下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第頁共頁餐飲安全協(xié)議書尊敬的各位員工:為了維護(hù)員工和客戶的生命安全和身體健康,保障公司餐飲場所的衛(wèi)生安全,特制定本餐飲安全協(xié)議書,請各位員工嚴(yán)格遵守,共同營造一個安全、健康的餐飲環(huán)境。一、基本原則1.做事宜小心,吃飯須謹(jǐn)慎。員工應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)安全意識,謹(jǐn)慎操作,防止餐飲事故的發(fā)生。2.安全第一,預(yù)防為主。員工應(yīng)加強(qiáng)餐飲安全知識的學(xué)習(xí),掌握相關(guān)預(yù)防措施,消除安全隱患,防范事故發(fā)生。3.全員參與,共同維護(hù)。公司將制定并實(shí)施餐飲安全管理制度,員工應(yīng)自覺接受規(guī)定的約束,相互監(jiān)督,共同維護(hù)餐飲環(huán)境的安全和衛(wèi)生。二、員工的職責(zé)1.遵守公司的餐飲安全管理制度和操作規(guī)程,嚴(yán)禁私自違規(guī)操作。2.加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),掌握餐飲安全知識和應(yīng)急處理方法。3.保持工作環(huán)境的清潔衛(wèi)生,定期對餐飲設(shè)備和器具進(jìn)行檢查、清潔和消毒。4.使用餐具時需要注意餐具的清潔和消毒狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時上報。5.對食品原料、半成品和成品進(jìn)行檢驗(yàn)和認(rèn)可,不得使用過期食材。6.飲食健康,不在工作場所食用未經(jīng)檢驗(yàn)的食品。7.發(fā)現(xiàn)食物中出現(xiàn)異常情況,如異味、變質(zhì)等,應(yīng)立即停止使用并報告相關(guān)負(fù)責(zé)人。8.嚴(yán)禁在工作場所吸煙、嚼口香糖、飲食等行為,保持工作臺面的整潔。9.隨時接受安全檢查和教育培訓(xùn),積極配合公司進(jìn)行安全事故的調(diào)查和處理。三、公司的責(zé)任1.制定餐飲安全管理制度和操作規(guī)程,定期組織安全培訓(xùn)。2.建設(shè)餐飲場所的應(yīng)急預(yù)案,配備餐飲安全設(shè)施和設(shè)備,并定期進(jìn)行檢查維護(hù)。3.指派專人負(fù)責(zé)餐飲安全工作,建立安全管理組織機(jī)構(gòu),明確職責(zé)和權(quán)限。4.定期對食品原料和成品進(jìn)行抽檢,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和安全。5.實(shí)施嚴(yán)格的監(jiān)督檢查制度,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并對違規(guī)行為進(jìn)行懲處。四、違規(guī)行為和處罰1.對于違反餐飲安全管理制度和操作規(guī)程的員工,將按照公司相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處罰,包括口頭警告、書面警告、停職、開除等。2.對于發(fā)生的重大餐飲安全事故,公司將依法追究責(zé)任,并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、餐飲安全宣傳教育為提高員工對餐飲安全知識的了解和掌握,公司將定期開展相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)組織員工參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),并定期進(jìn)行安全知識測試。六、餐飲安全的監(jiān)督與改進(jìn)公司將建立餐飲安全的監(jiān)督機(jī)制,定期進(jìn)行餐飲安全檢查和審查,及時發(fā)現(xiàn)問題并提出整改措施。各級管理人員應(yīng)對員工的行為進(jìn)行監(jiān)督,加強(qiáng)對危險源的控制,提高員工安全意識。本協(xié)議自簽署之日起生效,有效期為一年。公司將定期組織對本協(xié)議的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評估,對認(rèn)真執(zhí)行協(xié)議的員工給予表揚(yáng)和獎勵。餐飲安全事關(guān)員工健康和公司聲譽(yù),希望各位員工能夠高度重
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度股東保密協(xié)議及企業(yè)風(fēng)險管理合同
- 2025年度綠色建筑環(huán)保施工合同規(guī)范范本
- 漯河2024年河南漯河市臨潁縣事業(yè)單位招聘30人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 瀘州四川瀘州瀘縣氣象局見習(xí)基地招收見習(xí)人員2人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 江西2025年江西應(yīng)用工程職業(yè)學(xué)院招聘7人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 杭州浙江杭州西湖區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局招聘編外合同制工作人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 2025年中國塑料保潔車市場調(diào)查研究報告
- 2025年中國兒童塑料椅市場調(diào)查研究報告
- 2025至2031年中國雨敵行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報告
- 2025至2031年中國通PLUS1軟件行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報告
- 2025年臨床醫(yī)師定期考核必考復(fù)習(xí)題庫及答案(620題)
- 2025年物業(yè)公司安全生產(chǎn)工作計劃(5篇)
- 2025社保政策培訓(xùn)
- 2025年蘇州工業(yè)園區(qū)國企招聘筆試參考題庫含答案解析
- 人教版九年級數(shù)學(xué)上冊圓《切線的證明方法及模型》示范公開課教學(xué)設(shè)計
- 2023年工程制圖習(xí)題集
- 除數(shù)是兩位數(shù)的除法練習(xí)題(84道)
- 《煤礦頂板管理》課件
- 產(chǎn)品可行性分析報告范文
- 2024年國家公務(wù)員考試《行測》真題(地市級)及答案解析
- 2024年重慶市公務(wù)員錄用考試《行測》真題及答案解析
評論
0/150
提交評論