公司后勤管理細則

第頁共頁公司后勤管理細則第一章總則第一條為了規(guī)范和提高公司的后勤管理水平，提高員工工作效率，保障員工的工作環(huán)境和工作條件，特制定本《公司后勤管理細則》。第二條公司的后勤管理工作包括辦公設(shè)施維護、辦公用品采購、飯?zhí)霉芾怼⒈嵓鞍踩芾淼?。第三條公司的后勤管理工作由后勤管理部門負責(zé)，該部門直接向公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。第四條公司依法依規(guī)進行后勤管理工作，強化安全意識，提高工作效率，為員工提供良好的工作環(huán)境。第五條公司員工應(yīng)遵守本細則，執(zhí)行后勤管理部門的管理要求，積極參與公司后勤管理工作。第二章辦公設(shè)施維護第六條公司辦公設(shè)施維護包括但不限于電腦、打印機、復(fù)印機、傳真機等設(shè)備的維修、保養(yǎng)和更新。第七條公司員工在使用辦公設(shè)施時應(yīng)注意愛護設(shè)備，不得私自拆卸設(shè)備，不得私自更改設(shè)置。第八條出現(xiàn)故障的辦公設(shè)施應(yīng)及時報修，后勤管理部門將按照維修等級進行處理。第九條公司員工應(yīng)定期清潔辦公設(shè)施，保持設(shè)備的整潔和工作正常。第十條公司員工對于設(shè)備使用故障、維修保養(yǎng)方面的問題，應(yīng)及時向后勤管理部門反饋，以便及時解決。第三章辦公用品采購第十一條公司員工對于日常辦公所需的用品應(yīng)提前向后勤管理部門提出采購申請，經(jīng)審核后進行采購。第十二條公司后勤管理部門應(yīng)根據(jù)實際需要制定采購計劃，并及時采購相關(guān)辦公用品。第十三條員工領(lǐng)取辦公用品應(yīng)按規(guī)定流程進行，保證公平公正。第十四條員工領(lǐng)取辦公用品后，應(yīng)妥善保管并合理使用，避免浪費。第十五條員工如需更換損壞或消耗完的辦公用品，應(yīng)及時向后勤管理部門申請。第四章飯?zhí)霉芾淼谑鶙l公司飯?zhí)脼閱T工提供午餐，并負責(zé)飯?zhí)玫男l(wèi)生和安全管理。第十七條公司飯?zhí)锰峁┒鄻踊牟似?，并保證食品的衛(wèi)生和質(zhì)量。第十八條公司員工應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)用餐，不得擅自拿出飯?zhí)糜貌汀５谑艞l飯?zhí)美锊坏梦鼰?、吐痰、隨地吐果皮或其他垃圾，保持餐桌衛(wèi)生。第二十條公司員工應(yīng)遵守飯?zhí)霉芾硪?guī)定，不得私自進入廚房或擅自取用食品。第五章保潔及安全管理第二十一條公司保潔包括辦公區(qū)域、公共區(qū)域、衛(wèi)生間等的清潔和衛(wèi)生管理。第二十二條公司保潔人員應(yīng)按時按質(zhì)完成清潔任務(wù)，并保證清潔用品的及時供應(yīng)。第二十三條公司員工應(yīng)保持工作區(qū)域的整潔和衛(wèi)生，不得隨意扔垃圾或破壞環(huán)境。第二十四條公司員工應(yīng)配合保潔人員的工作，保證清潔工作的順利進行。第二十五條公司要求員工遵守安全管理規(guī)定，不得擅自進入限制區(qū)域，不得私自使用尚未通過安全檢驗的設(shè)備或器材。第六章違規(guī)處罰第二十六條對于違反本細則的員工，將按照公司規(guī)定的違紀處分辦法進行處理。第二十七條違規(guī)行為包括但不限于私自拆卸辦公設(shè)備、私自取用飯?zhí)檬称?、擅自進入限制區(qū)域等行為。第二十八條違規(guī)行為將視情節(jié)輕重進行相應(yīng)的處罰，包括警告、罰款、停職、辭退等。第七章附則第二十九條本細則的解釋權(quán)歸公司后勤管理部門所有。第三十條本細則自發(fā)布之日起實施，如有需要修改，應(yīng)由公司后勤管理部門提出并經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準后生效。以