管理人員勞動合同范本 勞動合同填寫好的范本_第1頁
管理人員勞動合同范本 勞動合同填寫好的范本_第2頁
管理人員勞動合同范本 勞動合同填寫好的范本_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

管理人員勞動合同范本勞動合同填寫好的范本合同編號：【合同編號】甲方〔雇主〕：公司名稱：【公司名稱】注冊地址：【注冊地址】法定代表人：【法定代表人】聯(lián)絡(luò)：【聯(lián)絡(luò)】乙方〔員工〕：姓名：【員工姓名】性別：【員工性別】身份證號碼：【員工身份證號碼】：【員工】聯(lián)絡(luò)：【員工聯(lián)絡(luò)】鑒于甲乙雙方即將建立雇傭關(guān)系，經(jīng)互相協(xié)商一致，合作達(dá)成如下勞動合同：第一條效勞內(nèi)容1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排和要求，履行相應(yīng)的工作職責(zé)和義務(wù)。1.2乙方所提供的效勞工程包括但不限于【詳細(xì)的效勞工程】。第二條工作時間2.1工作時間為每周【工作小時數(shù)】小時，詳細(xì)工作時間安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。2.2假設(shè)甲方需要乙方加班工作，應(yīng)提早通知乙方，并保證按照勞動法規(guī)定支付加班工資。第三條工資待遇3.1乙方的根本工資為【根本工資金額】，支付方式為【支付方式】。3.2乙方的績效獎金、年終獎等待遇按照公司規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受法定的社會保險(xiǎn)和福利待遇。第四條保密義務(wù)4.1乙方在履行工作職責(zé)和效勞過程中，必須保守甲方的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)信息，不得泄露給任何第三方。4.2乙方在離任后仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得利用甲方的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)信息從事與甲方業(yè)務(wù)一樣或相似的活動。第五條違約責(zé)任5.1假設(shè)乙方違背本合同約定，致使甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方相應(yīng)的損失。5.2假設(shè)甲方未按時支付乙方工資、福利待遇等，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的違約金和賠償金額。第六條解除合同6.1乙方如需解除本合同，應(yīng)提早【提早通知期限】提早通知甲方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后解除。6.2甲方如需解除本合同，應(yīng)提早【提早通知期限】提早通知乙方，并支付相應(yīng)的賠償金或遵守相應(yīng)的解除條款。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜由雙方另行協(xié)商解決，簽署雙方共同遵守。7.2本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方〔蓋章〕：乙

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論