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文檔簡介
碧桂園罰款管理制度1.簡介碧桂園是中國房地產(chǎn)開發(fā)商,總部位于廣東省佛山市。為了規(guī)范企業(yè)管理,減少違規(guī)行為,保障顧客權(quán)益,碧桂園制定了罰款管理制度。2.罰款類型2.1違規(guī)罰款當(dāng)員工違反企業(yè)規(guī)定及法律法規(guī)、造成經(jīng)濟(jì)損失或影響企業(yè)聲譽(yù)時(shí),企業(yè)有權(quán)對(duì)員工進(jìn)行違規(guī)罰款。2.2表現(xiàn)不佳罰款當(dāng)員工表現(xiàn)不佳,如銷售業(yè)績不達(dá)標(biāo)、工作態(tài)度不端正,企業(yè)有權(quán)對(duì)員工進(jìn)行表現(xiàn)不佳罰款。2.3其他罰款當(dāng)員工違反規(guī)定導(dǎo)致對(duì)社會(huì)、企業(yè)或他人造成損失時(shí),企業(yè)有權(quán)對(duì)員工進(jìn)行其他罰款。3.罰款標(biāo)準(zhǔn)3.1違規(guī)罰款標(biāo)準(zhǔn)員工違反企業(yè)規(guī)定或法律法規(guī)的行為將被視為違規(guī)行為,違規(guī)罰款的標(biāo)準(zhǔn)如下:輕微違規(guī)行為:100元-500元一般違規(guī)行為:500元-2000元嚴(yán)重違規(guī)行為:2000元以上3.2表現(xiàn)不佳罰款標(biāo)準(zhǔn)員工表現(xiàn)不佳的行為將被視為表現(xiàn)不佳行為,表現(xiàn)不佳罰款的標(biāo)準(zhǔn)如下:業(yè)績不達(dá)標(biāo):按照個(gè)人未達(dá)標(biāo)業(yè)績的10%計(jì)算工作態(tài)度不端正:100元-500元3.3其他罰款標(biāo)準(zhǔn)其他罰款標(biāo)準(zhǔn)按照實(shí)際造成的損失金額計(jì)算。4.罰款程序4.1違規(guī)罰款程序違規(guī)行為發(fā)生后,相關(guān)部門應(yīng)及時(shí)調(diào)查核實(shí)并制定處罰方案。管理層審批通過處罰方案,通知相關(guān)員工及其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)員工進(jìn)行違規(guī)罰款并記錄在個(gè)人檔案中。4.2表現(xiàn)不佳罰款程序表現(xiàn)不佳行為發(fā)生后,相關(guān)部門應(yīng)及時(shí)調(diào)查核實(shí)并制定處罰方案。管理層審批通過處罰方案,通知相關(guān)員工及其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)員工進(jìn)行表現(xiàn)不佳罰款并記錄在個(gè)人檔案中。4.3其他罰款程序發(fā)現(xiàn)員工違規(guī)行為造成損失后,相關(guān)部門應(yīng)及時(shí)調(diào)查核實(shí),并確定損失金額。管理層審批損失金額,并制定處罰方案,通知相關(guān)員工及其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)員工進(jìn)行其他罰款,并記錄在個(gè)人檔案中。5.罰款使用罰款的收入應(yīng)該用于企業(yè)公益事業(yè)和員工福利待遇的提升。6.結(jié)束語以上是碧桂園的罰款管理制
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