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文檔簡(jiǎn)介

有關(guān)員工通知集錦六篇員工通知篇1

尊敬的'客戶:

您好!本公司原銷售部員工姚增增已于20xx年5月30日離職。

我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為,造成任何經(jīng)濟(jì)損失與本公司無(wú)關(guān)。.以前由姚增增負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的工作由我公司在職人員楊柳芬、方采薇負(fù)責(zé),給廣大客戶帶來(lái)不便之處敬請(qǐng)諒解,在此感謝客戶對(duì)浙江深泰克電子有限公司一如既往的大力支持!如遇問題請(qǐng)撥/p>

特此通知!

員工通知篇2

致全體員工:

為了慶祝國(guó)慶,公司決定今天15時(shí)正開始放假,請(qǐng)各職能部門在此之前安排好職責(zé)內(nèi)的各項(xiàng)工作,并將工作安排情況最遲在18時(shí)前報(bào)公司值班室。

祝公司全體員工節(jié)日快樂!

特此通知

某公司辦公室

20xx年9月30日

員工通知篇3

____先生/女士:

我們很榮幸地通知你通過(guò)了公司嚴(yán)格的'試用轉(zhuǎn)正考核,從____年____月____日起,

你正式成為一名合格員工,其薪資級(jí)別調(diào)整為基本工資為____元。這是你勤懇工作,不

斷努力所取得的成果,希望你再接再厲,邁向新的成功!

再一次向你表示祝賀!

主管經(jīng)理:

年____月____日

員工通知篇4

各二級(jí)工會(huì):

10月17日是世界扶貧日,為了引導(dǎo)教職工對(duì)貧困問題的'關(guān)注,宣傳和促進(jìn)消除貧困的工作,并參與到扶貧工作中來(lái),10月11日,校長(zhǎng)辦公會(huì)決定在世界扶貧日之前,在全校師生中開展扶貧募捐活動(dòng),對(duì)我校結(jié)對(duì)扶貧的鶴豐縣太平鎮(zhèn)進(jìn)行對(duì)口扶貧。并決定教職工扶貧募捐由工會(huì)組織,學(xué)生扶貧募捐由學(xué)工處組織。

各二級(jí)工會(huì)在本周四(10月13日)下午組織教職工(含校聘教職工)展開扶貧募捐活動(dòng)。每人募捐以50元為起點(diǎn),多捐不限。本周五上午將募捐款上繳校工會(huì)辦公室,下午將各二級(jí)工會(huì)的募捐總額在學(xué)校內(nèi)網(wǎng)公示。

特此通知。

校工會(huì)

員工通知篇5

集團(tuán)總部各部門、各公司:

20xx年度z集團(tuán)全體員工在AA董事長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,拼搏進(jìn)取,勤奮工作,促進(jìn)了集團(tuán)公司的穩(wěn)定快速發(fā)展。在此過(guò)程中,涌現(xiàn)出了一批為企業(yè)發(fā)展不辭辛苦、無(wú)私奉獻(xiàn)的'優(yōu)秀員工。為了總結(jié)成績(jī),激勵(lì)先進(jìn),弘揚(yáng)典型,進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。經(jīng)集團(tuán)各公司廣大干部員工推選,集團(tuán)考核領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)議、審核,并報(bào)集團(tuán)董事長(zhǎng)批準(zhǔn),決定授予以下人員為“20xx年度優(yōu)秀員工”的光榮稱號(hào):

集團(tuán)總部:z

z化工有限公司:z

*鎂業(yè)有限公司:z

希望受到表彰的優(yōu)秀員工戒驕戒躁,不斷鞭策自己,保持榮譽(yù),繼續(xù)努力,勤勉工作,以更飽滿的熱情投入到工作中再創(chuàng)佳績(jī)。同時(shí),集團(tuán)公司號(hào)召全體員工以受表彰的優(yōu)秀員工為榜樣,學(xué)習(xí)他們忠于公司,愛崗敬業(yè),遵章守紀(jì),服從管理,團(tuán)結(jié)協(xié)作,樂于奉獻(xiàn)的精神,為實(shí)現(xiàn)z集團(tuán)20xx年的任務(wù)目標(biāo)而努力奮斗!

特此表彰

z集團(tuán)

二〇**年二月*日

員工通知篇6

公司全體員工:

C組員工李XX,自進(jìn)入公司以來(lái),在組長(zhǎng)、主管也多次對(duì)其進(jìn)行批評(píng)指正甚至勸退的情況下,仍經(jīng)常出現(xiàn)遲到、請(qǐng)假或無(wú)故曠工等違反公司考勤管理制度的行為,嚴(yán)重影響其所在小組的生產(chǎn)安排和進(jìn)度,最近公司已同意其辭職申請(qǐng),但李廣銀于20xx年6月10日上午上班中途,未向仍何人請(qǐng)示,擅自離崗曠工,此行為無(wú)視公司規(guī)章制主、無(wú)視車間管理人員,影響惡劣,公司決定對(duì)李廣銀作以下處罰:

1、對(duì)此次擅離職守行為處罰款XXX元;

2、曠工扣款另行計(jì)算(曠一天處罰款XXX元)。請(qǐng)全體同事引以此為戒!同時(shí)也希望以后已經(jīng)提出辭職的'同事調(diào)整好心態(tài),站好最后一班崗,公司將按制度結(jié)清工

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