培訓(xùn)策劃與組織人力資源服務(wù)外包合同

培訓(xùn)策劃與組織人力資源服務(wù)外包合同培訓(xùn)策劃與組織人力資源服務(wù)外包合同培訓(xùn)策劃與組織人力資源服務(wù)外包合同培訓(xùn)策劃與組織人力資源服務(wù)外包合同合同概述本合同由甲方培訓(xùn)策劃與組織公司和乙方人力資源服務(wù)外包公司訂立。根據(jù)甲方的需求，乙方將為甲方提供培訓(xùn)策劃與組織以及人力資源服務(wù)外包服務(wù)，雙方共同遵守本合同約定的條款和條件。合同條款服務(wù)內(nèi)容：乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方的需求，提供包括但不限于培訓(xùn)策劃、培訓(xùn)組織與管理、員工招聘與篩選、員工培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬與福利管理等服務(wù)。服務(wù)時(shí)間：本合同的服務(wù)期限為開始日期至結(jié)束日期，具體時(shí)間由雙方協(xié)商確定。雙方確認(rèn)完成服務(wù)的具體時(shí)間節(jié)點(diǎn)，以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。服務(wù)費(fèi)用：甲方應(yīng)按照雙方約定的服務(wù)費(fèi)用和支付方式，及時(shí)支付給乙方。如遇到額外的費(fèi)用，甲方同意在乙方提出時(shí)及時(shí)支付。保密條款：雙方應(yīng)對(duì)在履行本合同過程中所涉及到的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)資料和其他保密信息負(fù)有保密義務(wù)。雙方應(yīng)采取措施保護(hù)保密信息，并且不得將保密信息提供給第三方。合同變更：任何一方在履行合同時(shí)，若有必要對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致后，以書面形式進(jìn)行變更協(xié)議的簽訂。違約責(zé)任：對(duì)于未能按照本合同約定履行義務(wù)的一方，應(yīng)根據(jù)違約情況承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及賠償責(zé)任。爭議解決：本合同的解釋、效力和執(zhí)行均適用法律。對(duì)于因合同引起的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；若無法協(xié)商解決，應(yīng)向合同簽訂地所在地法院提起訴訟。合同生效與終止本合同自雙方簽字或蓋章后生效，至服務(wù)期限屆滿或合同解除之日止。一方嚴(yán)重違約，經(jīng)提醒并限期改正后仍未改正的；因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的；雙方協(xié)商一致的其他情況。合同解除后，雙方應(yīng)按照約定支付相應(yīng)的費(fèi)用或賠償，同時(shí)對(duì)已經(jīng)獲得的保密信息進(jìn)行保密。其他條款雙方在履行合同時(shí)，應(yīng)本著誠實(shí)信用原則，互相合作、互相尊重，共同維護(hù)合同的有效性和權(quán)益。本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同簽訂甲方培訓(xùn)策劃與組織公司：簽字：____________日期：___________