工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任制范本

第頁共頁工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任制范本第一章總則第一條為了加強工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員的安全生產(chǎn)責任管理，確保工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理工作安全有序進行，保障員工和設(shè)備的安全與健康，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，制定本責任制。第二條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員是負責工貿(mào)企業(yè)設(shè)備的運行和維護的專職人員。他們在工作中應(yīng)當始終堅持安全第一的原則，發(fā)揮自己的專業(yè)知識和技能，做好設(shè)備管理工作，確保設(shè)備的安全穩(wěn)定運行。第三條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員的安全生產(chǎn)責任制是工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員與工貿(mào)企業(yè)之間建立的一種責任約束關(guān)系，具有強制性和約束力。第四條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員的安全生產(chǎn)責任應(yīng)當遵循科學(xué)管理、安全管理、預(yù)防為主、綜合治理的原則。第五條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員是工貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重要責任人，必須認真履行職責，帶頭做好設(shè)備管理工作。第六條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任的履行應(yīng)當與其積極參與企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系的建設(shè)相結(jié)合。第七條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員應(yīng)當接受安全生產(chǎn)知識的培訓(xùn)，提高安全操作能力和管理水平。第八條工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當加強對工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員的安全生產(chǎn)責任的監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正責任不落實、違反安全規(guī)定和操作不當?shù)男袨?。第二章安全生產(chǎn)責任的內(nèi)容第九條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員應(yīng)當履行設(shè)備管理職責，確保設(shè)備的安全運行。具體包括以下內(nèi)容：（一）制定和完善設(shè)備管理制度、操作規(guī)程和安全操作規(guī)范；（二）負責設(shè)備的日常運行維護和設(shè)備事故的搶修處理；（三）負責設(shè)備的巡檢、維護保養(yǎng)和設(shè)備故障的預(yù)測與排除；（四）組織設(shè)備的安裝、調(diào)試和運行試驗；（五）做好設(shè)備運行記錄和設(shè)備使用登記，及時上報設(shè)備運行情況和設(shè)備故障；（六）對設(shè)備人員進行安全教育和培訓(xùn)，指導(dǎo)設(shè)備操作；（七）及時采取措施防止設(shè)備事故的發(fā)生，減少事故對設(shè)備的影響；（八）配合相關(guān)部門開展設(shè)備的安全檢查和評估工作，整改設(shè)備隱患；（九）組織開展設(shè)備管理的技術(shù)改造和工藝創(chuàng)新。第十條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員應(yīng)當履行安全監(jiān)督職責，確保設(shè)備操作人員的安全。具體包括以下內(nèi)容：（一）做好設(shè)備操作人員的安全培訓(xùn)和考核工作；（二）監(jiān)督設(shè)備操作人員遵守安全規(guī)定，做好個人防護措施；（三）監(jiān)督設(shè)備操作人員正確使用設(shè)備，遵守操作規(guī)程；（四）制止和糾正設(shè)備操作人員的不安全行為；（五）組織設(shè)備操作人員參與事故應(yīng)急演練和事故救援工作。第十一條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員應(yīng)當履行安全管理職責，做好設(shè)備安全管理工作。具體包括以下內(nèi)容：（一）建立設(shè)備的安全檔案和隱患排查清單，做好設(shè)備安全記錄和隱患整改；（二）組織開展設(shè)備的安全檢查和隱患排查工作，及時消除設(shè)備安全隱患；（三）制定和完善設(shè)備的安全措施和應(yīng)急預(yù)案，確保設(shè)備安全運行；（四）組織開展設(shè)備安全技術(shù)研究和應(yīng)用，提升設(shè)備的安全性能；（五）參與設(shè)備的設(shè)計和采購工作，確保設(shè)備符合國家安全標準；（六）做好設(shè)備的環(huán)境保護工作，減少設(shè)備對環(huán)境的污染。第三章安全生產(chǎn)責任的制定和履行第十二條工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當制定設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任制度，并按照規(guī)定進行公告和備案。第十三條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員應(yīng)當按照設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任制度的要求履行安全生產(chǎn)責任。第十四條設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任的履行應(yīng)當采取預(yù)防、監(jiān)督和整改等措施。第十五條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員應(yīng)當根據(jù)職責和工作要求，細化安全生產(chǎn)責任的具體內(nèi)容和標準。第十六條工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當建立健全設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任考核制度，對設(shè)備管理員的履職情況進行定期檢查和考評。第十七條對于履行安全生產(chǎn)責任不力的設(shè)備管理員，工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當進行批評教育和安全生產(chǎn)培訓(xùn)，達到要求后方可繼續(xù)擔任設(shè)備管理員職務(wù)；情節(jié)嚴重的，按照規(guī)定給予紀律處分或者解除勞動合同。第十八條工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當根據(jù)設(shè)備管理員的工作業(yè)績和安全生產(chǎn)責任的履行情況，對設(shè)備管理員進行獎勵和激勵。第四章組織實施第十九條工貿(mào)企業(yè)設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任制的實施由企業(yè)主管部門負責。第二十條工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當建立健全設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任制度的宣傳教育和培訓(xùn)體系，提高設(shè)備管理員的安全生產(chǎn)責任意識和能力。第二十一條工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當建立健全設(shè)備管理員的安全生產(chǎn)責任檔案，記錄設(shè)備管理員的安全生產(chǎn)責任履行情況。第二十二條工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當定期召開設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任會議，總結(jié)經(jīng)驗，研究解決存在的問題。第五章附則第二十三條本責任制自發(fā)布之日起生效。如有不符合現(xiàn)行