除本合同，并不需支付賠償金；

3、

（二）乙方的解除權(quán)：

1、乙方提前三十日以書(shū)面形式告知甲方，能夠解除勞動(dòng)合同，且乙方無(wú)需向甲方支付經(jīng)濟(jì)賠償金；

2、有下列情形之一的，乙方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，甲方還應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)賠償金，支付原則為本合同解除前

個(gè)月乙方應(yīng)得酬勞的月平均額的

倍：

A

甲方違反在本合同第七條中做出的承諾的；

B

甲方未按照本合同的商定支付乙方酬勞的；

c

本合同第四條列明的乙方權(quán)力無(wú)端受到限制，經(jīng)乙方向甲方董事會(huì)或股東會(huì)陳情后，仍未解決的；

D

十、本合同未盡事宜，由雙方和諧協(xié)商予以補(bǔ)充，補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同構(gòu)成部分。

十一、本合同自雙方當(dāng)事人簽字