下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第頁(yè)共頁(yè)代保管檔案協(xié)議范本代保管檔案協(xié)議協(xié)議編號(hào):[協(xié)議編號(hào)]甲方:[甲方名稱]地址:[甲方地址]電話:[甲方電話]乙方:[乙方名稱]地址:[乙方地址]電話:[乙方電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)文化遺產(chǎn)保護(hù)法》、《中華人民共和國(guó)檔案法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方就乙方代保管甲方檔案事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議目的甲方將自有檔案委托乙方代為保管,確保檔案的安全、保密、完整。二、檔案范圍1.檔案包括但不限于甲方歷史檔案、行政檔案、財(cái)務(wù)檔案、人事檔案等。具體檔案清單詳見附件一。2.雙方確認(rèn),委托檔案的具體范圍、數(shù)量以及檔案交接手續(xù)將在后續(xù)協(xié)商中確定,并以書面形式記錄。三、檔案保管1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,提供符合國(guó)家有關(guān)檔案保管標(biāo)準(zhǔn)的保管設(shè)施,確保檔案的適宜環(huán)境。2.乙方應(yīng)采取合理的措施保護(hù)檔案的安全、完整和保密,防止任何形式的損壞、滅失、泄露。3.乙方應(yīng)建立健全的檔案管理制度,確保檔案的有序管理和及時(shí)查閱。4.乙方應(yīng)配備專業(yè)的檔案保管人員,具備相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和技能,負(fù)責(zé)檔案的保管、整理和維護(hù)。四、檔案查閱與使用1.甲方有權(quán)隨時(shí)查閱其委托乙方保管的檔案,并有權(quán)要求乙方提供相關(guān)檔案的復(fù)制件。2.甲方有權(quán)要求乙方按照規(guī)定時(shí)間提供委托檔案,并對(duì)檔案的使用進(jìn)行合理指導(dǎo)。3.任何未經(jīng)甲方書面許可,不得將委托檔案提供給任何第三方使用或披露。五、檔案移交1.甲方有權(quán)隨時(shí)撤回委托檔案,并提前通知乙方。雙方應(yīng)共同制定檔案移交計(jì)劃,確保檔案的安全順利移交。2.檔案撤回后,乙方應(yīng)及時(shí)將檔案移交給甲方,并書面確認(rèn)檔案的移交情況。六、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對(duì)甲方的檔案信息嚴(yán)格保密,不得泄露或提供給任何未經(jīng)甲方授權(quán)的第三方。2.乙方應(yīng)對(duì)其工作人員進(jìn)行保密教育,明確保密義務(wù),建立保密制度,并負(fù)責(zé)保證工作人員的保密意識(shí)和行為。七、協(xié)議期限本協(xié)議自簽署之日起生效,有效期為[協(xié)議期限],到期后雙方可以協(xié)商續(xù)簽或終止協(xié)議。八、違約責(zé)任1.如因乙方的過(guò)失導(dǎo)致檔案丟失、損壞或泄密,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償甲方因此受到的損失。2.如因甲方原因?qū)е聶n案無(wú)法保管或受損,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償乙方因此受到的損失。九、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的解釋和履行均受中華人民共和國(guó)的法律法規(guī)管轄。因本協(xié)議引起的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議的附件為不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 《家樂福模式分析》課件
- 管理顧問工作總結(jié)
- 房地產(chǎn)行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)分享
- 服裝行業(yè)的保安工作總結(jié)
- 中央財(cái)經(jīng)大學(xué)財(cái)務(wù)管理課件-風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬
- 銀行求職自我介紹(15篇)
- 2023-2024年項(xiàng)目部治理人員安全培訓(xùn)考試題(原創(chuàng)題)
- 《電子政務(wù)》課件
- 2024年公司項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人安全教育培訓(xùn)試題含答案(模擬題)
- 銷售個(gè)人年度工作總結(jié)(7篇)
- 2025年行政執(zhí)法人員執(zhí)法資格考試必考題庫(kù)及答案(共232題)
- 2025年北京探礦工程研究所招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生歷年管理單位筆試遴選500模擬題附帶答案詳解
- 2025-2030年中國(guó)新能源汽車行業(yè)市場(chǎng)分析報(bào)告
- 網(wǎng)站建設(shè)合同范本8篇
- 宜賓天原5萬(wàn)噸氯化法鈦白粉環(huán)評(píng)報(bào)告
- GB/T 44888-2024政務(wù)服務(wù)大廳智能化建設(shè)指南
- 2024年工廠股權(quán)轉(zhuǎn)讓盡職調(diào)查報(bào)告3篇
- 2024年行政執(zhí)法考試題庫(kù)及答案(題)
- 針灸推拿題庫(kù)及參考答案
- 會(huì)計(jì)專業(yè)工作簡(jiǎn)歷表(中級(jí))
- 頂管施工技術(shù)全面詳解
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論