“四新”安全管理制度

四新安全管理制度1、目的為加強(qiáng)安全生產(chǎn)，做好公司四新“新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料”中的安全生產(chǎn)管理要求，有效避免和控制安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，制定本制度。2、適用范圍適用公司各生產(chǎn)車間、部門“四新”的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理。3、管理職責(zé)3.1主要負(fù)責(zé)人是本單位四新安全管理工作的第一責(zé)任人。3.2安全部負(fù)責(zé)組織各部門對四新引入過程中的風(fēng)險(xiǎn)評估、培訓(xùn)教育等環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查。3.3本著“誰使用、誰負(fù)責(zé)，誰批準(zhǔn)、誰監(jiān)管”原則，各部門、車間具體負(fù)責(zé)本部門、車間四新的監(jiān)督管理。4、定義四新是指新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備。5、管理內(nèi)容5.1生產(chǎn)經(jīng)營單位對采用的新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用的新設(shè)備，必須了解、掌握其安全技術(shù)特性，對該工藝、技術(shù)的原理、操作規(guī)程有清楚地把握，了解該材料、設(shè)備的構(gòu)成、性質(zhì)。5.2從業(yè)人員調(diào)整工作崗位或者采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料的，應(yīng)當(dāng)對其進(jìn)行專門的安全教育和培訓(xùn)。未經(jīng)安全教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。5.3風(fēng)險(xiǎn)評估對新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料的引入和投用環(huán)節(jié)進(jìn)行全流程的評估。評估內(nèi)容包括：a.確定是否符合國家產(chǎn)業(yè)政策、非屬淘汰落后目錄；b.確定新的危險(xiǎn)源，確定危險(xiǎn)源是否成為重大危險(xiǎn)源；c.收集齊全新危險(xiǎn)源所涉及的法律法規(guī)或其他要求；d.確認(rèn)引入后應(yīng)編制的新管理文件、作業(yè)指導(dǎo)書、記錄、表格等。5.4安全培訓(xùn)教育5.4.1“四新”教育是指采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備前，必須進(jìn)行的安全教育，使其掌握相關(guān)的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，具備必要的安全生產(chǎn)知識和安全操作技能，未進(jìn)行“四新”教育前不得開工或投入使用。5.4.2“四新”安全教育主要內(nèi)容有:a.安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。b.新工藝、新材料、新技術(shù)、新設(shè)備的危害、危險(xiǎn)因素特點(diǎn)；c.安全衛(wèi)生管理制度及操作規(guī)程的內(nèi)容和要求；d.“四新”投產(chǎn)、使用后可能導(dǎo)致的危險(xiǎn)、危害因素及其防護(hù)方法；e.異常情況下的緊急處置