房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)模版

第頁共頁房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)模版崗位名稱：房地產(chǎn)銷售部崗位部門：銷售部職位概述：房地產(chǎn)銷售部崗位旨在推動(dòng)公司的銷售業(yè)績(jī)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、客戶開發(fā)與聯(lián)絡(luò)、房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售和客戶服務(wù)等工作，確保公司銷售目標(biāo)的達(dá)成。崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施銷售策略，與公司銷售目標(biāo)相一致，并持續(xù)監(jiān)督銷售過程，確保銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成。2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研工作，收集并整理市場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)情況，為公司決策提供參考。3.負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系，與潛在客戶取得聯(lián)系，了解客戶需求并推薦合適的房地產(chǎn)項(xiàng)目。4.負(fù)責(zé)進(jìn)行房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售工作，包括與客戶、開發(fā)商和中介機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)，確保銷售合同的簽訂并推動(dòng)銷售進(jìn)程。5.負(fù)責(zé)積極推動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理，制定銷售目標(biāo)和計(jì)劃，并對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高銷售能力和業(yè)績(jī)。6.負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析，定期向上級(jí)匯報(bào)銷售情況和銷售業(yè)績(jī)，提出改進(jìn)建議并制定相應(yīng)的銷售策略。7.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行售后服務(wù)工作，解決客戶的問題和投訴，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。8.遵守公司的銷售流程和規(guī)定，確保銷售工作的順利進(jìn)行和銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求：1.本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、推廣和銷售能力，熟悉市場(chǎng)調(diào)研和市場(chǎng)營(yíng)銷方法，熟悉房地產(chǎn)銷售流程；3.具有團(tuán)隊(duì)管理和指導(dǎo)能力，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；4.具備良好的客戶開拓和維護(hù)能力，熟悉客戶管理流程；5.具備良好的計(jì)劃和組織能力，能夠制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃；6.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作抗壓能力，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)；7.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)；8.具備良好的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，不斷更新自己的知識(shí)和技能