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員工雇傭期限續(xù)約協(xié)議員工雇傭期限續(xù)約協(xié)議員工雇傭期限續(xù)約協(xié)議員工雇傭期限續(xù)約協(xié)議1.引言2.協(xié)議概述根據(jù)雙方自愿原則,并遵守相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)定,公司與受雇員工同意繼續(xù)延長(zhǎng)雇傭期限,以確保工作的連續(xù)性和順利進(jìn)行。3.續(xù)約條款3.1雇傭期限本協(xié)議的續(xù)約期從當(dāng)前雇傭期滿后立即生效,繼續(xù)至新的雇傭期滿。3.2崗位說(shuō)明受雇員工將繼續(xù)在其目前的崗位上工作,并按照公司的規(guī)定履行相應(yīng)職責(zé)。3.3薪酬調(diào)整本協(xié)議續(xù)約期間內(nèi),受雇員工的薪酬將根據(jù)公司的薪酬政策進(jìn)行調(diào)整。具體薪酬調(diào)整將根據(jù)受雇員工的表現(xiàn)、市場(chǎng)行情以及公司的財(cái)務(wù)狀況等因素進(jìn)行評(píng)估,并在雙方協(xié)商一致后確定。3.4工作時(shí)間受雇員工將按照公司的工作時(shí)間要求履行工作職責(zé)。如有需要,雙方可以根據(jù)工作需要進(jìn)行工作時(shí)間的調(diào)整,并提前溝通和協(xié)商。3.5保密責(zé)任受雇員工將繼續(xù)承擔(dān)與公司簽署的保密協(xié)議,并保證在續(xù)約期間持續(xù)遵守該保密協(xié)議的內(nèi)容。3.6績(jī)效評(píng)估公司將在續(xù)約期間對(duì)受雇員工進(jìn)行定期績(jī)效評(píng)估。評(píng)估結(jié)果將作為員工晉升、獎(jiǎng)勵(lì)和薪酬調(diào)整等方面的參考依據(jù)。4.終止續(xù)約條款4.1終止條件在續(xù)約期間,雙方任何一方均有權(quán)在提前書(shū)面通知對(duì)方一定期限后終止續(xù)約。通知期限應(yīng)根據(jù)雙方協(xié)商一致確定,但不得少于法規(guī)規(guī)定的最低通知期限。4.2續(xù)約不終止的情況雙方約定的續(xù)約期到期時(shí),如雙方未書(shū)面通知終止續(xù)約,則本協(xié)議自動(dòng)延期,繼續(xù)有效直至任意一方書(shū)面通知終止。5.其他條款5.1適用法律本協(xié)議受相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)管轄,并適用于在相關(guān)法規(guī)范圍內(nèi)的解釋和執(zhí)行。如協(xié)議任何條款違反適用法律,則該條款將根據(jù)法律規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)解釋或修訂,且不影響其他條款的有效性。5.2協(xié)議變更除非雙方達(dá)成書(shū)面協(xié)議并簽署,否則本協(xié)議的任何變更、補(bǔ)充或修改無(wú)效。5.3協(xié)議仲裁雙方同意,對(duì)于與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議或糾紛,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不能解決爭(zhēng)議,則雙方同意將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)并接受其裁決。6.生效及簽署本協(xié)議一式兩份,雙方各自持有一份。本協(xié)議自雙方簽署之日起生效,并持續(xù)至約定的續(xù)約期滿或提前終止。公司:簽字:__________________日期:__________________
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