電工協(xié)議書四篇

電工協(xié)議書四篇電工協(xié)議書篇1甲方：（以下簡稱“甲方”）乙方：（以下簡稱“乙方”）為加強______的安全管理，確保電路、用電安全，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，特制定安全協(xié)議。一、甲方責(zé)任1.甲方應(yīng)認真執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國電力法》和政府部門的有關(guān)規(guī)定以及甲方對安全工作的管理要求。2.甲方應(yīng)向乙方提供崗前專業(yè)培訓(xùn)，并熟悉單位電力線路分布圖，經(jīng)培訓(xùn)考核合格后，乙方才可進入甲方配電室進行操作。3.甲方應(yīng)向乙方交清工作環(huán)境和各重點要害部位等安全注意事項，為乙方提供安全規(guī)范的操作環(huán)境，有不安全隱患需甲方解決，若出現(xiàn)不安全事故造成人員傷害或經(jīng)濟損失的，甲方負全部責(zé)任。4.對乙方提出的有關(guān)安全問題，應(yīng)盡全力解決。二、乙方責(zé)任1.乙方必須持國家頒發(fā)的有關(guān)證件上崗，嚴(yán)格遵守操作規(guī)章，不得違章操作。2.乙方應(yīng)認真執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國電力法》和政府部門的有關(guān)規(guī)定以及甲方公司對安全的管理要求，嚴(yán)格遵守各項安全管理規(guī)定。3.乙方要做到出現(xiàn)問題時隨叫隨到，并且在作業(yè)期間不得擅自離崗或找人頂替，要做好各項記錄登記工作，確保安全運行。4.乙方人員不準(zhǔn)私自動用、拆卸甲方單位的用電設(shè)施，在進行工作過程中，必須自己配備、使用合格（經(jīng)有關(guān)部門檢驗合格）的專業(yè)電工工具，否則，造成任何違章操作的甲乙雙方和第三方人員傷亡的意外情況和經(jīng)濟損失，由乙方負全部責(zé)任，甲方概不承擔(dān)。三、本協(xié)議未盡事宜，一律按國家法律法規(guī)辦理。如本協(xié)議內(nèi)容與國家法律法規(guī)有抵觸，則以國家法律法規(guī)為執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。五、本協(xié)議自簽字蓋章之日起執(zhí)行。甲方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章）年月日電工協(xié)議書篇2甲方：乙方：身份證號碼：甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限1、協(xié)議有效期：自_____年___月___日至_____年___月___日止（其中試用期____個月），協(xié)議期滿后自然終止。2、協(xié)議期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。3本協(xié)議期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的，應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方。第二條工作崗位1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議，明確乙方的具體工作崗位為__電工及設(shè)備維修________，全權(quán)處理甲方企業(yè)范圍內(nèi)電力系統(tǒng)的維修、維護及相關(guān)業(yè)務(wù)。工作內(nèi)容包括：（1）每月對變電室進行日常維護一次（含衛(wèi)生清理）（2）入冬前對變電室進行各種小動物的預(yù)防檢查；（3）每月對低壓用電線路及設(shè)備的維護保養(yǎng)和及時維修；（4）其他用電系統(tǒng)設(shè)備、線路的維護保養(yǎng)和維修。2、甲方因工作需要隨時（包括夜間）電話通知乙方前來工作，乙方不得拒絕。3、乙方在行使職責(zé)時，甲方應(yīng)積極配合，人、財、物應(yīng)達到要求，乙方工作質(zhì)量應(yīng)達到行業(yè)要求。第三條工作條件和勞動保護1、乙實行不定時工作制，有事隨時通知，隨時到崗；2、甲方為乙方方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。4、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、調(diào)遣。5、甲方應(yīng)為乙方購買工傷保險，提供必要的保障服務(wù)。第四條工作報酬1、甲方按月支付乙方工資為______4000__人民幣。工作時間為每月22天工作制；禮拜六和禮拜天生產(chǎn)需要上班的情況下；平時可以調(diào)休，調(diào)休要當(dāng)月必須調(diào)完，沒有調(diào)休完作自動放棄調(diào)休；第五條工作紀(jì)律和職責(zé)1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的公司管理制度、教育。3、檢查水電線路，及時排除故障，發(fā)現(xiàn)有盜電行為，及時舉報。若水路及水管出現(xiàn)故障，須立即搶修、保障供水。4、配電房保持清潔衛(wèi)生、物資存放整齊有序，愛惜機械、加強保養(yǎng)，保證正常運轉(zhuǎn)，延長機械使用壽命。5、水電安裝、線路檢修、機械修理及維護須按規(guī)程運作。違章操作或由操作不當(dāng)出現(xiàn)事故，一切責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)，甲方概不負責(zé)。第六條聘用協(xié)議的變更、終止和解除1、聘用協(xié)議依法簽訂后，協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更協(xié)議。雙方未達成一致意見的，原協(xié)議繼續(xù)有效。2、聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，聘用協(xié)議即自行終止。在聘用協(xié)議期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。3、經(jīng)聘用協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用協(xié)議可以解除。4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議。（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；（2）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的；（3）故意不完成工作任務(wù)，給聘用單位造成嚴(yán)重損失的；（4）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對聘用單位利益造成重大損害的；（5）上崗作業(yè)證失效的；（6）被依法追究刑事責(zé)任的。6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。(1)乙方患病或負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的；(2)聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用協(xié)議無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達成協(xié)議的；(3)乙方不履行聘用協(xié)議的。7.有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用協(xié)議。(1)在試用期內(nèi)的；(2)甲方未按照聘用協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的。8.乙方要求解除聘用協(xié)議，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。第七條其它事項1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。2、本協(xié)議一式兩份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。3、本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：乙方（簽字按手?。捍恚ê炞郑汉炗啎r間：年月日簽訂時間：年月日電工協(xié)議書篇3甲方（用人單位）用人單位名稱：法定代表人或負責(zé)人：乙方（勞動者）姓名：性別：出生年月：文化程度：戶籍所在現(xiàn)居住地址：居民身份證號碼：聯(lián)系方式：甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。一、勞動合同期限勞動合同自年月日起至年月日止。并約定試用期自年月___日起至二、工作地點甲乙雙方約定勞動合同履行地為__________________。三、工作內(nèi)容（一）乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事原則，可依法變動乙方的工作崗位。（二）甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動基準(zhǔn)和甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。四、工作時間和休息休假（一）甲方實行每月具體作息時間，甲方安排如下：每月工作____天，每月休息____天。（二）甲方安排乙方的_________工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。（三）甲方安排乙方的_________工作崗位，屬于綜合計算工時制，雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)病危害防護（一）甲方應(yīng)對乙方進行勞動安全教育，防止勞動過程中的傷亡事故，減少職業(yè)病危害。（二）甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進行健康檢查，并在乙方離職前進行職業(yè)健康檢查。（三）乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。六、勞動報酬甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次支付乙方工資。乙方在法定工作時間或依法簽訂勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。（一）甲方承諾每月____日為發(fā)薪日。（二）乙方在試用期內(nèi)的工資為每月元。（三）甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益，合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照（協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常增長辦法）確定。七、社會保險雙方依法參加社會保險，工作期滿____后，經(jīng)考核合格后，給予繳納社會保險費，其中依法應(yīng)由乙方繳的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。八、雙方協(xié)商一致，約定下列條款：（一）乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項的，甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。（二）由甲方對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，并要求乙方履行服務(wù)期的要求，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽定協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。九、其他事項（一）勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時告知甲方，以便于聯(lián)系。（二）本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。（三）本合同不得涂改。（四）本合同如需同時用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準(zhǔn)。（五）本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份。（六）本合同附件包括：法定代表人或負責(zé)人簽名：乙方簽名：甲方蓋章：簽章日期：簽名日期：電工協(xié)議書篇4甲方：上海DJ汽車銷售服務(wù)有限公司嘉定分公司乙方：家庭住址：聯(lián)系方式：居民身份證號碼：上網(wǎng)作業(yè)證號：甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限1協(xié)議有效期ψ年月日------------年月日，協(xié)議期滿后自然終止。2、協(xié)議期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用協(xié)議。3、本協(xié)議期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的，應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知方。第二條工作崗位及工作內(nèi)容1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議，明確乙方的具體工作崗位為兼職水電工，負責(zé)宿豫區(qū)地稅大樓內(nèi)電力系統(tǒng)的.維修、維護及相關(guān)業(yè)務(wù)。2、電工屬特種作業(yè)人員，乙方必須持有合法的高電壓操作證，做到持證上崗。3、地稅大樓用電系統(tǒng)設(shè)備、線路的維護保養(yǎng)和維修，發(fā)現(xiàn)電源超負荷，短路等極易造成火災(zāi)的危險情況，必須立即進行修理，嚴(yán)防發(fā)生事故。4、甲方因工作需要，乙方必須隨叫隨到（包括夜間），乙方若無特別理由不得拒絕⒕×吭詡追揭求的時間內(nèi)及時處理。5、乙方在行使職責(zé)時，甲方應(yīng)積極配合，人、財、物應(yīng)達到要求，乙方工作質(zhì)量應(yīng)達到行業(yè)要求。6、乙方不得隨意改動或者亂接、亂拉甲方所有電源線路，不得隨便安裝電器設(shè)備，如需拉臨時線路時，要搞好安全措施，用好后立即拆除。7、乙實行不定時工作制，不受甲方考勤。第三條工作報酬甲方按次支付乙方工資為200元/次，所需材料費另行計算。第四條工作紀(jì)律1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育。3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，甲方按法規(guī)和單位的有關(guān)規(guī)定給予處罰。第五條聘用協(xié)議的變更、終止和解除1、聘用協(xié)議依法簽訂后，協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更協(xié)議。雙方未達成一致意見的，原協(xié)議繼續(xù)有效。2、聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，聘用協(xié)議即自行終止。在聘用協(xié)議期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。閱讀會員限時特惠7大會員特權(quán)立即嘗鮮3、經(jīng)聘用協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致ζ贛瞇議可以解除。4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議。（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的。（2）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的。（3）故意不完成工作任務(wù)，給聘用單位造成嚴(yán)重損失的。（4）嚴(yán)重失職私舞弊，對聘用單位利益造成重大損害的。（5）上網(wǎng)作業(yè)證失效的。（6）被依法追究刑事責(zé)任的。5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。（1）乙方患病或負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的（2）聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，