化工廠安全教育培訓(xùn)制度模版_第1頁(yè)
化工廠安全教育培訓(xùn)制度模版_第2頁(yè)
化工廠安全教育培訓(xùn)制度模版_第3頁(yè)
化工廠安全教育培訓(xùn)制度模版_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第頁(yè)共頁(yè)化工廠安全教育培訓(xùn)制度模版第一章總則第一條為了加強(qiáng)化工企業(yè)員工的安全意識(shí),提高員工的安全素質(zhì),確?;どa(chǎn)過(guò)程的安全穩(wěn)定,保護(hù)員工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全,制定本培訓(xùn)制度。第二條本培訓(xùn)制度適用于本單位所有從事化工生產(chǎn)及相關(guān)工作的員工,包括實(shí)習(xí)生。第三條本培訓(xùn)制度的目標(biāo)是培養(yǎng)員工的安全意識(shí),提高員工的安全素質(zhì),確保員工在化工生產(chǎn)過(guò)程中能夠正確操作,預(yù)防事故的發(fā)生,降低事故的風(fēng)險(xiǎn)。第四條本培訓(xùn)制度的具體內(nèi)容根據(jù)化工企業(yè)的實(shí)際情況和需要進(jìn)行制定,包括化工生產(chǎn)工藝、設(shè)備操作、事故應(yīng)急處理等相關(guān)內(nèi)容。第五條本培訓(xùn)制度的執(zhí)行機(jī)構(gòu)為本單位的安全生產(chǎn)管理部門(mén)。第二章培訓(xùn)計(jì)劃第六條根據(jù)化工企業(yè)的實(shí)際情況制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,明確培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容和對(duì)象。第七條培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于以下幾個(gè)方面:1.化工生產(chǎn)工藝和工作流程;2.化工設(shè)備和設(shè)施的安全操作;3.事故預(yù)防和應(yīng)急處理知識(shí);4.安全標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和操作規(guī)范;5.安全防護(hù)用品的使用方法和注意事項(xiàng)。第八條培訓(xùn)對(duì)象包括新進(jìn)員工、在職員工和實(shí)習(xí)生等。第九條新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)入廠培訓(xùn),并通過(guò)考試。第十條在崗員工應(yīng)每年接受一次安全培訓(xùn)。第十一條實(shí)習(xí)生在進(jìn)入實(shí)習(xí)崗位前必須經(jīng)過(guò)安全培訓(xùn)。第三章培訓(xùn)方法第十二條培訓(xùn)可采用多種形式,包括但不限于以下幾種:1.班組會(huì)議進(jìn)行培訓(xùn);2.單獨(dú)培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn);3.互動(dòng)式培訓(xùn);4.視頻會(huì)議或網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn);5.外聘專(zhuān)家進(jìn)行培訓(xùn)。第十三條培訓(xùn)過(guò)程中,應(yīng)注重理論教學(xué)和實(shí)際操作相結(jié)合,培訓(xùn)方式要靈活多樣,以滿足不同人員的學(xué)習(xí)需求。第十四條培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)盡量簡(jiǎn)明扼要,避免使用過(guò)于專(zhuān)業(yè)的術(shù)語(yǔ),以便員工易于理解和掌握。第十五條培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估,以檢測(cè)培訓(xùn)的效果。第四章培訓(xùn)檔案第十六條根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃,應(yīng)建立完善的培訓(xùn)檔案管理制度,對(duì)每一次培訓(xùn)進(jìn)行記錄和歸檔。第十七條培訓(xùn)檔案內(nèi)容包括但不限于以下幾個(gè)方面:1.員工的培訓(xùn)記錄和證明材料;2.培訓(xùn)課件和講義;3.培訓(xùn)考試成績(jī)和評(píng)估報(bào)告。第十八條培訓(xùn)檔案應(yīng)妥善保管,保證其完整性和可查詢(xún)性。第十九條培訓(xùn)檔案的保存期限為三年以上。第五章培訓(xùn)費(fèi)用第二十條培訓(xùn)費(fèi)用由企業(yè)承擔(dān),包括培訓(xùn)人員的工資、培訓(xùn)場(chǎng)地的租金、培訓(xùn)設(shè)備的購(gòu)置和維護(hù)等。第二十一條進(jìn)行培訓(xùn)的員工應(yīng)按公司有關(guān)規(guī)定全程參加培訓(xùn),不得擅自離開(kāi)。第六章附則第二十二條本培訓(xùn)制度可以根據(jù)化工企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行補(bǔ)充和修改,補(bǔ)充和修改的內(nèi)容應(yīng)得到相關(guān)人員的知情和同意。第二十三條本培訓(xùn)制度自公布之日起生效。第二十四條若本制度與國(guó)家、地方安全生產(chǎn)法律法規(guī)不一致的,以國(guó)家、地方法

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論