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第產假申請書15篇(合集)產假申請書1尊敬的領導人:

本人妻子已接近分娩(預產期),屬于計劃合法分娩,屬于晚婚晚育。家里的妻子沒有人照顧,很難堅持正常的.工作。因此,需要產假(____年__月__日至____年__月__日)。請求領導批準。

謝謝大家!

申請者:

__年__月__日產假申請書2尊敬的領導:

我因生產二胎,需要回家休息,調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù)。經醫(yī)生鑒定于20__年__月__日的'預產期。

經醫(yī)生建議定于20__年__月__日前提前待假,回家休息。本人從20__年__月__日開始請假,于20__年__月__日收假,請假期限為173天女職工二孩產假請假條請假條。特向領導申請辦理請假手續(xù)。

在此非常感謝領導對我的關心和照顧。

申請人:__

__年__月__日產假申請書3尊敬的公司領導:

我于20__年_月__日剖腹產生下BB,根據國家及公司相關規(guī)定,剖腹產增加30天,獨生子女假增加35天,共65天。我現特向公司申請續(xù)休產假,預計從__年__月__日—__年__月__日。

請予準假.

此致

敬禮!

申請人:__

__年__月__日產假申請書4尊敬的領導:

由于本人的'產期是20__年__月__日開始,由于本人身體比假虛弱,醫(yī)院要求本人提前休假回家調養(yǎng)身體,本人特此按照公司的要求向公司提出提前兩個月休產假的申請,申請產假的時光為20__年__月__日至__年__月__日,產假期間的工資由公司按照相關規(guī)定依法發(fā)放。特此申請,望予以批準!

___

20__年__月__日產假申請書5尊敬的領導:

本人已近臨產(本人于___年__月份懷孕,預產期為___年__月__日),屬于計劃內合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(___)與工作單位(___)之間距離較遠以及目前身體狀況,難以堅持正常工作。根據相關規(guī)定,產婦休假應為128天?,F申請休產假,預計自___年__月__日至___年__月__日。

望領導給與審批為盼。

此致

敬禮!

申請人:__

申請日期:__產假申請書6尊敬的領導:

本人將近臨產(本人于____年__月份懷孕,預產期為____年__月__日),屬于計劃內合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(____)與工作單位(____)之間距離較遠以及目前身體狀況,難以堅持正常工作。根據中心相關規(guī)定,產婦休假應為____天。我現特向中心申請休產假,預計自____年__月__日至____年__月__日。望領導給與審批為盼。

此致

敬禮

申請人:___

____年__月__日產假申請書7尊敬的領導:

本人已近臨產(本人于20__年__月份懷孕,預產期為20__年__月__日),屬于計劃內合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(__)與工作單位(__)之間距離較遠以及目前身體狀況,難以堅持正常工作。根據中心相關規(guī)定,產婦休假應為__天。我現特向中心申請休產假,預計自20__年__月__日至20__年__月__日。望領導給與審批為盼。感謝!

特此申請

此致敬禮

申請人:___

20__年__月__日產假申請書8尊敬的領導:

本人與____年____月在__部門工作,于____年____月繳納統(tǒng)籌金。于____年____月領取結婚證,于____年____月生育。按照國家計劃生育政策已休產假,并符合單位領取產假補助的條件,特此申請領取產假補助金每月550元,3個月共計1650元。

望批準

申請人:___

20__年_月_日產假申請書9尊敬的學校領導:

我于___年_月_日生下寶寶,屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。特向領導申請辦理產假手續(xù)?,F特向單位申請___年_月_日正式休產假,預計從___年_月_日至___年_月_日,請予批準為盼。

此致

敬禮

申請人:___

___年_月_日產假申請書10尊敬的公司領導:

因本人已近臨產(預產期月日),屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。目前本崗位相關工作及資料已移交給同志。感謝領導一直以來的關心及照顧,鑒于我目前身體狀況,難以堅持正常工作,根據國家相關規(guī)定,特請求休產假個月(從__年__月__日至__月__日)。特此申請,懇請領導給予批準。此致!

此致

敬禮!

申請人:__

__年__月__日產假申請書11尊敬的公司領導:

因本人在____年__月__號誕下小龍女一玫,產假時間從____年__月__號到____年__月__號止。根據國家及公司相關規(guī)定,正常產假為90天,晚婚晚育增加15天,現特向公司申請產假工資,請予批準為盼,非常感謝公司領導對我的關心和照顧。特此申請,懇望批準!

此致

敬禮!

___

20__年__月__日產假申請書12尊敬的領導:

本人由于懷孕臨近生產,20__年_月_號預產期,為保障生產順利,并能及時返回工作崗位,鑒于目前身體狀況,難以堅持正常工作,特向領導申請休產假。我現在向單位申請_月_日正式休產假,預計從_月_日--_月_日。特此請假,請予批準!

申請人:___

20__年_月_日產假申請書13單位領導:

你好!

我在家妻子要分娩,而且身體狀況不好,家人要在旁邊陪伴,一會兒沒有別的親戚,只好請假回家照顧。(家人)情況突然來了,希望公司領導批準。非常感謝大家。

休假申請人:___

日期:___年__月__日產假申請書14_尊敬的公司領導:

因本人在____年__月__號誕下小龍女一玫,產假時間從____年__月__號到____年__月__號止。

根據國家及公司相關規(guī)定,正常產假為90天,晚婚晚育增加15天,現特向公司申請產假工資,請予批準為盼,非常感謝公司領導對我的關心和照顧。

此致

敬禮

申請人:___

20__年__月__日產假申請書15

《女職工勞動保護規(guī)定》第8條規(guī)定"女職工產假為90天,其中產前休假15天。難產的,增加產假15天。多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產假15天"。

根據以上規(guī)定,法定的產假期為90天。用人單位可以根據本單位實際情況對產假時間另行規(guī)定,但不得低于法定標準。如果因為特殊情況休假超過90天的,只要有醫(yī)院證明就可以向單位請病假,但病假期間不能享受產假待遇。

對于生育假期

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