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文檔簡介
業(yè)余活動管理制度1.制度目的為了規(guī)范公司內(nèi)部業(yè)余活動的組織和管理,提高員工的身心健康和團(tuán)隊合作精神,本制度制定。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工及其業(yè)余活動。3.定義和解釋業(yè)余活動:公司內(nèi)部員工組織的休閑娛樂活動,包括但不限于課程培訓(xùn)、戶外拓展、社交聚會等。組織者:負(fù)責(zé)公司內(nèi)部業(yè)余活動的組織和策劃的員工或者部門。參與者:公司內(nèi)部業(yè)余活動的參與者,包括組織者。4.業(yè)余活動組織組織者可以通過公司內(nèi)部溝通工具如微信企業(yè)群、釘釘群等,發(fā)布業(yè)余活動的通知。組織者應(yīng)在通知中說明活動時間、地點、費用及其他注意事項,并告知參與者活動的安排及任務(wù)。組織者應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行報名,確認(rèn)參與者人數(shù)和名單,并及時告知參與者。組織者應(yīng)為每個活動制定詳細(xì)的活動策劃,包括但不限于活動流程、物資準(zhǔn)備、食品安排、安全措施等。如遇特殊情況使得活動無法順利進(jìn)行,組織者應(yīng)及時通知參與者并推遲或取消活動。5.費用及報銷如業(yè)余活動有費用,組織者應(yīng)提前說明費用標(biāo)準(zhǔn),并告知參與者。參與者應(yīng)按指定方式將活動費用繳納給組織者。組織者應(yīng)當(dāng)妥善保管好活動資金,并按照規(guī)定流程進(jìn)行費用報銷。6.安全責(zé)任組織者應(yīng)當(dāng)制定詳細(xì)的活動安全計劃,確?;顒舆^程中的安全保障措施落實。參與者應(yīng)遵守組織者的安全指示和要求,并注意自身安全。7.活動紀(jì)律參與者應(yīng)在活動中遵守規(guī)定的秩序和紀(jì)律,不得違反國家法律、法規(guī)及公司制定的有關(guān)規(guī)定。參與者應(yīng)嚴(yán)格遵守活動的安排及流程,不得隨意離開活動現(xiàn)場或獨自行動。如有違反活動紀(jì)律的情況,組織者有權(quán)取消其參與資格。8.違紀(jì)及處罰如參與者違反有關(guān)規(guī)定而對業(yè)余活動造成損失或影響的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失。如參與者違反活動紀(jì)律,在經(jīng)過組織者調(diào)查核實后,組織者有權(quán)取消其參加活動的資格。9.附則本制度解釋權(quán)歸公司所有。本制度自頒布之日起執(zhí)行。本制度如有需要修改或補充,應(yīng)經(jīng)公司相關(guān)職能部門審批后執(zhí)行。10.總結(jié)隨著越來越多的公司重視員工的身心健康和工作和生活的平衡,業(yè)余活動管理制度應(yīng)運而生。通過本制度的制定與應(yīng)用,公司能夠更好地規(guī)
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