中學(xué)部門信息員管理制度范本

第頁共頁中學(xué)部門信息員管理制度范本第一章總則第一條為加強(qiáng)中學(xué)部門信息員的管理，確保部門工作的順利進(jìn)行，提升部門的效能和整體形象，制定本制度。第二條中學(xué)部門信息員是指依照學(xué)校規(guī)定，被指派負(fù)責(zé)管理和傳遞信息的學(xué)生。第三條中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)管理制度和工作要求，保守學(xué)校機(jī)密，不得泄露學(xué)校及部門的信息。第四條中學(xué)部門信息員的任職期限為一學(xué)年，可連續(xù)任職，經(jīng)過部門負(fù)責(zé)人和學(xué)校審核同意。第五條中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)具備以下基本要求：具備一定的組織能力和溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，遵守學(xué)校紀(jì)律，服從管理。第六條中學(xué)部門信息員根據(jù)具體情況，可享受相應(yīng)的工作補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)。第七條中學(xué)部門信息員工作的設(shè)立和調(diào)整，由學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排。第二章任職和管理第八條各部門信息員的任職人員由各具體部門負(fù)責(zé)人提名，并經(jīng)學(xué)校審核同意后正式任命。第九條任職期滿后，信息員可與部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行續(xù)聘協(xié)商，經(jīng)學(xué)校審核同意后，方可再次任職。第十條任職期間，中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)積極參與部門工作，完成部門分配的各項(xiàng)任務(wù)。第十一條中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)以身作則，維護(hù)學(xué)校和部門的形象，不得從事違法、違規(guī)、違紀(jì)的活動(dòng)。第十二條中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)妥善保管部門和學(xué)校的物品和設(shè)備，并按規(guī)定進(jìn)行使用和歸還。第十三條中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)按照部門的工作要求，及時(shí)傳遞部門之間和學(xué)校之間的信息。第十四條中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)積極參與部門組織的培訓(xùn)和交流活動(dòng)，提升自身工作能力。第十五條中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)與其他成員保持良好的溝通和合作關(guān)系，及時(shí)反映問題和困難。第三章工作和獎(jiǎng)懲第十六條中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)上交部門工作總結(jié)和報(bào)告。第十七條中學(xué)部門信息員應(yīng)當(dāng)按照部門的工作要求，及時(shí)處理和解決出現(xiàn)的問題和困難。第十八條中學(xué)部門信息員的工作表現(xiàn)和工作成果，將作為學(xué)校綜合評(píng)價(jià)的一部分。第十九條中學(xué)部門信息員的工作成績(jī)突出者，將予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、證書等。第二十條中學(xué)部門信息員如有違反本制度的情況，將根據(jù)情節(jié)輕重，采取警告、通報(bào)、解聘等相應(yīng)處理措施。第四章附則第二十