企業(yè)廉潔從業(yè)倡議書(shū)

公司廉潔從業(yè)倡議書(shū)（一）忠實(shí)推行崗位職責(zé)，嚴(yán)格操守，誠(chéng)信正直，工作中不欺上瞞下。（二）反對(duì)商業(yè)賄賂，不以任何借口接受現(xiàn)金、有價(jià)證券、貴重物品，清清白白做人。（三）因公接待時(shí)不鋪張浪費(fèi)，不虛報(bào)發(fā)票。（四）樹(shù)立和維護(hù)本身及公司良好形象，不參加黃、毒、賭活動(dòng)。（五）不在公司內(nèi)部搞“小團(tuán)體”，保持清廉、崇高、和-諧的同事及上下級(jí)關(guān)系。（六）不得運(yùn)用職權(quán)和工作之便為親屬或特定關(guān)系人謀取利益。（七）不運(yùn)用公司商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和業(yè)務(wù)渠道為本人或者別人從事牟利活動(dòng)，不以任何方式泄漏所接觸或知悉的公司商業(yè)秘密。（八）堅(jiān)持實(shí)事求是，不在公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中弄虛作假；不假公濟(jì)私、化公為私，不侵害公司和員工的正當(dāng)權(quán)益。（九）嚴(yán)禁無(wú)中生有、道聽(tīng)途說(shuō)，以訛傳訛、弄虛作假的舉報(bào)和投訴，激勵(lì)員工實(shí)名舉報(bào)。公司廉潔從業(yè)倡議書(shū)[篇2]******有限公司全體職工：年末歲尾是某些腐-敗現(xiàn)象和不良風(fēng)氣高發(fā)易發(fā)的敏感時(shí)期，為了避免因不正當(dāng)行為污染引發(fā)的公司組織力弱化，弘揚(yáng)廉潔新風(fēng)，倡導(dǎo)廉潔經(jīng)營(yíng)，建設(shè)廉潔家園，充足發(fā)揮****健全的組織和賞善罰惡的工作作風(fēng)在公司經(jīng)營(yíng)中的特殊作用，在此，****部門(mén)向******有限公司的全體職工發(fā)出以下倡議：1、公司各部門(mén)要倡揚(yáng)以廉為榮、以貪為恥的社會(huì)風(fēng)尚，引導(dǎo)部門(mén)組員常思貪欲之害，常懷律己之心，塑造廉潔品德，做到廉潔自律，不讓腐-敗有可乘之機(jī)。2、果斷杜絕從供應(yīng)商處接受現(xiàn)金、商品券、優(yōu)惠券、購(gòu)物券等禮物。3、果斷杜絕接受供應(yīng)商贈(zèng)予的煙、酒、茶葉、西服等貴重節(jié)日禮物。4、果斷杜絕接受供應(yīng)商提供的娛樂(lè)性招待，如參加供應(yīng)商提供的酒會(huì)、宴會(huì)等。5、果斷杜絕未經(jīng)公司同意給供應(yīng)商增援人力及裝備，并收取增援代價(jià)的行為。6、果斷杜絕在進(jìn)行供應(yīng)商審查時(shí)，規(guī)定到酒店/高級(jí)餐廳就餐、進(jìn)行娛樂(lè)行消費(fèi)等行為。7、果斷杜絕與實(shí)際使用不一致的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)行為。8、果斷杜絕高價(jià)購(gòu)入并從中獲取“分成”、“回扣”的行為。9、果斷杜絕強(qiáng)制規(guī)定供應(yīng)商接納親戚、朋友等入職的行為。10、禮物不管大小，即使業(yè)體是以感謝的目的送禮，接受者也必須婉轉(zhuǎn)的謝絕。當(dāng)回絕無(wú)效時(shí)，應(yīng)立刻向總經(jīng)理報(bào)告統(tǒng)計(jì)，最后由總經(jīng)理決定解決方案。收到禮物不報(bào)告者，一經(jīng)查出，認(rèn)定受賄，一律退社解決。貪廉一念間，榮辱兩世界。我們深信，通過(guò)全體職工的共同努力，一定能夠?qū)⑽覀兊?**大家庭建設(shè)成為遠(yuǎn)離腐-敗的干凈港灣，用實(shí)際行動(dòng)鑄就反腐防腐和促廉倡廉的結(jié)實(shí)長(zhǎng)城，為構(gòu)建和-諧的經(jīng)營(yíng)環(huán)境做出奉獻(xiàn)，共同營(yíng)造舒適愉悅的工作生活空間。公司廉潔從業(yè)倡議書(shū)[篇3]第一條為樹(shù)立公司與員工隊(duì)伍的良好形象，倡導(dǎo)全體員工誠(chéng)信從業(yè)、廉潔自律，增進(jìn)公司健康發(fā)展，特制訂本規(guī)定。第二條本規(guī)定合用于思榕全體員工。第三條思榕全體員工應(yīng)當(dāng)恪守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，廉潔從業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信，恪守職業(yè)道德和工作紀(jì)律，全心全意地為公司工作，切實(shí)維護(hù)公司的正當(dāng)權(quán)益和個(gè)人的良好名譽(yù)。不得運(yùn)用工作便利、職務(wù)職權(quán)、公司資源等以權(quán)謀私、損公肥私、假公濟(jì)私，不得從事有悖社會(huì)公德的活動(dòng)。第二章廉潔從業(yè)行為規(guī)范第四條思榕員工廉潔從業(yè)基本條款：（一）忠實(shí)推行崗位職責(zé),嚴(yán)格操守，誠(chéng)信正直，工作中不欺上瞞下；（二）厲行節(jié)省，杜絕浪費(fèi)。要節(jié)省用水、用電、日常辦公用品等；（三）不公物私用，不化公為私。不得將公司配發(fā)的崗位用品、辦公用品等物品以私人理由帶到公司以外的地方使用或者據(jù)為已有；（四）嚴(yán)禁使用公司辦公電話打私人電話聊天；（五）在公司任何地方發(fā)現(xiàn)遺失的錢(qián)財(cái)物品等，須在第一時(shí)間上交部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，登記拾遺地點(diǎn)、時(shí)間、拾物名稱(chēng)，方便盡快物歸原主；（六）因公接待時(shí)不鋪張浪費(fèi)，不虛報(bào)發(fā)票；（七）做到廉潔敬業(yè)、令行嚴(yán)禁，不得在工作中滲入個(gè)人因素；（八）不在公司內(nèi)部搞“小團(tuán)體”，保持清廉、崇高、和-諧的同事及上下級(jí)關(guān)系；（九）不得做出任何破壞公司名譽(yù)或損害公司和其它員工利益的行徑；（十）不得運(yùn)用職權(quán)和工作之便為親屬或特定關(guān)系人謀取利益；（十一）果斷抵制商業(yè)賄賂，對(duì)于無(wú)法退還或因工作關(guān)系不便退還的任何財(cái)物和利益（涉及但不限于回扣、禮金、禮卡、有價(jià)證券、支付憑證、其它物品等），上交上報(bào)公司解決；（十二）果斷抵制有可能影響公正執(zhí)行職務(wù)行為的多個(gè)宴請(qǐng)、娛樂(lè)活動(dòng)或向業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的公司或個(gè)人報(bào)銷(xiāo)多個(gè)費(fèi)用；（十三）恪守國(guó)家和公司保密規(guī)定，不運(yùn)用公司商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和業(yè)務(wù)渠道為本人或者別人從事牟利活動(dòng)，不以任何方式泄漏所接觸或知悉的公司商業(yè)秘密；（十四）堅(jiān)持實(shí)事求是，不在公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中弄虛作假；不假公濟(jì)私、化公為私，不侵害公司和員工的正當(dāng)權(quán)益；（十五）加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，重視廉潔自律修養(yǎng)，堅(jiān)持勤儉節(jié)省，不浪費(fèi)公-款、鋪張浪費(fèi)，不違反規(guī)定進(jìn)行職務(wù)消費(fèi)，不從事有悖社會(huì)公德的活動(dòng)。第五條凡涉及公司采購(gòu)、審價(jià)、財(cái)務(wù)、工程、銷(xiāo)售、結(jié)算、談判等技術(shù)、資金敏感事項(xiàng)的人員，不得有以下行為發(fā)生：（一）接受或索取與我司有業(yè)務(wù)關(guān)系的公司或個(gè)人提供的任何利益或利益輸送；（二）故意或無(wú)意泄漏與公司核心技術(shù)、銷(xiāo)售等有關(guān)的狀況和資料；（三）運(yùn)用公司的資源、業(yè)務(wù)渠道、商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等為本人或別人從事牟利活動(dòng)或利益輸送；（四）在銷(xiāo)售過(guò)程中弄虛作假，損害公司既得利益；（五）偽造、盜用公司票據(jù)、印鑒與業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的公司或個(gè)人訂立虛假合同謀取利益損害公司利益或形象；（六）侵占、挪用、貪污、盜竊公司財(cái)物、材料款、維修費(fèi)，謊報(bào)虛報(bào)費(fèi)用、成本、開(kāi)虛假票據(jù)等多個(gè)形式的化公為私；（七）其它以權(quán)謀私、謀取不正當(dāng)利益的行為。其它侵吞、違規(guī)占有公司及業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的公司或個(gè)人財(cái)物、損公肥私的行為。其它損害公司及業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的公司或個(gè)人利益的假公濟(jì)私的行公司廉潔從業(yè)倡議書(shū)[篇4]各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：為認(rèn)真貫徹貫徹黨的十七大精神，加強(qiáng)公司廉政文化建設(shè)，堅(jiān)持廉政教育從基層抓起，將廉潔教育納入公司公司文化體系，在全體員工中努力營(yíng)造“人人以廉為榮，個(gè)個(gè)以腐為恥”的公司廉政氛圍，哺育“崇廉、奉廉、贊廉”的公司廉政環(huán)境，切實(shí)使“廉政文化進(jìn)公司”進(jìn)一步人心，獲得實(shí)效，公司特向全體干部員工提出以下倡議：第一，主動(dòng)投身“廉政文化進(jìn)公司”活動(dòng)，自覺(jué)參加，帶頭實(shí)踐，培養(yǎng)“廉潔、誠(chéng)信、公正、儉樸”的品德。第二，堅(jiān)持從己做起、從小事做起，把廉潔、誠(chéng)信、公正、儉樸等優(yōu)良品德的培養(yǎng)貫穿于工作、生活和為人行事的一言一行之中，節(jié)制貪欲，不為物所誘、不為利所惑，潔身自好、廉潔自律。第三，嚴(yán)以律己，寬以待人；尊老愛(ài)幼，關(guān)心別人；誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)遵法；堅(jiān)持說(shuō)真話、說(shuō)實(shí)話，誠(chéng)實(shí)做人；樹(shù)立對(duì)的的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，陶冶崇高的情操。第四，為人處事要公平正直，堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正、不偏不倚地待人接物、評(píng)判是非和解決問(wèn)題。第五，發(fā)揚(yáng)艱辛奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，勤儉節(jié)省，不貪虛榮，不圖享樂(lè)，以?xún)€勵(lì)志，養(yǎng)成艱辛樸素、勤奮好進(jìn)的優(yōu)良品質(zhì)。第六，當(dāng)好廉政“衛(wèi)士”，做干部、員工的“廉政監(jiān)督員”。同事們，無(wú)論我們明天從事何種職業(yè)，都應(yīng)當(dāng)從根本上懂得“清正廉潔”的價(jià)值，在頭腦中植根“清正廉潔”的理念，使“清正廉潔”成為立身之基。爭(zhēng)做“敬廉崇潔、誠(chéng)信遵法”的好員工：要發(fā)揚(yáng)艱辛奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)，大力弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，在生活中不慕奢華，厲行節(jié)省，杜絕浪費(fèi)，樹(shù)立科學(xué)、文明、健康的生活方式；要嚴(yán)格自警自律，樹(shù)立自律意識(shí)，恪守《員工廉政公約》和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺(jué)抵制多個(gè)誘-惑，要堅(jiān)持“愛(ài)國(guó)、遵法、明禮、誠(chéng)信”，并經(jīng)常互相提示、督促，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，樹(shù)立良好職工形象。同事們，春天的清風(fēng)在我們身邊吹拂，我們也但愿著廉潔的清風(fēng)吹遍公司的每一種角落。但愿廣大干