企業(yè)銷售人員勞動(dòng)合同

第頁共頁企業(yè)銷售人員勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）乙方：（銷售人員姓名）一、合同目的本合同是為明確甲方與乙方之間的雇傭關(guān)系，規(guī)范雙方的權(quán)利與義務(wù)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)雙方的共同發(fā)展。二、職位與職責(zé)1.乙方職位為銷售人員；2.乙方的主要職責(zé)為開拓新客戶、維護(hù)老客戶，達(dá)成銷售目標(biāo)，提升銷售業(yè)績；3.乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方的銷售計(jì)劃和要求進(jìn)行產(chǎn)品介紹、價(jià)格談判、簽訂銷售合同等銷售活動(dòng)；4.乙方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)匯報(bào)銷售情況和市場動(dòng)態(tài)，參與并協(xié)助公司開展市場調(diào)研活動(dòng)。三、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間為每周40小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方安排；2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的辦公地點(diǎn)，如需外勤工作，由甲方負(fù)責(zé)安排。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資按照崗位標(biāo)準(zhǔn)支付，詳見附件1；2.乙方的績效工資將根據(jù)完成銷售業(yè)績情況進(jìn)行分配，具體績效考核標(biāo)準(zhǔn)詳見附件2；3.乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇；4.乙方的工資將于每月25日之前支付，如遇法定假日或非工作日順延。五、勞動(dòng)保護(hù)和安全責(zé)任1.甲方有責(zé)任為乙方提供良好的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施；2.乙方在工作期間應(yīng)切實(shí)履行安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)的責(zé)任，保障自己和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全；3.發(fā)生工作傷害時(shí)，甲方將積極配合乙方處理相關(guān)事宜，并為乙方提供必要的工傷賠償和治療費(fèi)用。六、保密責(zé)任1.乙方在履行工作職責(zé)期間，可能接觸到甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息，應(yīng)嚴(yán)格保密；2.乙方不得私自泄露或使用甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；3.乙方離職后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密責(zé)任，不得泄露甲方商業(yè)機(jī)密和客戶信息。七、違約責(zé)任1.乙方如無故缺勤、遲到或早退，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資；2.乙方如被證實(shí)違反本合同的其他條款，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括警告、記過、降職、解聘等；3.如出現(xiàn)雙方無法解決的糾紛，可向所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。八、合同解除1.本合同期滿后，雙方協(xié)商可以續(xù)簽合同，終止合同或調(diào)整合同內(nèi)容；2.乙方如因違反本合同被解聘，不享受經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；3.雙方經(jīng)協(xié)商一致，可提前解除本合同，發(fā)生這種情況的，應(yīng)提前15天通知對(duì)方；4.如出現(xiàn)不可抗力事件，影響本合同履行，雙方應(yīng)充分溝通，協(xié)商解決。九、其他事項(xiàng)1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；2.所有未盡事宜，可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；3.本合同的有效期為（日期至日期），合同到期前一個(gè)月，雙方